睡前7分鐘聲音交友，每日20萬通配對電話紀錄！台灣工程師的浪漫創業夢|數位時代 BusinessNext

睡前7分鐘聲音交友，每日20萬通配對電話紀錄！台灣工程師的浪漫創業夢

匿名聲音配對交友軟體Goodnight，從2015年底上線至今已有200萬註冊用戶，其中有85％的使用者年齡低於34歲，每日能產生20萬通配對電話，雖然用戶數持續成長，但在創業路上也曾面臨獲利的難題。

從送花到匿名聲音聊天，工程師投入線上交友市場

「我的第一次創業主題是網路花店，送花之前要綁定身份證字號，一輩子只能送給一個女生，讓她知道你的心意。」Goodnight共同創辦人楊萬皇畢業於台大材料科學與工程學系，2013年加入AppWorks Accelerator（之初加速器），成為第7屆團隊。這項浪漫的創業專案，雖然只維持了一年，但當年加入負責市場行銷的實習生黃建翰，卻和他一拍即合，兩人決定創辦交友產品。

楊萬皇笑著說，自己在2015年底左右先用了市面上的交友軟體，發現要和女生交朋友，用文字聊天的進度很慢，若一方晚回訊息，就經常不了了之。不過他發現，只要有機會和對方交換電話或是Line帳號，透過語音聊天的成功機率會高出不少，因此決定開創聲音交友產品。

創業剛開始，Goodnight設定只能在晚上10點到凌晨4點之間通話，每次隨機配對匿名用戶進行語音聊天，時間限制7分鐘；聊天結束後若沒有加入成為好友，就無法再次聯繫。

不小心就會錯過理想對象，帶著一點神秘感的交友方式，逐漸在2016年受到矚目。黃建翰認為，用戶開始產生期待感，是產品受到歡迎的重要因素，上線高峰落在晚上11點到凌晨1點。加上聲音交友屬於較輕鬆的聊天方式，比較沒有壓力，才會特別受到年輕人喜歡。

Goodnight經驗談：有用戶不代表能賺錢

不過，Goodnight的創業路並非一帆風順，隨著用戶數不斷成長，這間2人新創公司始終無法找到商業模式，這也讓他們決定接受在2017年初接受新加坡交友集團Paktor併購，加入這間跨國公司。

經過討論後，Goodnight陸續開啟了日間通話、加速配對等付費功能，讓他們嘗到獲利滋味。楊萬皇透露，整體營收從過去到現在，成長超過43倍，不僅開始獲利，也讓團隊成員增加至6人。

Paktor公關副總吳乃恩認為，Goodnight擁有不錯的獲利能力，現在已經能算是集團裡的小金雞。

但交友軟體的競爭激烈，即便Goodnight切入時機點較早，市面上仍有Cheers等同類產品不斷出現。另一方面，仍得面對各式交友軟體夾擊，挑戰持續出現。外界也質疑，若用戶成為好友後，就改用其他聊天軟體聯繫，對他們會不會帶來影響？

「從App留存率來看，我們還是很有競爭力的。」黃建翰說，下載隔天至少有一半的用戶沒有流失、一個月後還會有12％用戶在，以業界標準來說，應該算不錯了，而且他們不擔心用戶離開軟體。他說：「離開是必然的，認識朋友等於完成任務，重點是當他想要再次認識對象時，會不會選擇我們的服務。」

但Goodnight也坦言，用戶正期待他們能推出更多「新功能」，讓聲音聊天更多元。

除了聲音交友外，還想嘗試哪些新功能？

黃建翰表示，有些使用者希望他們能推出以「興趣」為主題的聊天頻道，區分有不同愛好的用戶，同時也有人希望能推出遊戲功能，讓聊天多一些樂趣，「不過團隊自己最想嘗試專家問答，有點類似中國的知乎，讓各路專家收費解答問題。」

在快速變遷的線上交友市場裡，Goodnight抓住了時間和趨勢，圈住了台灣聲音交友地盤，不過他們承認，眼前最重要的下一步，是如何往海外發展，並且長期抓住用戶的心。

走進去的那一刻，就知道這裡不一樣

走進位於信義區核心地段的 T3CO 韻驊共享辦公室，首先映入眼簾的，是一座靜謐的生態魚缸。光影在空間中靜靜變化，讓人不自覺放慢步調，也讓原本緊湊的城市節奏，在這裡稍微緩了下來。再往內走，另一側設置了一座開放式生態魚缸，與辦公區自然銜接，成為場域中一處刻意保留的緩衝節點。人在這裡，可以短暫停下來，讓視線與思緒稍作停留，再回到工作的節奏之中。

在一個連每一坪都被精算為收益的產業裡，這樣的安排或許不以最大化營收為優先，卻也正是韻驊最關鍵的選擇——不是讓空間被填滿，而是讓人找到屬於自己的工作節奏。

「我不是在做辦公室生意。」
「我希望這裡是一個你可以待一整天都很舒服的地方。」
台驊控股集團創辦人顏益財說。

長年深耕國際物流、見證無數企業在全球市場競逐的他，很清楚一件事：企業的競爭，不只在市場端，很多時候，其實早就從每天工作的環境開始了。
在他看來，一家企業的運作節奏，往往從日常工作的場域開始被形塑——團隊是否能專注、是否容易協作，甚至能否長時間維持穩定狀態，都與所處的環境密切相關。

也因此，韻驊從一開始就沒有把自己侷限於共享辦公室，而是試圖打造一個能讓企業在日常運作中持續累積競爭力的工作平台。它不只是空間，而是一個被設計過的環境——讓人能專注、讓團隊能協作，也讓企業在看不見的地方，逐步拉開差距。

從固定成本到成長動力：共享辦公室如何構築企業「隱形競爭力」？

隨著遠距與混合辦公逐漸成為新常態，企業對辦公室的定義已悄然改變——它不只是工作場所，更逐漸成為影響企業競爭力的重要一環。

顏益財認為，一個舒適且具設計感的工作環境，有助於形塑專業且穩定的企業形象，不僅能提升客戶與合作夥伴的信賴感、加速合作促成，也能強化企業在人才市場中的吸引力與留任力。同時，良好的空間規劃亦能降低干擾、促進協作，讓團隊更容易進入專注狀態，進一步提升整體工作效能。

然而，若企業從零開始打造這樣的環境，往往需投入大量資金與時間成本。從空間取得、設計裝修，到網路建置與日常管理，對多數企業而言，都是一筆沉重負擔。共享辦公室原本應該解決這些問題——但多數業者仍停留在「提供空間」，而非真正「支援企業成長」。

不只是工作場域，而是推動企業成長的商務平台

看準這樣的轉變，台驊控股集團成立 T3CO 韻驊共享辦公室，從空間出發，進一步延伸為企業成長的平台。顏益財觀察，目前市場主要存在兩大缺口：一是空間設計過度追求坪效，導致環境壓迫；二是服務停留在場地租賃，缺乏對企業實際商務需求的整合與支援。

因此，韻驊重新定義共享辦公室的角色——不只是提供空間，而是支撐企業長期發展的營運平台。

「T3CO韻驊」這個名稱，本身就承載著這樣的定位。顏益財進一步說明，「T3CO」延續了台驊集團長期以來的核心精神，也就是 Trust、Total Solution 和 Technology；「韻」象徵旋律與生活美學，「驊」代表前進與創新的力量。三者結合，其實就是把物流產業中強調效率與整合的服務能力，延伸到企業的日常工作場域中，打造一個兼具效率、品質與舒適度的工作環境，協助企業在高壓競爭的商業環境中，依然能穩定前行。

核心訴求一：以使用體驗為前提，打造高質感空間

在空間規劃上，韻驊特別重視採光、視野與動線設計，維持整體環境的明亮與通透，降低長時間工作的壓迫感。

場域內設置兩座生態魚缸，一座位於入口，另一座為開放式設計，融入辦公區域之中，透過水族造景讓使用者在工作之餘能適時放鬆視線與節奏。

此外，空間亦規劃接待區、多功能會議室、電話亭、淋浴間、哺乳室與開放式水吧廚房等多元機能空間，滿足不同工作情境需求。在硬體設備上，全區配置人體工學椅、電動升降桌與個人收納邊櫃，並建置高速穩定的網路環境，確保長時間工作的舒適性與效率。
同時，韻驊也提供商業登記、信件收發與訪客接待等基礎商務服務，讓企業在進駐初期即可快速啟動營運。

核心訴求二：導入集團資源，打造企業孵化型平台

在高質感空間之上，韻驊進一步導入台驊控股集團的全球資源。
顏益財指出，台驊控股集團深耕倉儲物流領域多年，旗下涵蓋台驊國際物流、台空國際物流、聯宇達方物流、耀驊國際物流、賽澳遞物流與中產保理等子公司，提供橫跨陸、海、空的整合物流服務，協助企業從內銷配送到跨境出口，逐步串接全球市場。
不僅如此，集團至今已累積超過五萬家客戶，橫跨不同產業別。這些長期沉澱的商業連結，也讓韻驊具備更進一步的角色——在企業不同成長階段，提供相應的資源對接與合作機會。

「企業在不同階段所需要的資源不同，我們希望這個平台能讓它們更容易被連結起來，」顏益財說。透過這樣的整合，韻驊讓共享辦公室從單純的空間服務，升級為企業營運的支援平台。

一個正在形成的企業生態系

除了商務資源，韻驊亦整合集團資訊技術能力，提供穩定的 IT 基礎建設與網路管理支援，讓企業能在安全且高效的數位環境中運作。
當不同產業的團隊在同一個場域中互動，交流與合作也會自然發生。
這讓韻驊逐漸從一個空間，發展為一個具備連結能力的系統——一個正在形成的企業生態系。

從台北出發，連結更大的市場

隨著營運模式逐步成熟，韻驊也計畫將這套模式複製至海外市場。
對顏益財而言，這不只是據點的擴張，而是平台能力的延伸。
他的想像很直接：讓企業從進入這個空間的那一刻起，就更接近國際市場。

這不只是辦公室，而是一個起點

當辦公空間從成本轉變為能力，它所承載的意義也隨之改變。
韻驊所打造的，不只是工作場域，而是一個能陪伴企業從起步、成長，到邁向國際的長期夥伴。
在這裡，空間不只是讓你工作——
而是讓你，有機會走得更遠一點。