新創國家隊,13家領頭羊出爐!2023 NEXT BIG 蔡英文:台灣要成為新創王國
新創國家隊,13家領頭羊出爐!2023 NEXT BIG 蔡英文:台灣要成為新創王國

為了強化台灣新創的國際知名度,國家發展委員(以下簡稱國發會)以國家新創品牌Startup Island TAIWAN為基礎,進一步推動「NEXT BIG新創明日之星計畫」,由新創社群代表、業界領袖、經濟部及國科會等政府機關共同參與,推薦本土的指標型新創成為NEXT BIG。

國發會在今(21)日舉辦「2023 NEXT BIG頒獎典禮」,由總統蔡英文頒發獎項給入選的13家新創團隊。

蔡英文表示:「10年前,我非常崇拜以色列的新創文化,所以我走了一趟當地,欽佩他們在小小的國家求生存的意志,更重要的是新創文化。現在過了10年,我思考台灣新創環境是否開始發芽,從沙漠到雨林,再從雨林走出來,我相信我們已經在路上了,只是我們要再加速、再走快一點。憑台灣人的拚勁、創意,總有一天成為世界上的新創王國。」

她指出,成立「Startup Island Taiwan」國家級新創品牌的初衷,是希望作為國際統一形象,幫助台灣新創企業能夠在海外市場建立網絡,並與當地新創社群有更密切的交流。而這次入選的13家新創,將扮演領頭羊角色。

國發會主委龔明鑫則說道,今年有100多家新創團隊被提名,經過幾輪審查以後,最終選出13家新創代表。「上一屆只有選出9家,今年是13家,大家會覺得越來越多(新創團隊入選),好像貶值,但老實說非常難取捨。原本想說每個領域選1家,但像教育科技有AmazingTalker、Hahow,資訊部分有Gogolook、奧義,通通都是台灣之光,一家都不能少。」

如今台灣新創已經高達7,400多家,每一年約有300多家新創獲投,投資金額累積起來達19億美元,共4家獨角獸成功出場。「台灣已經從過去新創沙漠變成雨林,單單雨林還不夠,我們需要一些領頭羊殺出雨林,步上康莊大道、順利出場,並且到國際舞台發光發熱,Next Big新創要擔任這樣的責任。」龔明鑫指出。

2023 NEXT BIG有哪13家團隊入選?以下為13家新創介紹:

13家新創,深耕教育科技、智慧健康、國防航太、淨零永續、數位經濟

繼2021年首波推舉9家NEXT BIG,今年再推薦13家NEXT BIG,涵蓋教育科技、智慧健康、國防航太、淨零永續、數位經濟等重要領域。

1. AmazingTalker(驚奇學習有限公司):成立於2016年,為全球前三大的學習平臺,以特殊演算法結合AI,致力於讓每個人都可以快速找到合適的家教,在線上學習各種語言和知識。目前全球已有逾11,000位老師及超過200萬名學生使用AmazingTalker,目標成為臺灣教育新創界第一家獨角獸。與創業初期相比年營收增長率近400%,7成營收來自海外。

2. CuboAi(雲云科技股份有限公司):成立於2017年,為全球首創結合AI技術的寶寶攝影機,即時偵測新生兒安全、睡眠狀況和整體健康等資訊,在美國、加拿大、英國、澳洲、日本、歐洲、新加坡等多國銷售,全球銷售數量已突破15萬台,更是亞太區第一品牌。CuboAi產品在全球亞馬遜消費者評鑑得到4.6顆星,並榮獲20項全球品牌行銷與產品研發大獎,包含2020、2022兩屆CES創新大獎的肯定,未來也將持續耕耘母嬰科技生態圈,為全球父母帶來更全面也安心的育兒體驗。

3. CyCraft(奧義智慧科技股份有限公司):成立於2017年,以破壞式AI資安創新,徹底改變資安產業缺自動化,產業資安缺AI的長期痛點。CyCraft獲國際知名創投注資新臺幣2.5億元,以AI鑑識的自動巡邏,完善事前、事中與事後的縱深防禦陣線,讓企業以最少做到最好的數位韌性。CyCraft的客戶包括日立與三菱等日本企業,連續兩年為日本東京都政府的中小企業資安強化的指定夥伴,在臺灣有逾兩百家軍警政、金融與上市櫃指標企業肯定。

4. Dcard(狄卡科技股份有限公司):成立於2015年,是臺灣最大的年輕人社群平臺,擁有800萬註冊會員,每月不重複訪客超過2,000萬。除了經營臺灣社群,更將事業版圖擴及多元商業模式及海外市場,如廣告、電商、原創角色IP「dtto friends」與影音品牌Dcard Video,Dcard Video在YouTube上亦突破百萬訂閱,在年輕族群有極高滲透率與影響力。海外版圖於2018年拓展至港澳市場,推出港澳專屬看板,2021年在日本推出為日本大學生打造的社群平臺服務「Dtto」。

5. EUI(東聯互動股份有限公司):成立於2016年,致力於提供安全便捷的跨境金融服務,其研發之EUI Money APP導入RegTech、Big Data和AI身分驗證技術,同時導入符合國際標準的匯兌交易機制,是經金管會及央行核准的外籍移工小額匯兌之金融科技公司。服務範圍包括印尼、菲律賓、越南及泰國等,對於引導外籍移工透過合法之管道辦理匯款,進而建立普惠金融均有正面助益。

6. FunNow Group(曙客股份有限公司):成立於2015年,大東南亞最大的在地生活預訂平臺(Lifestyle Marketplace),橫跨臺灣、香港、泰國、馬來西亞與日本等多個國家。提供超過15種在地所需生活服務產業的預訂服務,共有超過5,500家以上的合作店家、約240萬的註冊會員,被各大創投與日本上市公司評為臺灣最有潛力國際化的生活服務類APP。FunNow集團從FunNow起步,陸續透過併購策略,同時運營TABLEAPP, Niceday等品牌,提供貼近各個市場、不同消費者所需的預訂選擇與體驗。

7. GoFreight(映瀚科技股份有限公司):成立於2017年,是全球最大的雲端貨運代理管理系統,目標是透過科技賦能重新定義海空運作業系統,翻轉近3,000億美元的國際貨運代理市場。GoFreight提供全方位的解決方案,讓貨運代理業務變得更簡單、高效、且容易操作。其創新型產品讓客戶能夠減少成本,增加銷售利潤,輕鬆應對數位時代的挑戰,並在競爭激烈的市場中脫穎而出。

8. Gogolook(走著瞧股份有限公司):成立於2012年,以AI及數據驅動全球化數位防詐與風險管理服務,打造全球領先的信任科技公司。其最具代表性的Whoscall在全球累計逾億下載量、擁有超過東亞與東南亞最完整的26億筆電話號碼資料庫,並深受跨國警政肯定。Gogolook由通訊防詐領域出發,橫跨數位通訊、金融科技與企業防詐SaaS,服務範圍涵蓋臺灣、韓國、日本、香港、泰國、巴西、馬來西亞等30多國,扮演全球防詐產業鏈關鍵要角。

9. Hahow(思哈股份有限公司):成立於2015年,為臺灣最大、領域最多元的線上課程平臺,已累積近百萬會員、超過700位老師開設1,000門以上課程,年營收較設立以來成長超過300倍,力拚成為教育界的Netflix。Hahow連續獲得國際教育科技權威機構HolonIQ評選為臺灣50大、亞洲前150最具創新與發展性的教育科技公司。2020年推出Hahow for Business,已與臺灣大哥大、國泰金控、精誠資訊等大企業合作導入數位學習。

10. H2(慧康生活科技股份有限公司):成立於2013年,其糖尿病照護平臺「Health2Sync 智抗糖」為亞洲最大慢性病管理平臺,整合行動裝置、數位照護及雲端服務,協助病友更精準地管理疾病,致力於改善糖尿病照護資源不足的問題。Health2Sync智抗糖在全球已有超過100萬名註冊用戶,在臺灣及日本市占率均第一,合作對象包括世界三大製藥巨頭賽諾菲(Sanofi)、諾和諾德(Novo Nordisk)及亞培(Abbott)。

11. inline(樂排股份有限公司):成立於2015年,提供餐廳經營者全方位的客戶管理系統,協助餐廳自動化用餐前、用餐中和用餐後的服務流程,提升與顧客互動的效益。在日本、澳洲、泰國、馬來西亞、新加坡、香港和臺灣,每年有超過8,000家餐廳使用inline服務顧客及經營客戶關係。餐廳利用inline完整的功能性,可從世界級的預訂平台(包括OpenTable、Google、Apple、Instagram、Trip Advisor等50多個消費者應用程式)接收訂位和處理訂金,更有數千家餐廳導入inline的線上訂餐服務創造營收。在2023年,餐廳已透過 inline為1億位不重覆的顧客提供服務並處理價值2.5億美元的線上交易。

12. NextDrive(聯齊科技股份有限公司):成立於2013年,長期專注能源物聯網技術,提供從能源閘道器、雲端運算到裝置數據管理平臺的全方位軟硬整合服務,運用數據分析最大化電力使用效率,加速淨零轉型目標實現。2017年進軍日本,與日本前5大的東京電力及中部電力均有合作關係,2023年初更以「IoE能源物聯網平臺」及「Ecogenie+家庭能源管理解決方案」,榮獲日本產經省頒布之「年度新能源大賞會長獎」。

13. Tron Future(創未來科技股份有限公司):成立於2018年,是臺灣成長最快的國防與太空技術公司之一。憑藉臺灣半導體領先全球的優勢,創未來科技將「超薄型陣列天線」的領先技術商業化,讓其「無人機防禦系統」、「低軌衛星通訊系統」、「合成孔徑雷達」等主要產品具有全球領先地位。公司相關核心技術皆為自主研發,且在臺灣生產,多次承接臺灣國家太空中心及經濟部工業局計畫等,並自2022年起出口產品至海外市場。

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總統蔡英文出席「2023 NEXT BIG頒獎典禮」。
圖/ 蔡仁譯攝影

國發會主委龔明鑫表示,NEXT BIG不只是國家新創品牌代言人,其發展潛力更像是不同產業領域的台積電。過去臺灣企業家用一卡皮箱的拼搏,打造深厚的產業基礎,讓臺灣成為全球科技產業的重要夥伴,未來要靠更多新創事業翻動產業轉型的新篇章,加速臺灣在國際舞臺上的創新發展

成為NEXT BIG的新創團隊有什麼好處?國發會表示,將持續邀請NEXT BIG與Startup Island TAIWAN合作,整合資源拓展海外商機,同時,國家新創品牌亦做為統一的發聲管道,向世界傳遞NEXT BIG的創業故事與精神,吸引更多國際投資和合作機會。此外,國發會也鼓勵企業界和投資者關注NEXT BIG,給予他們更多的機會和資源。

「透過NEXT BIG計畫,臺灣優秀新創不再只是個案,而是集結成一支勇往直前的領頭羊軍隊,國發會將繼續致力於營造友善的創新發展環境,助力臺灣業者在全球舞臺上嶄露頭角,成為國際重要的創新推動者。」龔明鑫說。

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責任編輯:蘇祐萱

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從缺工到食安:古吉系統科技如何推動餐飲業數位化的下一波浪潮?
從缺工到食安:古吉系統科技如何推動餐飲業數位化的下一波浪潮?

Computex 2026 圓滿落幕,除了 AI 與機器人應用之外,服務業數位化也成為展場上的另一項焦點。其中,自助服務設備品牌古吉系統科技展出的多款新品,以「雙機整合」概念吸引不少參觀者目光。無論是雙面自助點餐機、POS 與自助點餐二合一雙系統機,或桌上型 1 托 2 點餐機,皆為台灣首創、自主研發的創新設計,不僅展現古吉深厚的產品研發與系統整合能力,放眼國際市場也具有高度差異化。

古吉系統科技總經理吳三奇表示,古吉長期聚焦於如何用更高效率、更低成本的方式協助業者解決營運痛點,希望透過持續創新,滿足不同場域與業態的需求,進一步推動服務業數位轉型。

#3 從缺工到食安:古吉系統如何推動餐飲業數位化的下一波浪潮?
圖/ 數位時代

從連鎖品牌走向街邊小店,自助設備迎來新一波普及潮

事實上,相較於連鎖餐廳、速食店或手搖飲品牌,自助設備在傳統市場、市集攤販、街邊小吃等中式餐飲場域的普及率一直不高。古吉系統科技總經理吳三奇分析,背後原因主要來自資訊落差、經營習慣與成本考量三大因素。

不過,隨著食藥署修正《食品良好衛生規範準則》,明定餐飲從業人員在調理即食食品時,手部不得接觸現金,這樣的市場現況正逐漸出現改變。關鍵在於,傳統餐飲業者的人力本就有限,「老闆一人負責點餐、備餐兼找零」的作業模式已成常態,即便有意增聘人力,也往往受限於缺工問題而不易實現。

在此背景下,自助點餐機/售票機、自助付款機等自助設備成了最佳解答。吳三奇形容,業者導入自助設備就像多聘請一位櫃檯人員,不僅能協助處理點餐、收款等重複性工作,符合法規要求及降低第一線人力負擔,也能減少找錯錢、收到假鈔,以及尖峰時段來不及應對顧客需求等問題,讓業者能將更多心力投入餐點製作與服務品質提升。

從早餐店到主題樂園,自助設備如何解決不同產業的營運痛點?

而從古吉服務的客戶案例來看,自助設備所解決的問題,不只是作業效率而已,而是涵蓋人流分散、收款管理與消費體驗等不同面向,且應用場景橫跨餐飲業、觀光休閒等各種服務場域。

像連鎖早餐品牌晨間廚房便透過自助設備解決尖峰時段的人流問題。由於早午餐產業的顧客高度集中在特定尖峰時段,且普遍不願久候,因此,點餐與出餐效率往往直接影響門市營運表現。為此,晨間廚房在原有的 POS 與手機點餐系統外,再導入古吉自助點餐機進行分流顧客,不僅提供更多元的點餐選擇,也有效降低櫃檯壓力並提升整體點餐與出餐效率。

而手搖飲品牌茶之魔手則透過自助收款設備改善門市收銀流程,其將自助收款機整合既有 POS 系統,店員只需負責點餐即可,由消費者自行完成付款流程,不僅減少收款、找零所耗費的時間,也能降低錯誤風險,進而快速消化排隊人流。

值得注意的是,自助設備的應用也早已跨出餐飲產業。例如主題樂園遠雄海洋公園便導入自動售票機並整合園區消費系統,遊客在購票的同時,還可取得折價卷,折抵在園區內的消費,不僅降低售票窗口的人力需求,也讓遊客從購票到入園的流程更加順暢。

#1 從缺工到食安:古吉系統如何推動餐飲業數位化的下一波浪潮?
圖/ 數位時代

從店家痛點出發,打造跨產業的一站式解決方案

從餐飲到觀光,不同產業面臨的營運挑戰雖然各不相同,卻都能在古吉的解決方案中找到對應答案,關鍵在於,古吉從市場需求角度出發,建立起涵蓋點餐、收款、叫號、廚房作業及營運管理的一站式解決方案,並透過多元產品組合滿足不同場域需求。

吳三奇進一步說明,古吉系統科技早在 2014 年便投入研發自助點餐系統,長期與第一線店家合作的過程中,發現許多業者面臨相似的經營難題,例如:人力不足、店面空間有限等。因此,古吉的產品開發始終圍繞著「省空間、更有效率、降低成本」三大目標,希望透過科技協助店家減輕人力負擔,同時優化營運流程。

正因如此,古吉系統科技不斷研發新產品,目前市場上多數品牌僅能提供 3 至 5 種機型,古吉卻已發展出 12 至 15 種不同尺寸與安裝形式的設備,讓業者能依照自身業態與空間條件選擇最適合的配置。

這樣的研發思維,也體現在古吉 2026 年推出的多款新產品上。例如:雙面自助點餐機採用兩個螢幕共用一台主機的設計,可同時服務兩位顧客;桌上型 1 托 2 點餐機則讓兩台點餐機共用一台付款設備,在有限空間中提升服務量能;而 POS 與自助點餐二合一雙系統機,則兼具店員服務與顧客自助操作兩種模式,可依現場需求靈活調整,無論是店員點餐、顧客自助結帳,或由顧客自行完成點餐與付款,都能有效提升整體營運效率。

「我們不是為了追求產品數量而開發新產品,而是從店家真正遇到的問題出發。」吳三奇表示,正因為持續思考如何解決店家在人力與空間上的限制,古吉才能持續創新產品,並成為台灣商家導入數量最高的自助點餐機品牌。

展望未來,吳三奇認為,隨著食安規範逐步落實,加上缺工問題短期內難以緩解,自助設備在服務業中的角色也將持續轉變,從過去提升效率的選配工具,逐漸成為維持營運、兼顧合規與優化顧客體驗的基本配備,並進一步推動餐飲業展開新一波數位轉型。

#0 從缺工到食安:古吉系統如何推動餐飲業數位化的下一波浪潮?
圖/ 數位時代

面對市場需求持續升溫,古吉系統科技也將持續投入產品創新,包括導入 AI 應用、縮減設備體積,以及開發更多符合不同場域需求的解決方案。同時,古吉也正積極布局日本、香港、越南等海外市場,希望將台灣自主研發的自助服務技術推向國際,讓更多企業透過科技提升營運效率與服務品質。

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