【觀點】Web3時代來臨!區塊鏈與AI結合更強大,如何不被綁架與替代?
【觀點】Web3時代來臨!區塊鏈與AI結合更強大,如何不被綁架與替代?
2023.05.08 | 區塊鏈

(觀點文章呈現多元意見,不代表《Web3+》的立場)

Web3時代,反思力讓人們不再被AI綁架與替代

Web3顧名思義,是相較於Web1、Web2而言,係下一代去中心化網路。目前對於Web3雖然尚未有精準的定義,但廣泛而言,藉由區塊鏈技術作為基底所衍生的應用,都算是Web3時代的產物。

近來美國OpenAI對於ChatGPT不間斷的消息露出,讓大眾繼2018 AI元年後再次掀起對人工智慧話題熱議。

根據全球跨國投資銀行和金融服務公司瑞銀集團(UBS Group AG)發布的報告得知, ChatGPT於2022年11月推出後,在不到3個月的時間中,累積了超過1億的活躍用戶量。

數據資料分析平台SimilarWeb的資訊顯示,2023年1月是GPT用戶使用量巨幅增加的時間區段,平均每天以1,300萬的數量增加,這個增長速度是2022年12月時兩倍多。

有鑑AI在Web3時代的熱鬧程度,本篇文章整理了近期AI的發展時序,經由OpenAI官方發布的研究論文,了解在未來不被替代的工作項目,以及Web3時代和AI的關係。

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大陣仗組團上線的ChatGPT們

3月15日ChatGPT-4上線。相較於GPT-3.5,GPT-4具備更強的彙總推理能力,像是可以更好地應對如BAR、GRE、LSAT等標準化規格的考試外,對於分析圖像內容、處理文本、編排科學論文等能力均顯著提升。簡單來說,GPT-4能夠更近一步的像「人」一點,做到更精細的指令。

在此前一天(3/14),史丹佛大學(Stanford Univer$sity)發佈以Meta的LLaMA模型微調,性能和GPT3.5不相上下,不過訓練成本只花600美元的Alpaca-7B大型語言模型(LLM);出身中國清華大學計算機系知識實驗室的智譜AI,也發布了一款ChatGLM-6B的AI應用。

3月16日Pytorch2.0推出,宣告培訓AI效率將是目前的兩倍;而微軟則發布一套如同搭載GPT-4的Office應用程式Microsoft 365 Copilot。

到了3月21日,以設計和販售圖形處理器為主的無廠半導體公司輝達(NVIDIA)執行長黃仁勳,更在GTC(GPU Technology Conference)大會主題演講上以「千萬別錯過這個重新定義 AI的關鍵時刻」為題,講述生成式AI、產業數位化、雲端服務等在此刻和未來的新突破。演講中黃仁勳更不止一次的說到現在AI將像當年的iPhone一樣,迎來大爆發。

之後京東集團副總裁何曉冬也在4月初時表示,京東版的ChatGPT言犀將在今年上線,目標除了推動AI產業落地外,也會將其融入至服務中。種種跡象均表明在Web3的生活環境裡,AI將與人們的關係密不可分。

Are you?研究顯示:高學歷和收入的「知識型」工作受GPT的影響更大

根據人工智慧研究公司OpenAI,在3月17日發表的《大語言模型對勞動力市場影響潛力的早期研究》(GPTs are GPTs: An early look at the labor market impact potential of large language models)論文中顯示:在未來,人們的工作普遍都會受到AI影響,並且幾乎橫跨所有行業,只是程度不同。

該論文採用創新性方法來評估GPT在不同行業工作中的匹配成度,並以美國作為研究對象。

研究結果揭露,約有80%的美國勞動力會受到GPT影響,而19%左右的工作內容將有一半可被AI替代;由研究內容我們不難理解,此次在AI的迭代演進上,學歷和收入越高的族群,如金融分析師、會計師和律師等,其工作內容可被替代的部分比例越大。

同時OpenAI也有將不被AI影響的工作,包括洗碗工、調酒師助手、農業設備操作員、運動員與體育競賽者等34種工作列出,普遍是體力勞動範疇,且當中「助手」一詞出現的比例破高。由前述我們可合理推估,這份論文與其說是在探討會被AI替代的工作,它更像是OpenAI透過研究,來理解近期AI邏輯推演能力發展至何種情況。

成為訓練有素的狗 vs.作一枝會思考的蘆葦

想知道人們到底會不會被AI替代,除了可將科技進展速度作為評判準則,理解AI發展的底層邏輯也是方法。目前AI還缺少自主反思的能力,它做不到像古希臘哲學家里斯多德(Aristotle, 384-322BC)一樣,發現邏輯;也無法如啟蒙時代的哲學家康得(Immanuel Kant, 1724-1804),對先驗(a priori)理性做思考探索。

它能強大的如專家般係「訓練有素的狗」,能夠很好地接收執行指令,將發生過的事組合、整理、聯想後交付,但目前還無法做到在看待一件事時,以回歸事物本質的視角,思考一個問題最基本樣態,而人可以!

Web3是相對廣泛的概念,藉由區塊鏈技術做為底層,讓使用者恣意創造內容並證明擁有權,去中心化自治的機制透過AI和區塊鏈交互應用,更發展鏈上社群共治的應用,完善Web3環境,進而有更實際的應用場域和前景。

區塊鏈技術讓使用者透過去中心化特性掌握內容、數據與權利的決定權。雖然現階段距離對應的完整法規建立還有一段路要走,且區塊鏈市場仍不乏投機者。

不過,Web3的全球應用市場自2020年開始,持續百花齊放這個事實趨勢是有目共睹的,日新月異的變化中,筆者也與各位一樣期待Web3一步步發揮真正的潛力,透過個體的自主參與和付出,在AI工具加倍工作效率與加速結果驗證的催化下產生的化學效應。

(觀點文章呈現多元意見,不代表《Web3+》的立場)

核稿編輯:高敬原

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永豐「DAWHO × 大戶投」銀證整合 ,三大策略啟動生活金融新時代
永豐「DAWHO × 大戶投」銀證整合 ,三大策略啟動生活金融新時代

數位金融競爭白熱化,永豐不光只是比利率與回饋,今(2026)年開始從「使用者需求」重新定義服務。永豐銀數位帳戶DAWHO推出上市即引發話題,第3年達成損益兩平、第4年開始獲利,至2025年9月底戶數突破211萬。永豐金證券則以自建交易平台「大戶投APP」累積近百萬次下載量,持續深耕投資科技。如今,永豐透過「DAWHO × 大戶投」銀證整合,正在以三大策略打造一站式生活金融體驗,要陪伴客戶從儲蓄、消費到投資、走出一條屬於客戶的財富成長路徑。

數位帳戶不是新服務,當多數銀行仍將焦點放在利率、回饋與開戶規模,永豐選擇從使用者需求出發,重新思考、設計與推出數位金融服務,讓 DAWHO 得以在高度同質化的市場中後發先至,持續推出貼近實際生活場景的數位金融服務體驗。

永豐銀行副總經理暨數位金融處處長嚴國瑞表示:「我們從一開始就設定清楚目標,要用DAWHO(Digital Account With Happiness Openness)打破只有高資產客戶才能享有完整金融服務的既定印象,讓年輕世代也可以享受『豐裕快樂』且備受尊重的金融服務。」隨著客戶年齡與資產結構逐步轉變,永豐將透過 DAWHO 數位生態圈以更細緻的服務滿足 25 至 40 歲亨利族(HENRYs;High Earner, Not Rich Yet)的需求,引領客戶逐步將資產放大。

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永豐銀行副總經理暨數位金融處處長嚴國瑞
圖/ 數位時代

開戶到投資一站完成,永豐「DAWHO × 大戶投」銀證整合推進生活金融

永豐整合銀行與證券帳戶,推出「DAWHO × 大戶投」,讓客戶可以在線上一次完成新臺幣、外幣、信託,以及國內證券與複委託帳戶的開立,省去重複填寫資料、跨機構審核、多次等待的時間,將過往分散、繁瑣的流程,整合為直覺、便利的一站式體驗。「銀證整合」下,在銀行DAWHO APP可輕鬆查看證券台股與複委託庫存,一眼掌握銀證投資分布;在證券大戶投APP,也可以清楚查看銀行餘額與近14日明細,評估交割金額是否足夠,免去切換平台的煩惱。

透過「DAWHO × 大戶投」的持續優化,串聯起儲蓄、消費、投資正三角的美好生活。為了實踐 DAWHO 願景,永豐的第二步是把儲蓄、消費、投資串成一個正三角的生活金融服務。客戶可以將刷卡回饋直接存入DAWHO 數位帳戶,再透過大戶投進行投資,讓日常消費自然銜接到長期理財,把最直覺的刷卡回饋變成「有紀律的資產累積」。

永豐金證券副總經理暨數位金融處處長劉柏甫表示:「我們希望讓投資成為生活的一部分,而不是高門檻的專業行為。」因此,團隊不僅提供貼近日常、低門檻的理財商品,也將證券交易工具「大戶投APP」,打造成引導新手投資人建立投資觀念的平台。

例如投資新手容易入門的股票申購,於今年重磅推出的「智慧申購」功能,使用者只要透過「大戶投APP」預先設定申購條件,並於交割帳戶內保留足額圈存款項,系統便會在符合條件時,自動代為執行新股抽籤,功能可連續運作達三個月不中斷,助投資人參與新股市場更便捷、更高效,不再錯過申購良機。

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永豐金證券副總經理暨數位金融處處長劉柏甫
圖/ 數位時代

讓投資科技賦能 永豐「DAWHO × 大戶投」以創新服務擴大普惠金融

第三步是透過智慧化技術提供客戶所需的普惠金融服務、持續完善永豐 DAWHO 數位金融生態圈。例如,永豐銀行於 2019年推出智能理財服務「永豐 ibrAin」,打破傳統複委託大額投資的限制、讓年輕族群與小資族可以低門檻(新臺幣1,000元起)、高度自動化的方式進行全球 ETF 定期定額投資,降低參與全球資產配置的門檻。另一方面,若投資人已擁有自己喜好的投資標的,則可以利用永豐金證券存股平台,除了享低門檻定期定額申購服務,也提供業界首創的「美股股利再投入」自動化服務。

「2025 年初獲金管會核准上線的『股票禮品卡』服務,也是響應普惠金融而生的全台獨創應用。」劉柏甫指出,團隊觀察到愈來愈多民眾希望以金融商品取代現金紅包,在滿月、年節或畢業等重要時刻傳遞祝福外,還能多賦予傳承財富累積的價值觀,因此推出百元面額、人人可負擔的股票禮品卡,讓投資成為日常送禮的選項。
值得特別一提的是,股票禮品卡不僅僅是一張「卡片」,而是可以直接導向投資行動,可用來扣抵存股平台購買股票的手續費、與證券交割款,將「送禮」轉換成「啟動投資」的第一步。

分群經營深度留客 陪伴客戶累積長期財富

從銀證整合、生活金融到智慧化服務,永豐銀行與永豐金證券的核心目標,始終是陪伴客戶,讓客戶可以隨著使用的時間增加,逐步放大財富成為「大戶」;也因此,2026 年永豐DAWHO在既有「大大」與「大戶」分級之外,新增「大戶 Plus」等級,回應資產成長型客戶的進階需求。

嚴國瑞副總經理表示,平均財富達百萬元,且單筆換匯新臺幣五仟元以上,或以DAWHO綁定為永豐金證券交割戶,買入一筆證券台股現貨交易成交(含豐存股)的客戶,即可成為「大戶 Plus」,享每月跨行提款或轉帳共30 次免手續費禮遇、DAWHO 現金回饋信用卡消費最高 6% 現金回饋等優惠,同時還享有訂閱制知識學習平台—豐學 Prime 2.0 30天的免費體驗,以基礎的投資觀念、理財小技巧等實用理財知識,協助投資人強化基礎理財觀念與風險管理能力。

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圖/ 數位時代

展望未來,永豐銀行與永豐金證券除持續深化既有服務外,將持續舉辦DAWHO × 大戶投相關活動,DAWHO APP也將推出外幣新功能,及導入更多個人化智慧服務,藉此降低資訊落差、強化金融教育,打造能真正提升大眾財務韌性的整合式數位金融平台。

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