基礎工作AI化!業務、編輯、程式設計師…AI如何簡化例行文書,改造你的職業結構?
基礎工作AI化!業務、編輯、程式設計師…AI如何簡化例行文書,改造你的職業結構?

生成式AI可以代替人類進行許多過去只能親自動手做的雜務。如此一來,人類可以節省時間,提升業務效率達數倍或數十倍,也能集中精力在「只有人類能做的事情」上,並且進一步擴展。

另一方面,由於生成式AI的便利性主要呈現在為工作提供「基礎」,因此可以預見「打造基礎」的工作將被AI取代。

譬如從事事前調查、打草稿、制定草案、安排事項等機械化、標準化、例行性工作的人,或者那些等待指示、只做上級交代的事情,這類人能夠發揮功能的機會將大幅減少。

生成式AI普及後,某些職業也不會立即消失。然而,每種職業所需的人數應該會逐漸減少。

透過使用AI輔助工作,可以減少勞動力。也就是說,工作的結構正在變化,這使得過去流於表面的「工作時間」和「待遇」等「工作方式改革」,將在更具本質意義的部分產生變化。

13種職業工作結構大翻轉!

那麼實際上,人類的工作結構以及工作方式將如何變化呢?

接下來我將提供具體例子說明,但整體上的共通點,就是專業工作將得到進一步的「擴展」。

熟練使用生成式AI,讓AI成為「合作夥伴」,除了讓專業人士的工作大幅簡化和效率更好之外,同時也可能讓專業人士達成更高的成就。生成式AI將大幅改變人類的「工作」和「工作方式」,指的就是這個意思。

至少在接下來的幾年裡,人們將進入一個探索「以使用生成式AI為前提的工作方式」的時期。我認為,相較於將生成式AI視為「威脅」或「可疑的東西」,願意嘗試使用它並觀察是否可以「和平共處」,將成為分水嶺,區分出今後一飛沖天和停滯不前的兩種人。

透過使用生成式AI,工作方式將發生巨大變化的職業哪些呢?這裡提到的傳統工作方式是編輯部提供的,讓我們來看一些例子吧。

業務人員:加速數據匯總、提案資料製作

業務人員的工作流程當中包含展現自家公司的產品或服務,能如何解決顧客的困擾、實現顧客的要求,然後讓顧客簽約。

一般而言,業務人員的工作流程包括以下幾個步驟:

①決定要銷售的目標客戶
②收集市場動向等數據,並製作符合對方需求的提案資料
③撰寫並寄送推銷郵件
④親自拜訪對方並進行簡報
⑤如果達成協議,就可以準備合約

在整個過程中,可能還包含「向上級提交報告」等工作。

過去,這些工作都是由人類自己完成,但以後所有業務的「準備工作」將先交由生成式AI處理。未來,業務人員的工作大致上會變成以下這樣:

① 請生成式AI提供「我想銷售這種產品,應該向哪些人推銷?」的推銷候補清單→選擇
② 請生成式AI收集市場動向等數據,並以數據為基礎製作提案資料→檢查、修改(如果AI生成的提案資料完全不符需求,則需重新傳達重點,待提案生成後再度確認並修改、編輯)
③ 請生成式AI撰寫推銷郵件→檢查、修改並寄送
④ 請生成式AI製作推銷會用到的「劇本」或「簡報」→檢查、修改之後對客戶做簡報
⑤ 達成協議後,請生成式AI準備合約→檢查、修改

庶務:大部分的文書工作將瞬間完成

庶務工作涉及範疇很廣,其中有一些工作可能是根據固定格式加以編輯。因此,像是製作估價單、發票、交貨單、合約、備忘錄等文件、數據輸入等工作可能會改以「使用生成式AI製作草稿,然後自己審核和修改」的方式進行。

譬如說,對生成式AI發出指令,要求它「根據以下條件和格式製作一份××案件的合約(附上條件與格式)」,然後再對生成的檔案進行審核和修改。

行銷:與AI商討,創造出銷售機制

市場行銷的工作是根據各種市場調查和市場趨勢等資訊來設計「暢銷方案」。具體來說,包含提出新企劃、確定產品概念、制定廣告策略等工作,為了提高效果,需要正確掌握數據,準確分析目標消費者群體的行為和思維傾向。

無須多言,大家都知道AI針對「數據」、「分析」等定量和數學性質的處理能力遠遠超越人類。

如此一來,未來市場行銷的工作流程,將先由生成式AI完成數據的收集和分析,然後再從與生成式AI「腦力激盪」的過程中打造新的暢銷方案。

公關:寫新聞稿變得更簡單

公關的工作主要是透過傳遞自家產品或服務的魅力(PR),提高公司在社會上的知名度。

為了廣泛宣傳,需要「資料」、「素材」和「計畫」。因此,透過讓生成式AI先制定草稿,撰寫新聞稿將會比現在更加輕鬆。

此外,根據產品或服務的不同,可以在AI的幫助下,列出哪些媒體比較有可能報導自家產品,並製作媒體清單、打磨宣傳計畫。

教師:創造「有趣的學習」

以前「授課」主要集中在按照教科書傳授知識給學生(當然,這並不是在學校能學習到的全部)。然而,如今「具創造力的思考」能力,遠比單純「擁有知識」更加珍貴。

事實上,日本在這方面已經落後很多,未來必然會越來越需要能夠培養學生創造力的教師。

那麼,如何才能培養學生「具創造力的思考」呢?

要刺激孩子的創造力,關鍵在於「有趣的學習」。但是,若教師本身也是在一成不變的教育體系下成長,要獨立設計這樣的課程可能會遇到一些困難。

這時,具有生成式AI就可以成為強大的助手。譬如說,它可以提供各種國內外的教育實踐案例,教師就能據此設計出突破傳統而且獨特的有效課程。

此外,我們還可以將生成式AI融入到授課和作業之中,例如讓學生「自己驗證並整理生成式AI查詢到的內容」,這樣就能營造出更加富有創意的學習模式。

研究者與研發職:減輕調查與研究的勞力

理工科和文科的研究都離不開「調查」。
研究者之中,尤其是數據科學家的工作方式應該會發生巨大的變化。

數據科學家的工作是篩選出社會和商業的問題,並利用數據來解決這些問題。數據的收集和分析,乃至於設定前提,生成式AI都會是強大的商業夥伴。

可以讓生成式AI先檢討社會動態或商業模式,生成應該解決的問題清單,然後再比對自己觀察到的情況,篩選課題。接著與生成式AI一起收集並分析數據。

除此之外,無論是文科還是理科的研究者,以往需要自己去圖書館借書、閱讀學會期刊中的最新論文,或是訪問各地大學的圖書館來搜尋論文,現在這些工作大部分都可以交給生成式AI來處理。

與生成式AI一起討論研究方法、規劃實驗和田野調查的計畫等,甚至能描繪出研究的藍圖。

此外,為了獲得研究經費所需的手續以及大學內的繁瑣雜務等,未來都可以由生成式AI來處理。

把生成式AI當作合作夥伴,研究者可以大幅減少需要自己親自完成的任務,從而更加專注於「思考」,也就是研究本身。

企業的研發部門也一樣。與生成式AI共同進行必要的數據收集、調查、實驗和分析,可以大幅減少開發新產品所需的勞力。

然而,使用生成式AI進行調查時,需要注意一點。生成式AI在無法確實回答時,可能會編造不存在的虛構論文,也就是會撒謊。

接下來,隨著生成式AI性能的不斷提升,這種情況的發生頻率會逐漸減少,但現階段而言,仍需使用另一個生成式AI來驗證提供的論文,或使用搜尋引擎來檢查。順帶一提,著名的學術期刊《科學》在二○二三年一月宣布,不接受由生成式AI撰寫的論文。

撰稿人:原稿撰寫轉變成精煉草稿

根據自己的經驗來整理思路、總結採訪內容、整理調查資料,這些一直是撰稿人的主要工作。而在未來,撰稿人的工作將變得更具「編輯」色彩。

因為生成式AI能夠生成大致的「草稿」,接下來的工作就是對重新編寫,讓文章更具原創性和吸引力,這些「編輯」的過程正是展示個人創意的地方。

因此,撰稿人的主要工作將會變成:提出「主題」、「文脈」、「文體」等要求,將自己的想法筆記、採訪記錄的文字稿或者調查內容交給生成式AI,然後編輯AI生成的「草稿」。

編輯:構思方案、思考書籍標題變得更容易

除了編輯作者或撰稿人的原稿,為上司或作者提供企劃構想時的提案、思考書籍標題及包含書腰在內的封面文案等,都是編輯的重要工作。

過去,我們通常會參考暢銷書的內容和標題,從街頭廣告文案中尋找靈感,或查閱字典和同義詞辭典,基本上,都是依靠自己的頭腦來構思多種方案。

現在,透過引入生成式AI參與「參照各種資料並構思方案」的流程,大幅節省編輯工作的勞力並提升效率,而且發想也會變得更加豐富。使用生成式AI來構思方案,等同於和一位擁有豐富知識的人一起腦力激盪。

設計師:提供設計方案變得更有效率

以往設計師會從零開始構思設計方案,然而現在透過使用圖像生成AI當作構思夥伴,可以大幅提升效率。

首先,將委託人的需求告知生成式AI,讓它提出設計草案,然後設計師再運用自身的創意進行調整。透過這樣的方式,設計的範圍和可能性將比過去獨自構思時更為廣泛。

因此,這並不代表設計師的工作會因圖像生成AI的出現而「消失」,反而設計師的工作將會因生成式AI擴充。

由於實際需要操作的部分簡化且效率提升,設計師自身的創造力也會比以前更容易發揮出來。如此一來,更能獲得「專業人士」才辦得到的高水準且豐富的工作成果。

主播:人類不再需要朗讀新聞

如今已經有AI朗讀的新聞節目,這意味著「朗讀新聞」不再是人類專屬的工作。然而,這並不代表主播會完全被AI取代。

相反地,隨著「朗讀新聞」這部分工作交給AI處理,主播可能會更多地扮演像新聞節目主持人一樣的角色,譬如說引導節目嘉賓提供資訊和意見,或者在節目中表達自己的觀點。

而這些工作也能透過把AI視為「知識豐富的腦力激盪夥伴」或「能幹的調查員」來進行,以獲得高水準的成果。

師字輩職業:製作大量文書的效率提升

律師、會計師、稅務師等專業人士的工作通常伴隨大量的文書處理。然而,這些檔案大多有固定格式,因此大部分的工作都可以交由生成式AI完成。

這些專業人士是為了讓客戶能夠過著健全的社會生活,而付出知識和努力的專家。當然,仔細檢查文件、提出各種申報、申請等手續依然是專家的工作,但透過讓生成式AI來處理必要的檔案工作,可以大幅提升工作效率。

製作人與導演、編劇:企劃書、劇本製作、進度管理轉變為「詳細審查新點子」

構思電視節目企劃的製作人、負責管理現場進度的導演以及撰寫腳本的編劇,透過善用生成式AI,也可以大幅度節省勞力並提高效率。舉例來說:

  • 製作人:提供生成式AI一個大致的主題(題材)和預算等條件,由AI生成企劃草案,然後以草案為基礎檢討並完成企劃。
  • 導演與編劇:提供生成式AI節目的主題、時間框架、演出者等條件,由AI生成腳本草案,然後以草案為基礎檢討並完成腳本。

這些流程都是「生成式AI製作草案→檢討並完成」,藉由這種方式讓人們能更容易發揮本來的創造力。以這個例子來說,專業工作在這裡也得到進一步「擴展」。

程式設計師:不再需要寫簡單的程式

簡單來說,程式設計就是為電腦編寫「在這種情況下,進行這種處理」的指令(代碼)。這需要用程式語言來編寫,但今後我們不再需要從頭到尾自己完成。

只要向生成式AI指示「想要這樣的程式」,它就會按照指示編寫。雖然不一定一次就能完成完美的程式,但發現缺點的時候,只需向生成式AI指出有問題的地方,它就會立刻修正。

對於複雜的程式設計,最終還需要人來仔細檢查並進行修正,但簡單的程式設計,可以在與生成式AI「討論」的過程中,不需要親自動手就能完成。

未來程式設計師的工作,將會變成利用生成式AI來編寫代碼,並仔細審查AI編寫的代碼,以確保功能正常。

延伸閱讀:好險,AI文章還沒有占據你的世界!AI文章數量與人寫文章曾出現「黃金交叉」,現在呈55波

本文授權轉載自《AI時代生存聖經》,伊藤穰一 著,平安文化出版

AI時代生存聖經
圖/ 平安文化

責任編輯:蘇柔瑋

往下滑看下一篇文章
永豐「DAWHO × 大戶投」銀證整合 ,三大策略啟動生活金融新時代
永豐「DAWHO × 大戶投」銀證整合 ,三大策略啟動生活金融新時代

數位金融競爭白熱化,永豐不光只是比利率與回饋,今(2026)年開始從「使用者需求」重新定義服務。永豐銀數位帳戶DAWHO推出上市即引發話題,第3年達成損益兩平、第4年開始獲利,至2025年9月底戶數突破211萬。永豐金證券則以自建交易平台「大戶投APP」累積近百萬次下載量,持續深耕投資科技。如今,永豐透過「DAWHO × 大戶投」銀證整合,正在以三大策略打造一站式生活金融體驗,要陪伴客戶從儲蓄、消費到投資、走出一條屬於客戶的財富成長路徑。

數位帳戶不是新服務,當多數銀行仍將焦點放在利率、回饋與開戶規模,永豐選擇從使用者需求出發,重新思考、設計與推出數位金融服務,讓 DAWHO 得以在高度同質化的市場中後發先至,持續推出貼近實際生活場景的數位金融服務體驗。

永豐銀行副總經理暨數位金融處處長嚴國瑞表示:「我們從一開始就設定清楚目標,要用DAWHO(Digital Account With Happiness Openness)打破只有高資產客戶才能享有完整金融服務的既定印象,讓年輕世代也可以享受『豐裕快樂』且備受尊重的金融服務。」隨著客戶年齡與資產結構逐步轉變,永豐將透過 DAWHO 數位生態圈以更細緻的服務滿足 25 至 40 歲亨利族(HENRYs;High Earner, Not Rich Yet)的需求,引領客戶逐步將資產放大。

20251210-62.jpg
永豐銀行副總經理暨數位金融處處長嚴國瑞
圖/ 數位時代

開戶到投資一站完成,永豐「DAWHO × 大戶投」銀證整合推進生活金融

永豐整合銀行與證券帳戶,推出「DAWHO × 大戶投」,讓客戶可以在線上一次完成新臺幣、外幣、信託,以及國內證券與複委託帳戶的開立,省去重複填寫資料、跨機構審核、多次等待的時間,將過往分散、繁瑣的流程,整合為直覺、便利的一站式體驗。「銀證整合」下,在銀行DAWHO APP可輕鬆查看證券台股與複委託庫存,一眼掌握銀證投資分布;在證券大戶投APP,也可以清楚查看銀行餘額與近14日明細,評估交割金額是否足夠,免去切換平台的煩惱。

透過「DAWHO × 大戶投」的持續優化,串聯起儲蓄、消費、投資正三角的美好生活。為了實踐 DAWHO 願景,永豐的第二步是把儲蓄、消費、投資串成一個正三角的生活金融服務。客戶可以將刷卡回饋直接存入DAWHO 數位帳戶,再透過大戶投進行投資,讓日常消費自然銜接到長期理財,把最直覺的刷卡回饋變成「有紀律的資產累積」。

永豐金證券副總經理暨數位金融處處長劉柏甫表示:「我們希望讓投資成為生活的一部分,而不是高門檻的專業行為。」因此,團隊不僅提供貼近日常、低門檻的理財商品,也將證券交易工具「大戶投APP」,打造成引導新手投資人建立投資觀念的平台。

例如投資新手容易入門的股票申購,於今年重磅推出的「智慧申購」功能,使用者只要透過「大戶投APP」預先設定申購條件,並於交割帳戶內保留足額圈存款項,系統便會在符合條件時,自動代為執行新股抽籤,功能可連續運作達三個月不中斷,助投資人參與新股市場更便捷、更高效,不再錯過申購良機。

20251210-69.jpg
永豐金證券副總經理暨數位金融處處長劉柏甫
圖/ 數位時代

讓投資科技賦能 永豐「DAWHO × 大戶投」以創新服務擴大普惠金融

第三步是透過智慧化技術提供客戶所需的普惠金融服務、持續完善永豐 DAWHO 數位金融生態圈。例如,永豐銀行於 2019年推出智能理財服務「永豐 ibrAin」,打破傳統複委託大額投資的限制、讓年輕族群與小資族可以低門檻(新臺幣1,000元起)、高度自動化的方式進行全球 ETF 定期定額投資,降低參與全球資產配置的門檻。另一方面,若投資人已擁有自己喜好的投資標的,則可以利用永豐金證券存股平台,除了享低門檻定期定額申購服務,也提供業界首創的「美股股利再投入」自動化服務。

「2025 年初獲金管會核准上線的『股票禮品卡』服務,也是響應普惠金融而生的全台獨創應用。」劉柏甫指出,團隊觀察到愈來愈多民眾希望以金融商品取代現金紅包,在滿月、年節或畢業等重要時刻傳遞祝福外,還能多賦予傳承財富累積的價值觀,因此推出百元面額、人人可負擔的股票禮品卡,讓投資成為日常送禮的選項。
值得特別一提的是,股票禮品卡不僅僅是一張「卡片」,而是可以直接導向投資行動,可用來扣抵存股平台購買股票的手續費、與證券交割款,將「送禮」轉換成「啟動投資」的第一步。

分群經營深度留客 陪伴客戶累積長期財富

從銀證整合、生活金融到智慧化服務,永豐銀行與永豐金證券的核心目標,始終是陪伴客戶,讓客戶可以隨著使用的時間增加,逐步放大財富成為「大戶」;也因此,2026 年永豐DAWHO在既有「大大」與「大戶」分級之外,新增「大戶 Plus」等級,回應資產成長型客戶的進階需求。

嚴國瑞副總經理表示,平均財富達百萬元,且單筆換匯新臺幣五仟元以上,或以DAWHO綁定為永豐金證券交割戶,買入一筆證券台股現貨交易成交(含豐存股)的客戶,即可成為「大戶 Plus」,享每月跨行提款或轉帳共30 次免手續費禮遇、DAWHO 現金回饋信用卡消費最高 6% 現金回饋等優惠,同時還享有訂閱制知識學習平台—豐學 Prime 2.0 30天的免費體驗,以基礎的投資觀念、理財小技巧等實用理財知識,協助投資人強化基礎理財觀念與風險管理能力。

20251210-98.jpg
圖/ 數位時代

展望未來,永豐銀行與永豐金證券除持續深化既有服務外,將持續舉辦DAWHO × 大戶投相關活動,DAWHO APP也將推出外幣新功能,及導入更多個人化智慧服務,藉此降低資訊落差、強化金融教育,打造能真正提升大眾財務韌性的整合式數位金融平台。

登入數位時代會員

開啟專屬自己的主題內容,

每日推播重點文章

閱讀會員專屬文章

請先登入數位時代會員

看更多獨享內容

請先登入數位時代會員

開啟收藏文章功能,

請先登入數位時代會員

開啟訂閱文章分類功能,

請先登入數位時代會員

我還不是會員, 註冊去!
追蹤我們
2026 大重啟
© 2026 Business Next Media Corp. All Rights Reserved. 本網站內容未經允許,不得轉載。
106 台北市大安區光復南路102號9樓