French Tech Hub進軍台灣,鴻海來站台
French Tech Hub進軍台灣,鴻海來站台

新創力量已經成為各大國佈局的重點,其中法國算是歐洲最積極的國家,在2013年以國家政策力量祭出La French Tech計畫後,近年也積極向外走出,透過French Tech Hubs方式與其他國家的新創生態圈接軌,今日宣布French Tech Taiwan正式開張,除找來投資不少法國新創的鴻海來站台,也與時代基金會結為合作夥伴。

全球佈建22個Hub

目前French Tech在全球已有22個Hub(包括台灣),將提供新創的協助或資源,包括導師、引進投資者、法國及台灣的合作夥伴等。透過Hub佈局海外,最主要的任務就是做E2E(Ecosystem To Ecosystem),生態系對生態系的交流及互動。

French Tech Hub_詹子嫻攝.JPG
目前French Tech Hub共有22個,分散在全球。
圖/ 詹子嫻攝

而近年來在新創投資不手軟的鴻海也特地來站台,鴻海IoT事業處FG雲網科技服務次集團協理鄧嘉麟表示,目前鴻海在歐洲有不少投資夥伴,其中GINGO Venture(瑞士甲銀創投)就是幫鴻海尋找值得投資的新創公司。

鴻海IOT事業處FG雲網科技服務次集團協理鄧嘉麟_郭涵羚攝.jpg
鴻海IOT事業處FG雲網科技服務次集團協理鄧嘉麟表示,將透過French Tech Taiwan與新創增加合作機會。
圖/ 郭涵羚攝

其中鴻海在去年投資的物聯網新創公司Actility就是來自法國,Acility核心產品就是針對LoRa無線傳輸技術的管理平台,能用來管理物聯網的應用,例如鴻海旗下的亞太電信在北台灣部署500個LoRa基地台,鄧嘉麟指出,鴻海正在轉變成一個高科技的解決方案供應商,包括硬體生產和軟體服務,以提升附加價值。

前進法國,打入歐洲

French Tech Hubs的概念是打造一個從法國出發的跨國科技網絡,主要是由法國的駐外企業連結國内與海外的產業人員,形成在地聯盟,再提出申請,需通過政府認證門檻,才能加入French Tech Hubs行列,因此當地的法商多寡跟社群的連結力多少影響了設立的時程先後,例如美國是第一個海外的French Tech Hub,亞洲第一個則落腳東京,主要都是因為當地的法商多。今年10月之前,經法國政府認證的French Tech Hub有12個,分佈在全球不同的地方。10月份,法國發佈了10個新的French Tech Hub,其中包括台灣的French Tech Taiwan。

French Tech Taiwan成立後,台灣新創可和法國及歐洲新創合作,例如台灣近年積極發展的物聯網,而French Tech Toulouse(土魯斯)則已經有一個IOT Valley,例如IOT獨角獸Sigfox就是來自於此,還有航空界巨人Airbus、半導體商飛思卡爾等大企業也都落腳在當地,台法就可互相合作。

優納比台灣董事總經理邱賞恩_郭涵羚攝.jpg
優納比台灣董事總經理邱賞恩表示,French Tech Toulouse(土魯斯)有一個IOT Valley,可與台灣的企業及新創合作。
圖/ 郭涵羚攝

例如,台灣以電動車為核心的新創公司蓋亞,就是台法合作的知名案例,蓋亞在2015年贏得French Tech Ticket獎金,在今年進入巴黎Usine IO育成中心,未來法國的郵差將採用蓋亞的電動機車送信。而2017年度的遴選中有20多家台灣新創公司爭取,近期將公布獲選結果。

法國創新不輸德英

台灣對法國的印象多半是浪漫花都或是高級精品,不過,法國在台協會主任紀博偉強調,法國在研發抵稅額的排名是全球第五、歐洲第一,每家公司每年稅收抵免金額提高至年度研發支出費用的30%,最高可達1億歐元,2004年法國也成立針對「創新型企業」提供稅特殊抵免。另外,在法國設立一家公司只需要4天,少於英國的4.5天、德國的10天。以2015年來看,一整年就有超過52萬家新登記公司。這些對新創跟創新友善的策略,帶動了法國的競爭力。

而且在大數據及人工智慧等領域,不少大型國際企業都將創新研發中心設於法國,包括Google、Intel、Cisco、Facebook等。另外,位在巴黎的La Halle Freyssinet將是全世界最大數位領域的育成中心,預計2017年開幕,屆時將有超過1,000家新創進駐。

延伸閱讀:法國,創業重生——巴黎創新創業地圖!

往下滑看下一篇文章
當AI開始幫消費者做決定,品牌怎麼做?iKala Connection Day揭企業轉型解方
當AI開始幫消費者做決定,品牌怎麼做?iKala Connection Day揭企業轉型解方

隨著代理式AI(Agentic AI)快速發展,人工智慧的角色也從被動問答的對話工具,轉變為能主動代為執行搜尋的商業介面;兩者根本的差異在於,前者仍須仰賴使用者逐步下達指令,後者則能自主完成任務。當AI代理為人類代勞搜尋、比價、甚至決策等任務,品牌競爭的對象便不再限於消費者,也涵蓋替消費者把關的AI代理。

因此,「Business to Agent」(B2A)成為當代企業必須面對的新命題,為了擁抱嶄新的思路,跨國AI轉型解決方案供應商iKala舉辦第二屆「iKala Connection Day」論壇,以「數據領航:AI時代的真實價值」為題,邀集Google Cloud、Google Ads等產業領袖,一同剖析企業如何從基礎建設走向市場端,搶佔AI先機。

不只SEO,還要GEO!企業如何讓AI認識你

回顧過往科技發展週期,新科技普遍需10至12年才能成熟。iKala共同創辦人暨集團董事長程世嘉引述AMD執行長蘇姿丰的比喻來說,若AI是一場棒球賽,目前僅走到第三局。這意味著,只要企業採用率持續攀升,尚且毋需擔憂AI泡沫化;反之,AI產業可能才正要邁入超級循環。

不過,程世嘉也提出「智慧通膨」的現象,他表示:「各大廠不斷推出新模型,資本支出也不斷提升,但使用成本並沒有因此下降,因為算力供不應求;不過長期來看,成本曲線一定會往下走,未來AI智慧會像水龍頭一樣,打開就有。」

隨著AI逐步普及,使用者尋找資訊的方式也隨之轉變。程世嘉強調,搜尋行為正從關鍵字轉向AI對話與生成式搜尋。企業除經營傳統SEO,更需布局GEO(生成式引擎優化),提高被AI引用與推薦的機會。這波版位重分配與十餘年前SEO興起時無異,及早掌握規則者,才能在新流量分配中卡位。

2.JPG
iKala共同創辦人暨集團董事長 程世嘉
圖/ 數位時代

迎戰Business-to-Agent,如何搶進AI決策新戰場

要爭取AI時代的流量紅利,關鍵前提在於企業內部的基礎建設是否到位。「現在超過9成的企業都有AI焦慮症,大家都很急著導入AI工具,但背後缺乏整體的策略與架構。」iKala AI服務事業部副總經理Gary Yang認為,AI專案應如培訓新進員工,結合商業策略與數據資產雙向評估,才能真正落地。

「如果沒有穩定的雲端基礎,企業的AI就會是空中樓閣。」他強調,雲端即是企業佈局AI的關鍵基礎建設之一。如多數企業選擇Google Cloud,看重的就是技術護城河、數據主權與總體擁有成本;而iKala推出的企業級AI代理平台iKala Nexus,定位為策略中樞與營運大腦,即立基於此。

3.JPG
iKala AI服務事業部副總經理Gary Yang
圖/ 數位時代

然而,架構穩固只是起點。Google Workspace銷售總監Murray Chiang指出,全球僅約3%企業成功透過AI達成深度轉型,關鍵就在AI代理能取得多少企業資料與情境。因此,企業級Gemini Enterprise App結合個人級Google Workspace,構成Google所主張的「代理型工作轉型」(Agentic Workplace Transformation,AWT)主軸,讓AI從被動對話框升級為跨系統執行的代理,並恪守數據主權歸屬企業的原則,讓企業級AI能真正發揮效益。

4.JPG
Google Workspace銷售總監Murray Chiang
圖/ 數位時代

當企業打穩內部地基,外部競爭也才能順勢轉向市場端。「Google Search全球年搜尋量達5兆次,近八成消費者認為AI讓購物決策更快、更有信心。」Google Ads廣告產品行銷資深總監Alvin Tsai指出,「B2A」(Business to Agent)的時代來臨,當AI代理主導決策時,看重的是API串接流暢度與數據結構化程度,企業必須從爭取「被看見」的SEO排名,走向爭取「被推薦」的AI清單,並進一步走向「被選擇」。其中,信任將成為AI時代品牌經營的關鍵。

5.JPG
Google Ads廣告產品行銷資深總監Alvin Tsai
圖/ 數位時代

從洞察到執行,iKala全方位解方引領品牌佈局

這份信任要能落地,關鍵在於底層數據是否可信。對此,iKala行銷科技事業部總監Donna Hsu提出的IMC整合行銷架構,正是iKala因應Agentic Commerce時代所提出的整體解決方案。

面對高度碎片化的行銷環境,品牌需要建立的,是一套能從市場洞察延伸至全通路執行、並持續優化的整合行銷系統。Ontix即時掌握消費者社群聲量與市場趨勢,代表品牌對人的理解;Kuroma則從AI搜尋視角,分析品牌在生成式搜尋中的能見度與引用表現,代表對AI的理解;兩者合力,讓品牌同時掌握人類與AI代理的決策脈絡。再透過Kolr行銷數據平台,將洞察轉化為具體行銷執行,使每一次決策都能以數據驅動、持續優化,協助品牌在AI時代建立長期競爭優勢。

6.JPG
iKala行銷科技事業部總監Donna Hsu
圖/ 數位時代

最後,在論壇壓軸的高峰對談中,程世嘉強調,當前正是典範轉移的關鍵時機,如同過往率先布局SEO的業者得以享有紅利;他認為,這同樣是企業重生的契機,提早深耕者將在此波轉型中佔得先機。尤其,AI轉型已非單機運作所能達成,企業應優先建立基礎建設與治理架構;當自身能力有限,也須慎選合作夥伴、借助外部資源,並在安全可信任的前提下,實現共同成長。

登入數位時代會員

開啟專屬自己的主題內容,

每日推播重點文章

閱讀會員專屬文章

請先登入數位時代會員

看更多獨享內容

請先登入數位時代會員

開啟收藏文章功能,

請先登入數位時代會員

開啟訂閱文章分類功能,

請先登入數位時代會員

我還不是會員, 註冊去!
追蹤我們
台達電全解讀
© 2026 Business Next Media Corp. All Rights Reserved. 本網站內容未經允許,不得轉載。
106 台北市大安區光復南路102號9樓