職場/工作術
你把自己「逼太緊」了嗎?一張圖檢查「壓力應對法」,讓外界壓力源成你的助力
來自外在環境的衝擊不可能完全消失,《正念療癒力》解釋,你有沒有讓外界的「壓力源」,變成你感受到的「壓力」,決定了你的痛苦程度。
開除過100人才是管理!揭密阿里鐵軍之父的斷捨離心法,揪出公司的「土狗」與「白兔」
如果面對員工失衡的業績與價值觀,主管使否具備開除對方的勇氣?在開除員工的過程中,該如何說服對方、讓彼此好聚好散?聽聽阿里鐵軍之父的應對之道!
達成夢想前,你能放棄哪些事?Netflix創辦人給創業者的5大建議
你是否經常在創業途中一路磕碰,身在困境也難以突破?不妨透過Netflix創辦人的5項建議,回頭審視自己的創業路,做出調整、找到生活的平衡點!
幽默感有助於工作表現?令人會心一笑的email小技巧,讓你成為討喜的職場夥伴
根據調查,98%領導者喜歡具幽默感的員工,84%認為有幽默感的員工工作表現更好。幽默感該怎麼培養?從撰寫email的小習慣開始,讓你在職場上更討喜!
Google宣布重返辦公室時程延後,未來一週只需進公司3天!真能提高產能嗎?
Google宣布,員工回辦公室工作的時程順延至2021年9月,屆時將測試新的「彈性工時」政策,員工一周只需要進公司三天,其他日子都在家遠距工作。
宏佳騰CEO推薦7部正能量電影!為何《當幸福來敲門》讓他想到自己、回味超過10遍?
35歲的林東閔給外界的印象,是充滿熱血、正能量的人,持續帶領宏佳騰團隊挑戰許多不可能的任務,他不輕言放棄的態度背後,這部電影給他很大的力量。
拼多多風波不斷,遭批每月至少300小時責任工時,匿名爆料工程師被開除
拼多多最近風波不斷,近日才有女員工猝死,現又傳員工休假時自殺,而匿名在論壇上透露公司工作環境不佳的員工,也被開除,讓電商新秀拼多多再度成為熱議話題。
半導體繼續當護國神山!三大科學園區徵才年增一成,竹科工作數量輸給這裡
根據104統計,三大科學園區每月徵才15萬人,貢獻度達23%,幾乎是每4個工作職缺中,就有一個來自科學園區,究竟這三科有什麼優勢和看點?
在馬斯克手下工作是什麼樣的體驗?特斯拉員工手冊曝光:蠢蛋、混蛋,請離開
手冊標題是:特斯拉「反手冊」手冊(Tesla Anti-Handbook Handbook),只有四頁,用語直白,語氣甚至令人備感「冒犯」。
扣除夢想還剩什麼?皮克斯《靈魂急轉彎》給大人的哲學課,帶你重新定義人生的價值
隨著皮克斯全新大作《靈魂急轉彎》的熱映,一探人的天賦、志向與性格為何而來,並重新詮釋人生的價值意義。童真有趣的動畫電影為你帶來哪些成長啟示?
那些在Google工作最讓人厭惡的事:管理階層根本不懂領導、笨蛋太少也很讓人困擾
Google被大多數人認為是最棒的公司,但網路論壇Quora上也有不少前任和現任員工的抱怨文。到底他們最受不了Google工作的哪部份呢?
加薪和換主管你選哪個?7成員工討厭自家老闆,歸根究底竟是領導者太自戀?
據調查指出,有65%美國受訪者表示,加薪和「換主管」相比,他們寧願選後者。為何多數領導人難以獲得下屬的心?學習女性上司的特質,能成為更好的領袖?
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