「AI光通訊是百年機遇」上詮董事長林松福:我們只有一個選擇,就是擁抱它
「AI光通訊是百年機遇」上詮董事長林松福:我們只有一個選擇,就是擁抱它

AI光通訊正式邁入商業化關鍵階段,上詮董事長林松福給出明確答案:「第三季開始,我們將依客戶需求逐季交貨。」第四季出貨將優於第三季,最快第三季即可開始挹注營收,獲利也將隨量產放量逐步改善。

對林松福而言,相較於市場每天討論誰投入、誰退出、哪項技術可能取代另一項技術,他更在意的是產品能否完成客戶驗證、順利量產,並依照時程交到客戶手中。

回顧四年多前,上詮開始投入CPO FAU技術開發。林松福說,公司一路走來,不只是開發產品,更同步建立專利布局、生產技術、自動化設備及供應鏈合作體系,並與客戶共同完成產品設計、製程驗證及量產準備。

歷經四年多投入,今年第三季開始量產交貨,將是公司發展的重要里程碑,他指出,近年愈來愈多企業投入AI光通訊,無論是GlassBridge、MetaLens或其他新技術陸續推出,都說明AI高速光通訊市場正在快速成形,也代表高頻寬傳輸、精準光耦合及FAU等關鍵元件的重要性持續提升。

林松福說:「這市場愈來愈大。」新技術的出現,代表產業持續進步,但任何新架構都需要時間驗證,更需要整個供應鏈共同成熟,最終仍須回到客戶需求與量產能力。

他表示,公司與客戶均簽有保密協議,不便評論個別合作內容,但一直以來都與客戶保持密切合作,無論現有產品或次世代技術,開發、驗證及量產進度,均依既定計畫推進。

外界關注[FAU量產良率][1]。林松福表示,現階段該公司持續優化製程與設備調校,第三季及第四季出貨產品皆以符合客戶驗證標準為目標。良率只是量產的一環,更重要的是同步縮短生產周期(Cycle Time),兼顧品質、效率與成本,建立穩定的量產能力,並為明、後年產能擴充預作準備。

為迎接AI光通訊新一波成長,上詮近年已完成現金增資,持續投入CPO量產所需設備、自動化產線及無塵室建置,並依客戶需求逐步擴充產能。林松福表示,該公司從資本、人力到組織都已完成布局,希望在市場真正放量前,把所有準備工作做到位。

對於外界提出CPO大規模商用可能延後至2029年的看法,林松福認為,真正掌握時程的是平台及系統客戶。CPO並非單一公司的產品,而是晶片、封裝、光學、FAU、測試及系統整合等整個生態系共同合作的成果,每一個環節都必須同步成熟,商用時程自然也取決於整體供應鏈的進展。

「我們能做的,就是按照客戶要求,把每一個時程完成。」他說,目前客戶交付的開發及量產節奏依然相當緊湊,該公司仍按既定規畫推進,並未感受到需求放緩。

林松福說,AI光通訊的影響力早已超越單一產業,而是未來數位世界的重要基礎建設,該公司重新檢視中長期發展策略,建立未來技術發展藍圖,從技術、專利、資本、人力到組織全面動員,就是希望在產業正式起飛時,已經做好所有準備。

「AI光通訊是一場百年難得的產業機遇。」林松福說,「百年的機遇就在眼前,我們只有一個選擇,就是迎向它、擁抱它。」

林松福小檔案

現職 上詮董事長
學歷 輔仁大學應用物理研究所碩士
專長 光纖通訊、光被動元件、FAU、矽光子、共同封裝光學(CPO)
座右銘 依照客戶需求,把產品做好,把技術做好

(本文出自工商時報

關鍵字: #CPO
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人人用 AI,訊息更分散?普羅品牌顧問「Process 2.0」助企業建品牌 AI 助理、精準溝通驅動成長
人人用 AI,訊息更分散?普羅品牌顧問「Process 2.0」助企業建品牌 AI 助理、精準溝通驅動成長

自 2022 年底 ChatGPT 引爆生成式 AI 浪潮以來,企業競相導入 AI 加速內容產出,效率看似提升,品牌訊息破碎化與品質失控的風險卻也隨之浮現。行銷、客服、業務各自運用 AI 工具產出文案,語氣與規範逐漸失去統一標準,消費者接收到的品牌形象因此愈趨模糊。

「一旦 AI 成為人人可及的工具,它本身幾乎不再是差異化的因素。真正的差異,不在於技術本身,而在於企業如何運用它。」Process 普羅品牌顧問創辦人 Martin Kessler 指出,長期來看,勝出的不會是使用最強大 AI 的企業,而是那些將品牌定位得足夠清晰、即使在技術趨於同質化的情況下依然與眾不同的企業。「AI 正成為常態,但唯有強大的品牌,才具備真正的競爭優勢。」

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Process 普羅品牌顧問創辦人 Martin Kessler。
圖/ 數位時代

如何運用 AI 加快內容產出速度,並同時兼顧品牌信任所需要的一致水準,這是 1995 年創立於瑞士蘇黎世的普羅品牌顧問,近年積極思考的問題。為此,普羅提出「Process 2.0」服務,將顧問角色從建立品牌策略,延伸到協助企業建立可持續運作的品牌溝通系統。

「Process 2.0」服務:提升企業品牌溝通力

Process 普羅品牌顧問台北分公司總經理洪翠霞觀察,品牌訊息之所以失焦,關鍵在於策略完成後,仍缺乏一套持續運作的溝通系統銜接執行。她將這種落差歸納為五種斷層:

首先,一旦策略完成後未能落實到日常工作,便形成策略斷層。同時,當品牌理解過度仰賴少數主管,一旦人員異動,傳承便隨之中斷,造成轉譯斷層。

在執行面上,各部門對外溝通的語氣逐漸分散不一致,也會有語氣斷層的問題;內容產出雖多,卻缺乏共同標準判斷是否符合品牌,則是驗證斷層。最後,所有品牌知識散落各處、未被系統化管理,導致治理斷層,也讓最初的策略價值難以發揮效果。

這五個斷層背後,指涉的是同一個關鍵。也就是品牌策略與實際執行之間,少了一套能夠持續運作的品牌溝通系統。

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Process 普羅品牌顧問台北分公司總經理 洪翠霞。
圖/ 數位時代

為此,普羅開發出「Process 2.0」解方,從三個階段解決落差。首先,從「Brand Strategy」出發,先釐清品牌的定位與價值主張;接著才是「Brand Communication System」,將策略轉化為跨部門可依循的語言規則;最後則是「AI Brand Communication」,把品牌知識整合進安全可控的 AI 工作環境,讓行銷、業務、客服、人資,乃至海外代理商,都能基於統一的品牌基準產出內容,並持續進行審核與知識更新。

「AI 內容產出速度已遠遠超過品牌治理速度,品牌基礎若模糊不清,AI 只會更快放大既有的問題。」洪翠霞強調,AI 時代讓斷層問題更加明顯,因此她也期待透過「Process 2.0」品牌專屬 AI 助理,延伸顧問影響力,幫助品牌長期把關、一同成長。

品牌力 + AI:打造品牌專屬 AI Agent

為實現「Process 2.0」,普羅攜手愛酷智能科技(AccuHit)將品牌策略、知識與 AI 技術整合,協助企業建立專屬品牌 AI 助理。

愛酷智能科技(AccuHit)執行長林庭箴指出,「Process 2.0」鎖定的是品牌再造:AI 除了應用在企業內部流程,還能如何用在品牌溝通面。他分析,當電商進入超微利的時代,零售產業正走向三個不可逆的趨勢,包括:到 2030 年,將有五成消費行為由 AI 協助完成,商品資料必須完整到能讓 AI 讀懂;其次是超個人化,信任愈稀缺,推薦卻必須愈貼近個人需求這件事將更挑戰;第三,則是預測型消費將持續增加。

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AccuHit 執行長 林庭箴。
圖/ 數位時代

尤其,在非零售場域,品牌溢價更為關鍵,因為品牌價值與品牌溝通內容不只要讓消費者理解,也要讓 AI 讀懂,才能持續發揮影響力。不過,當企業想要運用 AI 做行銷卻沒想像中容易。林庭箴強調,企業 AI 最大的挑戰,多半集中在機敏資料的存取與管理層面。

因此在「Process 2.0」的開發協作上,普羅負責定義場景,AccuHit 則提供技術與產品面支援,將品牌規範與知識納入 Gen AI 系統,讓所有輸出都能經過品質控管,如同 AI 版本的品牌指南,確保每一次輸出都建立在信任與安全之上。

目前品元實業、昇昇膠業等品牌已導入試用這項服務工具,無論是行銷內容撰寫、客服回覆、產品諮詢或內部教育訓練,皆能依據統一的品牌規範,輸出兼具效率與品質的內容。

Brand-to-Revenue:探索成長新引擎

根據台經院發布的《2026 台灣企業品牌力大調查》,過去五年(2021 至 2025 年)收集的 1,167 家企業數據顯示,台灣企業普遍呈現「內強外弱」的品牌結構。也就是品牌定位與內部管理已具基礎,但對外溝通與價值主張,如品牌好感度與互動性,卻相對薄弱,導致多數企業雖有高重複購買率,卻缺乏品牌溢價能力與市場認同。

對此,台灣品牌耀飛計畫小組副主任朱俐穎指出,「Process 2.0」的目標,是協助企業建構可落地的溝通能力,最終讓品牌策略實質驅動營收成長。

她以多年輔導近千家品牌企業的經驗為例,企業經過品牌輔導後,形象全面升級、設計語言更聚焦,市場識別度也隨之提升。她觀察,品牌塑造的成果平均在一至兩年後開始發酵,客戶能明顯感受到不同:「以往客戶只是單純買產品,但有了品牌之後,就多了願景與合作想像,能吸引其他企業一起創新共榮。」

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台灣品牌耀飛計畫小組副主任 朱俐穎。
圖/ 數位時代

AI 的本質就像一面放大鏡:品牌定位清楚,AI 能加速轉譯、提升溝通效率;定位模糊甚至混亂,AI 也會同步放大這份混亂,後果難以收拾。品牌梳理是否到位,決定了 AI 是阻力還是助力。

為協助企業及早驗證成效,普羅已推出「60 天品牌成長試用計畫」,讓企業在正式導入「Process 2.0」前展開深度合作,鎖定成長機會。從 Made in Taiwan 到 Trusted Taiwan Brand,信任,才是品牌溢價的關鍵。

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