台灣科技100強- 發展3S策略,創造廣達世代
台灣科技100強- 發展3S策略,創造廣達世代
2010.06.22 |

「我這隻老猴子,一定會變出新把戲。」今年二月,一身孫悟空裝扮的廣達董事長林百里在農曆年前舉辦的尾牙宴上,向台下員工信心喊話。他笑說,不但猴子會變把戲,腳上踩的筋斗雲,就是要帶動廣達快速成長的雲端運算。

林百里在一場對年輕學子的演講中分析,大型主機(main frame)的發生,就像是讓人們「挑水」的工具;到了八十年代PC出現,人們像是有了「水井」;目前興起的雲端,則是「自來水」,將提供人們更便捷的服務。

「台灣是資訊製造大國,卻是資訊應用小國,」林百里指出,在小筆電之後,未來價格在美元百元以下的資訊產品將是常態,特別是在雲端運算概念,製造廠商也不再大量製造銷售,而是反過來,消費者有需要才會製造,成為完全的客製化。

廣達的轉型策略相當明確,林百里喊出「3C、3S」的口號,要從底層硬體做到最上層的雲,打造完整的解決方案(total solution)。

 

追求更大更廣的應用市場

和以往以硬體為主角的3C不同,林百里將在包括雲端運算(cloud computing)、連結(connectivity)、消費端載具(client device)的新3C架構下,加入系統(system)、解決方案(solution)及服務(service)的3S元素,結合旗下伺服器、儲存器等硬體基礎,及與麻省理工學院(MIT)共同研發的軟體,提供客戶完整的雲端運算機制。

林百里對外表示,若只做雲端電腦,就算拿到全球訂單,也對廣達營收幫助有限,但若做雲端運算,「這塊市場就更大更廣。」廣達目前主要負責雲端業務的企業解決方案部門,也持續擴編,已有超過七百人的規模。

就業務面,廣達在中國、歐美都找到合作夥伴,針對醫療保健、智慧家庭等應用需求開發雲端產品,預計明年會先做出心臟病預防感測器,目前已接獲不少訂單。不過,林百里也表示,還要一年的時間,才能看到廣達雲端運算軟硬體具體商品化的成果。

廣達去年繼鴻海之後,成為第二家合併營收破兆的企業,企業發展正進入新的里程碑。在林百里的領軍下,廣達正積極地以雲端為核心,串聯集團本身,及旗下子公司達威的通訊技術,搭配多元的消費者使用器材,打造類似台積電帶領IC設計產業的模式,重新拉出一條產業生態鏈,實現「雲夢成真、造福人生」企業大轉型的願景。

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OpenAI 重磅講者親臨高雄|掌握前瞻 AI 與產業轉型關鍵趨勢
OpenAI 重磅講者親臨高雄|掌握前瞻 AI 與產業轉型關鍵趨勢

隨著 AI 工具逐漸普及,真正拉開差距的,已不只是技術或算力的強弱,是企業能否整理資料、重新設計流程,並把 AI 融合既有工作方式,持續轉化為營運價值。

Amazon Web Services(AWS)將於10月23日於高雄舉辦「2026 亞馬遜港都 AI 創新日」邀請 OpenAI 與製造、金融、交通、零售及運動育樂等領域的實務代表,從技術趨勢、資料治理、流程設計與組織轉型等面向,拆解 AI 落地前必須處理的現實問題,協助企業重新檢視自身的導入條件與下一步布局。

企業下一步,不只是再導入一套 AI 工具,而是讓 AI 進入日常營運

模型可以採購,系統可以建置,但資料是否整理到位、流程能否重新設計、組織是否清楚由誰負責,才是決定技術能否持續發揮價值的關鍵。

高雄近年推動數位轉型,同樣面對這項核心課題。亞灣周邊聚集扣件、石化、鋼鐵等傳統產業,場域複雜、既有系統眾多,正因如此,更能檢驗一套 AI 導入方法是否具備複製與擴大的條件。城市發展也從建置算力基礎,進一步走向讓技術真正進入產業與治理現場。

AWS 連續六年深耕高雄,今年以「雲騰智慧大南方 齊創 AI 好未來」為主軸,將討論重心從雲端與算力基礎,推進到應用全面升級,協助城市從「有 AI」走向「AI 有感」。

政府治理是否更即時、產業流程是否真正改變、市民與使用者能否感受到服務提升,才是「AI 有感」的具體檢驗。延續「高雄試點、全臺普及、雲端出海國際」的發展路徑,10月 23 日登場的亞馬遜港都 AI 創新日要談的不只是企業「有沒有 AI」,而是導入之後企業的真實改變。

2025 亞馬遜港都 AI 創新日現場,資料照
圖/ AWS

OpenAI 重磅講者親臨高雄,從技術前沿看見企業的關鍵課題

今年活動特別邀請 OpenAI 東南亞暨台灣合作夥伴總監 Mark Jeffrey,以「前瞻 AI 如何助力產業領袖開創新局」為題,分享在 AI 技術快速演進之下,企業應如何重新思考未來布局。

面對 AI 能力邊界持續擴張,哪些應用已具備規模化條件?哪些仍需要更完整的資料、治理與組織準備?這是正在規畫下一階段 AI 投資的企業必須先回答的關鍵課題。

上午議程將從資料、組織與金融三個面向,拆解 AI 落地前必須處理的現實問題。「數據為本,AI 啟航」先回到資料基礎:外部模型跑得再快,若企業自身的欄位定義、存取權限與資料品質尚未整理到位,技術仍難以轉化為可靠判斷。

「打造 AI-Ready 組織的關鍵布局」論壇則聚焦組織當責。AI 專案通常橫跨資訊、營運與管理部門,真正困難的不只是把系統建起來,而是由誰推動流程改造、由誰認列成果,以及當 AI 產出的判斷出現問題時,責任最後應由誰承擔。公部門、製造業與雲端服務業者如何從不同角色處理這些問題,對其他組織同樣具有參考價值。

金融創新論壇將討論 AI、虛擬資產與企業轉型。金融場域對資料安全、合規、風控與可追溯性的高度要求,也提醒企業:效率不能取代治理,AI 更不能成為責任模糊的理由。能否在高監管、高風險環境中建立清楚邊界,將直接影響 AI 應用能不能被長期採用。

2025 年活動論壇現場,資料照
圖/ AWS

從六種產業場景,看 AI 如何走進真實流程

真正具備參考價值的 AI 案例,不只要說明「做了什麼」,還要回答幾個更實際的問題:解決哪一段流程、使用哪些資料、在哪個節點交給 AI、誰負責最後判斷,又如何確認投入確實產生價值。

下午議程規劃橫跨智慧支付、製造、媒體科技、智慧交通、零售製造與運動育樂六種產業場景。每個場景面對的資料條件、即時要求與風險門檻都不相同。

產業場景 議程規劃與關鍵課題
智慧支付 藍新金流運用 AWS AI 自建智能 KYC 與交易監控;處理身份辨識、交易監控與風險判斷
製造 以語意層串接資料孤島,讓 AI Agent 正確理解分散在不同系統的資料
媒體科技 會說台語的 AI Agent:從醫院櫃台到第一線的落地實戰
零售製造 零售製造轉型;把技術接進實際營運與使用者體驗

這些差異進一步說明,AI 沒有一套可以直接複製到所有產業的標準答案。企業真正需要的,不只是更多案例,而是看見不同產業如何依資料條件、即時要求與風險門檻,把 AI 融入實際營運與使用者體驗。

現場同步打造「產業賦能走廊」,邀集超過 15 組雲端生態系夥伴設置展示攤位,聚焦智慧製造、金融科技與城市治理的真實痛點與解法。無論企業目前卡在技術、資料、治理,還是組織協作,不同問題點,都能找到對應的解方。

10 月 23 日,從智慧製造的產線優化、金融科技的風控升級,到運動產業的會員體驗創新,看 AI 如何從概念走進產業現場,成為百工百業轉型升級的實際動能。

10/23高雄展覽館盛大舉行
圖/ AWS

「2026 亞馬遜港都 AI 創新日」,掌握 AI 賦能百工百業、領航產業升級的實務趨勢
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