Google-微軟、Intel之後的第3個科技新霸主
Google-微軟、Intel之後的第3個科技新霸主
2003.12.01 |

當Internet成為世界每個人工作和生活的一部份,哪家公司將每天與你長相左右,讓你必須隨著它的韻律起舞?微軟?英特爾?沒錯--這兩家企業人盡皆知,因此你無所畏懼;但,你一定忽略了Google!

**威名遠播:
比「聯合國」、「WTO」
更有力的國際組織

**幾乎全世界正研發中的新產品,背後都有Google--新一代的無線手機裡,Google是唯一做好網頁HTML語言轉換、還備有語音搜尋能力的第一家專業服務商;在2003年德國BMW推出的每一部新7系列電子豪華轎車中,內建在晶片裡的車上Google移動搜尋引擎是標準配備,可以把駕駛帶到全世界網路高速公路裡梭尋。除了深入各種介面的搜尋技術開發,Google也力圖把自己打造成比「聯合國」、「WTO」還更有力量的國際組織,因為它的搜尋服務已經攻城掠地88種語言、涵蓋30億個網頁。
事實上,全球目前每天有2億筆搜尋透過它完成(不聲不響地超越了雅虎,成為世界第一),一個月有7500萬用家造訪。在商業界,現在要了解一家公司的最快而直接的方法,是連上www.google.com網站,在長方條的空白欄輸入行業別或產品名稱,點選查詢,看公司有沒有出現在上頭,出現順序在第幾位。這個發音類似中文「估苟」的網站,已經是全球資料量最大、查詢數最多、知名度最高的搜尋網站。「如果在Google上查不到,就好比這個人或這家公司不存在一樣,」美國網路行銷顧問公司WebGuerrilla總裁包瑟(Greg Boser)舉例。

**勁敵環伺:
微軟的眼中釘
Ebay、雅虎的肉中刺

**「你Google了嗎?」這句話逐漸在網路使用族群中發酵,意指「查詢」和「建立關聯性」,但眼光遠大的美國科技公司老闆卻逐漸開始警覺:Google坐大的影響力,可能遠超過Internet初期對「搜尋引擎」的舊想像--Google遲早有一天,會成為支配全世界商業交易、資訊交換、人際關係的超級巨人。
最近因唐先生打破花瓶廣告在台灣大出風頭的Ebay,執行長惠特曼(Meg Whitman)11月初在歐洲開法人說明會時,基金經理人最關心的兩個問題,第一是Ebay未來的營收和獲利展望,第二就是「Google會不會威脅到Ebay?」惠特曼輕鬆回答「不會」,但台下卻蘊釀著不同的氣氛。
Ebay是獲利績效最好的網路公司,高達352億美金的市值(以2003/11/21收盤價為基準),也高居網路公司第一。另兩家網路巨人雅虎(Yahoo!,市值256億美金)和亞馬遜(Amazon,市值192億美金),都跟在Ebay之後發展網路拍賣業務,想取而代之,但除了在日本等特定地區見效,整體仍無法與Ebay抗衡。
Google以小兵之姿,為何讓Ebay緊張?這家公司創造什麼樣的新商業模式,使得Ebay、雅虎、亞馬遜、美國線上(AOL)和微軟的MSN等網路界響噹噹的名字,都和它有關,不是為友,就得為敵?再者,原本已趨冷淡的網路廣告市場,為何在Google加入後熱絡起來,預估在未來將呈倍數成長?
這一切,將隨Google在2004年第一季股票上市,成為媒體與業界熱炒的話題。華爾街估計Google市值在150至200億美金之間,將打破網路公司初次上市(IPO)紀錄,被寄望為自1995年網景(Netscape)上市後,為Internet開啟另一段時代的里程企業,也是矽谷回春的指標。與網景當年赤字營運不同的是,Google在2001年開始賺錢,2003年的營收達9億美金,獲利更將賺超過3.5億美金。
對手上有450億美金保留盈餘的微軟來說,3.5億美金不過九牛一毛,但Google目前所佔的位置,卻攔住微軟發展下一步大事業的路,在幾次放話購併被拒後,微軟正全力發展同樣技術,必除Google而後快。

**顛覆傳統:
搜尋技術,以「人氣指數」
戰勝「頻率」概念

**
聽起來,像是繼網景的瀏覽器和Linux作業系統後,再一次大衛挑戰巨人哥利亞的故事。這個故事是怎麼開始的?
Google的兩位年輕創辦人佩吉(Larry Page,32歲)和布林(Sergey Brin,31歲),是史丹福大學的博士班同窗,也是雅虎創辦人楊致遠的學弟。Google和雅虎一樣,以做搜尋引擎起家,但與雅虎不同的是,Google始終把重點放在研發搜尋技術,而不是發展成「入口網站」(portal)。
從Google成立第一天(1998年9月7日)開始,就不斷得到忠告,說做搜尋引擎沒前途,只是把流量引介到別的網站,要賺錢就必須添加免費郵箱、新聞和聊天室等功能,成為入口網站,把網友一直黏在上頭,並以此賣廣告換錢。
佩吉和布林的生意頭腦不如楊致遠,卻也因此走出新路。兩人本著技術人員的偏執,打定主意做搜尋,這也是兩人的博士論文主題。Google取名字自Googol,原意是在1的後頭有100個0,是天文數字,代表搜尋的資料量非常龐大。
傳統的搜尋技術,是用「頻率」(frequency)為基準設計一套計算方法,當使用者輸入一個詞,搜尋引擎據此去尋找散布在茫茫網路大海中的網頁,把其中出現這個詞的網頁找出,並以這個詞在網頁出現次數的多寡,決定這些網頁在搜尋結果的排序。
比方說,輸入「台菜」這個詞,網頁標題或內容有多次出現「台菜」的,在搜尋結果上,會比那些出現的少的排在前頭。這種搜尋法的盲點在於不夠準確。一篇介紹台菜歷史的文章,裡頭可能多次提到台菜,因而排名在前,但是許多上網者其實是要查台菜餐廳訂位。
根據研究,只有7%的使用者,會有耐心看到第三個頁面的搜尋結果,大多都只停在第一頁面。對網友而言,資訊太多等於沒有資訊,能名列前茅的搜尋結果,才有被看到的機會,能在第一頁面就準確解答使用者疑問,才是有意義的搜尋。
Google提出以「人氣指數」(popularity)而非「頻率」的概念,從而發展全新的搜尋技術:一個頁面出現在搜尋結果的順序,取決於這個頁面被其他頁面連結的次數,而非關鍵字在這個頁面出現的次數。如果台菜餐廳頁面被連結的程度高,代表網友經過層層連結後要查的是這個,而非文章,這些餐廳的出現順序就會排在前面。
Google的搜尋服務自1998年推出以來,每天產生的查詢次數,很快從幾千次累積到上萬次,再到百萬、千萬和目前的2億次以上,後頭不斷加進新的0。與Google差不多時間出道的Alta Vista、Lycos和Ask Jeeve等十多家搜尋引擎公司,由於忙著轉型做入口網站,而原有入口網站則忙著跨足其他領域,使得專攻搜尋技術的Google趁勢坐大。
根據Nielsen市調公司調查,今年Google已佔網路搜尋量的1/3,正式超越雅虎成為第一。
「我們所想的很簡單,就是專注做好一件事:讓網友何時何地都能找到想要的資訊,」佩吉表示。
簡單和專注,在網路股狂飆的1998和1999年,被認為是落伍觀念,卻是使Google安渡景氣寒冬而茁壯的主因。

**打破規則:
網頁設計陽春,卻建立口碑
只賣文字廣告,卻成長快速

**
Google的網頁十分陽春,打破所有教網頁設計教科書的原則,完全不吸引人,僅有一欄長條空格供輸入查詢字,外加幾個搜尋指示,可是非常清楚,初學者一看就能上手。由於簡單好用,他們嘗到甜頭,很快就一傳十、十傳百,幫Google打知名度。「Google幾乎不花錢做廣告,主要靠口碑(word of mouth),效果卻比花大錢好,」華爾街知名網路產業分析師米克(Mary Meeker)觀察。
Google集中心力在研發上,一方面拓展納入更多網頁資料,讓查詢範圍擴大,一方面則開發在不同語言版本、文件格式(HTML、Word、Excel和PDF等)和工具(手機和PDA等手持工具)都能使用的搜尋技術。
從1999年簽下第一家客戶紅帽(Red Hat,開發Linux作業系統的公司)開始,陸續贏得美國線上、雅虎、NEC和中國的網易等入口網站和企業的合約,提供搜尋服務,這也是Google主要收入來源。今年11月初的英國《經濟學人》(Economist)報導,整個Internet上轉介(referral,由一個網站連到其他網站)的流量,有高達75%是源自Google網站或使用Google服務的網站。
英國《經濟學人》雜誌報導,由於Google的搜尋能力實在太強,使得對網頁內容採取過濾的中國政府,用人力檢查無法應付,乾脆在去年8月31日切斷國內連上Google網頁,幾天後才在眾多網友關切之下恢復。
Google的第二項收入,來自銷售「文字廣告」(text-based ad),再次打破所有設計網路廣告教科書的原則。「橫幅」(banner)原本是網路廣告的主流,強調畫面要精美,甚至用動畫,才能吸引網友點選,但事實是造成頁面下載慢,而許多不預警「跳出」(pop-up)的廣告,更是干擾閱讀。
Google堅持只放文字廣告,不用圖形,避免拖延頁面下載時間,而且廣告出現是和搜尋詞有關,不像橫幅廣告硬塞無關訊息給網友,對網友和廣告主都更實用。根據比較,文字廣告的點選率,是一般橫幅的5倍以上。經由Google所連結出去的其他網站,如果願意,也可以讓Google放置廣告,再參與分帳。
這種簡單實用的廣告型態並非Google原創,而是另一家搜尋引擎公司Overture於1999年先提出,但Google有凌駕之勢,兩家共同打下新江山。Google號稱擁有10萬名文字廣告客戶,Overture則有近9萬名。預計今年這塊廣告市場規模達20億美金,佔全部網路廣告的1/4,2006年更將成長至50億,是所有網路廣告中成長最快的一塊。

**鞏固勢力:
開發軟硬體,跳過微軟IE
藉上市籌資,買下更多技術

**
Google的成功,打破搜尋引擎只是查詢關鍵字的迷思,而是晉身為解決網友困難的工具。許多人上網購物,優先選擇不是到網路商店,而是先到Google輸入產品規格查詢,再經由Google轉介找到相關網站。Google等於是大型購物指南網站,影響力超越原本向它授權服務的購物網站。
這對Google來說當然是好事,而它也推出Froogle網站,針對商品資訊提供專門的目錄和比價服務。
但這對購物網站可是壞消息,萬一客戶不直接上門,而換成是透過Google引介帶進來,主控權就跟著易手而可能受制於人。這也使得Ebay和Google關係趨於緊張,而亞馬遜乾脆宣布自行研發搜尋技術,雅虎則是在今年連續買下Inktomi和Overture兩家搜尋引擎公司,提防Google的用意很明顯。雅虎仍採用Google的搜尋服務,但兩家公司都不願評論雙方目前關係。
Google進一步延伸並鞏固自己勢力。在硬體方面,Google和羅技電子(Logitech)合作,由羅技生產新型鍵盤和滑鼠,上頭有專屬按鈕,一按就連上Google,跳過微軟IE瀏覽器直接上網;在軟體方面,Google也開發出工具列,讓使用者下載到桌面,透過點選直接連上Google,同樣跳過IE就可上網。
這可惹毛了微軟。微軟已由執行長鮑默(Steve Ballmer)下達命令,全力開發搜尋技術,並將整合在2005年新版本的作業系統「長角」(long horn)中。鮑默在今年六月發了一封內部文件給微軟員工,說明「搜尋是微軟未來整體策略中的核心」。
長角的重要任務之一,是讓所有微軟不同類型的文件,不管是網頁、公司內部網路郵件、或是PC硬碟裡儲存的資料,都能夠用同一套搜尋技術查詢。而這也正是Google在做的事:跨越資料類型和文件格式搜尋。微軟在2001推出的.net計畫,已經在為這件工作鋪路,只是.net雷聲大雨點小,行銷動作雖多,大多數人還是搞不清楚。
如果微軟不能按照時程在2005年推出長角,Google倒有可能捷足先登。這也是外界推測Google必須上市的原因之一,除了讓創投有變現出場機會,上市將讓Google有足夠資源買下相關技術或擴大研究編制,強化現有400人研究團隊(其中有60多位博士),迎擊微軟,以免重蹈當年網景覆轍。

**市場跡象:
矽谷繁華可能再現
網路未來逐漸明朗

**
「Google是個很好的系統,但和我的願景相比,它實在是可悲(pathetic),」一位微軟主管接受媒體採訪時放話。Google則是重申「賺錢不必靠作惡」(You can make money without doing evil,公司信念第六條),來回應微軟,並找來對抗微軟最有經驗的矽谷老將施密特(Eric Schmidt,先前擔任昇陽電腦技術長和Novell執行長),擔任董事長兼執行長,領軍出征。
聽起來像好來自電影編劇筆下的情節?不過,最近電影名人造訪Google矽谷總部倒成為風潮,奧斯卡影后派特洛(Gwyneth Paltrow)就在裡頭踏著滑板車四處鑽,與工程師和客服人員閒聊,像在為拍新電影做功課;美國前總統卡特(Jimmy Carter)、前副總統高爾(Al Gore)和舊金山四九人隊前四分衛楊格(Steve Young)也都指名參觀Google。一時間,蕭條三年的矽谷露出重返繁華跡象。
在搜尋技術的競賽、廣告模式的翻新、網路購物的路線之爭、或是上網主導權的拚搶上,Google無役不與。它本身是歷史資料索引庫,但設定自己留名的位置卻不在歷史,而在未來。
不管Google能否大獲全勝,還是取得局部勝利,或者是被列強圍剿殲滅,這場由搜尋引發的市場版圖重劃和商機大戰,最起碼對於「什麼會是Interent的下一波大事(the next big thing)」這個困擾市場三年的問題,提供了明確的答案。

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不只是共享辦公室,更是企業孵化器!韻驊如何運用空間與資源,加速企業成長?
不只是共享辦公室,更是企業孵化器!韻驊如何運用空間與資源,加速企業成長?
2026.03.26 |

走進去的那一刻,就知道這裡不一樣

走進位於信義區核心地段的 T3CO 韻驊共享辦公室,首先映入眼簾的,是一座靜謐的生態魚缸。光影在空間中靜靜變化,讓人不自覺放慢步調,也讓原本緊湊的城市節奏,在這裡稍微緩了下來。再往內走,另一側設置了一座開放式生態魚缸,與辦公區自然銜接,成為場域中一處刻意保留的緩衝節點。人在這裡,可以短暫停下來,讓視線與思緒稍作停留,再回到工作的節奏之中。

在一個連每一坪都被精算為收益的產業裡,這樣的安排或許不以最大化營收為優先,卻也正是韻驊最關鍵的選擇——不是讓空間被填滿,而是讓人找到屬於自己的工作節奏。

「我不是在做辦公室生意。」
「我希望這裡是一個你可以待一整天都很舒服的地方。」
台驊控股集團創辦人顏益財說。

長年深耕國際物流、見證無數企業在全球市場競逐的他,很清楚一件事:企業的競爭,不只在市場端,很多時候,其實早就從每天工作的環境開始了。
在他看來,一家企業的運作節奏,往往從日常工作的場域開始被形塑——團隊是否能專注、是否容易協作,甚至能否長時間維持穩定狀態,都與所處的環境密切相關。

也因此,韻驊從一開始就沒有把自己侷限於共享辦公室,而是試圖打造一個能讓企業在日常運作中持續累積競爭力的工作平台。它不只是空間,而是一個被設計過的環境——讓人能專注、讓團隊能協作,也讓企業在看不見的地方,逐步拉開差距。

從固定成本到成長動力:共享辦公室如何構築企業「隱形競爭力」?

隨著遠距與混合辦公逐漸成為新常態,企業對辦公室的定義已悄然改變——它不只是工作場所,更逐漸成為影響企業競爭力的重要一環。

顏益財認為,一個舒適且具設計感的工作環境,有助於形塑專業且穩定的企業形象,不僅能提升客戶與合作夥伴的信賴感、加速合作促成,也能強化企業在人才市場中的吸引力與留任力。同時,良好的空間規劃亦能降低干擾、促進協作,讓團隊更容易進入專注狀態,進一步提升整體工作效能。

然而,若企業從零開始打造這樣的環境,往往需投入大量資金與時間成本。從空間取得、設計裝修,到網路建置與日常管理,對多數企業而言,都是一筆沉重負擔。共享辦公室原本應該解決這些問題——但多數業者仍停留在「提供空間」,而非真正「支援企業成長」。

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台驊控股集團創辦人顏益財
圖/ T3CO共享辦公室

不只是工作場域,而是推動企業成長的商務平台

看準這樣的轉變,台驊控股集團成立 T3CO 韻驊共享辦公室,從空間出發,進一步延伸為企業成長的平台。顏益財觀察,目前市場主要存在兩大缺口:一是空間設計過度追求坪效,導致環境壓迫;二是服務停留在場地租賃,缺乏對企業實際商務需求的整合與支援。

因此,韻驊重新定義共享辦公室的角色——不只是提供空間,而是支撐企業長期發展的營運平台。

「T3CO韻驊」這個名稱,本身就承載著這樣的定位。顏益財進一步說明,「T3CO」延續了台驊集團長期以來的核心精神,也就是 Trust、Total Solution 和 Technology;「韻」象徵旋律與生活美學,「驊」代表前進與創新的力量。三者結合,其實就是把物流產業中強調效率與整合的服務能力,延伸到企業的日常工作場域中,打造一個兼具效率、品質與舒適度的工作環境,協助企業在高壓競爭的商業環境中,依然能穩定前行。

核心訴求一:以使用體驗為前提,打造高質感空間

在空間規劃上,韻驊特別重視採光、視野與動線設計,維持整體環境的明亮與通透,降低長時間工作的壓迫感。

場域內設置兩座生態魚缸,一座位於入口,另一座為開放式設計,融入辦公區域之中,透過水族造景讓使用者在工作之餘能適時放鬆視線與節奏。

此外,空間亦規劃接待區、多功能會議室、電話亭、淋浴間、哺乳室與開放式水吧廚房等多元機能空間,滿足不同工作情境需求。在硬體設備上,全區配置人體工學椅、電動升降桌與個人收納邊櫃,並建置高速穩定的網路環境,確保長時間工作的舒適性與效率。
同時,韻驊也提供商業登記、信件收發與訪客接待等基礎商務服務,讓企業在進駐初期即可快速啟動營運。

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透過通透採光與開闊動線細膩揉合生態魚缸的減壓設計,韻驊在多元機能空間中注入人文關懷,為工作者打造一處能平衡身心、觸發高效專注的純粹辦公境地。
圖/ T3CO共享辦公室

核心訴求二:導入集團資源,打造企業孵化型平台

在高質感空間之上,韻驊進一步導入台驊控股集團的全球資源。
顏益財指出,台驊控股集團深耕倉儲物流領域多年,旗下涵蓋台驊國際物流、台空國際物流、聯宇達方物流、耀驊國際物流、賽澳遞物流與中產保理等子公司,提供橫跨陸、海、空的整合物流服務,協助企業從內銷配送到跨境出口,逐步串接全球市場。
不僅如此,集團至今已累積超過五萬家客戶,橫跨不同產業別。這些長期沉澱的商業連結,也讓韻驊具備更進一步的角色——在企業不同成長階段,提供相應的資源對接與合作機會。

「企業在不同階段所需要的資源不同,我們希望這個平台能讓它們更容易被連結起來,」顏益財說。透過這樣的整合,韻驊讓共享辦公室從單純的空間服務,升級為企業營運的支援平台。

一個正在形成的企業生態系

除了商務資源,韻驊亦整合集團資訊技術能力,提供穩定的 IT 基礎建設與網路管理支援,讓企業能在安全且高效的數位環境中運作。
當不同產業的團隊在同一個場域中互動,交流與合作也會自然發生。
這讓韻驊逐漸從一個空間,發展為一個具備連結能力的系統——一個正在形成的企業生態系。

韻驊T3CO(3) 20260324.jpg
韻驊結合台驊集團全球物流資源與五萬家產業客戶鏈結,打造具備「企業孵化」功能的商務平台,助進駐企業精準媒合資源並快速接軌國際市場
圖/ T3CO共享辦公室

從台北出發,連結更大的市場

隨著營運模式逐步成熟,韻驊也計畫將這套模式複製至海外市場。
對顏益財而言,這不只是據點的擴張,而是平台能力的延伸。
他的想像很直接:讓企業從進入這個空間的那一刻起,就更接近國際市場。

這不只是辦公室,而是一個起點

當辦公空間從成本轉變為能力,它所承載的意義也隨之改變。
韻驊所打造的,不只是工作場域,而是一個能陪伴企業從起步、成長,到邁向國際的長期夥伴。
在這裡,空間不只是讓你工作——
而是讓你,有機會走得更遠一點。

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