硬體加速器Haxlr8r創辦人Cyril~產品規模化比融資更重要
硬體加速器Haxlr8r創辦人Cyril~產品規模化比融資更重要
2014.05.19 | 科技

「我買的那些手環腕帶,沒有一個帶超過三個月。」Haxlr8r創辦人Cyril Ebersweiler(見下圖)直言。 Haxlr8r 是一家硬體創業加速器,你不難在Haxlr8r此前的Demo Day上看到各種形態的穿戴設備。

但Cyril認為, 可穿戴式不是一個互動形態,而是一個「過渡技術」。硬體設備最好的形態在於無縫的、或者說無處不在的。「整個硬體概念都在前進。那些技術將會整合到每一個設備、每一個物體裡,而不是當你忘記戴某樣設備,它就不在了。 」他說。

當筆者在Haxlr8r最新一期Demo Day裡,看到創業者呈現的從相機、3D列印再到羽毛球減震器等各種形態的產品,唯獨沒有可穿戴設備時,也就沒那麼奇怪了。確實,與其把各種各樣的感應器想方設法地塞到一個個手環內、期望它能滿足人類的一切需求,還不如針對垂直領域開發更有針對性的產品,讓智慧系統無所不在。

Haxlr8r成立已經兩年了。加上最新畢業的團隊,Haxlr8r一共育成出了五批創業公司。如果說最新的一批公司反映出了Haxlr8r,或者說整個硬體創業領域的新趨勢——“穿戴”概念消減、企業機器人領域崛起,那麼,兩年前,在硬體浪潮剛剛興起就投身其中的公司,現在情況怎麼樣了呢?當筆者問起Cyril他們育成的第一批團隊情況時,他笑了笑說,「他們都還活著。」

「活著」似乎不是一個太樂觀的詞。如果把它放在軟體公司身上,幾乎都等同於「正在死去」。 但是Cyril認為,這恰恰是硬體公司的活力所在:它們的生命週期都很長,也不需要以IPO或者出售為終點。只要熬過了最艱難的階段,就可以利用自己產品帶來的利潤活下來, 或許可以活得不錯。

所以,對於硬體創業來說,最重要的不是你在兩年後融了一個成功的A輪,而是你能否熬過了後Kickstarter的考驗:那個時候你剛把Kickstarter上的訂單發完貨,然後開始面臨斷糧、斷單的考驗。

「我們把那段時期稱為『死亡之橋』。你用完了現金,又負擔不起庫存的費用;但是同時,你又沒辦法去到零售商那裡,因為整個生產過程還沒被證明,入場費也很貴;即使你去到零售商,也不代表你就會成功,因為你得花錢去做市場營銷,然後還要付錢給零售商、或者分成,那就要求你把整個團隊擴張到20-25個人,來支撐你的銷售,那將是一筆巨大的開支。」Cyril如此描述那時的階段。

「硬體創業是一個拼現金的生意,VC的錢並不是最佳選擇。獲得收入、完善產品、規模化、然後融A輪,這是個循環,不過不是每個公司都需要這麼做。一個產品做到後來,肯定會需要庫存,但是用VC的錢做這件事是很糟糕的,你需要的是現金。」 Cyril說。

以Haxlr8r育成的公司為例,前面四期平均融資額是50萬美元,差不多就是一些軟體創業公司的種子輪金額,但是傳出後續融資新聞的不多。Cyril自己也說,只有五家公司在後續進行了融資,其中針對女性的Kindara融了200萬美元。

因為硬體公司普遍都能從產品銷售中獲得收入,而且保持較高的毛利,所以比起融資,“規模化”* **** *才是真正的考驗。 「你去到大型零售商前的一個前提就是,生產環節不能有問題:一是指良率要高,二是指退貨率要低。要是退貨率高於1%,那簡直是個災難。零售商們會把你的貨送回給你,並且不再下訂單。所以在去到零售商之前,需準備好-要有一個好的品牌、有效的線上活動,把你線上的支持者轉化為線下的消費者。」

但這成為大多數創辦人的瓶頸。他們大多​​是設計​​師、工程師,面對真實的市場,他們得瞬間切換到銷售模式,這還挺難的。所以Amazon這類的第三方商家平台、本地小零售商和他們自己的官方網站,顯然是比較好的選擇。

出自 PingWest

【活動預告】

2014創業小聚暨* **** *AAMA **** 時間:7月9日(週三) 9:30-17:00 地點:台大醫院國際會議中心R201,台北市徐州路2號2樓 當穿戴裝置、物聯網、智慧應用為全球熱門焦點時,台灣在這股「軟硬整合」浪潮中,占有獨特的產業優勢,也正是軟硬跨界合作、共創榮景的大好機會。無論是著重創意、軟體實力的新創公司,或是擅長硬體製造、管理的科技公司,都可透過兩端跨界學習和整合,一起催生兼具消費者需求、國際市場潛力的產品和服務。 參加方式: **** [參見活動網頁

](http://www.bnext.com.tw/edm/meet/43/)

**** 5 月 21 日(週三) 19:00-21:00在U-Space,台北市光復南路102號3樓。邀請Womany共同創辦人張瑋軒、RE.MU共同創辦人暨首席營運長楊千儀 Emily、Voicetube創辦人詹益維Richard、方舟數位創辦人黃智仁Santiago、雪爾萊克創辦人鄭翰霖Shock五組創業團隊,以及 微軟創投加速器中國駐企技術官沈強。 詳見活動網頁

**** 5 月 24 日(週六) 14:00-16:00在Hands Up創業育成中心。邀請食我卡執行長吳崟睿Mask、客服省錢通創辦人魏孝丞Wei、全人資通創辦人賴世若Linus、Fandora營運負責人陳勁宇Komashiro。 詳見活動網頁

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行銷不能只是操作聲量!電通娛樂如何幫助品牌破圈成長、走入人心?
行銷不能只是操作聲量!電通娛樂如何幫助品牌破圈成長、走入人心?
2025.08.14 |

隨著消費者注意力分散、內容氾濫,單一曝光已難再換取真正關注,品牌勢必重新思考與消費者連結的方式。電通觀察到,體育賽事與娛樂內容正快速成為當代最具穿透力的文化載體;透過科技驅動、數據洞察與創意策劃,品牌不只是參與者,更能成為文化的共創者,從汲汲營營的流量競技場,轉身搶佔消費者的心佔率長跑。

電通行銷傳播集團 (dentsu Taiwan )於上月正式在台灣成立「電通娛樂」(dentsu sports and entertainment)營運據點,也正式宣告將以台灣作為大北亞區域娛樂創新孵化的戰略基地。在內容為王、圈層經營成為顯學的時代,電通娛樂如何幫助品牌破圈、搶攻心佔率?

電通娛樂以數據洞察人心、科技賦能體驗

電通娛樂從日本母集團出發,電通整合體育與娛樂資源,串連全球娛樂網絡,在文化多元、數位技術領先的大北亞市場,更進一步選擇台灣作為創新策略的前哨基地,佈局新一波品牌娛樂體驗。

電通娛樂大北亞區負責人白玉瑩表示:「科技是帶動娛樂深化參與的關鍵力量,讓品牌與消費者的關係從單向溝通轉為共創連結。」不過她也強調,能與人共鳴的好創意絕不只是靠科技堆疊就能完成,關鍵仍在於於對消費者的洞察、對內容脈絡的理解與圈層語言的掌握。簡言之,品牌要說對語言、進入對的場景,才有機會形成真正有感的情感連結。

電通集團
電通娛樂大北亞區負責人白玉瑩指出,科技正加速體育與娛樂的文化體驗,品牌必須從參與內容、共創價值開始,才能走進人心。
圖/ 電通集團

為強化品牌跨圈層經營力,電通以「one dentsu」策略整合集團資源,從品牌娛樂與體育行銷策略、創意策劃、體驗與內容製作、數據分析到技術開發,打造具文化穿透力與執行韌性的團隊,協助品牌打造可持續的內容資產。

在執行上,電通娛樂同時服務內容方與品牌客戶。對IP創作者而言,從企劃期就參與商品化、推廣與導入;對品牌而言,則以洞察為起點協助選題與切角。透過雙向共創,電通不只加速 IP 發展,也讓品牌跳脫傳統贊助角色,轉變為文化體驗的共創者,實現雙贏。

包容度、反應力、與參與力,推動台灣成為創新孵化基地

事實上,品牌與消費者之間的關係,往往奠基於感性與直覺,而非純然的理性判斷。為協助品牌找出能真正引發情感共鳴的「文化切角」,電通娛樂在大北亞區發展出一套完整的方法論,從品牌任務出發,透過策略設定與在地洞察,找出「粉絲會有共鳴的梗」,並以本土語彙轉化為有感的內容體驗。

娛樂的力量不容小覷。電通娛樂台灣區總監何華軒指出,根據《電通創意 2024 CMO首席行銷長報告》,逾八成品牌認為應建立自有娛樂化資產,88% 的行銷長更重視「文化佔有率」高於曝光量。再加上 Gen Z 與 Alpha 世代強大的文化消費力,娛樂內容的商業價值更顯而易見。

而台灣之所以是品牌娛樂的絕佳孵化場,何華軒說明,是因為台灣市場具備高度包容性、快速反應力與高參與度,無論是棒球賽事、動漫展還是社群討論,皆展現出快速破圈的潛力與真實的情緒回饋,「一個原本鎖定特定圈層的 IP 內容,只要成功搭上社群,很快就能擴散至主流圈層!」

電通集團
電通娛樂台灣區總監何華軒表示,台灣市場的包容性與快速反應力,成就品牌娛樂策略與文化破圈的理想基地。
圖/ 電通集團

因此,電通娛樂也聚焦台灣扮演關鍵角色,作為品牌與內容方之間的橋樑,協助媒合 IP、形塑娛樂內容溝通場景。

近期電通娛樂重磅宣布攜手韓國 The SMC 集團將話題綜藝《鑑定師》搬到台灣製作全球版,由舒華擔任主持。節目延續韓版「珍藏物品鑑定+價值交流」的核心,並融入在地文化視角。首季邀請 9m88、ENERGY、LuLu、黃偉晉等人氣嘉賓,透過分享私人物品與故事,將娛樂與情感連結,成功為品牌注入溫度與討論度。

過去也有不少精彩案例,如:2023 年夏季,電通協助披薩品牌與《進擊的巨人》展開全球獨家聯名合作,推出「必勝の巨人」套餐。從產品設計、視覺包裝到社群操作,完整呈現動畫角色的視覺語彙與世界觀,讓粉絲吃進角色,也讓品牌成功打入動漫圈層,引發社群分享,帶動話題與銷售雙成長。

又如 2024 年中職明星賽期間,電通娛樂看準球場熱潮與暑期行銷節奏,為炸雞品牌打造「雞情應援團」企劃,攜手「全球先生」戴凱文與巴西模特男團,將品牌精神轉化為現場應援秀與社群梗,結合啦啦隊演出與大巨蛋互動,吸引年輕受眾目光,創造出具娛樂性、參與感與話題擴散力的品牌體驗。

今年,則有汽車品牌以「出品發行人」身份參與影視內容創作,在電通娛樂的策劃與整合下,推出改編自鄧惠文醫師著作《婚內失戀》的微電影《慶祝》;故事聚焦失婚女性重新找回自己的人生,品牌則透過內容敘事傳遞情感價值觀,並結合 VIP 車主專屬觀影體驗,跳脫產品導向,展現內容深度與品牌溫度。

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電通娛樂攜手韓國 The SMC 集團製作全球版《鑑定師》,由舒華擔綱主持,結合在地文化與明星真情故事,打造兼具娛樂性與情感溫度的綜藝體驗。
圖/ 電通集團

破圈新解方, 打造品牌文化資產的長線策略

品牌要破圈,深耕娛樂內容是不得迴避的挑戰。而品牌在踏入體育與娛樂領域,也往往四個問題:該選擇什麼內容與 IP 切入?合作怎麼談?執行怎麼落地?圈層關係又該如何維繫?電通娛樂指出,這些問題挑戰背後很多時候是基於對產業語境的不熟悉,以及缺乏整合性策略。

對此,電通以方法論為核心,從品牌目標出發,透過數據分析與圈層洞察,媒合合適內容與平台,並串聯策略、製作到傳播的一站式服務,協助發展品牌娛樂。目前提供六大整合方案,涵蓋品牌娛樂內容、沉浸式文化體驗、IP 生態系、IP 科技力、名人管理、娛樂商務等,並搭配 AI 等科技工具,讓品牌娛樂傳播有憑有據,也有感。

白玉瑩表示,在台灣市場,品牌行銷打法靈活且具彈性,建議先釐清並發展娛樂行銷策略,從小圈層測試著手,累積內容經驗與用戶回饋,再逐步擴大規模與投入,讓娛樂內容與體驗長期累積,最終沉澱為品牌的文化資產與情感記憶。

「若品牌能發展自有 IP,更能在內容經營上掌握主導權。」她補充,肯德基「桑德斯上校」就是很好的例子,一旦品牌成功創建角色,透過敘事延伸到跨媒體操作,長期下來累積的不只是辨識度,也建立了穩固的品牌形象。

「當品牌希望打造獨特的品牌體驗,並尋求下一波成長動能時,體育與娛樂就是最有力的加速器。」最後,白玉瑩強調,電通在台灣深耕已久,亦是本地市佔率最高的行銷傳播集團。現在,帶著文化傳播的使命感,電通娛樂將讓科技驅動內容並走進市場,幫助每一次的品牌內容能走進人心。

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