職場/工作術

工程師與專案經理的摩擦

工程師與專案經理往往互看不順眼,要消除兩者間的摩擦,首先必須正視管理的專業所在、強化彼此溝通,而公司也要適時為團隊汰舊換新,篩選出積極且專業的員工。
2020-02-27

為了讓員工吃蔬菜,Google用上了千方百計

Google透過改變食堂和茶水間的設計,讓員工們養成更健康的飲食習慣,後期甚至有員工會害怕離開公司的理由是因為「伙食」。
2020-02-27

疫情蔓延,協作工具需求暴增!視訊軟體Zoom下載量成長90%

受到新冠病毒疫情蔓延的影響,線上會議軟體Zoom近期活躍用戶人數大增,相比2019年每月活躍人數大增21%,用戶每日通話增加17%。
2020-02-27

管理、升遷將逐漸消失!唐鳳談「在家工作」的企業微型化模式

數位政委唐鳳不僅是史上最年輕,風格也與以往政委大不同,每週三、五都採取「遠距上班」,創下內閣政委每週有兩天不在辦公室上班的首例。
2020-02-26

37%企業暫緩招募!1111與104人力銀行調查,從數據看疫情衝擊求職市場

根據104人力銀行與1111人力銀行調查,本該是求職旺季的年後期間,因武漢肺炎影響,企業徵才轉趨保守,37%企業選擇暫時觀望、暫緩招募計畫。
2020-02-21

截圖文字即時翻譯!LINE功能更新,4大實用操作方法整理

最新推出的LINE 電腦版 5.22.0更新,許多隱藏版的功能也浮上檯面,讓遠距工作時更加輕鬆省力。
2020-02-20

疫情當前!馬雲為中國上的第一堂「復工」課:把握5大對策渡過危機

中國企業陸續復工,阿里巴巴創辦人馬雲提出了三點建議並推薦稻盛和夫的演講文,列舉了應對經濟蕭條時期的五個對策。
2020-02-19

拿到CCNA、CCIE等工程師頂級證照!台灣思科這樣培育企業「即戰力」

台灣思科與78所大專院校合作,由135位擁有思科認證的大學教授,將業界的實用技術傳授給學生,既能拿學分,也可積累未來就業的「即戰力」。
2020-02-19

從台灣的武漢肺炎防疫小組,看產品與專案管理中的危機處理!

武漢肺炎在台灣防疫小組的措施下,成功遏止了可能發生的危機,而本次政府的應對,囊括了許多危機處理的重要元素,可以供專案管理及產品管理參考。

疫情下的歷史奇景:2億人線上開工、遠端辦公,中國「宅家工作」的14天發生了哪些事?

因疫情關係,中國許多企業選擇「遠端辦公」,但才線上復工衍生出不少問題,其中一項共同課題是:維持士氣。
2020-02-17

如何系統化學習行銷呢?外行或非本科生該怎麼進入Marketing?

「行銷」這個富含創意又有趣的產業,讓許多人躍躍欲試卻又不得其門而入。筆者透過自身經驗,分享他如何從一個門外漢,成為專業行銷人的學習歷程。
2020-02-14

避免「總部優越」?矽谷部分科技公司不只鼓勵遠距工作,甚至開始消滅「辦公室」

越來越多矽谷科技業者傾向消滅「辦公環境」,選擇讓員工自選工作空間的方案,而這不只考量降低成本支出,他們發現,員工集體辦公,甚至對公司沒有效益。
2020-02-14

快給老闆看!在家防疫工作也不怕,6款超強大遠距辦公工具統整清單

隨著武漢肺炎(新型冠狀病毒)疫情擴散,在家工作、居家隔離,如何用遠距工作不影響工作正常進行?企業紛紛探討如何建置適合的遠端協作平台。
2020-02-13

35萬名員工全都用!從Slack最大客戶IBM拍板合作案,看市場如何追捧遠端辦公

當中國股市因為遠端辦公及線上教育受到青睞,導致相關上市公司股票在近日暴漲時,大洋彼岸的題材股也被資本市場一致熱捧。
2020-02-13

團隊零離職率不再是神話!這三大心理學技巧搞定跟同事的關係

只要真誠地在職場上與人交心,絕大部分溝通問題都會迎刃而解,甚至能進一步形成良好循環,大幅降低成員的離職率也並非空談。
2020-02-12

什麼是數據記者?他用百萬筆房屋資料,說一個台北的故事

從分析總統大選、監測空氣品質到探詢市區老屋,對數據記者林佳賢來說,只要有數據資料,就可能藏有一些不為人知的故事。挖出那些故事,正是他最大的樂趣之一。
2020-02-11

員工千人、估值30億美元!這家公司全靠遠端辦公,怎麼做到的?

隨著武漢疫情持續擴散,中國各大企業為了不使生產停滯,興起遠端辦公的風潮。但這項辦公模式在這間公司早已行之有年,這是否將諭示未來的辦公文化將趨向於此。
2020-02-11

Dcard員工為何敢拒絕CEO要求?全因這個績效管理法

Dcard共同創辦人暨執行長林裕欽跟「三個導師」培養自我管理能力,並利用「OKR」管理全體員工的績效,讓Dcard在5年間成為全台最大匿名社群平台。
2020-02-05

惦惦地吃,慢慢地嚼

在歷經「認識自己、清楚感受數字重量」的過程後,我選擇放棄追逐流量和快速增長的想法,以緩慢的角度經營,來取得穩健的成功。
2020-02-04

文科生也能卡位AI部門主管!一位記者如何跨界轉職到非本科生不用的技術領域?

完全沒有AI背景的主播,如何不斷「跨界」,從公關、PM一路做到自動化部門的主管?沒有理科背景,也能卡進AI職缺!
2020-02-04
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