證券業也要挺新創!第一波上線2.7億「創新創業基金」,未來要聯手上市櫃公司加碼到10億元
證券業也要挺新創!第一波上線2.7億「創新創業基金」,未來要聯手上市櫃公司加碼到10億元
2017.03.03 | 創投

政府挺創新再出招!行政院院會日前通過方案,要透過金融帶動實體經濟。因此在金管會登高一呼之下,十大證券金融周邊單位今天共同宣佈成立「創新創業基金」,目前已募集新台幣2.7億元,希望基金規模能達到十億,幫助更多新創公司IPO。

創新創業基金由證交所、期交所、櫃買中心、集保公司、證基會、券商公會、投信顧公會、期貨公會、聯卡中心、聯徵中心十個單位共同發起,下一階段希望能鼓勵上市櫃公司參與,甚至加碼投資。

證券業創新創業基金啟動合照
圖/ 侯俊偉/攝影

投資對象和其他官方色彩基金不衝突,創新創業基金目標:A、B輪新創

由十個金融、證券單位共同成立的基金,會先納入半數單位成立工作小組並建立專戶,再向外找尋專家代表約3-7人加入組成管理委員會,至於投資執行細節,則會委由專業管理公司負責,每兩年檢討一次成效。

儘管創新創業基金對外公布的投資領域,範圍包羅萬象,如綠能科技、物聯網、生技醫藥、新農業、智慧機械等十大領域,都是國家重點扶植產業。從目前政府相關的基金、將勵計畫內容來看,創新創業計畫的工作小組認為這樣的投資對象並不會有所衝突。

證券暨期貨市場發展基金會研究處副處長陳莉貞認為,對於創業準備期,科技部提供了創新創業激勵計畫;種子期新創則有國發會創業天使計畫。因此,創新創業基金將以A輪和B輪的創建期新創為主要對象,而國發基金負責C輪以後投資,希望最後能夠走向上市。

證券業創新創業基金啟動 翟本喬委員
和沛科技總經理翟本喬
圖/ 侯俊偉/攝影

翟本喬以外部專家身份加入管理委員會

和沛科技總經理翟本喬以外部專家身份加入管理委員會,他期許創新創業基金能夠靈活投資,因為國發基金雖然金額龐大,但投資規範相對嚴謹,速度上比較緩慢,若創新創業基金可以快速彈性的做決定,一定很有機會找出成功標的。

翟本喬認為,「結合上市上櫃公司經驗相當重要,因為絕大部分新創公司會失敗,不是因為技術不好,而是商業模式錯誤,因此希望上市櫃公司若有機會可以輔導這些新創,能將成功經驗傳承,減少失敗風險,點燃更多火苗。」

證交所總經理李啟賢身兼創新創業基金召集人,他認為新創產業具備高附加價值,很有投資潛力,但現階段2.7億資金其實不太夠,所以他開玩笑說,「若上市櫃的朋友們接到電話,請一定要答應幫忙,大家一起創造更多新創圈的機會。」

關鍵字: #金管會
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凱基金控以數位化陪伴組織成長
凱基金控以數位化陪伴組織成長

隨著凱基金控集團業務的拓展及人力規模的增加,人力資源管理日益複雜。如何在資源有限的情況下,透過數位化的人力資源系統,有效整合多元資料來源,簡化流程、提升作業準確性,並加強資訊透明度與合規性,成為提升營運韌性的重要挑戰。

十年前的選擇,開啟人資系統化的第一步

十年前,凱基金控(當時為中華開發金控)正值快速成長與轉型。面對愈來愈多元的人力結構與日益複雜的行政作業,人資團隊意識到,要支撐長期發展,必須建立一套現代化的作業基礎。因此啟動了與叡揚資訊的合作,採用 Radar 人力資源管理系統,建構系統化的人資架構,支持組織的管理需求。

複雜的薪資作業,仰賴穩健成熟的系統

近十年來,凱基金控持續推動數位化轉型,提升組織效能與員工體驗。人資長暨資深副總經理陳慧珠表示: 「在人資作業中,薪資處理向來是最具複雜性且最需精確執行的流程。不同職務對應不同薪酬制度,獎金與津貼設計亦各具差異,加上法令不斷更新,以及金融業對法遵的高度要求,使薪資作業成為人資行政工作的重點要務。」

叡揚資訊陪伴凱基一路至今,協助穩定發放薪資逾十年,展現其長期專業投入。多年來,薪資、獎金計算及法規調整等繁複的人工作業,皆已透過系統化流程迅速完成。能夠支撐多年穩定運作的,除了成熟穩定的系統,更仰賴叡揚在資訊安全、系統維運及制度更新上持續與時俱進的能力。

法規與資安兼顧,提升人資作業信賴度

金融產業監管環境日益複雜,人資法規調整已成常態。基本薪資、勞健保級距及加班費或獎金計算等變動,皆是HR每年必須應對的挑戰。Radar人力資源管理系統具備即時更新與調整能力,有效協助凱基持續保持合規。多年來,系統穩定性及法規更新速度皆值得信賴,讓組織能安心因應各項變動。

資安同樣重要。隨著網路攻擊手法演變,叡揚團隊總能即時調整與支援,確保系統穩定。這種持續的安全守護與技術支援,讓凱基在日常營運中更加安心,能專注於人資流程的優化,而無需擔憂系統安全性。

優質合作夥伴,組織成長的重要角色

回顧數位化轉型歷程,凱基金控深刻體會到,優質的合作夥伴在推動組織成長過程中扮演重要的角色。叡揚資訊以穩定的系統、專業服務及即時支援,協助凱基金控順利應對各項挑戰,確保人資與薪資作業的合規與高效。長期合作累積的信任,為未來攜手共進奠定良好基礎。

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