ChatGPT師兄弟來了!Ellie AI能寫6種口吻的信,48小時500人搶用,怎麼做到?
ChatGPT師兄弟來了!Ellie AI能寫6種口吻的信,48小時500人搶用,怎麼做到?

近日由OpenAI打造的自然語言對話模型ChatGPT在全世界爆紅,撰寫論文、編寫兒童繪本、問答解惑⋯⋯五花八門的應用讓人們躍躍欲試,不僅彰顯著AI越來越強大的技術,更讓世人再次省思自身工作的取代性。今(2022)年12月,又有一款以OpenAI模型打造的機器人誕生了——Ellie AI。

不過Ellie AI並非用來聊天,而是專門解決你信箱滿溢出來的信件,能夠自動寫信回覆,甚至還能選擇期望的信件回覆口吻:有正式、不正式、感興趣等性質按鈕,點選後Ellie AI即可立刻為你寫信,不到2天就已超過500人爭相試用。

究竟Ellie AI是如何模擬人類的情緒和口吻,撰寫信件?

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以OpenAI模型開發的Ellie AI可學習使用者的寫作風格,自動寫信。
圖/ Ellie AI

Ellie AI模擬使用者撰寫習慣,自動寫出「有禮貌」的信

Ellie AI是一款剛於今年12月14日推出的數位工具,與ChatGPT一樣以OpenAI開發的語言模型打造,專門為使用者自動撰寫信件。

OpenAI是一個美國的人工智慧(AI)研究室,創辦人分別是特斯拉執行長、Twitter新上任老闆馬斯克,以及全球最大加速器Y Comnbinator前總裁Sam Altman,創立宗旨是利用強人工智慧,造福整體社會。

2022年11月,OpenAI剛發布ChatGPT,馬上風潮竄起,一週湧入上百萬用戶使用,即便ChatGPT產出的回答雖然尚有不精準之處,資料庫也僅更新至2021年,不過仍讓大眾驚呼連連。

同樣專門自動生成文本的Ellie AI則將產品應用在線上工作場景,幫助大眾自動寫信,不管是從完全空白的信件開始撰寫,還是使用者寫到一半,期望讓Ellie AI擴增字句都可以。

同時,Ellie AI設計5個按鈕,讓使用者從「尊重的、隨意的、惱怒的」這3種形容詞選擇其中一個,再從「有趣、不有趣」2個選擇一個,進而產出合適的信件口吻,甚至能學習使用者平常的回覆習慣,盡可能達到「自然」。

例如回覆工作信件,就需點選「尊重的、不有趣」這2個按鈕,便有正式的書面信件內容產出,如果是選擇「惱怒的、有趣」,信件則可能運用一些#Hashtag玩笑梗,或是加上調侃的文字。

Ellie AI

Ellie AI創辦人James Ivings過去打造Leave Me Alone,將信箱變得更加乾淨

談起Ellie AI創辦人James Ivings過去的背景,他於2017年創辦軟體開發代理商Squarecat,聚焦在軟體前端技術,協助企業打造MVP(最小可行性產品)及SaaS軟體原型(prototype)。

2019年他進入「Email」領域深耕,打造Leave Me Alone數位工具,致力於讓大眾的信箱變得更加整齊、乾淨,在當年獲得許多新創選擇將產品上線的平台Product Hunt年度金貓獎(最佳Side Project)肯定,與過往得獎的Figma、Robinhood一起寫入歷史。

Leave Me Alone是一款專門分類Email寄件者、協助你「退訂」電子報的數位工具。它的功能有二,一是Inbox Shield,為使用者計算不同寄件者寄出多少信,讓使用者選擇保留或封鎖部分電子報;二是Rollups,可以把你正猶豫是否退訂的電子報全彙整在收件箱以外的區域,生成一份簡單的摘要筆記,讓使用者不定期瀏覽。

Leave Me Alone.png
Leave Me Alone的Rollups功能,可以把你電子報內容彙整為摘要。
圖/ Leave Me Alone

「我們認為電子郵件存在『權力不平衡』。作為一個電子郵件用戶,你無法控制誰可以發送電子郵件給你。」James Ivings除了解決信箱混雜的問題,更進一步希望奪回電子郵件用戶的主動權,利用Ellie AI自動回覆所有擾人的電子報,「這些發送一堆電子報的人幾乎沒有懲罰,通過Ellie AI,我們可以用輕鬆又惡搞的方式自動回覆信件,奪回少量的權力。」

Ellie AI目前僅有Google擴充軟體可使用,也因尚未正式上線,James Ivings透過在Twitter上分享邀請碼的方式,讓大眾試用體驗,不到2天的時間,就已有500人領取邀請碼,Ellie AI也陸續推出一年20美元的早鳥價格方案。

不管是風靡全球的聊天機器人ChatGPT,還是初露頭角的Ellie AI,皆重塑我們未來的工作場景,需要思考的是,這樣的技術是否也正瓜分著文字創作者的專業領土?如果答案是肯定的,那相關的從業人願又該如何精進,就成了讚嘆新技術之外的最大課題。

參考資料:TwitterXoloLeave Me Alone

本文授權轉載自:創業小聚

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連結資金、技術與場域!資誠打造新創最強後盾,與企業共創 AI 新價值
連結資金、技術與場域!資誠打造新創最強後盾,與企業共創 AI 新價值

隨著生成式 AI、雲端與邊緣運算技術加速成熟,全球產業正面臨前所未有的技術革新與商業模式重塑。AI 已正式從實驗室的研究階段邁向實際應用,成為企業優化營運效能、驅動創新轉型的核心力量。對於新創團隊而言,這更是跨越產業門檻、進軍國際市場的關鍵跳板。

為了協助更多企業、新創團隊掌握最新趨勢,資誠不僅邀請政府與科技大廠分享觀察,更透過舉辦多場主題式媒合會提供專業諮詢,把創新構想化為具體行動。

雙引擎驅動,打造創業家友善與 AI 智慧城市

論壇一開始,臺北市長蔣萬安即點出市府推動新創的兩大核心:打造「創業家友善城市」與「AI 驅動的智慧城市」。

為加速國際鏈結,市府推出 Startup Passport(新創護照全球通)計畫,藉由城市互惠機制,協助國內外新創團隊在資金、人才、空間上無縫嫁接。

面對 AI 浪潮,臺北市體質持續強化。除迎來輝達總部、微軟等國際大廠,更成為全臺首個訂定「人工智慧作業指引」的地方政府,鼓勵活用 AI 並劃出明確規範。實際應用上,市民常用的 1999 熱線已導入 AI 語音轉文字技術,話務人員因此能快速回覆,大幅縮短服務時間並提升品質。市府目前也正積極建構大語言模型,持續精進市民服務。

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台北市長蔣萬安
圖/ 數位時代

資金與資源匯聚,資誠搭建生技與物聯網新創橋樑

資誠長期深耕新創生態圈,每年發布的「台灣新創生態圈大調查」顯示,場域驗證與夥伴關係建立是新創團隊最迫切的需求。資誠聯合會計師事務所所長徐聖忠致詞時強調,台北匯聚了金融人才、資金與算力資產,而資誠的角色正是連結這些資源的關鍵樞紐。

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資誠聯合會計師事務所所長徐聖忠
圖/ 數位時代

AWS 深耕台灣,以新創思維賦能企業雲端轉型

其中之一,便是 AWS。AWS 臺灣暨香港企業銷售暨策略方案副總經理謝佳男分享,AWS 在 2006 年成為亞馬遜集團一員,由最新財報看來,佔亞馬遜集團營收雖不到 20%,卻貢獻逾八成營運獲利。這來自於堅持「Day 1 Culture」(第一天文化)永保初心,以及從客戶角度出發的「逆向工作法」。

即便已是大集團的一員,AWS 仍視自身為新創,因此對新創理解更深,全球 83% 獨角獸公司服務皆建立於 AWS 之上。謝佳男指出,AWS 未來 15 年內將在臺投資數十億美元,建構 3 個可用區域的基礎設施,除提供超低延遲服務,也滿足企業對資料落地的法規需求。

針對 AI,亞馬遜推出 Amazon Bedrock 平台,連接各種頂尖基礎模型,讓企業能像使用積木般彈性構建應用。台灣有不少新創也使用AWS服務,如獲選為國家新創品牌 NEXT BIG 之一的凱鈿行動科技就是。謝佳男觀察,該公司做 PDF Reader 和電子簽核、SaaS 服務,品質非常好,是來自台南的團隊,卻透過雲端,把產品成功賣進全世界。

資誠聯合會計師事務所
AWS台灣暨香港企業銷售暨策略方案副總經理謝佳男
圖/ 數位時代

高通推邊緣 AI 落地,多管齊下助攻開發者

另一個和台灣新創團隊密切互動的大廠,則是高通。Qualcomm 美國高通公司業務開發總監暨亞太生態系發展計畫負責人戴郁文表示,該公司成立至今約 40 年,除精進通訊技術外,也一路帶領科技產業進入「萬物聯網」時代,並持續強化電腦、智慧穿戴等 IoT 產品的運算與連結能力。

她進一步解釋,未來是「混合式 AI」年代,運算需落地至「邊緣 AI」(Edge AI)執行,這能處理複雜情境、帶來更好效能、更低延遲與更嚴密的隱私保護。目前許多大語言模型應用正從雲端轉移至終端裝置。

為助開發者站穩腳步,高通推出 Qualcomm AI Hub,提供優化模型供驗證,輕鬆部署 AI 模型到高通晶片裝置上。不只在技術上成為新創團隊的後盾,高通也舉辦「高通台灣創新競賽」,每年選出 10 家頂尖新創團隊,並協助育成,另外也有一系列智慧財產權課程,協助新創了解專利與智財權佈局。

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Qualcomm美國高通公司業務開發總監暨亞太生態系發展計畫負責人戴郁文
圖/ 數位時代

從通用腦到專屬腦,資誠透過 Tars.ai 平台助企業打造AI轉型實戰力

但當企業導入 AI 技術後,如何從「好玩」走向「好用」,並善盡治理責任?資誠創新諮詢公司執行董事陳世祥提出獨到見解。他將企業 AI 應用分為三層次:一是行政輔助的「通用腦」;二是針對特定專業的「專業腦」;三則是企業最渴望、能結合內部數據的「專屬腦」。

「專屬腦並不容易建立,」陳世祥分析,「它必須與企業的 ERP、研發、製造及 CRM 系統深度連結。」為此,資誠透過「Tars.ai 平台」,協助企業整合 RAG 技術、知識庫與 AI 模型,打造具備語意理解與自主查詢能力的企業第二大腦。

透過 Tars.ai,研發人員可直接詢問 AI 關於投產參數調整對良率的預測;管理層則能即時分析營收數據與客戶動態,不再依賴落後指標。陳世祥更強調,資誠在協助導入技術的同時,也協助企業成立「AI 專責小組」,確保 AI 應用符合道德與安全規範,落實「負責任的 AI」。

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資誠創新諮詢公司執行董事陳世祥
圖/ 數位時代

與大廠共舞,新創深耕 Know-how 與速度才能突圍

最後由陳世祥與四家新創進行對談,探討新創如何擁抱 AI 產業化浪潮。但在發展過程中,新創往往與科技巨頭既合作又競爭,該怎麼學會共舞?

用益網路科技行銷長黃大成認為,大廠有最強算力,但不太可能知道新創在某個特定產業、特定店家狀況為何,不同產品、場域,往往有不同專業知識。而從 ChatGPT 演進過程,大家發現它開始有「情緒」。他認為,AI 未來在情緒價值、在地化經驗的發展,可以幫助新創勝過大廠。

睿加科技資深成長經理陳子裕也認為,大廠雖然可做通用型產品,但新創卻能針對特定使用者情境深化,是大廠比較難以顧及的層面。

伊斯酷軟體科技共同創辦人暨技術長鄭永斌分析,新創的優勢在於速度快,能立刻判斷新科技可做什麼,或不能做什麼。

康統醫學科技執行長廖威宣則表示,醫療產業封閉、保守,每家醫院場域不同,大廠未必願意下苦工調整醫護人員流程,進行資料標記與整理,再逐一和醫院既有系統供應商綁定、談判,是新創的優勢所在。

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由左至右:資誠創新諮詢公司執行董事陳世祥、康統醫學科技執行長廖威宣、伊斯酷軟體科技共同創辦人暨技術長鄭永斌、睿加科技資深成長經理陳子裕、用益網路科技行銷長黃大成
圖/ 數位時代

陳世祥總結,資誠看見新創在垂直領域的深耕潛力。只要把 Know-how 做深,發揮比大企業更快的反應速度,並善用資誠提供的資源與平台進行對接,就是新創在 AI 浪潮中突圍生存的關鍵。

精準媒合、評選輔導,資誠將資源對接化為實際行動

除了論壇上的觀點激盪,資誠更透過專館活動落實資源對接,在活動期間舉辦多場主題媒合會,為新創搭建通往市場的橋樑。

在「生技醫療領域投資媒合會」中,資誠特別攜手北醫生醫加速器對接臨床與市場資源。北醫生醫加速器副執行長易詩恩表示,作為台灣首家國際級創新醫療大學加速器,北醫聚焦「數位醫療」、「人工智慧」與「精準健康」,整合一校六院資源,建立「新創綠色通道」,加速產品臨床落地。

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資誠藉由主題媒合會,攜手北醫生醫加速器等夥伴,提供生醫、物聯網新創一對一財稅法務諮詢與資源對接,加速產品落地。
圖/ 數位時代

資誠審計服務執業會計師吳偉豪指出,有鑒於全球生技產業隨技術演進蓬勃發展,資誠成立生技醫療與健康科技服務團隊,針對新興產業提供從設立、募資、申請補助到上市櫃、跨境合作及併購的全方位財稅法務服務,現場吸引多家投資人與五家智慧醫療新創進行深度互動。

此外,在「物聯網領域投資媒合會」中,資誠創新諮詢董事劉冠志深入分析物聯網產業趨勢,並邀請三家資誠創業成長加速器新創團隊分享創新技術。而在為期三天的展會中,資誠也動員所內審計、稅務法律專家,提供新創一對一的財稅股權專業諮詢,協助解決營運痛點。

不僅提供媒合與諮詢,資誠更積極挖掘並獎勵具潛力的新創。在本次 Meet Taipei 的「2025 Meet Neo Star Demo Show」中,資誠創新創業服務主持會計師顏裕芳將特別獎頒予「介觀生醫」。

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透過 Meet Neo Star Demo Show 評選培植具潛力的優秀新創,資誠特別為介觀生醫提供六個月客製化加速器輔導與全方位專業諮詢,以企業顧問角色促進生態圈共創共榮。
圖/ 數位時代

顏裕芳表示,獲獎團隊可加入資誠創業成長加速器,享有六個月客製化輔導、商機與投資人媒合,以及涵蓋商業顧問、風險治理、法律財稅及國際化策略的諮詢服務。他強調,新創擴張時與外部夥伴建立緊密關係至關重要,資誠將持續扮演企業顧問角色,促進生態圈共創共榮。

透過論壇的趨勢引領、媒合會的精準對接,以及 Demo Show 的獎勵輔導,資誠在此次活動中完整呈現在新創生態圈的全方位佈局,持續以資金、技術與場域的整合力量,助攻台灣新創邁向國際舞台。

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