[Meet創業之星]25分鐘線上英文微課程，WUWOW首創移動平台客製化教學方式！|數位時代 BusinessNext

在線上英語學習平台熱潮不斷的現今，如何實現差異化，並尋找突破口成為此類新創的最大目的。已成立一年多的台灣本土團隊「六書堂」以「一個學習者，一個老師，一支手機，就可以改變世界」為理念，成功讓旗下的WUWOW線上英語學習找尋到市場突破口。透過業界首創的移動化學習，25分鐘的線上微課程，可以快速幫助你學到想學的東西，並體驗到獨特的線上英語學習！

以台灣特色文化教材起家，注重品牌文化和教學理念

WUWOW線上英文學習系統是六書堂旗下的第一個品牌，以台灣特色文化教材起家，系統在2015年5月上線，雖然看似起步較晚，但六書堂團隊憑藉此前積累下的資源和人脈關係，經營的還算順利。從創業第一個的58堂開課數起，截至2016年7月已經實現高達三千多堂的開棵數，相比於其他的線上英語學習新創來說已有了更加成熟的產業經驗和商業模式。

根據六書堂團隊介紹，線上英語教育目前普遍存在的問題就是時間過長，這也導致學生對課程的吸收率不高，在經過一系列的調查和研究後，六書堂決定將WUWOW的課程時間定在25分鐘，而這也成為它和其他線上英語平台目前最明顯的不同。

經過近1年的發展，目前學生在WUWOW平台的平均一個月的上課數約為15堂，而最認真的學生一天更是上了將進10堂課，運用1st行動學習系統，提供「錄影回放、虛擬白板、影音互動、完美表達」等功能，提供給學生最優質的學習體驗。

雖然WUWOW發展之路還算順利，但關注創業圈的網友不難發現，目前線上英語學習平台的競爭相當激烈。為何「六書堂」當初要選擇這塊領域？而創辦人Kevin(吳政哲)則告訴我們，他曾是某知名線上英語學習機構的001號創始員工，也是業務部第一位主管。雖然陸續有被其他英文顧問集團挖角，但有感於該市場的空缺和可完善性， Kevin決定帶著業界10年的經驗和客戶的期待，開始創業。

不同於其他新創的是，六書堂從一開始就非常注重品牌和教學理念。例如「六書」的命名來源於中國文化的象形、指事、會意、形聲、轉注、假借，並且內部也將這6個部分應對不同的部門，彼此之間達成互相溝通和協作。

打造不一樣的線上學習體驗，以使用者體驗優先

有過線上學習經歷的網友應該知道，線上學習往往需要一次性購買較多的課程，不僅無法事先體驗到教學質量，而且開始學習之後也很難去變更自己的狀態，體驗往往不如人意。而六書堂團隊則看到了這個突破點。

和其他線上學習平台有所差異的是，WUWOW平台學英文不必預付頭期款。門檻不僅降低了，而且也進一步減輕使用者學習英文的壓力，此外WUWOW還提供七天鑑賞期，可以免費體驗七天。另外在購買課程之後，如果已經達到自己的目標，或是需要共享給別人使用，同樣可以無條件轉讓給第三者，或是使用一個方案來提供給兩個使用者進行上課。

另外我們剛提過，WUWOW的每節課程為25分鐘，而六書堂也將其定義為首創移動化學習，可以讓學生可以在最專注的時間完成課程，提供最高效及跨平台的線上學習模式。目前從9:00-0:00，WUWOW一天最高有31堂課，課堂數為全台最高，而且只要訂課，最快一個半小時後可以馬上上課，如臨時有事甚至可在上課前15分鐘前取消，力求從使用者角度出發，打造不一樣的網路學習體驗。

客製化學習教材，希望進軍中國大陸市場

除了提供優秀的使用者體驗外，六書堂還在英文學習的環境與情境方面下足功夫。包括創造全英制1-3人小班精緻化教學環境，依照學生的程度及需求量身打造教程，並且透過主題式特色教材創造模擬最真實的情境，學生甚至可以自行提供教材參考資料。

共同創辦人Jovi告訴我們，Sudo創辦人Yvette就是一個很好的例子。Yvette是WUWOW的愛用者，常在搭計程車或等班機時上課，不斷地進修自己的英文。而Yvette因為工作的需求希望獲得有關網路生態方面的高級課程，沒想到六書堂找到了曾在Google工作過的人為Yvette講解互聯網生態。

由於六書堂特色的教材定制，其對大甲的英文教學內容介紹甚至被大甲鎮瀾宮作為官方英文宣傳片，在諸多新創團隊中，WUWOW已然走出了一條屬於自己的線上學習特色平台。

據悉未來六書堂下一步將打造線上英語學習2.0系統，這套名為「太極系統」的版本，將為學生做預測學習，並且進一步豐富功能。而對於未來的發展，六書堂也坦言，目前已經與不少投資人接洽，並且正在評估進軍中國大陸市場的機會。

【創業快問快答】

Ｑ：要達到下一步目標，團隊目前缺乏的資源是？

1.資金
2.大數據分析技術員
3.人工智慧工程師
4.預計公司人數還需補20人（正職）

Ｑ：創業至今，做得最好的三件事為何？

1.公司成立半年後系統上線正式對外販售課程
2.課程對外販售8個月後損益兩平
3.客戶平均上課數為每月10堂課，單一客戶最大訂課數為單日10堂

Ｑ：創業，教會了你哪些事情？

創業讓我重新認識了自己更深入的那部分，知道對自己更重要的事情是什麼，也知道除了努力以外如何讓別人願意和你一起前進。

【團隊基本資料】

公司名稱：六書堂數位學習股份有限公司
產品名稱：WUWOW Online english
公司成立時間：2014/12/12
產品上線時間：2015/5/15
官方網站：http://wuwow.tw/
粉絲專頁：https://www.facebook.com/wuwowtw/?fref=ts
團隊人數：22

攜手地方創生團隊規劃大陳新村安防解決方案　獲選國發會案例

ESG為企業關注的顯學，如何真正落地成為關鍵。今年行政院國家發展委員會公布「地方創生與企業永續共創發表會」代表案例，提出三大合作模式，並集結包括晶睿通訊、玉山銀行、全家便利商店等指標企業。在眾多案例中，晶睿通訊以長期投入的「安全地圖」永續活動脫穎而出，成為「生態建構型」模式代表企業，展現科技業如何以本業為核心，深度參與地方轉型，為環境安全和永續賦能。

國發會攜手資誠永續提出三種企業參與地方創生的模式，包括「加速器型」、「價值整合型」與「生態建構型」。在「加速器型」中，企業以在地投入與專業支持，帶動產業升級與永續發展，如玉山銀行提供金融與培力資源協助地方創生。在「價值整合型」中，全家便利商店攜手在地團隊發展文化體驗，促進族群融合並創造新商機。晶睿通訊所屬的「生態建構型」，則更強調跨域整合與長期投入，企業不只是提供技術，而是串聯地方團隊、政府與學界，共同解決區域性的系統問題。

晶睿通訊發言人暨企業品牌永續室處長謝邦彥表示：「晶睿通訊致力成為最值得信賴的安防品牌，多年來以『安全地圖』實踐企業永續理念。透過與合作夥伴協力，運用創意讓安防解決方案融入地方文化與生活環境。很榮幸獲得國發會的關注，透過產官學資源投入，攜手地方創生團隊推動社會永續安全，創造共好的永續家園。」

讓安全成為地方創生的動能　安全地圖發揮長效影響力

晶睿通訊在2024年與花蓮地方創生團隊「小羊社會創新工作室」合作，帶領員工走進全台規模最大的大陳新村，從基本的場域觀察開始，盤點治安死角與環境風險，並結合AI，提出一系列的安防改善方案，包括無障礙空間優化、智慧照明建置，以及影像辨識應用，提升社區安全與生活品質，讓老眷村住得更安心。

然而，真正的改變關鍵往往不在當下，而是後續的擴散效應。小羊社會創新工作室依照晶睿通訊建議的方向，逐一實踐安全之路，包括舉辦安全講座，提升社區居民的安全意識。另外，除了收到晶睿通訊捐贈的攝影機外，也因為雙方合作強化地方安全的提案，進一步獲得地方政府經費支持，升級安防基礎設施，額外再獲得超過十台攝影機，分別裝在活動中心、公園、廟宇等重點場域，讓原本由企業啟動的行動，轉化為地方長期發展的一部分，從安全改善，到觀光潛力提升，在大陳新村形成正向循環。

小羊社會創新工作室創辦人趙孝嚴表示，大陳新村裡的信仰中心「阮弼真君廟」是觀光熱點，有許多觀光客來參拜，但也因此容易招來扒手偷拿香油錢，當初晶睿通訊建議社區在此處安裝監視器，目前已發揮作用，今年3月中即因錄下關鍵畫面，掌握竊盜者，讓社區居民住得更安心。趙孝嚴說：「看到長輩們在監視器畫面前圍觀，經過搜尋找到小偷，將畫面交給警局的那一刻，大家都鬆一口氣，因為我們終於有保護自己的力量，讓社區安全更進一步落實。」

目前大陳新村持續在規劃套裝行程，開放觀光客來體驗大陳文化，趙孝嚴表示，過往經驗大概有7成會規劃輕旅行活動，因此場域安全性扮演非常重要的關鍵。這次和晶睿合作，獲得許多創意點子，讓在地團隊重新檢視環境安全對觀光發展的影響，進一步優化動線與場域規劃，也更有信心打造讓遊客安心、願意停留的文化旅遊體驗，為地方創生注入長遠動能。

安防影響力放大　足跡遍及社區、社福機構、校園、大自然

晶睿通訊「安全地圖」活動，除了為地方創生團隊帶來安全效益外，更多是讓「安全」成為連結人、社區與環境的重要基礎。從社區、社福機構、校園，到自然環境，藉由專業技術擴大安防的影響力，為地方賦能。

2025年，晶睿通訊號召員工走進大自然，到南投縣國姓鄉種瓜溪，攜手中興大學社會責任「環境韌性與永續」團隊，還有以AI大數據推動精準農業的合作夥伴DATAYOO悠由數據，展開「復育種瓜溪生態安全地圖」任務，導入安防解決方案監測生態，成功捕捉到保育類動物食蟹獴覓食的珍貴影像；同時，移除外來入侵種、復育原生植物，並開挖生態池，持續將永續行動理念融入安防本業，守護棲地與生物多樣性，後續種瓜溪也邁向成為推動環境教育的優質場域。

從2021到2023年，晶睿通訊分別號召員工到新北中和建和里社區、桃園安康教養院，及台北士林雙溪國小，檢查該場域環境安全性，並針對痛點提出解決方案，像桃園安康教養院，透過導入AI安防解決方案，包括電子圍籬等，讓院方用科技即時掌握院生動態，保護院生安全的同時，降低對人力長時間值守的需求與輪班看護的壓力。

真正的永續，不只是單次投入　而是持續與地方一起成長

五年來，晶睿通訊「安全地圖」永續活動在產官學研跨界合作下，超過百人協作攜手實踐，從社會關懷到環境守護，累積投入時數超過三千小時，不同於在地方只辦一次性活動，「安全地圖」從問題盤點出發，進一步導入解方與資源，讓行動不只發生，更能延續。也因此，「安全地圖」的價值，不在短暫參與，而在於每一次行動都能在地方持續發酵、留下可以被看見的改變。

安全地圖活動合作請洽：esg@vivotek.com

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