Yahoo!奇摩超級商城 得獎優良店家得主
Yahoo!奇摩超級商城 得獎優良店家得主

超級金店獎
東京著衣
經營平台最重要的是兼顧消費者滿意與廠商獲利
「進駐Yahoo!奇摩超級商城的第二年,業績200%飛速成長。」台灣網購女裝第一品牌東京著衣創辦人周品均說。東京著衣有網路連鎖概念,Yahoo!奇摩超級商城自身在台灣的高排名、加上在台灣奇摩大網路平台下有最高流量優勢,加上主要消費族群年輕且對流行度敏感,客群的成交率及轉換率最高,自然是開店的不二選擇。
「超級商城經營端跟我們有許多開會與接觸,也尊重廠商跟品牌的建議,在舉辦活動與協助品牌廣宣上非常用心。經營平台最重要的是兼顧消費者滿意與廠商獲利,超級商城經營團隊能兼顧雙方需求,這是很重要的優勢。」周品均表示,經營端對流行敏感,經常舉辦主題活動,增加成交率跟消費者注目。便利超商取貨,站在消費者的立場著想。在機制部分,她特別指出網購在台灣已臻成熟,現階段發展VIP及手機購物很重要,商城推出的機制符合商家的實際需求。
東京著衣在台灣有六大網購平台通路、三家實體門市;大陸有七大網購平台通路,周品均始終不忘初衷,希望將自己喜歡的流行資訊推薦給消費者,讓大家以更便利的方式購買,以分享的心態,對於工作覺得有意義也很開心。她給予Yahoo!奇摩超級商城高度讚許,視為長久合作夥伴。

一飛沖天人氣獎
漢神百貨
Yahoo!奇摩超級商城是深受漢神百貨值得信賴的數位合作夥伴
「過去漢神在北部知名度不算高,但在南部擁有高人氣,進駐後主要客群拓展到中北部,中北部消費者佔六成,是不同於實體的新客群,相對也提升漢神知名度,網購24小時不打烊,與實體業績互補。也讓高雄之外消費者也能體驗在漢神百貨購物的樂趣。」漢神百貨行銷課長吳金美指出,台灣電子商務市場規模成長可觀,消費型態改變,網購成為趨勢,高雄漢神百貨看準時代趨勢,Yahoo!奇摩流量大是最大入口網站,合作是很好的決定。
吳金美課長表示,Yahoo!奇摩超級商城對品牌的服務與機制的更新,就跟流量一樣不斷提升,是深受漢神百貨信賴的數位合作夥伴。而網路消費行為也因百貨進駐而有所改變,打破過往網路購物以低單價為主的現象,消費價格開始提高,高級珠寶等高單價商品都推得動,這是電子商務上的良性互動與循環。
漢神百貨從上層到經營團隊都非常的重視服務,努力將一直以來所秉持服務客人至上的精神,從實體展延到虛擬。在實體上2012年漢神百貨獲得全台服務品質的百貨購物中心類第一名,這次金店獎得獎更是雙重肯定。

一嗚驚人成長獎
Miu-star
超級商城會提出行銷目標及策略等,就像合作夥伴一樣
「去年五月推全館五折大活動,頭一天營業額就衝破兩百萬,相當於前年一個月的業績。第二天11點前也快破百萬。」Miu-star去年一年業績大幅成長,品牌創辦人楊哲杰說有Yahoo!奇摩超級商城簡直如魚得水。
楊哲杰提出Yahoo!奇摩超級商城的三大優點,會給行銷建議,主動跟廠商不定期聚會,其他平台基本上則是一年一次,聚會時超級商城經營端會提出行銷目標及策略等,就像合作夥伴一樣。加上平台的活動多元,可以接觸到新的客群,對於後續的銷售有明確的幫助。另外,B2B2C平台有保障,客人購買意願較強也較安心。
他也強調Yahoo!奇摩超級商城的經營很好,有做明確的市場區隔,將自身的優勢展現出來,讓店家可以安心。他以自身經歷比較,品牌自己做官網,網管跟企劃等人要備得很齊,還要費心經營社群等,管銷成本非常高。因為超級商城本身提供多樣行銷工具,以及管理方便的平台機制。像新推出的會員管理機制,給店家工具的同時也會提供運用方法,對整體的業績跟經營很有幫助。其他平台能刺激客人購買的工具很少,要用主商品去帶其他商品,效益相對很低。

超級金店獎
Color99
Color99只選擇在Yahoo!奇摩超級商城開店,從未考慮增加其它平台
有別於一般網購商家,Color99從未考慮增加其它平台,只選擇在Yahoo!奇摩超級商城開店,品牌創辦人高紫縈說,除了Yahoo!奇摩超級商城人潮眾多之外,「最重要的是購買介面簡單易懂,讓消費者方便使用。金流安全優於其它平台、無詐騙集團騷擾客戶、退換貨物流快速。」
她並且指出,Yahoo!奇摩超級商城各類別經理非常專業,主動與商家討論商品優缺點,給予市場最新資訊及提供行銷策略建議,積極協助輔導商家業績成長。經常舉辦促銷活動,在機制上不斷更新平台,提供商家新的會員管理機制,更是有助於商家提升業績,幫助商品快速銷售成長。
「找到好的電子商務平台很重要,因為有完整的支持,對廠商來說等於省了一半的力氣。」高紫縈說公司人數不多,經營多個平台耗時費力,Yahoo!奇摩超級商城整體的服務與機制都很到位,又有龐大的行銷資源,對於以流行平價生活商品飾品,主攻年輕族市場為主的Color99而言,在競爭激烈的市場上,不只讓Color99有高曝光率,在行銷活動跟後續客服方面,更是省時省力的最佳電子商務平台。

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或是北部撥打02-22529040分機13 南部朋友請撥打07-7686658

 

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為保戶守護重要資產,南山人壽以黃金眼 AI 防詐模型建構全通路資產防護網
為保戶守護重要資產,南山人壽以黃金眼 AI 防詐模型建構全通路資產防護網

為守護保戶資產,南山人壽集結客戶服務、數位、資訊三個部門的能量,自行研發「黃金眼 AI 防詐模型」,自 2024 年底完成開發後,截至今年 11 月已成功阻擋多起詐騙案件、攔阻金額累計逾新臺幣 900 萬元,並獲得 2025 數位金融獎等殊榮。

「黃金眼 AI 防詐」模型為什麼可以有效防詐、更好守護保戶資產?

南山人壽客戶服務資深副總經理李淑娟面帶微笑地解釋:「『黃金眼 AI 防詐』是透過龐大的保戶資料結合前線客服的實務經驗建構而成的模型,不僅克服了壽險業交易頻率低且詐欺樣本極度不平衡的挑戰,還能夠偵測在臨櫃辦理保單借款或解約的高風險個案,讓客服人員可以主動提醒與關懷,有效降低詐騙風險,守護客戶資產安全與信任。」

南山人壽
南山人壽客戶服務資深副總經理李淑娟指出,詐騙手法快速進化,南山人壽研發黃金眼AI防詐模型,用前瞻科技主動攔截風險,強化保戶資產的安全防護。
圖/ 數位時代

從詐保到詐財,壽險業面臨的風險加劇

過往,壽險業者面對的主要風險是保險詐欺,例如,透過偽造事故情節、虛構醫療紀錄等方式詐領保險理賠金,然而,隨著科技迭代與詐欺集團的組織化、專業化,這類手法已快速進化,從「偽造病歷、輕病久住、醫療共犯」等傳統模式,轉向結合數位科技與精準話術的跨領域詐財操作。

這一波詐欺風險不僅滲透力強、具備高迷惑性,也直接影響保戶資產安全。例如,詐欺集團利用假冒理賠諮詢等方式竊取保戶個資,再一步步誘導客戶辦理解約或申請保單借款,最後要求將資金匯到不明帳戶等,壽險業者面臨的風險範圍也從「詐領保險理賠」延伸到「詐騙保戶資產」。

李淑娟資深副總經理進一步指出,南山人壽每年要處理逾 35 萬件解約與借款案件,很難單憑人力在海量案件中精準辨識高風險個案。「為有效防堵詐欺事件,南山人壽除開發 AI 模型辨識詐保事件,更進一步研發黃金眼 AI 防詐模型,用前瞻科技主動攔截風險,強化保戶資產的安全防護。」

南山人壽以黃金眼 AI 防詐模型守護保戶資產

在打造黃金眼 AI 防詐模型時,南山人壽面臨兩個挑戰:首先是壽險的交易頻率低,導致資料稀缺;其次,是詐欺樣本比例高度失衡,導致 AI 很容易誤判。為化解這些挑戰,南山人壽整合保戶行為、保戶與保單側寫資訊與情境因素等多模態資訊進行模型訓練,爾後,透過集成學習(Ensemble Learning)整合多個不同觀點的「專家模型」共同判讀,提升模型判斷準確性。

南山人壽數位專案經理蔡其杭表示:「以多模態數據源跟集成學習的策略打造黃金眼 AI 防詐模型後,我們除了將模型串連至臨櫃客服系統,以直觀的「紅、黃、綠」三色燈號即時呈現保戶的風險等級,協助客服人員快速識別高風險個案,主動介入並阻斷詐騙,更透過『自適應演進』與『外部資源擴充』兩個機制,持續優化模型辨識精準度。」

南山人壽
南山人壽打造黃金眼AI防詐模型,將模型串連至臨櫃客服系統,以直觀的紅、黃、綠三色燈號,即時呈現保戶的風險等級、協助客服人員快速識別高風險個案。
圖/ 數位時代

「自適應演進」指的是,客服人員會依據模型亮起的燈號,結合系統提供的關懷提問表,向臨櫃辦理解約或借款的保戶進行關懷詢問,如資金用途、是否接獲可疑來電等,藉此釐清是否存在異常情況,並將相關結果回貼標籤,作為後續調校模型的關鍵訓練素材,讓黃金眼 AI 防詐模型越用越精準。

「外部資源擴充」則是透過更多元的外部數據強化模型的防詐能力。例如南山人壽與內政部警政署刑事警察局簽署反詐騙合作備忘錄(MOU),在合規架構下共享情資,協助核對保戶是否曾有詐欺通報紀錄。蔡其杭補充,南山人壽目前正與電信業者合作,將其超過 1,400 項特徵因子導入模型,有效提升模型燈號判斷的靈敏度與可靠度,使黃金眼 AI 防詐成為更全面的金融詐欺偵測引擎。

蔡其杭表示,詐騙的手法日新月異,AI 阻詐模型除了能準確識別可疑的高風險案例外,更重要的是具備與時俱進、持續調優模型能力和效果的機制;如同維持客戶服務的品質一樣,刻不容緩。

南山人壽
南山人壽數位專案經理蔡其杭表示,黃金眼AI防詐模型串連至臨櫃客服系統,以直觀的「紅、黃、綠」三色燈號即時呈現保戶的風險等級。
圖/ 數位時代

李淑娟表示:「隨著模型的持續優化,黃金眼 AI 防詐模型的應用範疇將從目前的『臨櫃防堵』延伸到『全通路、跨產業、事前預警』的防禦機制,以事前預警的方式防堵詐欺事件。」舉例來說,當保戶撥打電話詢問保單借款或解約時,系統就會開始運作、提前識別風險,針對透過手機 APP 或網路平台辦理業務的數位客群,系統也會即時偵測,當出現高風險行為時即會立即展開關懷提問。

不僅從科技著手,南山人壽以 SAFE 逐步提升防詐安全網

值得特別注意的是,南山人壽並未將防詐視為單一的科技工程,而是從 SAFE–Skilled(防詐訓練)、Awareness(全民防詐)、Fintech(科技運用)、Engagement(聯防合作)–四個構面打造更完整的防護機制。

在專業技能方面,南山人壽不僅協助相關人員熟悉黃金眼 AI 防詐模型的操作模式,也持續透過內部教育訓練,以及跟刑事警察局等單位合作舉辦的工作坊等方式,全面提升員工識詐、阻詐的能力,達到 AI 人機互動的阻詐聯防保護網。

在防詐意識宣導方面,南山人壽除於全台 18 個分公司櫃檯播放刑事警察局提供的反詐騙影片,並在櫃檯明顯位置放置防詐文宣,協助來訪保戶掌握最新詐騙趨勢;更主動走入偏鄉、校園與新住民社群,並針對聽語障人士製作友善素材,以多元形式推廣防詐知識,降低詐騙事件發生的可能性。

在公私協力方面,李淑娟表示,南山人壽積極培育、鼓勵每一位壽險業務員成為「防詐大使」,在拜訪客戶時主動觀察各種異常徵兆,例如可疑的投資文宣或陌生人的頻繁出入,並將這些現場蒐集到的「軟性數據」提供回公司,作為模型判斷的補強資訊,以提升事前預警效果。

為了更好的保護高齡與失智等高風險族群,南山人壽也積極推動「保單安心聯絡人」機制,鼓勵保戶指定第二聯絡人,在其申請保單借款或終止契約時,可以主動通知聯絡人介入確認,降低詐騙風險;此外,亦針對受詐保戶提供「喘息關懷服務」,以低利紓困貸款協助保戶在遭遇詐騙後仍能穩定度過財務壓力,將防詐保護從事中攔阻延伸到事前預警與事後援助兩個層面,樹立產業新標竿。

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