由於去年第四季財報營收表現不佳，雅虎決定暫時凍結人事，有可能會小幅裁員以改善公司狀況，裁員計畫目前尚未決定，還在規劃階段。
雅虎新任執行長Scott Thompsom目前可以做的是，趕緊降低成本提升獲利率，基本上和前執行長Carol Bartz剛上任時所做的事情差不多。因此，更多人認為雅虎現階段需要的是更大規模的改革，例如大規模裁員、產品創新等，唯有如此雅虎才有可能浴火重生。
另外，本周一創辦人楊致遠宣佈辭去一切職務，接著就有消息指出，雅虎董事會還會有更多的成員隨之離開，一切可能在雅虎成功出售亞洲資產後就會發生。
其實，雅虎現在要面對的問題還有更多，像是知名的雅虎投資人Daniel Loeb已經表示，要在下個月董事會投票發起公司代理權之爭，雅虎員工也因為擔心裁員，私下開始尋求其他就職機會。到去年12月底，雅虎員工數為13,700人，前一年為14,100人。
