Gogoro用綠電煮咖啡!直擊百坪營運門市,如何抓住46萬車主的心?
Gogoro用綠電煮咖啡!直擊百坪營運門市,如何抓住46萬車主的心?

走進店內,迎面而來的是一字排開色彩鮮豔的電動機車,空氣中還飄著陣陣咖啡香,咖啡師正忙著沖煮咖啡,兩種截然不同的主題放在一起似乎毫無違和。這是電動機車龍頭Gogoro在桃園首次嘗試開設百坪的新型態店中店門市,來逛機車行還可以點咖啡配甜點休憩,要讓電動機車、能源議題走到日常生活裡。

「這家店是為車主開的!」Gogoro零售與顧客體驗副總陳彥揚說,Gogoro自2015年推出首款Gogoro 1以來,累積逾46萬用戶,過去Gogoro舉辦大大小小的車主活動,像是每年的快閃台北橋、暑假環島活動凝聚車主的向心力,更凸顯了近年電動機車帶起的寧靜革命,消費者「棄油轉電」的趨勢。

不過,自2020年初新冠疫情爆發後,每年吸引全台各地車主共襄盛舉的「Gogoro快閃台北橋活動」已停辦兩年,既然無法辦大型活動,Gogoro也在思考怎麼走進車主的日常生活,經營在地化社群、創造一個空間讓車主可以聚會聊天凝聚情感,因此有了Gogoro café的行銷專案。

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Gogoro桃園中華門市空間相當寬敞,提供賞車消費者與車主休憩聚會的場域。
圖/ 蔡仁譯攝

首家店中店門市,打造車主社群空間

位在熱鬧的都會區、鄰近桃園火車站與統領百貨,耗資百萬建置的百坪桃園中華都會概念店是Gogoro首間店中店新型態門市,根據目測店內約30%空間擺放機車,其餘空間為咖啡吧與桌椅,還有一大片電視牆顯示門市的能源使用狀況與綠電供應量,為Gogoro首家綠電門市,店內百分百電力來源為再生能源,響應目前台灣追求淨零排放的趨勢。

從通路策略來看,陳彥揚指出,Gogoro門市都是單一品牌店,提供賣車與修車的服務,但一間店不應該只是服務買車的潛在客戶,也需要服務既有的車主,Gogoro思考的通路策略是——如何創造出讓更多消費者來到這家店的原因,「來到這不只是買車,而是可以形塑獨一無二的車主社群。」舉例來說,有的車主是攝影高手、甜點高手等,Gogoro可以和他們合作,借助車主的力量,塑造一個與車主互動的空間。

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店內空間規劃成為日後車主聚會的據點,車主可透過門市官網預約使用共享空間舉辦活動。
圖/ gogoro

陳彥揚不諱言,開Gogoro café並不是為了賺錢,並沒有特別設定每天要賣多少咖啡、甜點,但衡量這家店的KPI(關鍵績效指標)有兩個,第一這裡能否變成車主聚集的地方,第二在地化經營,變成附近上班族或逛街人潮可以休憩的地方。「大家可以進來消費坐坐,或是外帶咖啡、甜點。」陳彥揚說,接下來在門市設計上會更明顯讓消費者知道這裡有賣咖啡,增加與顧客的接觸點。

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不只是賞車,門市也變成附近上班族或逛街人潮可以休憩的地方。
圖/ Gogoro

目前全台Gogoro門市共86間,加盟與直營比例為2:1,接下來Gogoro café能否複製到每個縣市,Gogoro的初步想法是, 未來每個縣市都能有一間主題式的複合店,打造一個車主社群空間(Community hub) ,例如親子主題門市就是發想之一。

首家綠電門市,讓能源走進大眾生活

向來是環保、永續品牌代表的Gogoro,也首次把綠電的概念融入門市設計。桃園中華門市一年用電量約30萬度,Gogoro在去年10月與再生能源售電業接洽,今年5月中宣布透過天能綠電、陽光伏特家與富威電力三家售電業者採購太陽能與陸域風電,並透過綠電轉供與再生能源憑證的方式達到100%綠電使用,簡單來說,門市的照明、咖啡機的電力到空調的電力來源都是再生能源。

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Gogoro首次把綠電概念融入門市設計,門市的照明、咖啡機的電力到空調的電力來源都是再生能源。
圖/ 蔡仁譯攝

另一方面,為讓消費者更理解綠電的使用,Gogoro也和台灣新創聯齊科技(NextDrive)合作,導入能源物聯網平台,將門市的用電資料視覺化與分析,進而協助門市調整用電習慣;對消費者來說,這家門市肩負能源教育互動場域的功能,「對於看不見、摸不到的能源、永續議題,消費者可以更有感覺。」Gogoro副理吳宥錡說。

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陳彥揚表示,未來無論是Gogoro辦公室、工廠乃至門市、換電站,所使用的電力會逐步轉移到綠電。
圖/ 蔡仁譯攝

值得注意的是,導入綠電最重要的是發電(綠電)與用電達成平衡,未來若再生能源發電大於門市的所需的用電,Gogoro可將多餘的電力導入門市的換電站所使用,甚至是轉移到其他門市據點使用,不浪費每一度綠電。

陳彥揚表示,未來無論是Gogoro辦公室、工廠乃至門市、換電站,所使用的電力會逐步轉移到「綠電」。至於何時可以達到百分百使用綠電的目標,Gogoro認為,比起宣示更重要的是怎麼在企業營運裡做到更低碳排量的目標,他強調今年一定會有更多門市使用綠電。

談起業界都在喊綠電荒,中小企業買不到綠電的情況。吳宥錡坦言,從需求面來看,大型企業對於綠電需求孔急,確實有供不應求的狀態,另一方面對售電業來說,他們也在挑選合作客戶,「比起其他企業,Gogoro是跟消費者最接近的品牌,相對站在比較好的位置。」當消費者進來門市後,能夠進一步了解再生能源使用的情況,把綠電融入到生活裡。

責任編輯:侯品如

關鍵字: #綠電 #gogoro
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從「存資料」到「用知識」:網創資訊攜手浪LIVE,讓 AI 成為最懂企業的內容幫手
從「存資料」到「用知識」:網創資訊攜手浪LIVE,讓 AI 成為最懂企業的內容幫手

對已經成熟發展的企業來說,最大的挑戰不是如何創新,而是經驗無法有效傳承,而生成式 AI 的價值正在於此,它讓分散的知識從「共同保存」走向「即時運用」,使組織得以在既有經驗之上,持續累積能力並向上成長。

由旭瑞文化傳媒成立、全台最大直播平台浪LIVE,正是這種轉變的最佳寫照。「我們其實一直都有在整理內部的知識、技術文件和作業流程規範,但做法比較像是集中在倉庫裡,雖然找得到,卻不一定用得快。」旭瑞文化傳媒技術研發中心技術總監黎欣捷(James)形容。

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浪LIVE 攜手網創資訊導入 AI 知識管理系統 NAVI,打造出一顆可以分析與調用歷史資料並產製新內容的「企業智慧大腦」
圖/ 數位時代

為此,浪LIVE 攜手網創資訊導入 AI 知識管理系統 NAVI,打造出一顆可以分析與調用歷史資料並產製新內容的「企業智慧大腦」,讓經驗不再只是被保存,而能實際參與日常營運流程。網創資訊總經理吳炳鈞進一步說明,這是因為 NAVI 將浪LIVE既有資料整理成可被運用的知識基礎,並在此基礎上生成內容,故能真正融入浪LIVE使用場景,提升文章產製與活動規劃的效率。

用 AI 提速,回應高頻、快節奏的營運需求

作為直播產業的領導平台,浪LIVE 不僅市占率超過 50%,每月活躍用戶數更高達 40-50 萬人。能夠寫下高黏著度、高互動率的成績,除了堅持以才藝直播為主軸、在市場上做出差異化特色,快速更新的內容與密集的行銷活動,同樣是浪LIVE 維繫用戶黏著度的關鍵。

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旭瑞文化傳媒技術研發中心技術總監黎欣捷表示,透過NAVI能夠有效提升文章產出與活動企劃的效率。
圖/ 數位時代

黎欣捷表示,浪LIVE 每日都會更新社群貼文與文章內容、每個月平均規劃約 20 至 25 檔活動,不僅內容產出量龐大,對速度的要求也極高。編輯團隊在完成採訪後,必須在最短時間內產出文章,且要符合品牌的風格和版型,而營運團隊不僅要不斷發想新的玩法,還得預先估算不同設計下的投資報酬率、參與人數等機率,以確保活動能兼顧創意與成效。

這種高頻的營運節奏不僅極具挑戰性,還容易使團隊感到疲憊。因此,浪LIVE 開始思考如何利用 AI 來提升文章產出與活動企劃的效率,而 NAVI 正是思考後的最佳解答。

應用場景1:文章產製,不再從零開始

吳炳鈞進一步說明,網創資訊如何協助浪LIVE 將 NAVI 應用於文章產製與活動企劃。

先就文章產製來看,網創資訊將浪LIVE 過往累積的大量文章匯入 NAVI,由系統學習品牌文章的語氣與編排方式,及不同編輯的寫作風格並加以分類。之後,編輯只要提供採訪逐字稿或相關素材,並指定想要的文章風格,NAVI 便可依此生成初稿,再由編輯進行調整與潤飾,大幅加快整體產出速度,也讓編輯可以將更多心力投入內容品質的把關與主題發掘,用快速更新而主題有趣的文章,吸引會員持續留在平台。

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網創資訊總經理吳炳鈞進一步說明, NAVI 將浪LIVE既有資料整理成可被運用的知識基礎,並在此基礎上生成內容,才能真正融入浪LIVE使用場景。
圖/ 數位時代

吳炳鈞強調,NAVI 不是憑空寫文章,而是根據企業過去累積的內容與規範來生成,這樣的產出結果,才會更貼近原本的品牌風格與實際需求。更重要的是,網創資訊還能根據客戶使用情境進行客製化調整。例如,NAVI 可以整合圖片和文字,生成一篇圖文並茂的文章,並同步輸出對應的 HTML 程式碼,浪LIVE 編輯只需貼至後台系統,就能完成上稿作業,不必再花費大量時間去調整版面配置。

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網創資訊業務經理Hailey Ouyang表示,NAVI 在產出文章的同時,可以同步輸出對應的 HTML 程式碼,減輕浪LIVE 編輯的上稿作業負擔。
圖/ 數位時代

應用場景2:活動規劃,從歷史經驗找出新玩法

再就活動規劃來看,網創資訊同樣先將浪LIVE 的歷史活動範本、禮物清單與獎勵機制導入 NAVI,由系統學習營運團隊在發想活動時的思維脈絡,之後,團隊成員只要輸入關鍵字,NAVI 就能建議相應的活動方式與獎勵組合,作為活動規劃時的參考。

黎欣捷認為,NAVI 就像一位資深顧問,不僅提供更多元的視角與玩法建議,縮短活動規劃所需的時間和心力,也能即時調閱過往經驗,協助團隊跳脫個人思考盲點,避免重複規劃過去已經做過的活動內容。

吳炳鈞進一步以禮物清單為例,說明 NAVI 帶來的效益。浪LIVE每一檔活動都需要重新設計禮物或做不同的組合搭配,因此資料庫已累積上百種不同類型的禮物,這使得團隊成員在規劃活動時,常常要花很多時間去發想新禮物或搜尋資料。而在導入NAVI後,系統可以根據歷史資料提供合適的禮物搭配建議,協助團隊在規劃新活動時,更有效率地運用既有資源。

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NAVI可以根據歷史資料提供合適的禮物搭配建議,協助浪LIVE團隊在規劃新活動時,更有效率地運用既有資源。
圖/ 網創資訊

不只生成內容:NAVI 三大特色,讓 AI 真正嵌入企業流程

在資料管理與內容生成外,網創資訊也從企業管理需求出發,規劃出以下 3 大系統特色,使 NAVI 得以真正融入企業的營運流程中。

第一,NAVI 支援至少 20種大型語言模型,能因應不同使用需求,處理文字、圖片、音訊和影片等多種形式的內容。第二,系統可部署於私有雲或地端環境,讓資料能留在企業內部,降低被外部 AI 模型使用的疑慮。第三,整合 AD 身份驗證與授權機制,可依部門和角色別去設定資料存取權限,確保 AI 在回應問題或產生內容時,只會引用該使用者可存取的資料範圍,避免誤用或資料外洩的風險。吳炳鈞補充,由於系統可進行部門切割,也能進一步統計各單位的使用量,方便企業進行內部成本分攤與管理。

「企業需要的是能嵌入流程的 AI,而不是只會回答問題的工具。」吳炳鈞指出,因此 NAVI 一開始就定位在企業知識管理系統,從而發展上述系統設計。近年來,因應 AI Agent 趨勢,網創資訊亦將相關概念融入 NAVI,使系統具備更高的主動性,能依任務需求串接不同資料庫與內部系統,協助使用者完成特定工作流程。

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網創資訊PM Keith Hsu指出,NAVI 融入 AI Agent 概念後,具備更高的主動性,能依任務需求串接不同資料庫與內部系統,協助使用者完成特定工作流程。
圖/ 數位時代

未來,網創資訊將持續與浪LIVE 深化合作,逐步導入更多內容至系統中、拓展更多應用場景。也期待在與客戶合作的過程中,共同發掘更多具體的應用靈感,並視需求開發對應功能,持續放大知識與經驗的價值,讓技術不只停留在工具層次,而能真正轉化為企業成長的動能。

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