[鄭凱駿] 國際熱錢湧入,但過去兩年近1千家印度新創倒了!
[鄭凱駿] 國際熱錢湧入,但過去兩年近1千家印度新創倒了!
2016.09.23 | 創業

提到新創公司和生態,多數人很容易聯想到美國矽谷,或是影響力日增的以色列,對於台灣來說,對於印度的想像,廉價的工廠製造業,可能比新創公司來得更有印象。

對於台灣投資人和台商來說,印度一直以來是一個「超級艱困市場」。之所以艱困,最主要的原因的當然和稅制有關,印度每一個邦都有各自的稅法,常常一離開這個邦,原本的稅法又不適用了,光是這樣的問題,就足以讓台灣投資者裹足不前了,更不用說更深層的文化和職場差異了。

台灣政府的新南向政策,當然希望能夠協助台商和投資者盡快瞭解印度進而投資印度,這個風向的大背景當然和印度總理莫迪的兩項大政策有關:「來印度製造」(Make in India)和「數位印度」(Digital India)。

一般中小型台商,對印度不是又愛又恨,不然就是還處於觀察階段「看得到吃不到」,但鴻海算是台商裡頭非常積極佈局印度的企業,而在蓬勃的印度新創生態裡頭,鴻海的全球軟硬體整合投資策略,也造就了三隻印度新創獨角獸(估值超過10億美元):包括行動廣告商新創InMobi、電子商務新創Snapdeal通訊軟體新創Hike

如果跳開台印之間,看看更大的背景,會發現光是過去兩年間,美國對印度的直接投資從2014年的8億美元暴漲到2016年的40億美元,短短兩年成長了有五倍之多。

當然除了傳統製造業的投資,來自矽谷的美國資金對於印度新創公司的投資也是非常積極,主要也是對於其巨大的年輕人口以及未來網路和行動使用人口的信心。

資金快速湧入,也加速新創倒閉的速度

根據研究機構Xeler8的報告,2015年,印度新創募資金額超過67億美元。

但也因為印度在短時間內湧入大量資金,導致許多印度新創估值過高。或許印度有英語優勢、強大的軟體工程人才和大量的海歸管理人才,但終究還是不敵市場的殘酷,包括來自印度本地和外商的競爭。

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印度13億人口市場,讓國際熱錢湧入,也催生許多印度新創,卻也因為資金收手,這兩年快速倒閉。
圖/ shutterstock

Xeler8的統計也顯示,從2014年6月開始,大概有2281間印度新創公司開始營運,主要分佈在電子商務、機器人、商業智慧和分析、物流、食物科技、線上招募和健康醫療相關產業。

但不過是這兩年多的時間,已經有997家新創公司已經宣佈倒閉

印度新創的陣亡率高達40%!等於是幾乎每兩間就會倒掉一間!

Xeler8的報告指出,2015年,印度新創募資金額超過67億美元。但到了2015年第四季,投資的速度減緩,只有15億美元分別投資在114個投資案上,與2015年第三季相較,投資的案件數下滑18%,而投資金額也下滑46%。

2016年第一季,印新新創投資金額17.3億美元,雖然金額,但卻分散到344個案件中。

深究其原因,當然脫不了競爭過度激烈和資金抽手有關 ,很多時候在開始營運的一年內最容易見真章,如果沒有金主挹注更多資金,錢燒完了公司也就倒了。 倒閉率最高的當然也是也是最夯的產業:電商和物流,主要原因包括,過多複製和削價競爭等。

擁有十幾億人口的印度,許多人認為會是下一個中國,而且來的速度可能更快更猛,但市場就是市場,在兩年內可以有巨量資金流入,也可以讓公司大量倒閉。

對於很多印度新創企業家來說,或許失敗了,寧可開始找個大公司重新當個上班族,但這群處於經濟如此高度成長的數位消費潛力大國,平均年紀不到30歲的印度新創創業家們,可能也抱持著「失敗為成功之母」心態,正在思考一下一個新創事業!

延伸閱讀:創業家,你該來看看比東南亞大兩倍的印度市場
別再以為印度落後了,它將是13億人口的App市場!

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從網銀體驗到數位品牌革新,國泰世華銀行「CUBE」如何造就質感金融平台?
從網銀體驗到數位品牌革新,國泰世華銀行「CUBE」如何造就質感金融平台?

近年來,銀行業陸續掀起 App 改版潮,介面設計推陳出新。然而,若追溯這股數位美學革命的起點,國泰世華銀行無疑是先行者。

2022 年,國泰世華推出「CUBE」數位品牌,名稱結合「Cathay United Bank」與「Empower」,象徵透過數位力量賦能客戶,讓金融服務自然融入生活。秉持「為可能,竭盡所能」的品牌理念,CUBE 不只是網銀 App,更是國泰世華打造一站式數位金融平台的核心起點。

當多數金融機構仍停留在功能導向思維,強調「快速、簡潔、好用」時,國泰世華已率先從品牌高度切入,以使用者為核心,導入兼具實用性與美學價值的設計哲學。國泰世華做對了什麼?為何能從產品進化為平台?

從功能到美學的品牌蛻變

在數位轉型方興未艾之際,多數金融 App 強調的是效率,但國泰世華選擇再往前一步。國泰世華銀行數位長陳冠學說:「我們的做法是不只要方便,還要具備質感與美感,在簡單的使用前提下,做到『不簡單的簡單』。」

打開 CUBE App,便能看見這種「質感金融」的落實。介面以金融業少見的灰階主色與留白設計,營造極簡氛圍;插畫則以簡潔筆觸呼應,增添現代科技感。從帳務收支、外幣買賣、信用卡到投資、貸款、保險,每個功能都保有一貫的視覺語彙,擺脫傳統金融厚重繁複的框架,傳遞「輕盈」與「透明」的設計觀。

然而,要打造一致的設計體驗,絕非僅靠技術可達成,更仰賴組織文化的支持。當多數金融機構習慣將設計與研發外包,國泰世華則選擇培養內部團隊。陳冠學直言:「外包常受限於專案週期,容易流於短期思維;唯有內部團隊,才能在細節中持續耕耘。」

「品牌就是細節的累積。」他強調,CUBE不只是一款網銀 App,目標更是一個承載金融科技力與美學價值的數位品牌。

國泰世華銀行數位長陳冠學
國泰世華銀行數位長陳冠學強調,CUBE以質感設計與細節堅持,將科技轉化為有溫度的金融體驗。
圖/ 數位時代

跨場景串聯的全方位體驗

「在數位服務設計上,最大的阻力往往來自業績壓力,因此才會充斥與需求無關的廣告。我們選擇回到初衷——從體驗出發,減少干擾。」陳冠學坦言。但他也強調,這並非否定廣告價值,而是調整優先順序:先確保流程簡單、介面友善,建立使用黏著度與忠誠度後,廣告才能在對的時間、對的渠道、推送對的內容,從干擾轉為加值。

而這種「以體驗優先」的理念,除了體現在CUBE App,也被落實到 ATM:全台 5,400 台國泰世華 ATM 介面大膽採用零廣告設計,提款流程更精簡至兩步驟,時間縮短近五成,展現「少即是多」的體驗哲學。

對於細節的堅持,也從數位介面延伸到實體卡片。如:國泰世華推出全台首張視障友善的「CUBE簽帳金融卡Touch Card (簡稱:CUBE Touch Card)」,透過圓弧切角與特殊壓模設計,讓視障者能以觸覺辨識卡片方向,更榮獲 2025 年德國 iF 設計獎,展現品牌在普惠金融上的細緻關懷。

而當體驗被放大到「整合生活」層次,國泰世華更進一步推動小樹點生態圈。信用卡回饋不再侷限於帳單折抵,使用者還能將點數轉換為米其林餐廳訂位、熱門演唱會門票等限量體驗。從數位介面到線下接觸點,再到生活金融場景,國泰世華正將 CUBE 打造為「金融+生活+娛樂」的全方位平台。

新世代價值驅動的金融競爭力

當 CUBE 體驗日益成熟,國泰世華開始追問:在快速變遷的時代,什麼樣的品牌才能真正獲得新世代的認同?

陳冠學提出兩大方向:一是持續應用前瞻科技,如虛擬資產等創新場景,讓金融服務始終走在市場之前;二是堅持品牌驅動,透過長期累積塑造認同感。「台灣金融市場相較國外,品牌驅動的氛圍不算強,但我們希望品牌本身成為力量!」他強調。

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陳冠學指出,CUBE不只是產品,而是從品牌出發的平台戰略,為國泰世華塑造長期競爭力。
圖/ 國泰世華

這樣的思維,正好呼應新世代的價值轉向。對 Gen Z 而言,金融回饋只是基本,真正影響忠誠度的,是企業文化與社會責任。「做一件事是利己還是利他,新世代看得很清楚。」陳冠學說。這也是為什麼 CUBE 堅持回歸使用者為中心,透過細節傳遞的「利他」的品牌態度。

這是否也意味著,金融競爭的勝負關鍵不在於誰堆疊更多功能,而在於誰能將科技轉化為有溫度的體驗、把品牌理念融入每個接觸點?如 CUBE 正在驗證的新模式,以科技創新帶來效率與便利,以品牌文化建立信任與共鳴。當金融服務邁向平台化與生態化,國泰世華已率先勾勒未來格局——讓品牌成為金融服務的真正入口。

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