如果你是家備受注目新創企業的老闆，常見的2個選擇可能擺在你面前：公開上市或是大筆金額賣給大公司，這2個選擇都等於「賺大錢」，可是對Kickstarter的創辦人來說，貢獻社會、設立新創企業榜樣，都比賺錢這件事來得重要。
（圖說：Kickstarter創辦人之二：Perry Chen與Yancey Strickler。圖片來源：紐約時報）
Yancey Strickler、Perry Chen、Charles Adler等人一起創辦了群眾募資平台Kickstarter，而前日他們正式宣佈，Kickstarter將正式成為「公眾福利企業（Public Benefit Corporation）」，不會讓金錢賄賂主導平台上的計畫，只要是有創意的計畫都應該被成功贊助。
公眾福利企業在美國還算是一個相當新的企業概念，只有部分州別對這些企業有相關法律制定。而轉型成為這樣的企業後，也表示Kickstarter「必須」做出對公眾有貢獻之事、董事會得考慮公眾利益進行企業決定，而Kickstarter也得定期回報自己的社會的影響力績效。
這項決定，更加凸顯了Kickstarter的獨特性。這幾年金流可說是大量湧進科技新創，像是Uber、Airbnb、Dropbox等，都成功募資十億百億美元，不斷擴張自己、追求更多利潤。
但是從名義上，公眾福利企業還是被歸為營利性組織，只是比起一般營利組織，Kickstarter把自己冠上更高標準的透明化經營。像是一般公共福利組織每2年向股東報告社會與環境影響績效，但因為同時具備B型公司身份，Kickstarter還是會每年報告成果。
這樣遵從組織目標、貢獻社會的想法，也讓Kickstarter自2009年成立以來，吸引了不少擁有同樣理想的工作者加入，比起自己能夠賺多少錢，他們更在乎組織的整體理想目標。
Perry Chen與Yancey Strickler表示，他們希望Kickstarter變成公眾福利企業的例子，可以為新一代創業家設下範例，「當年輕的公司剛建立，開始思考怎麼運作與架構的時候，或許對他們而言，把所有『一般的選擇』都刪除並不容易。但他們或許可以想想長期目標，去思考、尋找他們真正在乎的價值是什麼。」
