職場/工作術
你把自己「逼太緊」了嗎？一張圖檢查「壓力應對法」，讓外界壓力源成你的助力
來自外在環境的衝擊不可能完全消失，《正念療癒力》解釋，你有沒有讓外界的「壓力源」，變成你感受到的「壓力」，決定了你的痛苦程度。
開除過100人才是管理！揭密阿里鐵軍之父的斷捨離心法，揪出公司的「土狗」與「白兔」
如果面對員工失衡的業績與價值觀，主管使否具備開除對方的勇氣？在開除員工的過程中，該如何說服對方、讓彼此好聚好散？聽聽阿里鐵軍之父的應對之道！
達成夢想前，你能放棄哪些事？Netflix創辦人給創業者的5大建議
你是否經常在創業途中一路磕碰，身在困境也難以突破？不妨透過Netflix創辦人的5項建議，回頭審視自己的創業路，做出調整、找到生活的平衡點！
幽默感有助於工作表現？令人會心一笑的email小技巧，讓你成為討喜的職場夥伴
根據調查，98％領導者喜歡具幽默感的員工，84％認為有幽默感的員工工作表現更好。幽默感該怎麼培養？從撰寫email的小習慣開始，讓你在職場上更討喜！
Google宣布重返辦公室時程延後，未來一週只需進公司3天！真能提高產能嗎？
Google宣布，員工回辦公室工作的時程順延至2021年9月，屆時將測試新的「彈性工時」政策，員工一周只需要進公司三天，其他日子都在家遠距工作。
宏佳騰CEO推薦7部正能量電影！為何《當幸福來敲門》讓他想到自己、回味超過10遍？
35歲的林東閔給外界的印象，是充滿熱血、正能量的人，持續帶領宏佳騰團隊挑戰許多不可能的任務，他不輕言放棄的態度背後，這部電影給他很大的力量。
拼多多風波不斷，遭批每月至少300小時責任工時，匿名爆料工程師被開除
拼多多最近風波不斷，近日才有女員工猝死，現又傳員工休假時自殺，而匿名在論壇上透露公司工作環境不佳的員工，也被開除，讓電商新秀拼多多再度成為熱議話題。
半導體繼續當護國神山！三大科學園區徵才年增一成，竹科工作數量輸給這裡
根據104統計，三大科學園區每月徵才15萬人，貢獻度達23%，幾乎是每4個工作職缺中，就有一個來自科學園區，究竟這三科有什麼優勢和看點？
在馬斯克手下工作是什麼樣的體驗？特斯拉員工手冊曝光：蠢蛋、混蛋，請離開
手冊標題是：特斯拉「反手冊」手冊（Tesla Anti-Handbook Handbook），只有四頁，用語直白，語氣甚至令人備感「冒犯」。
扣除夢想還剩什麼？皮克斯《靈魂急轉彎》給大人的哲學課，帶你重新定義人生的價值
隨著皮克斯全新大作《靈魂急轉彎》的熱映，一探人的天賦、志向與性格為何而來，並重新詮釋人生的價值意義。童真有趣的動畫電影為你帶來哪些成長啟示？
那些在Google工作最讓人厭惡的事：管理階層根本不懂領導、笨蛋太少也很讓人困擾
Google被大多數人認為是最棒的公司，但網路論壇Quora上也有不少前任和現任員工的抱怨文。到底他們最受不了Google工作的哪部份呢？
加薪和換主管你選哪個？7成員工討厭自家老闆，歸根究底竟是領導者太自戀？
據調查指出，有65%美國受訪者表示，加薪和「換主管」相比，他們寧願選後者。為何多數領導人難以獲得下屬的心？學習女性上司的特質，能成為更好的領袖？
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