宏碁靠小老虎突圍,「最懂地端的雲端公司」宏碁資訊第3季掛牌上櫃
宏碁靠小老虎突圍,「最懂地端的雲端公司」宏碁資訊第3季掛牌上櫃

號稱「最懂地端的雲端公司」宏碁旗下小金雞宏碁資訊預估在第3季完成掛牌上櫃。

宏碁資訊是針對企業客戶與政府部門,提供IT基礎建設與系統整合運用的解決方案,以及商用軟體銷售的授權解決方案供應商,近年更積極整合地端到雲端的延伸應用,協助企業營運服務走向雲端、大數據運用、人工智慧等新科技的運用為主。

宏碁兼宏碁資訊董事長陳俊聖指出,宏碁資訊為宏碁旗下在資訊服務產業中重要的策略布局,專注在數位轉型與雲端服務領域,長期協助政府及企業在地端及雲端的資訊佈署。

PC再成長不易,未來要靠小老虎突圍

陳俊聖指出,「小老虎計畫」是宏碁集團的突圍計畫,因為PC已經是相當成熟的行業,不能坐困愁城,但是要突圍就要各自想辦法,因為要在PC行業存活下來很不容易。

然而,宏碁進入其他領域要發光發熱,一定要專注在新產業的優化過程,並且要優化到世界級公司,但是每個小老虎商業模式都不一樣,例如宏碁資訊就是最懂地端的雲端公司,因此宏碁優化的過程中,也已經找到如何去育成新的企業與培養新公司的奧秘。

過去一般創投公司在投資新創企業,投了十家才會中一家。陳俊聖分享指出,宏碁過往的經驗則是投10家或25家都倒,並不是十家中一家,但若從公司內部做優化進行培養,成功率反而比較高。而當中,最重要的關鍵就是各自優化與分享學習曲線,而這些IPO的過程就可以做為公司優化的經驗,讓宏碁集團可以突圍升級成功,一起成長讓格局、規模與高度可以放大。

近年在整體環境受疫情衝擊時,宏碁資訊持續投入雲端服務,充分發揮其軟實力,以客戶需求為核心,協助企業從地端邁向雲端,實現數位轉型價值,更是宏碁逐步實踐「多元事業引擎策略」重要推進動能。

宏碁資訊總經理周幸蓉表示,宏碁資訊為台灣雲端與資訊服務市場的主要供應商,以「最懂地端的雲端公司,成就智能企業的推手」為使命,在2022年首季營業收為16.42億元,較去年同期增長15.86%;營業毛利與稅後純益亦分別較去年同期成長37.56%與63.18%,每股盈餘增至3.18元,毛利率與EPS皆創新高。

周幸蓉說,宏碁資訊目前資本額3.64億,以顧問諮詢、加值應用、開發建置、維運服務等方式,提供客戶一站式、具實務應用經驗的整體解決方案,積極發展雲端服務,技術開發人員的雲端等專業證照累積超過500張,也是台灣第一家同時獲得微軟AE MSP,LSP及CSP三重認證的資訊服務商。

展望未來,宏碁資訊以軟體經濟生態圈的經營者,在企業積極數位轉型的商機驅動下,宏碁資訊將持續投資雲端服務,推出「iCMP智慧跨雲維運管理平台」,擴展對於客戶數位轉型的服務能量,配合大數據分析及AI應用,協助企業創造地端到雲端的創新價值,開創客戶、原廠的三贏局面共享成功。

責任編輯:侯品如

關鍵字: #宏碁 #雲端應用
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從網銀體驗到數位品牌革新,國泰世華銀行「CUBE」如何造就質感金融平台?
從網銀體驗到數位品牌革新,國泰世華銀行「CUBE」如何造就質感金融平台?

近年來,銀行業陸續掀起 App 改版潮,介面設計推陳出新。然而,若追溯這股數位美學革命的起點,國泰世華銀行無疑是先行者。

2022 年,國泰世華推出「CUBE」數位品牌,名稱結合「Cathay United Bank」與「Empower」,象徵透過數位力量賦能客戶,讓金融服務自然融入生活。秉持「為可能,竭盡所能」的品牌理念,CUBE 不只是網銀 App,更是國泰世華打造一站式數位金融平台的核心起點。

當多數金融機構仍停留在功能導向思維,強調「快速、簡潔、好用」時,國泰世華已率先從品牌高度切入,以使用者為核心,導入兼具實用性與美學價值的設計哲學。國泰世華做對了什麼?為何能從產品進化為平台?

從功能到美學的品牌蛻變

在數位轉型方興未艾之際,多數金融 App 強調的是效率,但國泰世華選擇再往前一步。國泰世華銀行數位長陳冠學說:「我們的做法是不只要方便,還要具備質感與美感,在簡單的使用前提下,做到『不簡單的簡單』。」

打開 CUBE App,便能看見這種「質感金融」的落實。介面以金融業少見的灰階主色與留白設計,營造極簡氛圍;插畫則以簡潔筆觸呼應,增添現代科技感。從帳務收支、外幣買賣、信用卡到投資、貸款、保險,每個功能都保有一貫的視覺語彙,擺脫傳統金融厚重繁複的框架,傳遞「輕盈」與「透明」的設計觀。

然而,要打造一致的設計體驗,絕非僅靠技術可達成,更仰賴組織文化的支持。當多數金融機構習慣將設計與研發外包,國泰世華則選擇培養內部團隊。陳冠學直言:「外包常受限於專案週期,容易流於短期思維;唯有內部團隊,才能在細節中持續耕耘。」

「品牌就是細節的累積。」他強調,CUBE不只是一款網銀 App,目標更是一個承載金融科技力與美學價值的數位品牌。

國泰世華銀行數位長陳冠學
國泰世華銀行數位長陳冠學強調,CUBE以質感設計與細節堅持,將科技轉化為有溫度的金融體驗。
圖/ 數位時代

跨場景串聯的全方位體驗

「在數位服務設計上,最大的阻力往往來自業績壓力,因此才會充斥與需求無關的廣告。我們選擇回到初衷——從體驗出發,減少干擾。」陳冠學坦言。但他也強調,這並非否定廣告價值,而是調整優先順序:先確保流程簡單、介面友善,建立使用黏著度與忠誠度後,廣告才能在對的時間、對的渠道、推送對的內容,從干擾轉為加值。

而這種「以體驗優先」的理念,除了體現在CUBE App,也被落實到 ATM:全台 5,400 台國泰世華 ATM 介面大膽採用零廣告設計,提款流程更精簡至兩步驟,時間縮短近五成,展現「少即是多」的體驗哲學。

對於細節的堅持,也從數位介面延伸到實體卡片。如:國泰世華推出全台首張視障友善的「CUBE簽帳金融卡Touch Card (簡稱:CUBE Touch Card)」,透過圓弧切角與特殊壓模設計,讓視障者能以觸覺辨識卡片方向,更榮獲 2025 年德國 iF 設計獎,展現品牌在普惠金融上的細緻關懷。

而當體驗被放大到「整合生活」層次,國泰世華更進一步推動小樹點生態圈。信用卡回饋不再侷限於帳單折抵,使用者還能將點數轉換為米其林餐廳訂位、熱門演唱會門票等限量體驗。從數位介面到線下接觸點,再到生活金融場景,國泰世華正將 CUBE 打造為「金融+生活+娛樂」的全方位平台。

新世代價值驅動的金融競爭力

當 CUBE 體驗日益成熟,國泰世華開始追問:在快速變遷的時代,什麼樣的品牌才能真正獲得新世代的認同?

陳冠學提出兩大方向:一是持續應用前瞻科技,如虛擬資產等創新場景,讓金融服務始終走在市場之前;二是堅持品牌驅動,透過長期累積塑造認同感。「台灣金融市場相較國外,品牌驅動的氛圍不算強,但我們希望品牌本身成為力量!」他強調。

品牌照片(補).jpg
陳冠學指出,CUBE不只是產品,而是從品牌出發的平台戰略,為國泰世華塑造長期競爭力。
圖/ 國泰世華

這樣的思維,正好呼應新世代的價值轉向。對 Gen Z 而言,金融回饋只是基本,真正影響忠誠度的,是企業文化與社會責任。「做一件事是利己還是利他,新世代看得很清楚。」陳冠學說。這也是為什麼 CUBE 堅持回歸使用者為中心,透過細節傳遞的「利他」的品牌態度。

這是否也意味著,金融競爭的勝負關鍵不在於誰堆疊更多功能,而在於誰能將科技轉化為有溫度的體驗、把品牌理念融入每個接觸點?如 CUBE 正在驗證的新模式,以科技創新帶來效率與便利,以品牌文化建立信任與共鳴。當金融服務邁向平台化與生態化,國泰世華已率先勾勒未來格局——讓品牌成為金融服務的真正入口。

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