警告洩密者文件曝光!蘋果去年抓到29名內鬼,全都悲劇收場
警告洩密者文件曝光!蘋果去年抓到29名內鬼,全都悲劇收場

每年在蘋果產品發表會前,各種產品的「洩密」、「傳聞」彷彿早就成為一種例行公事,蘋果內部一直為了這項問題煩惱不已,而最近一份內部的備忘錄流出,內容強烈警告員工不要再洩露內部產品資訊,並提到違反規定者,將會面臨「嚴重的後果」。

但諷刺的是,這份警告員工不要外洩資訊的備忘錄,本身就成為了外洩的目標。

阻擋不了內部洩密,29名員工遭開除

內部資訊外洩已是老問題,無論是真實或虛假的消息,總是在網路上傳得沸沸揚揚,一向對保密工作相當重視的蘋果,長期以來都在努力對抗媒體取得外洩的內部訊息,但似乎總是阻止不了。

像是去年(2017)蘋果一次內部會結束後,媒體就開始大規模報導iPhone X、AirPods、LTE 版 Apple Watch等新產品資訊;2012年當時剛上任執行長不久的庫克(Tim Cook)就曾表示要在產品保密的問題上加倍努力,甚至請來Global Security作為負責資訊安全的第三方合作機構,致力於「預防竊取蘋果的知識產權」以及「查緝洩密者」的目標。

Tim Cook
執行長庫克(Tim Cook),曾表示要在產品保密的問題上加倍投入努力。

不過,最近一份流出的內部備忘錄提到,蘋果光是去年(2017)就捉到29名洩密員工,除了全數遭到開除,其中有12人甚至遭到逮捕,這些人包括員工、承包商以及供應鏈的夥伴,蘋果嚴重警告這些「背叛公司信任的人」會面臨嚴重的後果,除了被解僱,甚至會面臨逮捕或罰款。Global Security顧問Tom Moyer表示,這些犯罪記錄將永遠成為個人、職涯的一部分,備忘錄中更強調:「這些人不僅丟了工作,他們在其他地方找工作時也會面臨極大困難。」

有趣的是,儘管備忘錄中再三警告員工不要再外洩內部文件,但這份關於洩密的備忘錄依然被流出。

不要洩密,是對這份工作最好的尊重

蘋果還在內文中提到洩密的例子,像是:「去年9月發表會前,一名員工向媒體洩露iOS 11最終測試版的資訊,內容包括iPhone X等即將發表的軟硬體資料,這位員工認為自己不會被發現,但幾天後就被內部調查抓到,並遭到開除。另外,Global Security也幫公司發現了幾名洩密者,他們向媒體《9to5Mac》洩露iPhone X、iPad Pro和AirPods等新產品的消息。」

並向員工說明,新產品資訊洩露會造成目前的產品銷售極大影響,甚至讓競爭對手有充裕的時間研發競爭性產品,進一步影響新產品推出後的發展潛力。蘋果產品行銷副總裁Greg Joswiak在備忘錄中談到:「我希望有機會可以告訴顧客,我們的產品到底好在哪裡,而不是透過其他外人。」

「每個人來到蘋果,都是想要做他們一生最好的工作,這些工作不僅重要,也對這家公司13萬5千名員工一起做的事情付出重要貢獻。」Greg Joswiak認為:「尊重這些貢獻的最好方式就是不要洩密。」

Apple
蘋果產品行銷副總裁Greg Joswiak認為:「尊重這些貢獻的最好方式就是不要洩密。」
圖/ shutterstock

提醒員工不要被媒體利用

每當蘋果發生產品資料洩密時,有一派的人認為這是公司的行銷手法,但以蘋果這樣一個大型品牌來說,已經比其他品牌擁有更多可以跟顧客介紹產品的機會,例如每年如頒獎典禮一般的產品發表大會,透過網路直播,讓全球任何角落的人都能同步收看,因此這些洩密,顯然沒有對蘋果的成功造成太多致命的影響。

備忘錄中還提到:「在許多情況下,洩密者並不是一開始就打算洩密,反而,蘋果員工經常成為媒體、分析師的目標,這些人會在Linkedin、Twitter這樣的社交平台,成為員工的朋友,然後開始窺探訊息。儘管被人接觸的感覺很好,但要記住,你可能是被利用了。」

而蘋果並不是唯一在洩密上受苦的公司,像是Facebook今年就曾傳出將推首款視訊聊天裝置的消息;Google在2016年時,因為一名員工對外發表批評主管的言論,而遭到開除。

資料來源:VenturebeatBloombergTheNextWeb

關鍵字: #Apple #Tim Cook
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LINE Biz-Solutions Awards 2025揭獎,以數據驅動AI行銷創作樹立產業新典範
LINE Biz-Solutions Awards 2025揭獎,以數據驅動AI行銷創作樹立產業新典範

因應消費者時間與行為日趨碎片化,單點廣告曝光或活動互動難以驅動長期影響力,必須從跨產品、跨通路甚至是跨服務的整合式生態圈服務著手,才能在日趨分散的消費者旅程中保持存在感、提升互動率,而這也是越來越多品牌會以 LINE 官方帳號為基礎,透過 LINE Biz-Solutions 為工具,透過整合數據洞察、創意內容、顧客關係管理與線上線下通路,打造一致且持續的品牌互動,讓品牌能在不同場景中累積信任感,與客戶建立更具深度與黏性的長期關係,形塑與持續累積品牌資產。

LINE Biz-Solutions Awards邁入第三屆,數據驅動的創新行銷活動蔚為風潮

LINE 做為全台滲透率最高的即時通訊與社群平台,不僅提供消費者多元服務,更透過 LINE Biz-Solutions 協助品牌、代理與行銷技術服務供應商所需工具與服務,以生態圈的概念優化顧客關係。為表彰具顧客價值與商業成果的創新案例,LINE 自 2023 年起與數位時代共同舉辦 LINE Biz-Solutions Awards ,為品牌得主與技術夥伴開啟專屬資源與合作機會,打造行銷實力之外的成長動能,以及對接更大的生態圈與未來商機。

「台灣的 LINE 官方帳號已超過 300 萬個,每年都有許多企業透過 LINE 進行數位行銷與顧客互動,期望能透過LINE Biz-Solutions Awards給予肯定,讓大家可以持續在 LINE 上面有更多多元的創作,激發不一樣的火花;同時,提供得獎者更多資源與回饋,形成良性循環。」LINE 台灣企業解決方案事業群總經理王俞蓉如是說道。

Line Biz-Solutions
LINE 台灣企業解決方案事業群總經理王俞蓉
圖/ 數位時代

LINE Biz-Solutions Awards於今(2025)年邁入第三屆,不僅評審陣容持續擴大,參賽作品亦較2024年增長44%,進一步細六大獎項的參獎作品可發現:中小企業與政府單位的參賽作品件數創新高,其次,最佳資料整合運用獎的參賽作品數量跟成長率皆居冠,顯示台灣品牌與行銷團隊將數據整合視為創新行銷變革與顧客互動的基礎,為AI驅動的自動化個人精準行銷做最佳準備。

這樣的趨勢也呼應麥肯錫在《Unlocking the next frontier of personalized marketing》報告中的觀點–深度數據整合與分析,是發揮AI驅動個人化行銷成效與提升投資報酬率的關鍵指標。決賽評審主席–台灣奧美集團顧客體驗董事總經理郭育滋表示:「今年入圍決選的 30 件作品中,許多團隊都透過兼具深度與廣度的數據整合機制,創造出超乎預期的成果:更好優化顧客體驗與營運表現。」

Line Biz-Solutions
台灣奧美集團顧客體驗董事總經理郭育滋
圖/ 數位時代

以LINE加速創新變革,16組獲獎產品演繹數位行銷新典範

LINE Biz-Solutions Awards 2025的參賽作品風格多元、創意豐富,評審在一次次被驚艷的同時,也面臨艱難抉擇,許多獎項的入圍作品分數相差無幾,使得今年的角逐比往年更加激烈。
其中,抱走最佳資料整合應用獎金獎的是「恆隆行《零售65》One hengstyle ‧ 創新整合,引領美好生活」,藉由統一的 LINE 官方帳號,成功整合旗下多個品牌、涵蓋 70 個服務帳號的售前、售後與內容數據,有效突破跨部門數據藩籬,為消費者提供更一致且卓越的服務。獲得最佳資料整合應用獎銀獎殊榮的是「信義房屋 LINE 找屋平台」,透過 LINE UID 與內部數據資料的整合,打造低摩擦及具個人化的有感使用體驗。

榮獲最佳OMO行銷獎金獎的是「DECATHLON 想動就動,結伴玩到底」,以 LINE 的多元功能讓消費者可以在冬天進行實體運動,進而改善淡季業績挑戰;取得最佳OMO行銷獎銀獎的作品是「WBCQ LINE數位應援神隊友」,透過 LINE 的多元工具與服務,讓所有場外球迷也可以集結串聯與時時應援。

「黑松時光地圖」則拿下最佳創意內容運用獎金獎,透過插畫呈現百年品牌的經典意象,並以 LINE 創造跨世代消費者的共感;至於銀獎則是由「The North Face北面山地節」獲得,該專案透過LINE鼓勵消費者闖關與集滿徽章,成功鼓勵更多消費者走向山林並保存難忘回憶。

最佳創新科技運用獎金獎作品是「永慶AI特助 - AI 智慧互動,有問必答」,透過將AI技術融入 LINE 官方帳號的方式,不僅滿足消費者找屋旅程中的所有需求,更讓消費者用自然語「發問」就能獲得房屋資訊。獲得最佳創新科技運用獎銀獎的是「Cancell 醫病遠距照護零距離」,透過 LINE Biz-Solutions 串聯 C 端病患跟 B 端醫護人員,讓遠距醫療照護沒有距離。

一舉奪得最佳在地行銷獎金獎的是「山上寄來的果物巡禮邀請函」,以LINE串聯果農與消費者,以精準行銷強化傳統果農的銷售效率。獲得最佳在地行銷獎銀獎殊榮的作品是「【彰化旅行+】布丁地圖」,透過 LINE 的互動、遊戲屬性、吸引消費者先到線上探索、再到線下商店打卡集章完成真實體驗,成功推廣彰化。

最佳 ESG 貢獻獎金獎則由「揚生旺來 LINE〈21天自癒幸福指南〉」獲得,該專案透過 LINE 平台降低高齡族群的進入門檻,讓其願意使用陪伴內容服務,持續驗證數位工具確實可提升高齡人口身心靈健康。最佳 ESG 貢獻獎銀獎作品則是由「山海圳國家綠道-AI山林嚮導」獲得,經典展示以AI 與數位工具深入探索當地、有利實現數位永續旅遊體驗。

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圖/ LINE Biz-Solutions

至於最佳應用突破獎金獎、最佳產業應用賞金獎則是由 LINE 提名推薦獲獎者。其中,最佳應用突破獎金獎是由中國信託商業銀行榮獲,中國信託 LINE 官方帳號是金融產業目標好友數最多且留存率最高的銀行帳號,不僅以聯名貼圖活動提升好友數、以中信卡50周年整合行銷活動擴大與深化品牌印象,更透過 LINE Biz-Solutions 為新的品牌理念推出『挺你所想 擊出1+1』一系列完整線上串線下的互動體驗。

最佳產業應用賞金獎的得獎者有國泰世華銀行、和德昌股份有限公司(麥當勞)與台灣萊雅。其中,國泰世華銀行不僅積極擴展 LINE 官方帳號的好友數、透過 LINE 成效型廣告(LINE LAP)全方位宣傳 CUBE App 與防詐識別機制、藉由直播與內容策展持續深化內容互動、推出綁定服務提供880萬 LINE 官方帳號好友個人化金融服務通知,更透過 LINE 官方帳號發送線下演唱會的限定票根,成功觸及更多消費者、深得歌迷喜愛。

麥當勞則是持續深化跟 LINE 官方帳號好友的互動,例如搭配端午立蛋、香芋派鐵粉知識王、搖搖薯條薯守到底等節慶話題推廣商品,以及透過影音、直播、早安圖等多元內容提升 LINE 官方帳號的豐富度與使用體驗;此外,亦透過Desktop半月方案與Desktop社群廣告與運動直播等多元廣告合作模式提升觸及率、樹立產業標竿。

台灣萊雅則是以LINE為核心,串接觸及、互動、導購等環節,發揮品牌生態圈最大效益。例如,透過LINE 成效型廣告(LAP)平台將情人節、母親節、618等節慶檔期等資訊精準推送給關鍵客群,藉此擴大觸及率、提升曝光與互動成效。以及藉由LINE LIVE 直播,讓代言人與粉絲進行即時互動、舉辦專家講座提升民眾衛教觀念,成功拉升品牌LINE官方帳號的點擊率與好友活躍度。

AI驅動持續創新,引領數位行銷新風潮

回顧本屆得獎作品,可以清楚看到,品牌主與代理商不僅從多個面向探詢LINE Biz-Solutions的無限應用可能,也積極透過更深且廣的數據整合優化顧客消費旅程,以及優化AI驅動個人精準行銷效益。決賽評審團成員之一的數位時代事業部總經理兼總編輯王志仁表示:「本屆作品的AI技術應用比例增加,相信將在之後成為數位行銷新常態,期待可以有更多AI Agent應用,創造更多元的創意、資料整合與科技應用。」

Line Biz-Solutions
數位時代事業部總經理兼總編輯王志仁
圖/ 數位時代

展望未來,LINE 除加速優化 LINE Biz-Solutions 的各項服務,也會透過「LINE Biz-Solutions Awards」持續表揚具代表性的行銷創意,期待 2026 年度活動再次激發產業創新能量,帶動示範效應,協助企業強化行銷戰力,為台灣數位行銷注入更多動能。

「LINE Biz-Solutions Awards 2025」得獎名單

2025 LINE Biz-Solutions Awards
https://line-biz-solutions-awards.landpress.line.me/winner2025/

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