沒在看、漲5美元就退訂,「遊牧訂閱者」激增,串流平台如何應對?Netflix退訂率為何遠低於同業?
沒在看、漲5美元就退訂,「遊牧訂閱者」激增,串流平台如何應對?Netflix退訂率為何遠低於同業?

摘要

1.超過2900萬,約佔1/4的美國串流服務訂閱者,過去兩年內取消三個或更多串流訂閱,但也有三分之一,會在半年內重新訂閱已取消服務。
2.遊牧訂閱者屬價格高敏感群,訂閱串流服務後,若發現沒有他們能得到的好處,就會轉身離開。

串流媒體訂閱,已成為美國消費者生活不可或缺層面。但研究公司Antenna統計,超過2900萬、約佔1/4的美國串流服務訂閱者,在過去兩年內取消三個或更多串流訂閱,但也有1/3的人,會在六個月內重新訂閱已取消的服務。

這和有線電視時間,觀眾多堅持使用單一服務,以及串流媒體崛起初期,消費者會不斷添加服務的情況,有很大不同。

為何這些忠誠度不高的「遊牧訂閱者」會出現?

沒在看就取消訂閱,價格考量遠勝忠誠度

對價格的敏感、內容並不是非看不可,是主要因素之一。

《華爾街日報》指出,美國人每年在忘記取消的訂閱上花費數十億美元。而 德勤(Deloitte)研究中,近半受訪者則表示,如果串流服務價格再上漲5美元,就會取消訂閱。

行銷服務公司Supertab執行長艾納(Cosmin Ene)認為,這群遊牧訂閱者很聰明,希望自己每一分錢均花得有價值,訂閱串流服務後,如果發現上面已經沒有他們能得到的好處,就會轉身離開。

Antenna執行長卡森(Jonathan Carson)分析,遊牧訂閱者雖較年輕,收入稍低,但所有類型美國人幾乎都有此種消費習慣。倘若這種行為變得更普遍,對大型媒體而言,影響可能很重大。

遊牧訂閱者數量龐大,逼平台削減節目投資

在去年各大串流平台訂閱、取消量中,有四成均來自這群遊牧訂閱者,逼得串流平台紛紛削減節目投資,並提高訂閱價格。而 去年各大平台節目總產製數量,也創15年來最大降幅。

串流平台高層認為,要減緩遊牧訂閱者出現,就必須透過綑綁銷售訂閱,一次提供多家公司服務。 例如,迪士尼最近就把Hulu整合到自家串流平台迪士尼+(Disney +),執行長艾格(Bob Iger)在第二季財報會議表示,「整合是成功的,深受初步成果鼓舞。」今年5月,迪士尼+甚至跨平台,與華納兄弟的Max推出綑綁方案。

此外, 凸顯「即將推出」的功能,對減緩訂閱者跳槽也有幫助 。有鑒於串流體育直播節目漸佔主導地位,今年1月13日,國家美式足球聯盟(NFL)外卡比賽在Peacock直播,累積39億分鐘觀看,創史上新高後,該平台今年首播季後賽前,就推出比原先價格優惠一半的30美元年訂閱價,以留住消費者。

值得注意的是,不只串流平台,就連數位出版業者,也面臨遊牧訂閱者挑戰。 相較於網飛(Netflix)有23%訂閱者在首月即離開,數位出版業中甚至有33%是在隔日即取消訂閱,也有40%訂閱者在一個月內未曾造訪訂閱的刊物平台。

Netflix取消訂閱率遠低於同業

即便遊牧訂閱者在各大平台出現,但Antenna的研究也顯示,網飛取消訂閱率遠低於同業。該公司共同執行長彼得斯(Greg Peters)接受《The Verge》專訪時表示, 其他競爭者和網飛在兩件事上有差距。首先,其他業者多專注北美市場,缺乏如網飛結合其他地區業者製作精彩節目能力。

其次,其他業者使用者介面雖越來越像網飛,但技術水準仍落後一年半到兩年 。例如,各大串流平台均會推薦用戶適合內容,但只有網飛會從多面向分析用戶篇好,運用不同標題、圖像使推薦變得更個人化。

消費者行為調查機構PCH去年在《媒體生存戰之年》(Media’s Year of Living Dangerously)報告揭示,有30%消費者將在今年訂閱較少串流服務,也有29%表示會把非必要的串流訂閱都砍掉,也就是有近六成民眾都將成為遊牧訂閱者。

面對越來越多遊牧訂閱者,串流業者在加大內容支出,對抗訂戶流失的同時,還得面對訂戶成長趨緩,而且漲價幅度也不能太高。該如何在眾多課題中取得精準平衡,不只是串流平台與遊牧訂閱者的鬥智,更關乎媒體產業的未來。

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本文授權轉載自:商業週刊
原文標題為:Netflix退訂率遠低同業?「遊牧訂閱者」激增,串流平台頭痛

關鍵字: #Netflix
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「國泰人壽App」全新改版,打造一站式陪伴的保險體驗
「國泰人壽App」全新改版,打造一站式陪伴的保險體驗

保險 App 過去只是數位轉型的基本門檻,如今已成為決勝使用者體驗的關鍵媒介。擁有 800 萬保戶的國泰人壽,其「國泰人壽App」 歷經多次版本演進,2024 年底再次迎來全新改版上線,不只聚焦在提供完整的售後服務流程,更進一步連結家庭保障與健康管理,成為保戶日常中不可或缺的夥伴。

「國泰人壽App」大改版,重新定義保險關係

回顧「國泰人壽 App 」的幾次重大改版,從 2017 年推出「1.0」版本、擁有 20 萬用戶起步,到 2021 年「2.0」突破百萬用戶里程碑,再到 2024 年底正式邁入「3.0」時,用戶數已突破 330 萬——隨著 App 持續演進,不變的是始終對齊一個核心命題:App 對保戶有何實質幫助?

國泰人壽數位發展部數位客戶經營科經理陳儀綸回憶:「1.0 的首要目標就是把保險售後服務做扎實,包括查詢保單、繳費、送理賠等核心功能。到了2.0,我們進一步從客戶的保險旅程去思考,保戶最關心的是什麼?如何深化體驗?」

「2.0 對團隊來說也是一個關鍵轉折點,若要真正打造以用戶為中心的數位服務,設計就不該只是畫畫畫面,而是應該成為產品思考的一部分。因此,我們開始從設計外包支援轉向長期合作的設計夥伴關係,在國泰金控「數位數據暨科技發展中心 」的集團資源協助下,國泰人壽 App團隊不僅擁有更緊密的夥伴,也具備將保險專業深度整合進產品設計的能力。」陳儀綸說明。

隨著接近一半保戶成為 App 用戶,顯見 App 已累積廣大保戶的信任與依賴。2024 年底,團隊遂啟動 App 3.0 的全新改版。陳儀綸表示:「這次,我們從個人保險出發,走向全家人的體驗。畢竟保險從來不只是自己的事,更是守護家人的責任。」開發團隊的角色也從單純的數位工具打造者,轉變為陪伴保戶的數位保險夥伴,主動在保戶之前更早一步思考使用情境、潛在困惑與期待。

三大升級一次到位:家庭保單整合、健康外溢結合、整體風格轉換

新版「國泰人壽 App」 3.0 的設計目標,是讓用戶在幾秒內完成真正想做的事。2024 年初啟動改版時,團隊從用戶 NPS 回饋與客服進線紀錄出發,系統性分析常見問題,歸納出一項關鍵洞察——保戶需要從「家庭視角」掌握保單與保障結構。

「這是很顛覆的,以往看保單都是以個人為單位,沒有家庭視角。」陳儀綸指出,「其實很多人是為家人保險,也會查詢子女、配偶的保障狀況。」因此,改版聚焦兩大目標:其一是整合分散資訊,讓用戶能快速掌握全家的保障結構,其二是進而協助保戶更清楚地「看得懂保障」,而不只是「擁有保障」。 三大關鍵升級也應運而生:

一、家庭保單管理: 作為此次改版最具突破性的亮點,用戶可切換「我的視角/家庭視角」,一站掌握全家人的保單資訊,減少逐筆整理保單的時間。國泰金控數位數據科技發展中心用戶科技發展部體驗設計科產品設計師林易蓁表示:「多數保戶其實是『為家人投保的人』。我們把視角從個人擴大到家庭,讓『誰有什麼、缺什麼』一眼就明白,並透過透過圖像化呈現類型與數量,讓資訊更直觀。」

二、健康外溢結合: 隨著保險價值從「事後補償」走向「事前預防」,此次改版特別強化外溢保單與 FitBack 健康資料的整合度,清楚呈現健康任務達標行為與保費折扣的關聯。「過去保戶搞不懂健走數據和保單有什麼關聯,現在我們清楚呈現聯動機制,幫助保戶理解自己的行動帶來什麼實際回饋。」林易蓁說明。

三、整體風格轉換: 這次改版另一個很大的重點就是整體風格的全面翻新,在國壽品牌的穩重信任感基礎上,融合互動回饋、玻璃模糊的質感、漸層與空間感,讓整體的介面看起來不只專業,也更友善、更貼近生活 。同時導入 Design Token 系統,促進設計與工程團隊的協作,讓新視覺設計落地。

「國泰人壽App」 3.0 透過家庭視角定義保險使用情境,協助用戶快速掌握自己與家人保障全貌,讓資訊一目瞭然、直觀易懂。
「國泰人壽App」 3.0 透過家庭視角定義保險使用情境,協助用戶快速掌握自己與家人保障全貌,讓資訊一目瞭然、直觀易懂。
圖/ 國泰人壽

用減法思維,打造清晰易懂的使用體驗

然而,App 改頭換面的過程中,也面臨不少挑戰,尤其是首頁設計。「每個部門都希望自己的功能能放在首頁,所以一定要先釐清:保戶真正需要的是什麼?」陳儀綸強調,首頁不能流於功能捷徑的堆疊,而應是協助用戶快速完成任務的第一站。

對此,設計團隊也從使用者旅程出發,重新架構導覽邏輯。原本五個底部功能鍵被精簡為四個,保單資訊也首次搬上首頁。陳儀綸說,「這代表我們不再一味累加功能,而是回到使用情境,設計真正好用的動線,讓使用者更直覺地完成該做的事。」林易蓁強調:「清楚、簡潔,不只是一種風格口號,而是透過減法設計思維,讓設計不只是讓資訊變得好看,而是要幫使用者減少認知負擔,讓他們在對的時機看到對的東西。」

語言上,也全面朝向「看得懂」靠攏。「我們把艱澀的保險名詞,以更貼近使用者情境方式,轉譯成使用者熟悉的語言。例如將癌症的保障項目分類成「第一次罹癌」、「因癌症需要住院時」、「因癌症需要手術時」 等,用情境的方式告訴用戶是什麼情境下的保障,整體體驗更直覺,也更容易上手。」林易蓁說明。

數位轉型思維成為基因,提升服務新價值

App 3.0 上線後,用戶數突破 330 萬、每月活躍用戶達 65 萬,相較改版前更帶動新戶成長 30%,NPS (淨推薦值) 62分、用戶滿意度達 97%。陳儀綸指出:「服務走在客戶前面,滿意度自然會上來,也有助於客服人員引導使用 App 查詢、申辦,提升處理問題的效率。」

「橫跨多部門的夥伴一起完成這次改版,對我們來說是長期思維內化的結果」。陳儀綸說,「我們不只是在技術或產品上持續精進,而是讓整個團隊—從人才培養、協作模式、思考方式都持續進化,這樣的內化改變,才是讓數位轉型能長久走下去的關鍵。技術可以解問題,但“文化”決定團隊能走多遠。」數位轉型不只是一次專案或一次改版,它是一種長期內化的文化與思維模式,更是一種「讓服務永遠走在客戶前面」的能力。

林易蓁則補充,作為隸屬國泰金控數數發中心的設計師,一直都是以集團層級支援子公司的數位產品。「我們能從更綜觀的角度思考,不只是介面設計,也包含跨產品的體驗、功能邏輯與視覺語言,打造統一的品質與風格。」而與人壽產品團隊合作這幾年下來,彼此真的培養出很深的默契,設計師已經不再只是規劃 UIUX ,轉變成參與產品方向制定的共創夥伴,讓設計團隊能以使用者為核心,提出更貼近需求的解法,進而在產品中創造實質價值。

展望未來,團隊將持續優化核心功能,關注 AI 等新技術應用潛力,透過用戶回饋與內部創意提案推動產品持續進化。正如這次改版,讓保戶真切感受到操作更直覺、資訊更清晰,國泰人壽也正持續以具體行動落實「BETTER TOGETHER」,在每一次細節中重塑保險服務的日常價值。

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