ESG潮帶動環安衛需求!威煦軟體賣進世界500強企業,有何特色?
ESG潮帶動環安衛需求!威煦軟體賣進世界500強企業,有何特色?

環安衛(環境、安全與衛生)品牌威煦軟體於今(11)宣布完成新一輪募資,由JAFCO Asia(集富亞洲)旗下台灣集富一號基金領投,並由活水影響力投資與矽谷天使投資共同參與。細部的募資金額、輪次與估值並未對外透露。

威煦軟體獲得資金後,將用於團隊擴編與強化產品解決方案,以滿足海內外企業對於環安衛管理數位轉型,與ESG實務管理的迫切需求。

ESG與崛起,帶動企業重視環境、安全與衛生

威煦軟體以環安衛(Enviroment, Safety amd Health,ESH)管理軟體起家,其所開發的ESH Clouds平台,以模組化的解決方案協助企業解決環安衛管理流程。

威煦軟體
威煦軟體的環安雲(ESH Clouds)包含6大模組:法規雲、化學雲、風險雲等。
圖/ 威煦軟體

威煦軟體提供法規鑑別、風險評估、化學品管理、證照管理等環境、安全與衛生指標,讓企業可以在平台上檢視自己是否遵循最新的法令。

舉例來說,環境安全的法規繁複,如果法規更新,企業的環安人員必須檢視是否符合新法,過去大多倚靠人工進行,透過威煦軟體的服務(法規雲),企業可以在雲端平台上直接對比查看,掌握各大法規異動,並媒合廠區查核歷程。

過去,注重環境、安全與衛生的大多是外商、各產業領導品牌,或是全球供應鏈中的要角,威煦軟體創辦人暨執行長董軒宇表示:「近年環安衛事故頻傳,法令與國際標準日趨嚴格,加上疫情下品牌商對企業抗風險韌性的要求,以及近期非常熱門的ESG管理框架中,都不斷提到ESH的重要性,吸引了更多來自不同領域的企業客戶。」

威煦軟體的產品目前已成功導入超過200家企業,涵蓋製造業、石化、化工、半導體、PCB零組件、生技等,其中不乏世界500強的企業,並擁有95%的年度續約率。除了透過既有客戶拓展到海外廠區,包含中國、越南等市場,威煦軟體預計今年陸續與歐美的合作夥伴展開國際市場的合作。

在2018年,威煦軟體曾獲阿里巴巴台灣創業者基金投資,並在2019年入選第一屆微軟新創加速器。

責任編輯:錢玉紘

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關鍵字: #ESG
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從網銀體驗到數位品牌革新,國泰世華銀行「CUBE」如何造就質感金融平台?
從網銀體驗到數位品牌革新,國泰世華銀行「CUBE」如何造就質感金融平台?

近年來,銀行業陸續掀起 App 改版潮,介面設計推陳出新。然而,若追溯這股數位美學革命的起點,國泰世華銀行無疑是先行者。

2022 年,國泰世華推出「CUBE」數位品牌,名稱結合「Cathay United Bank」與「Empower」,象徵透過數位力量賦能客戶,讓金融服務自然融入生活。秉持「為可能,竭盡所能」的品牌理念,CUBE 不只是網銀 App,更是國泰世華打造一站式數位金融平台的核心起點。

當多數金融機構仍停留在功能導向思維,強調「快速、簡潔、好用」時,國泰世華已率先從品牌高度切入,以使用者為核心,導入兼具實用性與美學價值的設計哲學。國泰世華做對了什麼?為何能從產品進化為平台?

從功能到美學的品牌蛻變

在數位轉型方興未艾之際,多數金融 App 強調的是效率,但國泰世華選擇再往前一步。國泰世華銀行數位長陳冠學說:「我們的做法是不只要方便,還要具備質感與美感,在簡單的使用前提下,做到『不簡單的簡單』。」

打開 CUBE App,便能看見這種「質感金融」的落實。介面以金融業少見的灰階主色與留白設計,營造極簡氛圍;插畫則以簡潔筆觸呼應,增添現代科技感。從帳務收支、外幣買賣、信用卡到投資、貸款、保險,每個功能都保有一貫的視覺語彙,擺脫傳統金融厚重繁複的框架,傳遞「輕盈」與「透明」的設計觀。

然而,要打造一致的設計體驗,絕非僅靠技術可達成,更仰賴組織文化的支持。當多數金融機構習慣將設計與研發外包,國泰世華則選擇培養內部團隊。陳冠學直言:「外包常受限於專案週期,容易流於短期思維;唯有內部團隊,才能在細節中持續耕耘。」

「品牌就是細節的累積。」他強調,CUBE不只是一款網銀 App,目標更是一個承載金融科技力與美學價值的數位品牌。

國泰世華銀行數位長陳冠學
國泰世華銀行數位長陳冠學強調,CUBE以質感設計與細節堅持,將科技轉化為有溫度的金融體驗。
圖/ 數位時代

跨場景串聯的全方位體驗

「在數位服務設計上,最大的阻力往往來自業績壓力,因此才會充斥與需求無關的廣告。我們選擇回到初衷——從體驗出發,減少干擾。」陳冠學坦言。但他也強調,這並非否定廣告價值,而是調整優先順序:先確保流程簡單、介面友善,建立使用黏著度與忠誠度後,廣告才能在對的時間、對的渠道、推送對的內容,從干擾轉為加值。

而這種「以體驗優先」的理念,除了體現在CUBE App,也被落實到 ATM:全台 5,400 台國泰世華 ATM 介面大膽採用零廣告設計,提款流程更精簡至兩步驟,時間縮短近五成,展現「少即是多」的體驗哲學。

對於細節的堅持,也從數位介面延伸到實體卡片。如:國泰世華推出全台首張視障友善的「CUBE簽帳金融卡Touch Card (簡稱:CUBE Touch Card)」,透過圓弧切角與特殊壓模設計,讓視障者能以觸覺辨識卡片方向,更榮獲 2025 年德國 iF 設計獎,展現品牌在普惠金融上的細緻關懷。

而當體驗被放大到「整合生活」層次,國泰世華更進一步推動小樹點生態圈。信用卡回饋不再侷限於帳單折抵,使用者還能將點數轉換為米其林餐廳訂位、熱門演唱會門票等限量體驗。從數位介面到線下接觸點,再到生活金融場景,國泰世華正將 CUBE 打造為「金融+生活+娛樂」的全方位平台。

新世代價值驅動的金融競爭力

當 CUBE 體驗日益成熟,國泰世華開始追問:在快速變遷的時代,什麼樣的品牌才能真正獲得新世代的認同?

陳冠學提出兩大方向:一是持續應用前瞻科技,如虛擬資產等創新場景,讓金融服務始終走在市場之前;二是堅持品牌驅動,透過長期累積塑造認同感。「台灣金融市場相較國外,品牌驅動的氛圍不算強,但我們希望品牌本身成為力量!」他強調。

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陳冠學指出,CUBE不只是產品,而是從品牌出發的平台戰略,為國泰世華塑造長期競爭力。
圖/ 國泰世華

這樣的思維,正好呼應新世代的價值轉向。對 Gen Z 而言,金融回饋只是基本,真正影響忠誠度的,是企業文化與社會責任。「做一件事是利己還是利他,新世代看得很清楚。」陳冠學說。這也是為什麼 CUBE 堅持回歸使用者為中心,透過細節傳遞的「利他」的品牌態度。

這是否也意味著,金融競爭的勝負關鍵不在於誰堆疊更多功能,而在於誰能將科技轉化為有溫度的體驗、把品牌理念融入每個接觸點?如 CUBE 正在驗證的新模式,以科技創新帶來效率與便利,以品牌文化建立信任與共鳴。當金融服務邁向平台化與生態化,國泰世華已率先勾勒未來格局——讓品牌成為金融服務的真正入口。

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