【Meet創業之星】運動彩券賽事預測社群分享網站「玩運彩」
【Meet創業之星】運動彩券賽事預測社群分享網站「玩運彩」
2012.02.15 | 創業

4年前,吳憲達還只是躲在陰暗台北華江橋下痛哭,常常餓到沒錢吃飯的窮小子,現在他經營的「 玩運彩 」社群討論分享網站,去年總營收高達約2300萬,從其資本額僅500萬來看,能有這樣的營收成績已令人刮目相看。

看運動比賽又可賺錢

仔細分析,玩運彩主要是供給喜好國內外運動賽事球迷們一個平台,網友們在此不僅可在討論區大聊自己喜愛的球員或支持的球隊,最重要的,還可以分享個人的比賽預測或觀看在 排行榜 上超準「神人」的「明牌預測」(類似股市個股分析)。

這些預測達人的分析需用「 噱幣 」來購買,想要觀看愈精準、勝率愈高的達人報告就需要付99元不等的錢,而玩運彩則會和這些達人以五五分拆帳,這樣的「賽事預測系統」便成了廣大彩迷們去投注站下注時的重要參考指標。

吳憲達說,普通的運彩博奕論壇,網友們要分享支持哪一隊誰勝誰負,常常得打上好幾串文字才能表明,或是資訊太複雜沒有經過整理。然而,玩運彩「讓分享變簡單,因為系統會自動幫你算出勝負機率」,「最近還開發出現場比賽 即時比分 的功能,而且和其他小功能一樣都不收費。」

專注社群經營

此外,玩運彩相當專注社群經營,從每天早上9點到晚上12點都設有專職社群人員負責和版上網友們溝通及管理討論區內容,導入付費機制後,連續15小時的貼心客服讓他們打敗同業,每天平均造訪流量超過3萬人次,停留超過20分鐘。

下一步,他打算要在今年5月底前成立新的運動賽事社群,今年年底也預計要在美國設立英文網站,複制玩運彩的營運模式試水溫,而根據從手機來訪網站的流量數不斷增加來看,未來也會製作專屬的app。

(圖為玩運彩執行長吳憲達,攝影/林衍億)* ***** **** **

創辦人 Founder **** 執行長吳憲達,東華資工系畢業

團隊  Team **** 總部位於高雄,目前共9位,包括4位工程師、3位社群客服、1位會計、1位執行長

公司服務 Project **** 運動彩券賽事預測分享社群網站

成立時間 Founded Time **** 2009年2月網站正式上線,並曾於2009年入圍經濟部「台灣IDEAS Show網路創意展」以及經濟部「Web 2.0創新服務大募集」

**** 主要營收來源為,網友需付費購買噱幣觀看賽事預測分析

*網址** **** **** http://www.playsport.cc/

活動預告:創業小聚第14場 **** 時間:2月15日(週三) 19:00-21:00 地點:台大醫院國際會議中心402,台北市徐州路2號4樓 活動報名: 粉絲專頁: www.facebook.com/GarageParty

【2012 Meet 創業之星募集中】 **** 有興趣與《數位時代》編輯團隊一起吃午餐,分享創業的歷程嗎? 歡迎數位創業團隊跟我們聯繫, Meet@bnext.com.tw

關鍵字: #創業小聚
往下滑看下一篇文章
凱基金控以數位化陪伴組織成長
凱基金控以數位化陪伴組織成長

隨著凱基金控集團業務的拓展及人力規模的增加,人力資源管理日益複雜。如何在資源有限的情況下,透過數位化的人力資源系統,有效整合多元資料來源,簡化流程、提升作業準確性,並加強資訊透明度與合規性,成為提升營運韌性的重要挑戰。

十年前的選擇,開啟人資系統化的第一步

十年前,凱基金控(當時為中華開發金控)正值快速成長與轉型。面對愈來愈多元的人力結構與日益複雜的行政作業,人資團隊意識到,要支撐長期發展,必須建立一套現代化的作業基礎。因此啟動了與叡揚資訊的合作,採用 Radar 人力資源管理系統,建構系統化的人資架構,支持組織的管理需求。

複雜的薪資作業,仰賴穩健成熟的系統

近十年來,凱基金控持續推動數位化轉型,提升組織效能與員工體驗。人資長暨資深副總經理陳慧珠表示: 「在人資作業中,薪資處理向來是最具複雜性且最需精確執行的流程。不同職務對應不同薪酬制度,獎金與津貼設計亦各具差異,加上法令不斷更新,以及金融業對法遵的高度要求,使薪資作業成為人資行政工作的重點要務。」

叡揚資訊陪伴凱基一路至今,協助穩定發放薪資逾十年,展現其長期專業投入。多年來,薪資、獎金計算及法規調整等繁複的人工作業,皆已透過系統化流程迅速完成。能夠支撐多年穩定運作的,除了成熟穩定的系統,更仰賴叡揚在資訊安全、系統維運及制度更新上持續與時俱進的能力。

法規與資安兼顧,提升人資作業信賴度

金融產業監管環境日益複雜,人資法規調整已成常態。基本薪資、勞健保級距及加班費或獎金計算等變動,皆是HR每年必須應對的挑戰。Radar人力資源管理系統具備即時更新與調整能力,有效協助凱基持續保持合規。多年來,系統穩定性及法規更新速度皆值得信賴,讓組織能安心因應各項變動。

資安同樣重要。隨著網路攻擊手法演變,叡揚團隊總能即時調整與支援,確保系統穩定。這種持續的安全守護與技術支援,讓凱基在日常營運中更加安心,能專注於人資流程的優化,而無需擔憂系統安全性。

優質合作夥伴,組織成長的重要角色

回顧數位化轉型歷程,凱基金控深刻體會到,優質的合作夥伴在推動組織成長過程中扮演重要的角色。叡揚資訊以穩定的系統、專業服務及即時支援,協助凱基金控順利應對各項挑戰,確保人資與薪資作業的合規與高效。長期合作累積的信任,為未來攜手共進奠定良好基礎。

登入數位時代會員

開啟專屬自己的主題內容,

每日推播重點文章

閱讀會員專屬文章

請先登入數位時代會員

看更多獨享內容

請先登入數位時代會員

開啟收藏文章功能,

請先登入數位時代會員

開啟訂閱文章分類功能,

請先登入數位時代會員

我還不是會員, 註冊去!
追蹤我們
2026 大重啟
© 2026 Business Next Media Corp. All Rights Reserved. 本網站內容未經允許,不得轉載。
106 台北市大安區光復南路102號9樓