強強聯手?支付寶母公司螞蟻金服入股大陸國泰產險
強強聯手?支付寶母公司螞蟻金服入股大陸國泰產險

阿里巴巴集團旗下金融服務集團代表螞蟻金服(浙江螞蟻小微金融服務集團有限公司),今天(2015.09.18)在浙江杭州完成簽約,出資 12 億人民幣入股大陸國泰產險(國泰財產保險有限責任公司),掌握 60% 大陸國泰產險股權。雙方分別由阿里巴巴集團執行主席馬雲、螞蟻金服首席執行官彭蕾、國泰金控蔡宏圖董事長、國泰產險蔡鎮球董事長代表出席,完成兩方策略合作的簽約儀式。

圖說:螞蟻金服增資大陸國泰產險今(9/18)於杭州完成簽約,圖中為國泰金控董事長蔡宏圖、阿里巴巴集團執行主席馬雲(右4)、螞蟻金服首席執行官彭蕾(左4),國泰金控提供
(圖說:螞蟻金服增資大陸國泰產險今(9/18)於杭州完成簽約,圖中為國泰金控董事長蔡宏圖、阿里巴巴集團執行主席馬雲(右4)、螞蟻金服首席執行官彭蕾(左4),國泰金控提供)

大陸國泰產險是台灣金控第一家在中國大陸地區經營非壽險業務的台資財產保險公司,最早的註冊資本為 4 億人民幣,分別由國泰金控(2882TW)旗下的「國泰世紀產物保險」與「國泰人壽保險」各出資 50%。

「螞蟻金服」則是阿里巴巴集團整合旗下互聯網金融交易品牌,所成立的金融服務公司,主要營運包含在台灣地區也很知名的「支付寶」、「支付寶錢包」,以及其他大陸地區開始流行的「餘額寶」、「招財寶」、「螞蟻小貸」,今年 6 月 25 日,中國政府通過其所申請的銀行執照,其以互聯網銀行服務為基礎的「浙江網商銀行」品牌「網商銀行」成為大陸首批試點的網路民營銀行。

國泰金控表示,透過此次螞蟻金服入股大陸國泰產險,有助於其集團產險服務跨足中國的互聯網產險市場。搭配其目前已經於主要城市,包含北京、上海、廣東等 11 個實體據點,與螞蟻金服在互聯網平台建構的多層次通路,預計將可使加強大陸國泰產險的服務涵蓋的廣度與深度。透過螞蟻金服擅長的數據分析與雲端運算技術,可以提供包含原有台商服務專區在內更好的產險商品,創造消費者的附加價值。

國泰金控強調,本入股投資案已經得到金管會的同意備查,目前將盡快將此案送交中國保監會申請審批,希望能在今年底前,順利完成交割相關作業與程序。

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凱基金控以數位化陪伴組織成長
凱基金控以數位化陪伴組織成長

隨著凱基金控集團業務的拓展及人力規模的增加,人力資源管理日益複雜。如何在資源有限的情況下,透過數位化的人力資源系統,有效整合多元資料來源,簡化流程、提升作業準確性,並加強資訊透明度與合規性,成為提升營運韌性的重要挑戰。

十年前的選擇,開啟人資系統化的第一步

十年前,凱基金控(當時為中華開發金控)正值快速成長與轉型。面對愈來愈多元的人力結構與日益複雜的行政作業,人資團隊意識到,要支撐長期發展,必須建立一套現代化的作業基礎。因此啟動了與叡揚資訊的合作,採用 Radar 人力資源管理系統,建構系統化的人資架構,支持組織的管理需求。

複雜的薪資作業,仰賴穩健成熟的系統

近十年來,凱基金控持續推動數位化轉型,提升組織效能與員工體驗。人資長暨資深副總經理陳慧珠表示: 「在人資作業中,薪資處理向來是最具複雜性且最需精確執行的流程。不同職務對應不同薪酬制度,獎金與津貼設計亦各具差異,加上法令不斷更新,以及金融業對法遵的高度要求,使薪資作業成為人資行政工作的重點要務。」

叡揚資訊陪伴凱基一路至今,協助穩定發放薪資逾十年,展現其長期專業投入。多年來,薪資、獎金計算及法規調整等繁複的人工作業,皆已透過系統化流程迅速完成。能夠支撐多年穩定運作的,除了成熟穩定的系統,更仰賴叡揚在資訊安全、系統維運及制度更新上持續與時俱進的能力。

法規與資安兼顧,提升人資作業信賴度

金融產業監管環境日益複雜,人資法規調整已成常態。基本薪資、勞健保級距及加班費或獎金計算等變動,皆是HR每年必須應對的挑戰。Radar人力資源管理系統具備即時更新與調整能力,有效協助凱基持續保持合規。多年來,系統穩定性及法規更新速度皆值得信賴,讓組織能安心因應各項變動。

資安同樣重要。隨著網路攻擊手法演變,叡揚團隊總能即時調整與支援,確保系統穩定。這種持續的安全守護與技術支援,讓凱基在日常營運中更加安心,能專注於人資流程的優化,而無需擔憂系統安全性。

優質合作夥伴,組織成長的重要角色

回顧數位化轉型歷程,凱基金控深刻體會到,優質的合作夥伴在推動組織成長過程中扮演重要的角色。叡揚資訊以穩定的系統、專業服務及即時支援,協助凱基金控順利應對各項挑戰,確保人資與薪資作業的合規與高效。長期合作累積的信任,為未來攜手共進奠定良好基礎。

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