限電下的台商,勤誠董座:人不能長期加班,沒意義的工作別做!施振榮:未來不是「多就是好」
限電下的台商,勤誠董座:人不能長期加班,沒意義的工作別做!施振榮:未來不是「多就是好」

中國限電效應持續,機殼廠勤誠興業董事長陳美琪4日表示,缺電跟缺工已經是長期性問題,已設嘉義新廠11月將量產,2022年第1季拼全產能,「人已不能做沒有意義的工作」她感嘆,強調「人更不能長期加班,必須花時間思考、創新」。

勤誠(8210)與客戶合作搶攻5G商機,董事長陳美琪(左)、總經理陳亞男(右)領軍於COMPUTEX
勤誠是伺服器機殼全方位解決方案供應商,11月嘉義新廠將啟用,成為第三座大型綠色智慧工廠。圖左為董事長陳美琪。
圖/ 勤誠

施振榮:供應鏈要移動下世代生態,而非沿用舊模式

台商如何面對中國限電考驗?宏碁創辦人施振榮回應,有些人猜測是供應鏈在中國投入太多,但現在獲利不足,所以才控制供應,期望在獲利不減少的情況下,降低耗能。現在企業面對未來,需要思考如何更有效的應用資源,「不是多就是好」,而是要做更好、更精緻的事物。

施振榮表示,美中貿易衝突原本就已造成供應鏈移動,大家應注意該移動「次世代生態」,而不是移動舊模式,大家該重新思考如何打造永續的新模式。

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製造業大遷徙,伺服器產能率先出走中國,現在中國製造比已經降至5成,機殼大廠勤誠也回台設立嘉義新廠,圖為動工時照片。
圖/ 嘉義縣政府

機殼工廠人工與耗能均高,勤誠是台灣伺服器機殼大廠,陳美琪指出,嘉義新廠10月正試機,第一階段200員工正在招募,直接人員已找到70人,11月開始量產,12月試樣產能4萬台,達目標產能3分之1(總月產能12萬台), 2022年首季達全產能,主要供應美系客戶。

全流程產線設計「減法思考」,連廢棄物循環也要顧

原本的昆山跟廣東2廠月產能10萬台,但現在配合外包支援,產能各已達12~14萬台,會逐步回收外包產能到嘉義廠,模具開發到設計全面自動化,連包材跟運輸都必須思考如何「減法」運作,舉例來說,過去產品要貼膜,但現在得思考如何不貼保護產品,「客戶連廢棄物循環也很重視,因此產品設計源頭就得知道全流程概念」,知道哪個環節可以省。。

「外包訂單收回來,改以低成本的智慧製造,人工都被科技取代了,」陳美琪表示,現在也是好事,因為所有成本都變高,「人變得沒有意義的工作不能做,重複的工作為何不讓機械手臂取代?人該去思考做附加價值更高的,人也不能長期加班,更要花時間思考如何創新,我相信世界產值一定增加。」

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勤誠嘉義新廠規劃月產能上看10萬台機殼,12月將先試產4萬台。
圖/ 嘉義縣政府

缺人挑戰:企業待遇不好招不到人

陳美琪說,未來若企業待遇不好,工作環境不好,將招不到人,現在各處都缺人,公司必須思考有什麼吸引人的地方,其次是企業價值觀調整,每天企業面對缺料又缺電,只能接受它擁抱它,團隊學習力跟思維力都很重要。

陳美琪也呼應施振榮看法,她指出,缺電缺工已是長期性問題,耗電要省,客人也要求環保及ESG,所以嘉義廠最初設計就考量這些要求,結構設計挑高9米,利用空氣對流降溫,地下有蓄水池避免限水,夜間更儲冰水調節日間溫度,將會申請綠建築銅牌,

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勤誠董事長陳美琪直言,未來沒意義的工作不要做,也不能長期加班,要花時間思考創新。
圖/ 嘉義縣政府

「台灣很棒的是,有很多零件供應鏈,比方開發協做機器人跟達明(廣達集團)合作,自動倉儲找盟立合作,他們的經驗很多,可以協助思考如何合併工程。」陳美琪表示,勤誠去年9月就派170人上精實管理課程,以面對現在少量多樣客製化需求,「當計畫趕不上變化,客戶訂單上下劇烈已成常態,我們必需面對。」

關鍵字: #施振榮
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科技創新守護海洋!犀牛盾以循環創新思維破解塑膠危機、賦能永續未來
科技創新守護海洋!犀牛盾以循環創新思維破解塑膠危機、賦能永續未來

全球每年約生產4億噸塑膠垃圾,只有不到10%有被回收,其中約有1100萬至1400萬噸最終流入海洋。在十分有限的回收量中,約 8 成來自相對單純、流程完整的寶特瓶回收;反觀,同樣是高頻消費品的手機配件,回收率卻不到 1%。這個現象,對長期從事材料研究的犀牛盾共同創辦人暨執行長王靖夫來說,是他反思事業選擇的開端,也是突破的轉捩點。

「手機殼產業其實是塑膠產業的縮影!」他在2025 亞馬遜港都創新日的專題演講上直言。手機殼本質上類似一種快時尚商品,每年有超過十億個手機殼被製造,但產業並未建立材料規範,多數產品混用多種複合塑膠、填料與添加物,既難拆解、也沒有回收機制。結果是,一個重量相當於超過二十個塑膠袋的手機殼,在生命周期終點只能被視為垃圾。

王靖夫指出,連結構複雜的資訊科技產品,回收率都能達 45%,但手機殼明明是最簡單、最應該回收的產品,為什麼無法有效回收?這個命題讓他意識到,與其只做手機殼,不如正面處理塑膠問題本身,從材料設計、製程到後端回收再生,開創循環之道。

犀牛盾共同創辦人暨執行長王靖夫於2025 亞馬遜港都創新日分享犀牛盾如何回應塑膠挑戰、開創循環模式。
犀牛盾共同創辦人暨執行長王靖夫於2025 亞馬遜港都創新日分享犀牛盾如何回應塑膠挑戰、開創循環模式。
圖/ Amazon Web Services 提供

以材料工程打造手機殼的循環力

若塑膠要進入循環體系,前提是「材料必須足夠單純」。王靖夫很快意識到,問題不在回收端,關鍵在最開始的設計端。多數手機殼由多款不同塑膠、橡膠件甚至金屬等複合材料組成,無法被經濟化拆解,也難以透過現有流程再製。為此,犀牛盾在2017年起重新整理產品線,希望借鑑寶特瓶成功循環的經驗,擬定出手機殼應有的設計框架。

新框架以「單 1 材料、0 廢棄、100% 循環設計」為核心,犀牛盾從材料工程出發,建立一套循環路徑,包括:回收再生、溯源管控、材料配方、結構設計、循環製程、減速包裝與逆物流鏈等,使產品從生產到回收的每一階段,皆與核心精神環環相扣。

王靖夫表示,努力也終於有了成果。今年,第一批以回收手機殼再製的新產品已正式投入生產,犀牛盾 CircularNext 回收再生手機殼以舊殼打碎、造粒後再製成型;且經內部測試顯示,材料還可反覆再生六次以上仍維持耐用強度,產品生命週期大大突破「一次性」。

另外,今年犀牛盾也推出的新一代的氣墊結構手機殼 AirX,同樣遵守單一材料規範,透過結構設計打造兼具韌性、耐用、便於回收的產品。由此可見,產品要做到高機能與循環利用,並不一定矛盾。

犀牛盾從材料學出發,實現全線手機殼產品皆採「單 1 材料」與模組化設計,大幅提升回收循環再生效率。
犀牛盾從材料學出發,實現全線手機殼產品皆採「單 1 材料」與模組化設計,大幅提升回收循環再生效率。
圖/ 犀牛盾

海上掃地機器人將出海試營運

在實現可循環材料的技術後,王靖夫很快意識到另一項挑戰其實更在上游——若塑膠源源不斷流入環境,再強的循環體系也只是疲於追趕。因此,三年前,犀牛盾再提出一個更艱鉅的任務:「能不能做到塑膠負排放?」也就是讓公司不僅不再製造新的塑膠,還能把已散落在環境中的塑膠撿回來、重新變成可用原料。

這個想法也促成犀牛盾啟動「淨海計畫」。身為材料學博士,王靖夫將塑膠問題拆為三類:已經流落環境、難以回收的「考古塑膠(Legacy Plastic)」;仍在使用、若無管理便會成為下一批廢棄物的「現在塑膠(Modern Plastic)」;以及未來希望能在自然環境中真正分解的「未來塑膠(Future Plastic)」。若要走向負排放,就必須對三個路徑同時提出技術與管理解方。

其中最棘手的是考古塑膠,尤其是海洋垃圾。傳統淨灘方式高度仰賴人力,成本極高,且難以形成可規模化的商業模式,因此無法提供可持續的海廢來源作為製造原料。為突破這項瓶頸,犀牛盾決定自己「下海」撿垃圾,發展PoC(概念驗證)項目,打造以 AI 作為核心的淨海系統。

王靖夫形容,就像是一台「海上的掃地機器人」。結合巡海無人機進行影像辨識、太陽能驅動的母船作為能源與運算平台,再由輕量子船前往定位點進行海廢收集:目的就是提升撿拾效率,同時也累積資料,為未來的規模化建立雛形。

從海洋到河川,探索更多可能

淨海計畫的下一步,不只是把「海上的掃地機器人」做出來,王靖夫說:「目標是在全球各地複製擴張規模化、讓撿起的回收塑膠真正的再生利用。」也就是說,海上平台終究要從單點示範,走向可標準化、在不同海域與國家部署的技術模組,持續穩定地把海廢帶回經濟體。

犀牛盾CircularBlue™海洋廢棄物過濾平台初號機將出海試營運,盼解決沿岸海洋廢棄物問題。
犀牛盾CircularBlue™海洋廢棄物過濾平台初號機將出海試營運,盼解決沿岸海洋廢棄物問題。
圖/ 犀牛盾

他進一步指出,「其實這套系統不限於海洋,也可以在河川上。畢竟很多海洋垃圾是從河流來的。」未來若能推進到河川與港灣,將塑膠在進海之前就攔截下來,不僅有助於減少海洋污染,回收後的材料也更乾淨、更適合再生,步步朝向終極願景——隨著時間推進,海中垃圾愈來愈少,被撿起、回收後再生的塑膠會越來越多。

「我們已經證明兩件事的可行性:一端是產品的循環設計,一端是 AI 賦能海廢清理的可能性。」王靖夫笑說,塑膠管理命題不只為自己和公司找到新的長期目標,也讓他順利度過中年危機。「選擇改變,留給下一代更好的未來。」他相信,即便是一家做手機殼的公司,也能創造超乎想像的正向改變。

AWS 2025 亞馬遜港都創新日,集結產業先行者分享創新經驗。
AWS 2025 亞馬遜港都創新日,集結產業先行者分享創新經驗。
圖/ Amazon Web Services 提供

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