郭台銘健康事業再跨步!永悅併購全台最大運動社群「筆記網路」,喊兩年後IPO
郭台銘健康事業再跨步!永悅併購全台最大運動社群「筆記網路」,喊兩年後IPO

永悅健康股份有限公司(以下簡稱H2U永悅健康)今宣布與筆記網路股份有限公司(以下簡稱筆記網路)於2020年底已完成企業併購程序。

《筆記網路》旗下的《運動筆記》為台灣最大運動社群平台,《健行筆記》為台灣最大戶外主題網站;《筆記實業》則為台灣馬拉松賽事舉辦的先驅,擁有強大賽事管理平台技術與賽事活動服務能量。《H2U永悅健康》旗下原有的「伊克希曼健檢平台」已佔60%健檢資訊平台市場、年服務120萬人次,另有300萬粉絲社群與全台流量第一的健康媒體《早安健康》。

圖一:H2U永悅健康執行長陳俊嘉(左)與筆記網路董事長姚焱堯(右)於2020年12月正式完成併購程序
H2U永悅健康執行長陳俊嘉(左)與筆記網路董事長姚焱堯(右)於2020年12月正式完成併購程序。
圖/ H2U永悅健康

此次併購《筆記網路》後,《H2U永悅健康》躍升成為台灣最大的數位健康服務平台,會員總數佔全台灣青壯人口30%,換算20歲到65歲的人口中,每三位就有一位是H2U永悅健康集團所服務的會員。

「精準健康、數位醫療」是當前國家生技產業發展的大趨勢,《H2U永悅健康》實踐郭台銘創辦人發展精準健康、數位醫療之雄心,以健康專家團隊搭配互聯網科技,提供全齡族群最完整的數位健康解決方案。

《H2U永悅健康》執行長陳俊嘉表示:「細數從健檢科技、職場健康照護、健康媒體到運動社群等渠道匯聚來的會員數,讓永悅健康成為國內最大數位健康入口平台,透過渠道平台整併的策略,未來我們將更聚焦在洞察健康數據以驅動產品開發與賦能個人化健康服務。對生技產業來說,國內外的醫藥大廠多半是從醫院端的需求來發展產品與服務,永悅秉持數位健康為核心發展理念,反而能從人群、家庭的健康需求出發,成為鏈結亞健康到醫療場域的重要橋樑。」

面向企業客戶,《H2U永悅健康》的「Care2U職場健康照護」為台灣「企業職場健康照護」第一品牌,服務百間企業(含跨國集團、全球百大企業)及提供其數萬名員工健康諮詢與服務,不少企業因此獲得職場健康認證,加速落實ESG與CSR的推動工程;此外,《H2U永悅健康》「伊克希曼健檢平台」為國內六成以上的健檢中心佈建軟體平台:從智能掛號功能、診間定位到提供醫師AI智慧輔助報告等服務。而對一般大眾市場而言,《H2U永悅健康》旗下之《早安健康》為國內最有影響力、閱讀瀏覽量最大的健康媒體,將專業的醫療健康知識透過白話與圖解的方式提升大眾閱讀意願,更獲得台灣Yahoo青睞,連續六年委由《早安健康》經營Yahoo健康頻道。

《H2U永悅健康》認為「運動」相關數據亦是發展數位健康生態系中的重要元素,以「筆記網路」累積的賽事經驗、課程訓練、與使用者行為分析將補足數位健康發展的重要拼圖,加上《筆記網路》已將經驗複製海外:如香港與越南等地,與《H2U永悅健康》佈局亞洲市場「以數據優化服務」的目標不謀而合,雙方即在2020年底前完成併購相關程序。

《H2U永悅健康》將以「台灣最大的數位健康平台」為核心,用數據分析的引擎為會員提供個人化高效的健康方案;目標以成為台灣「數位健康的獨角獸」向資本市場展示實力,預計兩年後IPO上市。

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永豐金控首辦科技年會,打造「Just right」的未來金融
永豐金控首辦科技年會,打造「Just right」的未來金融

當 AI 成為金融業的新標配,企業的競爭力分水嶺已不再是「要不要導入 AI」,而是誰能率先讓技術從概念驗證走向規模化落地,並真正改變核心服務或流程,AI 不再只是技術部門的創新實驗,而是重塑金融競爭力的關鍵引擎。值此關鍵時刻,永豐金控於12 月 5 日舉辦首屆「2025永豐金控科技年會」,完整揭露其在 AI 應用上的階段性成果與未來布局,並分享如何以科技為引擎,重塑金融服務的速度、精準度與想像力。

低調布局、深度轉型:永豐的 AI 實力其實早已成形

一直以來,台灣人普遍被教育要「少說話、多做事」,許多企業也習慣把努力放在背後、成果留給時間驗證,永豐金控的 AI 發展路徑,正是這種低調務實性格的展現——不急著對外發聲、也不追逐媒體聲量,而是默默在集團內推動一項又一項創新落地。

自 2020 年啟動數位變革專案,並自建金控 AI 團隊「圖靈計畫」以來,永豐金控便將「場景經營」與「AI 與數位科技」兩大策略定為科技發展主軸,全面將 AI 佈建至集團營運的各個環節,至今已累積推動逾百項金融科技應用專案,涵蓋銀行、證券等子公司,不僅取得多項專利,其中不少更是業界首創的技術與服務模式。

永豐金控數位科技長張天豪以2024年瞬間爆紅的生成式 AI 為例,永豐金控領先業界開發創新服務,獨家首創 Orbit.AI 投資水晶球,可提供五大市場及美元、日圓二大貨幣的即時訊息,更進一步強化大戶投 App的使用體驗,透過AI摘要個股新聞,並挑選具市場影響力的訊息供投顧研究員撰寫評析,再將內容推薦給客戶參考。

永豐金控
圖/ 永豐金控

此外,永豐創新應用AI Agent(人工智慧代理)推出「永豐iWish」智能服務,Al Agent 會根據客戶所提供的資訊,自動完成新臺幣存款、提款、匯款及轉帳等預填表單作業;同時還推出理專 Copilot,用 AI 協助搜尋客戶、即時摘要客戶個人資訊與商機,協助理專更有效率地經營客戶、提供更精準的理財服務。

然而,因為永豐金控向來「做得多、說得少」,外界反而難以想像其在 AI 投入上的規模與深度。「我們在年度調查中驚訝地發現,外界普遍沒有意識到永豐金控其實非常積極發展 AI,甚至已有多項應用在實際運作中,」張天豪坦言。

對外揭露 AI 腳步與未來路線,打造永豐金控科技生態圈

為補上長期以來的對外溝通缺口,永豐金控選擇舉辦科技年會,將過去這些「做得多、說得少」的科技成果,首次系統性地分享給市場與大眾,永豐希望讓外界清楚理解:集團過去多年累積的 AI 技術能力,未來將落地在哪些場景、又能為客戶與金融服務創造什麼價值。

透過完整呈現未來的科技應用理念和想法,永豐金控期待吸引認同理念的消費者、企業客戶及科技人才。張天豪指出,科技人與社會新鮮人往往不知道金融業同樣需要大量 AI 與科技專才,因此永豐希望藉此機會讓更多人才看見,金融業也能是實踐科技創新的舞台,進而緩解當前產業的人才缺口。

更重要的是,永豐希望藉此機會找到理念相同的戰略合作夥伴,共同打造永豐金控的科技生態圈。畢竟 AI 時代的技術佚代速度太快,金融業若沿用過往「等需求成形再找外部廠商」的合作方式,不僅跟不上科技變化,也難以累積核心能力。因此永豐選擇主動釋出未來規劃,讓擁有技術或對金融場景有想法的外部夥伴能主動洽談、探索更多合作可能。

「我們希望更多科技人才與外部夥伴的加入,加速實現年會主題J’right Experience的願景,」張天豪說明,J’right Experience 來源於 Just right experience,象徵永豐金控對 AI 應用的期待,當科技發展到一定成熟度,金融服務會自然到讓人忘記技術的存在,仿佛金融服務本來就應該是這樣。

張天豪強調,真正決定 AI 價值的並非技術本身,而是「選對場景」,這也是永豐金控透過「J’right Experience」想向外界傳達的核心理念:打造一種直覺、自然,讓人覺得「金融服務本來就應該這樣」的 AI 體驗。

不只談理念,還能搶先體驗下一代 AI 金融服務

永豐金控不只透過年會主題傳達自身對 AI 應用的期待,更特別打造兩款專為實體會場量身開發的 AI 互動產品——「永豐iWish」和「永豐智投」,這是在永豐既有的 AI 技術能力之上,再引入 Multi-Agent 等新技術,讓操作更直覺、回覆更精準,讓與會者能在現場親身體驗下一代 AI 金融服務的運作模式,感受截然不同的互動體驗。

永豐金控
圖/ 永豐金控

除了與永豐金控一同見證未來金融場景的樣貌,本次年會更邀請多位重磅講者同台對話,包含台灣微軟首席技術長花凱龍以AI 驅動金融業的未來談願景到落地、NVIDIA 資深解決方案架構師李正匡博士從技術角度看金融 AI 應用,以及 Amret 數位資訊長 Sajjad 帶來金融 AI 應用的國際看法。此外,永豐金控的業務與技術團隊也將以對話形式分享實務經驗,從需求端到技術端完整拆解 AI 如何真正落地於金融場景。

AI 正在重新定義金融服務,而永豐金控正用實際行動走在這場變革的最前線。如果你想深入理解 AI 金融的最新進展、下一個五年可能的發展方向,或親自體驗下一代金融服務的模樣,這場年會你絕對不能錯過。

「永豐金控科技年會」將在12月5日於三創生活園區5F CLAPPER STUDIO展演廳盛大登場,以LINE TODAY線上線下同步舉辦。即日起開放活動報名,凡線上報名成功,即可獲得永豐金證券股票禮品卡抽獎資格;線上報名成功,並全程觀看直播及填寫會後問卷,還有機會獲得iPhone 17及AirPods Pro 3等科技好禮;現場參與並完成產品體驗,還可獲得多項專屬禮品。

立即報名,一起見證金融科技的關鍵時刻。
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