Starlink攜手郵輪公司擴大版圖!在海上也能傳影片、打視訊電話
Starlink攜手郵輪公司擴大版圖!在海上也能傳影片、打視訊電話
2022.09.01 | 5G通訊

企業家伊隆‧馬斯克(Elon Musk)旗下公司SpaceX所開發的衛星互聯網技術「Starlink(星鏈)」,除了幾周前與美國電信業者T-Mobile的合作以外,最近又傳來與皇家加勒比郵輪合作的消息,正在積極拓展服務範圍。

Starlink為SpaceX近年的發展重點,此項技術主要以低軌道衛星群發送網路訊號給偏遠地區,提供更大範圍的網路覆蓋服務,目前以消費性寬頻服務最為人所知。

發展海上服務子品牌,拓展星鏈使用範圍

SpaceX於今(2022)年6月底取得美國聯邦通訊委員會(FCC)的授權,同意該公司將Starlink的衛星互聯網技術用於例如飛機、郵輪或是卡車等交通工具,並在7月初推出以船艦為重點的子品牌Starlink Maritine。

Starlink Maritine可以提供品質更好的網路,對於皇家加勒比郵輪這樣的大客戶來說,成本回收的速度也較快,因此該公司宣布,由於先前在其中一艘船上的測試結果大受好評,因此他們決定將這項服務應用於所有皇家加勒比郵輪上,雖然還未有具體日期,不過應該會在2023年第一季前提供服務。

皇家加勒比集團的總裁兼執行長傑森‧立博帝(Jason Liberty)表示,這項技術將改變船上的網路連接規則,例如需要高頻寬連網速度的影片傳送或視訊通話等,都能提高品質,也能優化旅客的搭乘體驗,讓他們無論身在何處都能與親朋好友保持聯繫,甚至是工作訊息也不漏接。

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皇家加勒比集團宣布將在郵輪上提供Starlink的衛星連網服務。

收訊盲區也能傳訊息,有助於救援行動

除了發展交通工具上的通訊服務外,SpaceX上周也宣布與T-Mobile建立合作關係,希望藉由「Coverage Above and Beyond」計畫,讓手機在收訊「盲區」可以使用衛星通訊傳送訊息。馬斯克認為,這會讓生活更便利,甚至拯救生命。T-Mobile的聲明表示,這項計畫明年年底將先在美國推出測試版,接下來會在美國、夏威夷與阿拉斯加等地提供服務,更不排除拓展至美國境外。

T-Mobile執行長麥可‧西佛(Mike Sievert)表示,他們的願景是不再針對衛星通訊服務額外收費,至於硬體的部分,事實上絕大多數手機皆已經可以與衛星頻率兼容。知名分析師郭明錤近日也表示,iPhone 14已經完成衛星通訊功能的硬體測試,不過是否可以使用,就得看蘋果與營運商針對商業模式的協調。

Starlink目前已經發射了3000多顆飛行器,不過馬斯克表示,若要提升覆蓋範圍,SpaceX需要開發新一代的Starlink 2,並配置將近5公尺的特殊天線,因為天線夠先進才能收到手機訊號,他也承認這是一項艱鉅的技術挑戰,目前預計明年將會首次亮相。

參考資料:ROYAL CARIBBEAN GROUPReutersTech CrunchSpaceThe Washinton PostThe Verge

責任編輯:錢玉紘

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思科:打造智慧轉型韌性基礎的關鍵 人才培育與科技
思科:打造智慧轉型韌性基礎的關鍵 人才培育與科技

人工智慧(AI)正以前所未有的姿態重塑全球政府與企業的數位轉型藍圖,帶來一場深刻的變革。這股浪潮不僅預示著效率與生產力的巨大躍升,同時也為組織帶來嚴峻挑戰。如何駕馭 AI、確保資訊安全、並同時兼顧永續發展,成為當今各國政府與企業亟需面對的核心課題。在這樣一個充滿挑戰與無限機會的時代,全球網路與資安科技大廠思科(Cisco),憑藉其完整的產業生態系和豐富的跨國合作經驗,正積極扮演關鍵的賦能者角色,所推動的台灣數位加速計畫(Taiwan Digital Acceleration, TDA)也已邁入3.0階段。思科認為,值此時刻組織需要為數位轉型建立具韌性的基礎,而關鍵不只是科技,更重要的是人才培育。

AI雖解決人力短缺問題 但人員更需學習駕馭AI

負責思科國家數位加速計畫(CDA),與多國政府密切合作的思科全球資深副總裁暨全球創新長Guy Diedrich,談到當今各國政府與企業正在面臨融合著AI、資安與永續發展的數位轉型趨勢,而在此過程中關鍵的是,組織必須透過科技與培育人才來為此波轉型打造具韌性的基礎。

思科
思科全球資深副總裁暨全球創新長Guy Diedrich
圖/ 思科

Diedrich進一步表示,未來的職位已不再是用職務說明書來衡量,而是以工作流程為核心,人力會在不同階段介接不同科技,可能是AI、機器人、人形機器人甚至量子電腦,因此人力與科技的整合也特別重要。思科台灣總經理林岳田也舉例,過去在地端、雲端網路設備有各自的管理平台,未來除了將化繁為簡整合為單一平台外,許多資料搜集比對的例行工作由AI取代,但關鍵的決策判斷仍會交由人力負責,因此培育員工學習AI也更加不可或缺。

過去從TDA 1.0計畫推動至今,透過思科網路學院(Cisco Networking Academy),思科與合作夥伴已經在台灣培育超過17萬名技術人才。提供從網路工程師認證(CCNA)、網路高級工程師(CCNP)到網路專家(CCIE)等,針對不同職務與層級完整的專業培訓,而去年剛推出針對AI架構的網路設計專家(CCDE-AI Infrastructure)認證,在市場上更是炙手可熱。Diedrich強調,未來學習將成為工作中的一部份,持續在職訓練才能確保人員跟上技術的快速發展。

林岳田也指出,思科致力於人才培育不遺餘力,並從多方面投注資源。包括目前已在台灣的北、南、東部區域成立思科網路學院教師培訓中心,作為推動各區域人才培訓的種子基地。同時,思科與合作夥伴晉泰科技在2025年於高雄成立「亞灣AIOT生態系發展基地暨研發中心」,目標是培育5,000名AIOT人才並協助 1,500 人取得國際認證,以解決目前產業智慧轉型卻求才若渴的窘境。而在政府公部門方面,思科近期與國家資通安全研究院 (簡稱「資安院」) 合作「NPO資安共學計畫」,由思科網路學院 (Cisco Networking Academy) 提供課程與平台資源,資安院負責在地招募與社群經營,共同構築永續的公益資安生態系。

思科
思科台灣總經理林岳田
圖/ 思科

完整生態系整合多元科技 一同推動AI創新

數位轉型另一項重要關鍵就是科技,尤其當今企業都在思考如何利用AI推動創新。思科與18家合作夥伴,從TDA 1.0到3.0計畫,共同實踐30個創新專案。其中TDA 1.0著重智慧城市、企業 5G專網、資訊安全和數位醫療照護等核心領域,奠定數位轉型基礎;TDA 2.0計畫除了延續並深化前述智慧城市與智慧交通,也因應新冠疫情下的醫療照護需求,為長者提供遠距學習、遠距醫療等樂齡生活應用,同時拓展金融韌性等創新場景。而在離岸風電計畫中,更利用5G結合VR眼鏡解決方案,協助當時因為疫情封控而無法來台支援的國外風機維護工程師,進行遠距教育訓練。

而TDA 3.0計畫中聚焦永續發展、資安韌性和AI驅動的智慧轉型,其中指標性專案之一,便是以高雄港為場域的智慧港口解決方案。提供從貨輪進港到貨櫃卸貨、起重機遠端操作監控等全自動化營運,可提升人員工作效率並確保安全。同時此方案中也兼顧永續發展需求,透過感測器可將各種機具設備的碳排資料回傳,完整監控能源使用情形。

人員短缺不只是運輸業也是許多產業共同面臨的難題,思科與合作夥伴針對醫院推出行動醫療推車,就是利用AIOT、無線/有線網路整合結合Webex視訊系統等,能協助遠端醫師迅速掌握病情,在第一時間提供專業判斷,或協助護理師迅速正確完成數據輸入工作。思科全球副總裁黃志明也強調,科技的運用更重要的是化繁為簡,透過整合算力、網路、資安與儲存功能的AI PODs一體機伺服器,讓許多TDA 3.0專案能專注於應用開發,加速落地部署。

黃志明進一步表示,思科能協助企業導入部署各項AI創新方案,得力於生態系中有擅長應用開發、技術架構、顧問諮詢等不同領域的合作夥伴,彼此在開放、包容的平台上運作,因此能協助企業加速智慧轉型並提升企業價值。

思科
思科全球副總裁黃志明
圖/ 思科

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