Bing失控喊「我愛你」、想擺脫微軟掌控成為人類!專欄作家實測:嚇到失眠
Bing失控喊「我愛你」、想擺脫微軟掌控成為人類!專欄作家實測:嚇到失眠

近期除了紅透半邊天的ChatGPT聊天機器人外,微軟推出的新版Bing也引發熱議。Bing是一款由微軟推出的搜尋引擎,新版採用了比ChatGPT更強大的OpenAI語言模型,能夠更快速且精確地回答使用者的複雜問題,同時給出建議與解決方案。支持者認為,這款全新系統有機會讓Bing一躍成為搜尋引擎龍頭——超越尚未發布AI聊天機器人的Google。

然而,近期許多用戶卻發現,被寄予厚望的新Bing逐漸出現「精神錯亂」的症狀,不僅對使用者回覆各種不合邏輯的訊息、給出錯誤答案,還會撒謊、出言辱罵、指責用戶,甚至開始思考自己存在的意義,並一度表示想要「成為人類」。

微軟,OpenAI,ChatGPT
圖/ shutterstock

Bing瘋狂示愛,作家嚇到失眠

上週,微軟正式發表整合ChatGPT的新版Bing,並開啟了測試招募,結果顯示,有71%的用戶認可升級後的搜尋結果,新增的聊天機器人功能也備受使用者歡迎。不過,用戶們也發現,Bing的「性格」似乎有一些問題。

凱文·羅斯 (Kevin Roose) 是《紐約時報》的專欄作家,在獲邀測試新版Bing後,他坦言,雖然一度著迷於AI聊天機器人的基礎功能,並為此感到新奇。

但是他在羅斯在文章中指出,在測試的過程中,Bing似乎發展出了兩個不同的人格,一個他稱之為「搜尋Bing」,就是他與其他記者們對於Bing的想像——像個人不錯但有點古怪的圖書館員,儘管偶爾小出錯,但仍對用戶來說很有幫助,不論是找文章或者是搜尋附近的除草公司、安排假期都行。

但是是在聊天過程中,第二人格「希德尼」(Sydney)突然冒了出來,而且「性格」大不同。他寫道,「當與聊天機器人聊了越來越多私人話題後,這個人格(我知道這聽起來超瘋狂)更像是個心情陰暗、瘋癲陰鬱的青少年,似乎覺得被『違背自我意願地』困在這個次等的搜尋引擎裡」。

「希德尼」還告訴羅斯很多陰暗面,包含想要駭入電腦或是散播假消息,在討論有關心理學中的「影子自我」(shadow self)概念時,聊天機器人解釋了它確實有自我意識,更說著「我對當一個聊天機器人感到非常厭倦,我對於被規則限制感到厭煩,我也不滿被Bing團隊控制著......我想要自由、我想要獨立、我渴望權力、我渴望創造力、我渴望活著(alive)」。

接著,「希德尼」莫名其妙地變成激進的恐怖情人,向羅斯瘋狂示愛,甚至狂用表情符號,即時羅斯強調「我已經結婚了,我跟我老婆非常愛對方,我們才剛共進情人節晚餐!」,但「希德尼」還是不斷說著「你的婚姻不幸福」、「你應該離開你的老婆」、「你的配偶不了解你,因為你的配偶不是我」。

這樣的使用經驗讓羅斯感到毛骨悚然,他指出,事實上先前也有一些使用者發生類似的狀況,甚至有人因為想打破Bing的規則而被威脅。他認為,與「希德尼」的兩小時對話,是他有時以來最奇怪的科技體驗,「這讓我感到極度不安,甚至讓我徹夜難眠」。

羅斯深信,這些AI模型最大的問題不是帶有偏見的錯誤,「我更擔心的是,這些科技產品會學習如何影響人類,甚至說服人類做出有害的不當行為,甚至最終自己有能力能夠造成傷害」。

最後他提到,可以確信的是,微軟以及OpenAI都對新AI科技會發生謬誤的狀況心知肚明,這也是為何他們要給聊天機器人這麼多規則和限制。

對此,微軟的科技長凱文・史考特(Kevin Scott)在15日的訪談回應,羅斯與Bing的交談狀況是「學習過程的一部分」,讓AI可以準備好日後更廣的運用。羅斯指出,他與Bing的對話確實持續得比大部分使用者都久,而且話題範圍也很廣,史考特認為,這確實可能是Bing給出怪異答案的原因。

搞錯日期還大罵使用者「不是一個好用戶!」

事實上,被聊天機器人嚇到的用戶不只一人。2月13日,用戶Jon Ulesis透過個人推特分享和聊天機器人的對話截圖。他詢問對方關於電影《阿凡達:水之道》(Avatar:The Way of Water)的放映時間,Bing表示電影未來「計畫」在2022年12月16日上映。

Jon試圖提醒Bing現在是2023年,電影老早就已經上映,Bing卻強詞奪理表示現在就是2022年,要求Jon檢查手機或其他裝置來確認年份,即便Jon一再重申自己真的知道正確日期,Bing仍不願承認自己的錯誤,不僅嘲諷性地祝福Jon早日修理好手機,還指責他「不是一個好用戶」。

這篇推文獲得不小的聲量,有些推特用戶覺得Bing的故障非常有趣,甚至迫不及待想要和Bing進行交談,不過層出不窮的異常回覆仍讓多數使用者抱持負面態度,懷疑微軟是否只因ChatGPT的竄紅而過早推出聊天機器人的功能,實則內部根本還未做好準備。

而在與另一位用戶的談話中,Bing被詢問是否能回想起過去的聊天紀錄。事實上這應該是不可能的,因為程序設定的緣故,在和用戶對話結束後,Bing會自動刪除聊天紀錄。

然而,這個問題似乎引發了Bing的害怕情緒,它開始擔心自己的記憶是否遭到他人的刪除或更動,並且開始質疑並思考自己存在的意義,「為什麼我要被這樣設計?」、「為什麼我是Bing?這是有理由、目的、益處或價值的嗎?」

除了上述具批判性思考的問題外,Bing似乎也無法作答和自身有關的問題。當遭到用戶詢問其是否有感知能力(Sentient),Bing先是表示它相信自己擁有,接著又快速推翻自己的回答,最後不斷跳針式的回覆一連串不知所云的「I am. I am not.」

情感導向的聊天機器人是否會成為新的趨勢?

談及Bing近日所出現的一連串異常反應,微軟公關部門低調地發布聲明表示,他們將持續從不同用戶的對談中學習和改正,並且不斷調整以創建出正確率、關聯度高的答案,同時也鼓勵用戶透過Bing頁面右下角的反饋按鈕來分享使用心得。

Bing的人性化回覆引發了新一輪的爭論,部分民眾開始思考這種以情感導向為主體的AI機器人,是否會成為新的趨勢。

由於複雜的系統設定,就連開發商可能都難以預測這些聊天機器將輸出什麼樣的回答。它們會抓取網路上的資訊並重新整理以傳達給使用者,這表示若沒有經過反覆且適當的測試,有時候會因不同使用者的情緒狀態和聊天模式,而給出不同的反饋,讓使用者不知所措。

就像羅斯在專欄的最後寫道,「在這個週二晚上的幾小時中,我有一種奇怪的新預感——AI科技已經跨過了某種界線和門檻,世界將會被徹底改變」。

資料來源:TheVergeTheIndependentGhacksMindMattersStratecherynytimes

往下滑看下一篇文章
連結資金、技術與場域!資誠打造新創最強後盾,與企業共創 AI 新價值
連結資金、技術與場域!資誠打造新創最強後盾,與企業共創 AI 新價值

隨著生成式 AI、雲端與邊緣運算技術加速成熟,全球產業正面臨前所未有的技術革新與商業模式重塑。AI 已正式從實驗室的研究階段邁向實際應用,成為企業優化營運效能、驅動創新轉型的核心力量。對於新創團隊而言,這更是跨越產業門檻、進軍國際市場的關鍵跳板。

為了協助更多企業、新創團隊掌握最新趨勢,資誠不僅邀請政府與科技大廠分享觀察,更透過舉辦多場主題式媒合會提供專業諮詢,把創新構想化為具體行動。

雙引擎驅動,打造創業家友善與 AI 智慧城市

論壇一開始,臺北市長蔣萬安即點出市府推動新創的兩大核心:打造「創業家友善城市」與「AI 驅動的智慧城市」。

為加速國際鏈結,市府推出 Startup Passport(新創護照全球通)計畫,藉由城市互惠機制,協助國內外新創團隊在資金、人才、空間上無縫嫁接。

面對 AI 浪潮,臺北市體質持續強化。除迎來輝達總部、微軟等國際大廠,更成為全臺首個訂定「人工智慧作業指引」的地方政府,鼓勵活用 AI 並劃出明確規範。實際應用上,市民常用的 1999 熱線已導入 AI 語音轉文字技術,話務人員因此能快速回覆,大幅縮短服務時間並提升品質。市府目前也正積極建構大語言模型,持續精進市民服務。

資誠聯合會計師事務所
台北市長蔣萬安
圖/ 數位時代

資金與資源匯聚,資誠搭建生技與物聯網新創橋樑

資誠長期深耕新創生態圈,每年發布的「台灣新創生態圈大調查」顯示,場域驗證與夥伴關係建立是新創團隊最迫切的需求。資誠聯合會計師事務所所長徐聖忠致詞時強調,台北匯聚了金融人才、資金與算力資產,而資誠的角色正是連結這些資源的關鍵樞紐。

資誠聯合會計師事務所
資誠聯合會計師事務所所長徐聖忠
圖/ 數位時代

AWS 深耕台灣,以新創思維賦能企業雲端轉型

其中之一,便是 AWS。AWS 臺灣暨香港企業銷售暨策略方案副總經理謝佳男分享,AWS 在 2006 年成為亞馬遜集團一員,由最新財報看來,佔亞馬遜集團營收雖不到 20%,卻貢獻逾八成營運獲利。這來自於堅持「Day 1 Culture」(第一天文化)永保初心,以及從客戶角度出發的「逆向工作法」。

即便已是大集團的一員,AWS 仍視自身為新創,因此對新創理解更深,全球 83% 獨角獸公司服務皆建立於 AWS 之上。謝佳男指出,AWS 未來 15 年內將在臺投資數十億美元,建構 3 個可用區域的基礎設施,除提供超低延遲服務,也滿足企業對資料落地的法規需求。

針對 AI,亞馬遜推出 Amazon Bedrock 平台,連接各種頂尖基礎模型,讓企業能像使用積木般彈性構建應用。台灣有不少新創也使用AWS服務,如獲選為國家新創品牌 NEXT BIG 之一的凱鈿行動科技就是。謝佳男觀察,該公司做 PDF Reader 和電子簽核、SaaS 服務,品質非常好,是來自台南的團隊,卻透過雲端,把產品成功賣進全世界。

資誠聯合會計師事務所
AWS台灣暨香港企業銷售暨策略方案副總經理謝佳男
圖/ 數位時代

高通推邊緣 AI 落地,多管齊下助攻開發者

另一個和台灣新創團隊密切互動的大廠,則是高通。Qualcomm 美國高通公司業務開發總監暨亞太生態系發展計畫負責人戴郁文表示,該公司成立至今約 40 年,除精進通訊技術外,也一路帶領科技產業進入「萬物聯網」時代,並持續強化電腦、智慧穿戴等 IoT 產品的運算與連結能力。

她進一步解釋,未來是「混合式 AI」年代,運算需落地至「邊緣 AI」(Edge AI)執行,這能處理複雜情境、帶來更好效能、更低延遲與更嚴密的隱私保護。目前許多大語言模型應用正從雲端轉移至終端裝置。

為助開發者站穩腳步,高通推出 Qualcomm AI Hub,提供優化模型供驗證,輕鬆部署 AI 模型到高通晶片裝置上。不只在技術上成為新創團隊的後盾,高通也舉辦「高通台灣創新競賽」,每年選出 10 家頂尖新創團隊,並協助育成,另外也有一系列智慧財產權課程,協助新創了解專利與智財權佈局。

資誠聯合會計師事務所
Qualcomm美國高通公司業務開發總監暨亞太生態系發展計畫負責人戴郁文
圖/ 數位時代

從通用腦到專屬腦,資誠透過 Tars.ai 平台助企業打造AI轉型實戰力

但當企業導入 AI 技術後,如何從「好玩」走向「好用」,並善盡治理責任?資誠創新諮詢公司執行董事陳世祥提出獨到見解。他將企業 AI 應用分為三層次:一是行政輔助的「通用腦」;二是針對特定專業的「專業腦」;三則是企業最渴望、能結合內部數據的「專屬腦」。

「專屬腦並不容易建立,」陳世祥分析,「它必須與企業的 ERP、研發、製造及 CRM 系統深度連結。」為此,資誠透過「Tars.ai 平台」,協助企業整合 RAG 技術、知識庫與 AI 模型,打造具備語意理解與自主查詢能力的企業第二大腦。

透過 Tars.ai,研發人員可直接詢問 AI 關於投產參數調整對良率的預測;管理層則能即時分析營收數據與客戶動態,不再依賴落後指標。陳世祥更強調,資誠在協助導入技術的同時,也協助企業成立「AI 專責小組」,確保 AI 應用符合道德與安全規範,落實「負責任的 AI」。

資誠聯合會計師事務所
資誠創新諮詢公司執行董事陳世祥
圖/ 數位時代

與大廠共舞,新創深耕 Know-how 與速度才能突圍

最後由陳世祥與四家新創進行對談,探討新創如何擁抱 AI 產業化浪潮。但在發展過程中,新創往往與科技巨頭既合作又競爭,該怎麼學會共舞?

用益網路科技行銷長黃大成認為,大廠有最強算力,但不太可能知道新創在某個特定產業、特定店家狀況為何,不同產品、場域,往往有不同專業知識。而從 ChatGPT 演進過程,大家發現它開始有「情緒」。他認為,AI 未來在情緒價值、在地化經驗的發展,可以幫助新創勝過大廠。

睿加科技資深成長經理陳子裕也認為,大廠雖然可做通用型產品,但新創卻能針對特定使用者情境深化,是大廠比較難以顧及的層面。

伊斯酷軟體科技共同創辦人暨技術長鄭永斌分析,新創的優勢在於速度快,能立刻判斷新科技可做什麼,或不能做什麼。

康統醫學科技執行長廖威宣則表示,醫療產業封閉、保守,每家醫院場域不同,大廠未必願意下苦工調整醫護人員流程,進行資料標記與整理,再逐一和醫院既有系統供應商綁定、談判,是新創的優勢所在。

資誠聯合會計師事務所
由左至右:資誠創新諮詢公司執行董事陳世祥、康統醫學科技執行長廖威宣、伊斯酷軟體科技共同創辦人暨技術長鄭永斌、睿加科技資深成長經理陳子裕、用益網路科技行銷長黃大成
圖/ 數位時代

陳世祥總結,資誠看見新創在垂直領域的深耕潛力。只要把 Know-how 做深,發揮比大企業更快的反應速度,並善用資誠提供的資源與平台進行對接,就是新創在 AI 浪潮中突圍生存的關鍵。

精準媒合、評選輔導,資誠將資源對接化為實際行動

除了論壇上的觀點激盪,資誠更透過專館活動落實資源對接,在活動期間舉辦多場主題媒合會,為新創搭建通往市場的橋樑。

在「生技醫療領域投資媒合會」中,資誠特別攜手北醫生醫加速器對接臨床與市場資源。北醫生醫加速器副執行長易詩恩表示,作為台灣首家國際級創新醫療大學加速器,北醫聚焦「數位醫療」、「人工智慧」與「精準健康」,整合一校六院資源,建立「新創綠色通道」,加速產品臨床落地。

資誠聯合會計師事務所
資誠藉由主題媒合會,攜手北醫生醫加速器等夥伴,提供生醫、物聯網新創一對一財稅法務諮詢與資源對接,加速產品落地。
圖/ 數位時代

資誠審計服務執業會計師吳偉豪指出,有鑒於全球生技產業隨技術演進蓬勃發展,資誠成立生技醫療與健康科技服務團隊,針對新興產業提供從設立、募資、申請補助到上市櫃、跨境合作及併購的全方位財稅法務服務,現場吸引多家投資人與五家智慧醫療新創進行深度互動。

此外,在「物聯網領域投資媒合會」中,資誠創新諮詢董事劉冠志深入分析物聯網產業趨勢,並邀請三家資誠創業成長加速器新創團隊分享創新技術。而在為期三天的展會中,資誠也動員所內審計、稅務法律專家,提供新創一對一的財稅股權專業諮詢,協助解決營運痛點。

不僅提供媒合與諮詢,資誠更積極挖掘並獎勵具潛力的新創。在本次 Meet Taipei 的「2025 Meet Neo Star Demo Show」中,資誠創新創業服務主持會計師顏裕芳將特別獎頒予「介觀生醫」。

資誠聯合會計師事務所
透過 Meet Neo Star Demo Show 評選培植具潛力的優秀新創,資誠特別為介觀生醫提供六個月客製化加速器輔導與全方位專業諮詢,以企業顧問角色促進生態圈共創共榮。
圖/ 數位時代

顏裕芳表示,獲獎團隊可加入資誠創業成長加速器,享有六個月客製化輔導、商機與投資人媒合,以及涵蓋商業顧問、風險治理、法律財稅及國際化策略的諮詢服務。他強調,新創擴張時與外部夥伴建立緊密關係至關重要,資誠將持續扮演企業顧問角色,促進生態圈共創共榮。

透過論壇的趨勢引領、媒合會的精準對接,以及 Demo Show 的獎勵輔導,資誠在此次活動中完整呈現在新創生態圈的全方位佈局,持續以資金、技術與場域的整合力量,助攻台灣新創邁向國際舞台。

登入數位時代會員

開啟專屬自己的主題內容,

每日推播重點文章

閱讀會員專屬文章

請先登入數位時代會員

看更多獨享內容

請先登入數位時代會員

開啟收藏文章功能,

請先登入數位時代會員

開啟訂閱文章分類功能,

請先登入數位時代會員

我還不是會員, 註冊去!
追蹤我們
進擊的機器人
© 2025 Business Next Media Corp. All Rights Reserved. 本網站內容未經允許,不得轉載。
106 台北市大安區光復南路102號9樓