牽非營利組織的手|數位時代 BusinessNext

「八八莫拉克水患」給大眾的啟示是，網路科技與非營利組織聯手，其力道遠勝刻板的傳統力量：政府或企業；「Saver 2.0」藉由網路科技串聯、整合、發送及連結各個非營利組織志工服務網絡，形成第二條，也是最速捷有序的民間版救災應變指揮中心。

原來在科技網路與非營利組織之間有股天成的人性秩序。透過天災驗證，非營利組織（包括歷次救災中皆扮演重要任務的宗教團體）、政府與企業三足鼎立平衡，已是未來世界發展中，尋找動態平衡不可或缺的第三支柱。

如果政府的功能（講求普遍及普及的齊頭式公平）得仰賴非營利組織（單一議題的關注與專注）來互補，那麼經常被質疑成本「外部化」，忽略或漠視環境、生態、資源、能源、社區、性別種族，以及文化價值亦是成本應考量因素的企業，該如何面對非營利組織愈發嚴峻的挑戰？又如何能化阻力為助力，造就「翼下之風」呢？

企業與非營利組織互動的專業術語是「議合」（engage），口語大概是牽手吧！二十一世紀的企業倘若欠缺與非營利組織攜手同行思維的人，終將成為恐龍企業！兩位哈佛大學教授Ira A. Jackson及Jane Nelson累積多年經驗，以個案研究方式所撰寫的《助人為獲利之本》（Profits with Principles）一書，是很值得精讀反芻的企業與非營利組織議合範例，書中的七大策略無一不與「牽非營利組織的手」有關。

在中國，跳躍式成長的軌道也發生在企業與非營利組織牽手這個層次上，面對「綠色和平組織」（Green Peace）這個非營利組織中環保主張的強硬派，「萬科地產」領導人王石以牽手替代揮手、點頭取代搖頭，梳理了產業與林業的生態關係。他在確認萬科自二 ○○七年起，成為全球最大的住宅地產開發商，也成為林業產品主要的使用者時，主動和綠色和平組織連繫，前往亞馬遜森林親身了解原始森林及其供應鏈生態，回頭更進一步從源頭表現其責任作為。

王石帶領萬科往綠色環境之路前進，無疑是以責任擔當作為企業創新競爭力之王道！金融風暴之後，進入修正資本主義時代，企業應透過牽非營利組織的手，主動了解利益關係人的訴求，視責任為創新競爭力。

在台灣，非營利／非政府組織不下三萬個，議題和主張多元，企業不難找到與產業發展、綠色趨勢關聯性緊密的議合單位。學習牽非營利組織的手是企業成長必經之路！在台灣，經過九二一、莫拉克，企業與非營利組織的對話應該更積極、主動與活潑。有心就是創新，如果您有空，不妨上台灣公益資訊中心（www.npo.com.tw ）網站，一窺台灣非營利組織的美麗世界。（原載於數位時代雜誌第185期）

Computex 2026 圓滿落幕，除了 AI 與機器人應用之外，服務業數位化也成為展場上的另一項焦點。其中，自助服務設備品牌古吉系統科技展出的多款新品，以「雙機整合」概念吸引不少參觀者目光。無論是雙面自助點餐機、POS 與自助點餐二合一雙系統機，或桌上型 1 托 2 點餐機，皆為台灣首創、自主研發的創新設計，不僅展現古吉深厚的產品研發與系統整合能力，放眼國際市場也具有高度差異化。

古吉系統科技總經理吳三奇表示，古吉長期聚焦於如何用更高效率、更低成本的方式協助業者解決營運痛點，希望透過持續創新，滿足不同場域與業態的需求，進一步推動服務業數位轉型。

從連鎖品牌走向街邊小店，自助設備迎來新一波普及潮

事實上，相較於連鎖餐廳、速食店或手搖飲品牌，自助設備在傳統市場、市集攤販、街邊小吃等中式餐飲場域的普及率一直不高。古吉系統科技總經理吳三奇分析，背後原因主要來自資訊落差、經營習慣與成本考量三大因素。

不過，隨著食藥署修正《食品良好衛生規範準則》，明定餐飲從業人員在調理即食食品時，手部不得接觸現金，這樣的市場現況正逐漸出現改變。關鍵在於，傳統餐飲業者的人力本就有限，「老闆一人負責點餐、備餐兼找零」的作業模式已成常態，即便有意增聘人力，也往往受限於缺工問題而不易實現。

在此背景下，自助點餐機/售票機、自助付款機等自助設備成了最佳解答。吳三奇形容，業者導入自助設備就像多聘請一位櫃檯人員，不僅能協助處理點餐、收款等重複性工作，符合法規要求及降低第一線人力負擔，也能減少找錯錢、收到假鈔，以及尖峰時段來不及應對顧客需求等問題，讓業者能將更多心力投入餐點製作與服務品質提升。

從早餐店到主題樂園，自助設備如何解決不同產業的營運痛點？

而從古吉服務的客戶案例來看，自助設備所解決的問題，不只是作業效率而已，而是涵蓋人流分散、收款管理與消費體驗等不同面向，且應用場景橫跨餐飲業、觀光休閒等各種服務場域。

像連鎖早餐品牌晨間廚房便透過自助設備解決尖峰時段的人流問題。由於早午餐產業的顧客高度集中在特定尖峰時段，且普遍不願久候，因此，點餐與出餐效率往往直接影響門市營運表現。為此，晨間廚房在原有的 POS 與手機點餐系統外，再導入古吉自助點餐機進行分流顧客，不僅提供更多元的點餐選擇，也有效降低櫃檯壓力並提升整體點餐與出餐效率。

而手搖飲品牌茶之魔手則透過自助收款設備改善門市收銀流程，其將自助收款機整合既有 POS 系統，店員只需負責點餐即可，由消費者自行完成付款流程，不僅減少收款、找零所耗費的時間，也能降低錯誤風險，進而快速消化排隊人流。

值得注意的是，自助設備的應用也早已跨出餐飲產業。例如主題樂園遠雄海洋公園便導入自動售票機並整合園區消費系統，遊客在購票的同時，還可取得折價卷，折抵在園區內的消費，不僅降低售票窗口的人力需求，也讓遊客從購票到入園的流程更加順暢。

從店家痛點出發，打造跨產業的一站式解決方案

從餐飲到觀光，不同產業面臨的營運挑戰雖然各不相同，卻都能在古吉的解決方案中找到對應答案，關鍵在於，古吉從市場需求角度出發，建立起涵蓋點餐、收款、叫號、廚房作業及營運管理的一站式解決方案，並透過多元產品組合滿足不同場域需求。

吳三奇進一步說明，古吉系統科技早在 2014 年便投入研發自助點餐系統，長期與第一線店家合作的過程中，發現許多業者面臨相似的經營難題，例如：人力不足、店面空間有限等。因此，古吉的產品開發始終圍繞著「省空間、更有效率、降低成本」三大目標，希望透過科技協助店家減輕人力負擔，同時優化營運流程。

正因如此，古吉系統科技不斷研發新產品，目前市場上多數品牌僅能提供 3 至 5 種機型，古吉卻已發展出 12 至 15 種不同尺寸與安裝形式的設備，讓業者能依照自身業態與空間條件選擇最適合的配置。

這樣的研發思維，也體現在古吉 2026 年推出的多款新產品上。例如：雙面自助點餐機採用兩個螢幕共用一台主機的設計，可同時服務兩位顧客；桌上型 1 托 2 點餐機則讓兩台點餐機共用一台付款設備，在有限空間中提升服務量能；而 POS 與自助點餐二合一雙系統機，則兼具店員服務與顧客自助操作兩種模式，可依現場需求靈活調整，無論是店員點餐、顧客自助結帳，或由顧客自行完成點餐與付款，都能有效提升整體營運效率。

「我們不是為了追求產品數量而開發新產品，而是從店家真正遇到的問題出發。」吳三奇表示，正因為持續思考如何解決店家在人力與空間上的限制，古吉才能持續創新產品，並成為台灣商家導入數量最高的自助點餐機品牌。

展望未來，吳三奇認為，隨著食安規範逐步落實，加上缺工問題短期內難以緩解，自助設備在服務業中的角色也將持續轉變，從過去提升效率的選配工具，逐漸成為維持營運、兼顧合規與優化顧客體驗的基本配備，並進一步推動餐飲業展開新一波數位轉型。

面對市場需求持續升溫，古吉系統科技也將持續投入產品創新，包括導入 AI 應用、縮減設備體積，以及開發更多符合不同場域需求的解決方案。同時，古吉也正積極布局日本、香港、越南等海外市場，希望將台灣自主研發的自助服務技術推向國際，讓更多企業透過科技提升營運效率與服務品質。