[Meet創業之星]台灣牛仔服飾品牌Denward,用單寧Denim your world!
[Meet創業之星]台灣牛仔服飾品牌Denward,用單寧Denim your world!
2016.05.25 | 創業

台灣牛仔布在全世界的銷量很大,是許多國外知名牛仔品牌的原料供應地,但屬於台灣的牛仔品牌卻少之又少,使得台灣在生產價值鏈上分得的利潤低了許多。結合Denim(單寧)與Forwad(前進的)的概念,陳裕林、曾柏澔創立了主打牛仔服飾的台灣服裝品牌──Denward,從「在地設計、在地製造」的精神出發,Denward團隊希望把品牌創造出的價值留在台灣。

家庭背景與實習經驗促成創業

會將創業題目鎖定在成立台灣的牛仔服飾品牌,與Denward創辦人陳裕林的家庭背景有關,家中是紡織工廠的陳裕林,從小對服飾業十分感興趣,他注意到牛仔布的製作過程與普通布料不同,使得牛仔布一次的購買量極大,一般人只能從零售端以三至四倍的以上的價格購買,這也讓他在原料端有了相對的優勢。

另一位創辦人曾柏澔,在學生時期累積了許多實習經驗,在募資平台flyingV實習的期間,同是商研所的陳裕林提出了創立牛仔服飾品牌的想法,於是兩人決定共同創業。而他們第一步便是將產品放上flyingV募資,測試市場反應。

圖說明
(圖說:Denward創辦人,由左至右為陳裕林、曾柏澔)

2014年5月Denward將第一款的產品「男性彈性牛仔褲」放至募資平台flyingV上募資,在兩個月內募得51萬新台幣,目前仍為台灣服飾業最高的募資金額,也於當時開始獲得媒體的注意。

在募資結束之後,團隊於2014年10月將所有產品出貨完畢,歷經幾個月的時間籌備品牌正式營運,於2015年1月正式推出第一季的產品,也當時開始加入女裝款式與更多元的品項,包括:襯衫與外套等。

而在2015年年底,Denward再度將牛仔褲放上kickstarter上募資,共募得8,800美元,合計預購數量達300件,出貨超過20個國家。秉持創立時的信念,直到現在Denward所有產品都是在台灣設計、製造,大約百分之八十至九十以上的原料來自台灣。

挖掘台灣傳統產業與設計師

為了能將產品製造留在台灣,Denward一開始與台灣傳統的紡織工廠接洽時,遇到了許多溝通不易的問題,陳裕林笑著說:「台灣傳統產業的業者沒有把東西數位化的習慣,也不太收email,真的很難從網路上找到上游的廠商,只能打聽再打聽。」

在設計方面,Denward的產品目前以外包案件的方式與台灣設計師合作,除了依照設計師的專長分配不同的產品外,也會搭配每一季的主題設計做產品調整,近期合作的設計師約3到4位。

2016年秋冬Denward將會與國內設計師吳日云推出聯名商品,未來希望能加快款式更新的速度,挖掘出更多有潛力的設計師。

圖說明
(圖說:Denim your world,圖片來源:Denward官網)

網路銷售配合實體通路提升銷量

目前網路上的銷售通路除了Denward的官網外,也透過亞洲最大設計商品購物網pinkoi、台灣設計品牌混搭App MiTH販售。實體通路的部分以寄售、快閃店的方式進行。

2015年Denward分別於信義新光三越、華山文創園區進行快閃電的實體活動,預計今年六月將在台北地下街的誠品開啟一個月的快閃店、七月至信義誠品成立長期櫃位。

目前網路與實體通路的銷售比例約為一比一,團隊希望透過實體通路讓產品觸及更多消費者,提升產品銷量。

Denward在2016年第一季營業額達到150萬元以上,團隊今年的目標是將產品的品牌形象塑造得更加鮮明,盼2016年年底營業額能突破500萬元。

【創業快問快答】

Q:長遠來看,公司想成為一家何種類型的公司?下一步的目標是什麼?你們如何完成?

  1. 成為台灣代表性的龍頭丹寧品牌
  2. 下一步目標為將品牌整體形象及質感做進一步提升,將從各個能夠提升消費者體驗的部份去提升質感,如包裝、專櫃櫃位設計、產品設計等。

【團隊資訊】

公司名稱:單渥良品有限公司
公司成立時間:2015年9月
產品上線時間:2014年5月
公司網站:http://www.denward.tw/
粉絲專業:Denward
團隊人數:2人

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從台流轉型到跨界共創,2025亞洲新媒體高峰會以「RESILIENCE:韌性 · 突圍」驅動產業續航
從台流轉型到跨界共創,2025亞洲新媒體高峰會以「RESILIENCE:韌性 · 突圍」驅動產業續航

全球影視娛樂正處在結構翻轉的臨界點。從串流平台的競合與權力再分配,到生成式AI引爆的創作革命,再到觀眾注意力被碎片化的內容浪潮瓜分,市場規則幾乎在一年之內重寫。

在這樣的動盪中,「如何永續成長」成為所有內容產業的共同焦慮。台灣擁有豐沛的創作能量,卻在規模化與國際化的路上,始終面臨結構性瓶頸。為了回應時代考驗,NMEA(新媒體暨影視音發展協會)以「RESILIENCE:韌性 · 突圍」為題,將於11月24日至25日舉行2025亞洲新媒體高峰會,邀請超過五十位國內外產業領袖對話,從組織、內容、技術與商業模式出發,探討如何讓台灣影視娛樂在不確定中,創造屬於自己的續航動能。

韌性,從衝擊中找到成長的可能

「Resilience」一詞原本源自工程學,指材料在受壓後能回彈的能力。NMEA理事長李芃君指出,當這個詞被用於產業時,它所代表的已不只是「抗壓」,而是「擁抱變化與永續成長」的能力——在巨變中快速重組關鍵資源、甚至藉由創新找到新的突破。

她觀察,全球產業變動的背後,主要受到三股力道的衝擊:地緣政治的風險、科技典範的轉移,以及氣候與疫情等帶來的自然挑戰。這些因素同樣影響著台灣文化內容產業。

以台灣一家全球背光模組大廠為例。近年隨著國際電子品牌紛紛在筆電與平板產品導入OLED顯示技術,傳統背光模組市場面臨挑戰;該企業在察覺趨勢轉向後,選擇主動調整策略,透過併購前沿技術快速推出新產品,切入車用、醫療與AR/VR顯示等新領域。李芃君指出,這樣的轉向即是韌性的展現——在技術更迭的浪潮中重新定位自己,讓企業從被動防守,轉為開創下一波成長曲線。

「這種思維放回影視娛樂也一樣。當市場被新技術和新平台顛覆,產業若仍困於單一市場、單一資金、單一合作關係,就難以應對下一次衝擊。」她強調,建立韌性不能停留在抽象的口號,必須要有具體行動,而關鍵就在「多角化」。

多角化的市場讓故事能走出台灣、觸及不同文化的觀眾;多角化的技術與人才,讓製作不再受限於傳統框架;而多角化的資金與夥伴結構,則能減少對補助與單一委製案的依賴,形成正向循環的產業體質。諸如日本《鬼滅之刃》透過IP延伸創造跨世代效應,或泰國在政府策略支持與國際平台Netflix合作,讓在地內容走向全球,都是多角化的案例。

高峰會四大主軸,挖掘韌性的潛力

「政策當然重要,但最終能否長出韌性,關鍵仍在產業本身的自覺與行動力。」李芃君表示,第七屆亞洲新媒體高峰會以「台流轉型、跨界共創、影視創新、商模躍進」四大主軸為核心,期望讓韌性不再停留於口號,而能轉化為具體實踐。不只是思考「如何生存」,更要推動產業主動探索「如何成長」。

在「台流轉型」議題中,論壇將從亞洲娛樂的整體格局出發,思考台灣內容如何在國際市場中建立辨識度與合作機制。面對串流平台競爭與區域內容崛起,產業要重新定義「台流」的價值,從單點創作走向跨國布局。

「跨界共創」則從電競、音樂、體育到AI應用,剖析影視娛樂如何走向一個多層次的體驗場域。透過多個實際案例,探討不同產業之間的協作經驗,助攻內容突破原有框架,創造新的商業能量。

「影視創新」主軸聚焦於新技術與內容形式的融合。如:短劇風潮、現象級作品及AI生成式內容等,正改變影視產業的創作邏輯。論壇將聚焦技術如何成為創意夥伴,推動人才與內容的再進化。

最後,「商模躍進」則回應內容永續與變現挑戰。當觀眾行為與平台策略不斷重組,內容不再只是作品,也是可延伸、可轉化的商業資產。論壇將引導產業思考,如何讓內容價值在不同階段持續發酵,打造可長可久的生態循環。

李芃君強調,高峰會的價值,在於讓這些不同維度的討論彼此交會;唯有當創作、技術與資本願意對話,產業的韌性才能真正落地。「我們希望產業能從危機思維轉向成長思維,在對話與合作中,激盪出新的想像與行動。」

韌性,新媒體暨影視音產業必備的DNA

自2017年成立以來,NMEA持續扮演政策倡議與產業整合的推動者。每一屆高峰會也都對應時代命題,映照產業進化軌跡。從2023年「EMPOWERING」的全面賦能、2024年「CONSOLIDATION」的整合共榮,到今年的「RESILIENCE」發揮韌性、尋求突圍,李芃君形容,這是一條從能力啟動、資源整合到體質調整的路徑,引領台灣影視娛樂邁向國際舞台。

NMEA
NMEA理監事集結產業代表,共思壯大台灣內容產業之道。
圖/ NMEA

她指出,高峰會結束後,NMEA也將以工作坊與共創計畫延續對話熱度,讓產業交流落地為實際行動。協會也積極拓展跨域合作,從企業交流、IP授權推動到媒體合作,串聯更多產業能量。

值得注意的是,自2022年起,高峰會同步啟動線上直播,三年累計已吸引超過20萬名觀眾參與,單屆觀看更突破8.1萬人次。李芃君認為,這不僅是數據表現,更代表台灣影視產業逐漸建立國際話語權。當產業以開放與創新的態度前行,才能在全球文化浪潮中,站上屬於台灣的舞台。

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