關閉7間子公司、預計裁員2,000人，市值縮水逾7成的WeWork揭90天重振計畫|數位時代 BusinessNext

大舉關閉業務、裁員，WeWork為虧損止血

就如孫正義在財報會議上所揭示的3項策略，這份報告中提到了針對公司徹底改革的「90天計畫」。WeWork將聚焦在核心的共享辦公空業務上，對旁枝業務進行裁撤。

具體而言，WeWork計畫關閉或出售旗下7個副業，包括：

數位行銷平台Conductor

為女性服務的聯合創業平台The Wing

房地產軟體新創Space IQ

組織網友舉辦現場活動的Meetup

打造會議室預訂軟體技術的Teem

辦公管理服務軟體企業Managed by Q

造浪器技術廠商Wave Garden

另外，WeWork也正在評估關閉健身中心Rise by We，而私立小學WeGrow則10月時就宣佈學年結束後停止營運。

削枝剪葉的同時，WeWork打算展開一波大裁員。上個月，接任執行董事的前Sprint CEO馬塞洛．克勞雷（Marcelo Claure）就透露裁員是「可預見的」。

他表示，「這是我們最艱難的決定，但不幸的現實是，我們將在接下來幾週內完成裁員。」

雖然目前並未透露目標裁員人數，先前有報導指出，WeWork計畫裁去2,000人，約占整體員工的13%。WeWork指出，裁員將集中在行政單位及旁枝企業上，因此主力部隊將不受影響。

值得一提的是，由於早就預料到裁員可能性，WeWork員工同日宣佈成立工會WeWorker，透過公開信要求公司提高透明度，給予員工參與、知悉決策的機會。

調整營運方針，著眼大企業客戶

除了關閉副業、裁員等節流手段外，WeWork也提到，未來的營運方針將有所變化，他們將更為注重大企業（員工大於500人）客戶，計畫與這3,350間企業客戶深入拓展關係。

以往WeWork宣傳的一個招牌，便是提供新創企業互動交流的空間，然而實際上，大型企業反倒是他們最大宗的客戶。根據報告中的數據，WeWork有43%會員屬於這些員工超過500人的公司。

另外，WeWork正積極增加各個空間的辦公桌數量，以求最大化空間利用。截至第3季為止，他們總共在600個據點擁有約67.6萬張辦公桌，並預計接下來要擴充至總計96.9萬張辦公桌。

且光就第3季來講，WeWork指出，他們新增了10.8萬辦公桌，與去年同期新設的桌數相比，成長幅度達119%。

雖然面臨資金枯竭、嚴重虧損等問題，WeWork營收仍以極高的速度成長，報告中提到，今年推估營收為4.1億美元，相比去年成長106%。不過，WeWork在中國的發展面臨困難，雖然過半數是設立逾13個月的「紅蘋果」，使用率僅有76%。

最後，由於這份報告首次發布的日期是10月11日，因此90天改革計畫的最終期限將落在1月上旬，距今只剩2個月時間。

責任編輯：蕭閔云
資料來源：Reuter、CNBC、WeWork、The Verge

隨著越來越多的企業開始擁抱AI ，以及雲端與混合辦公的快速發展，企業內部各項應用程式與機敏資料大規模向多雲及 SaaS 環境遷移，傳統以「邊界防禦」為核心的資安堡壘正在失效。當企業邊界因遠距協作、邊緣運算及爆發式成長的 IoT 非受管設備而變得模糊，攻擊面隨之急遽擴大，讓過往依賴 VPN 與單點式防火牆的防護機制，在面對分散式 IT 環境時顯得捉襟見肘。

這種環境的破碎化，為企業帶來了前所未有的治理挑戰：IT 團隊不僅難以精準掌握「誰」正在「何地」存取「哪些」資源，更面臨各據點間安全控管標準不一的困境。一旦駭客突破薄弱的邊緣節點，傳統缺乏細緻控管與整體可視性的架構，將使其能輕易在網路內部橫向移動，讓企業曝露於巨大的商業風險之中。

面對 AI 時代日益複雜的威脅，建立一套從邊緣到雲端、從使用者到應用程式皆能覆蓋的整體性網路安全架構，已成為企業轉型的關鍵課題。

HPE Networking 以「全域零信任」重塑資安防禦架構

面對 AI 驅動的工業化網路犯罪，傳統「檢查清單式」防禦已難以應對具備專業分工的全球化攻擊組織，因為如今駭客透過人工智慧技術將攻擊手段自動化、精準化與規模化。HPE Networking 台灣區總經理林蒲英指出，資安已從技術選項轉變為企業生存準則。隨著企業IT架構日益分散，安全防護不能再是事後補強或附加的功能，而是必須內建於網路架構的核心。為此，HPE Networking 結合 AIOps 與零信任架構的安全網路戰略布局，協助企業深度融合網路連線與安全性，將防禦重心從脆弱的傳統邊界防護轉向「全域零信任」與「自主防禦」的堅實基礎。

建構全方位防禦矩陣：從存取控管到核心資料中心的安全實踐

HPE Networking 透過整合式安全架構，從使用者入口、傳輸連線到資料中心內部，提供層層遞進的防護力，協助企業打造真正可落地的零信任防護架構。

首先，針對最前線的身分與裝置權限，HPE Networking 提供基於雲端的網路存取控制解決方案Central NAC與Mist Access Assurance，透過自動識別並驗證所有連線裝置的身分，統一控管使用者與裝置的網路存取權限，避免未授權連線成為資安破口。相較傳統地端 NAC 架構，企業透過雲端管理模式，得以簡化存取策略與維運流程。

當流量離開終端進入傳輸階段，HPE Networking提供的SASE解決方案則扮演了連線安全的守護者。此單一雲端原生平台整合SD-WAN 與 SSE，讓使用者無論身處家中或外部據點，皆能安全存取企業應用。而透過集中化策略管理，企業也能在跨據點與多雲環境中維持一致性的安全防護與使用體驗。這種將資安功能移至雲端邊緣的做法，不僅大幅降低了傳統 VPN 造成的延遲，更確保了存取應用程式時的資料安全。

針對最具商業價值的資料中心與多雲環境，HPE Networking 則有 HPE Aruba Networking CX 10000 與 HPE Juniper Networking SRX 等關鍵解決方案，除具備東西向流量檢測外，亦能透過微分段（Micro-segmentation）技術，有效降低威脅在內部網路橫向擴散的風險，這就像是在建築內部加裝了無數道防火門，即便駭客僥倖攻破某一節點，也會被限制在極小的範疇內，無法在內部橫向移動，化解核心資產遭竊的風險。

此外，為了建立全面防禦基礎，HPE Juniper Networking SRX次世代防火牆則提供從分支、園區到資料中心與雲端的一致性防護能力，並整合 AI 驅動的進階威脅防護、安全情報與零信任機制等，能主動偵測並攔截潛在攻擊，為企業打造出兼具廣度與深度的現代化網路安全防線。

阿根廷娛樂度假村以 AI 驅動的零信任網路，推動智慧營運升級

HPE Networking 的解決方案已在全球多個場域，驗證其價值。以阿根廷綜合娛樂度假村 City Center Rosario 為例，為因應數位支付與 IoT 應用的聯網需求，該度假村需將原本封閉的賭場網路，轉型為高效能且高安全的對外連線架構。

透過導入 HPE Aruba Networking CX 10000交換器，利用內建狀態式防火牆實現微分段，該度假村得以提供更細緻的資料安全防護，讓賭場裝置能安全串接SaaS支付應用，並省下巨額傳統防護成本。此外，結合 HPE Aruba Networking Central 的 AIOps 管理與 ClearPass 的動態分段，該園區成功實現自動化身分識別與權限控管；此AI 驅動的整合架構不僅確保全天候營運韌性，更讓 IT 團隊能從繁雜維護中解放，轉而專注於最佳化賓客的個人化數位體驗。

網路與資安深度融合架構，支撐網路全方位防護的關鍵基礎

力麗科技經銷事業部總經理劉濬瑋指出，隨著企業數位轉型深化，資安已從單一防護機制，轉變為支撐營運的關鍵基礎。透過 HPE Networking 兼具效能與安全的全方位網路解決方案，結合 AI 驅動的自動化管理與智慧偵測，企業能建立從邊緣到雲端一致的防護策略，有效降低風險，確保在 AI 浪潮的快速迭代中，強化企業營運韌性，提升競爭優勢。