新新併加碼聘金!換股比例「1:0.672+特別股」,新光金換股價升至14.18元
新新併加碼聘金!換股比例「1:0.672+特別股」,新光金換股價升至14.18元

新光金併購三角戀又有新變數!

面對中信金開高價搶親,台新金、新光金11日下午召開臨時董事會,通過提高換股比例為1股新光金,可換0.672股台新金,再加上0.175股為期三年的「辛種特別股」,每股換發價14.18元,期待爭取到更多委託書,在10月9日臨時股東會上順利通過合併案。

其中,辛種特別股每股面額10元,年利率1.665%,並將在三年後按發行價格全數收回。

台新金控總經理林維俊11日晚間8點在共同記者會中,將特別股形容為「類現金」,假設台新金在第一年配不出股息時,未分配金額將累積到下一年度;如果三年都無法配發,在最終收回時將會一併配發, 「就把特別股當成為期三年的定存,具有等同現金的保障。」

既然說是「類現金」,那為什麼採取發行特別股的策略,而非直接發放現金?林維俊解釋,「我們不希望在合併初期,就讓公司失去抵禦風險的能力。」為因應未來增資需求,台新金不希望在合併初期,就把帳面上的現金通通發出去。

至於中信金方面,也在11日完成補件要求,金管會預計將在9月24日前完成准駁。此外,中信金20日預計召開董事會,市場關注是否再拉高換股比例價格。

新光金每股換發價躍升到14.18元

相較先前的1比0.6022,「新新併」新版換股比例不僅提高到0.672股台新金,還特別加碼0.175股的特別股, 調整後每股新光金換股價為14.18元,大幅提高對新光金股東的吸引力。

台新金11日收盤價每股18.5元,新光金13.5元,台新金目前的出價14.18元,溢價逾5%,與中信金所提出的價碼已相當接近。

中信金在8月23日宣布的條件為,每1股新光金可拿到4.09元現金與0.3132股中信金股票,當日計算每股收購價約為14.55元。不過經過兩週時間,以11日收盤價換算,如今中信金收購價已略為收斂至14.2元。

台新金董事會全數通過本次的換股比例調整,新光金董事會則以11席贊成、2席保留、2席反對通過決議。

中信金完成補件,准駁期限改為9/24

另方面,發動敵意收購的中信金申請案,在9月4日被金管會要求補件。依照《金控法》規定,主管機關審查時間為15個工作日,先前金管會已用掉6天,收到中信金補件後,可以再續審9天。

中信金在11日表示,已向金管會遞交補件,也透過聲明釋出誠意,強調未來合併後,將改名為「中信新光金控」,不會讓「新光」兩個字就此消失。如果後續金管會未再要求中信金補件,最晚准駁時間將調整至9月24日前。

銀行局長莊琇媛10日透露,向中信金要求的補件資料,分別是「關係人持股」與「合併後財務預測」兩項。前者指的是中信金與旗下子公司董總層級,近六個月內買賣與持有金光金股權的狀況;後者目前則都是財務顧問的分析,金管會希望能加入中信金自行評估的觀點。

而針對林維俊日前表示,兩年前台新金曾遞交一份公開收購計畫,除了價格之外,內容架構與如今中信金所提「一模一樣」,卻遭到金管會直接駁回,莊琇媛對此僅回應「不予置評」。

延伸閱讀:申請「中新併」遭金管會要求補件!中信金釋8回應:合併後擬改稱「中信新光金」
【圖解】台新新光金控終成真?新光吳家兄弟為何分合不斷?一表看懂「新新併」20年曲折路

責任編輯:李先泰

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從新零售到新商務,騰雲科技以兩大策略打造新世代成長引擎
從新零售到新商務,騰雲科技以兩大策略打造新世代成長引擎

騰雲科技持續展現強勁成長,不僅連續五年維持雙位數的營收增幅,更於 2025 年前三季累計營收來到 5.47 億元、淨利 1.03 億元,年成長率高達 67%,顯示騰雲科技已從智慧零售解決方案供應商擴展成為智慧社區、智慧城市解決方案供應商,並持續發揮高毛利、高成長、以智慧場域資料為核心驅動的代理式 AI 解決方案全方位供應商。

騰雲科技是怎麼辦到的?

騰雲科技董事長暨總經理梁基文不藏私分享兩大關鍵:「首先是以 AI 賦能的產品與服務,協助客戶提升效率、優化營收;其次是透過騰雲孵化器與其生態系中新創夥伴協作,打造零售、不動產、製造與數位保險等產業所需的新商務服務。」

以 AI 賦能全產品線,強化客戶黏著度、深化長期關係

梁基文表示:「AI 不是單一產品或立即變現的技術,要能有效消除資訊不對等,需協助企業先將散落的資料整合成數據資產,才能找出能驅動決策的洞察。」因此,要讓 AI 真正落地,需要同時理解產業現況與營運痛點的夥伴,才能把技術與數據轉化為具體價值,成為企業成長的新引擎。

有鑑於此,騰雲科技的策略是推出 AI Agent 平台 –TrendVotex,由深耕百貨零售、商業不動產等產業的專業團隊協助打造符合場景需求的 AI 代理服務。

例如,為百貨零售打造的「AI 品牌行銷專家」透過市場輿論進行趨勢及同業動態分析、以口碑行銷進行品牌塑造、針對會員數據進行自動化文案生成及傳播、針對行銷成果進行效益分析等自動化決策,「AI 招商助理」則能整合商圈熱度、樓層營運狀態等資訊,提出精準的櫃位調整與招商策略。至於針對複合式商業不動產管理場景推出「AI 能源智慧管理」服務,導入 AIoT 終端裝置佈署並運用其感測數據與歷史異常紀錄,預測設備故障風險,協助排程維修,降低停機時間,大幅提升營運績效。

梁基文補充說明:「除了協助企業打造專屬 AI 代理與串接代理式工作流程(Agentic Workflow),我們也推出 Marketing、Content、Sales、Manufacturing 等跨產業可重複使用的 AI 代理模組,加速零售、不動產、製造、旅遊與數位保險服務等產業的導入腳步。」

值得注意的是,為真正發揮、極大化 AI 價值,騰雲科技不僅提供技術,也協助企業梳理流程、整合分散數據,打造可支撐多場景的數據驅動營運中台。

梁基文表示,不只零售業正加速虛實通路整合,製造與金融服務業也十分重視「全通路數據」,例如製造業需要即時掌握生產過程關鍵數據指標與庫存狀況以確保良率及產能、數位保險業則積極深化對顧客旅程的掌握以完善服務能量等,騰雲科技推出「隨開即用」、雲地整合的 AI 平台,讓企業能在多場景中無縫串接數據並兼顧資訊安全,充分展現「From Insight to Intelligence」價值。

例如,協助數位保險整合顧客的「線上資料(如客戶資料、風險判斷」與「線下數據(如客戶活動數據、場域營運數據)」,透過 AI 進行產品推薦、簡化內部核保作業流程,並提供更加順暢的一致體驗,讓保險也能像零售一樣真正做到懂顧客。

「接下來,我們會把在百貨零售與商業不動產驗證過的技術,進一步擴大到製造、數位保險等產業,讓價值放到最大。」梁基文如是說道。

騰雲科技
騰雲科技董事長暨總經理梁基文
圖/ 數位時代

五大技術、四大產業,騰雲科技以孵化器成就下一個十年

梁基文表示:「過去 10 年,我們專注在『新零售・新生活』;接下來將延伸至『新商務・新生活』,透過收購、合資、投資等方式與外部夥伴共創新的成長動能。」

具體做法是以 ABCDE(AI、Blockchain、Cloud、Data、Experience)五大技術為核心,鎖定零售、不動產、製造與金融服務四大產業,透過外部合作與孵化機制強化解決方案的廣度與深度:整合現場設備、門市裝置、POS、排隊系統、取貨流程、感測器與後勤運作,推出 AIoT 智慧場域管理方案,滿足跨場域、跨產業與跨國企業的需求。

例如,協助泰國五星級酒店導入 AIoT 智慧場域管理方案以優化能源設備管理、降低營運成本並提升使用者體驗等。明(2026)年,騰雲科技計畫將 AIoT 智慧場域管理方案推向製造業廠房,協助客戶管理冷氣、燈光等能源設備並進行碳管理,同時,透過監控產線設備的振動與溫度等數據,提供 AI 預判的設備維修時機(Preventive Maintenance),擴大數位與綠色雙軸轉型的綜效。

除以集團力量推廣 AIoT 智慧場域管理方案,騰雲科技亦積極擴大相應的生態體系發展:首先是與跨業夥伴一同延伸 AIoT 智慧場域管理方案 的應用範疇,如與保險業者合資成立數位保險公司以提供 AI-Ready 數位應用方案;其次是建立消費者生態體系以發揮「新商務‧新生活」的相互影響綜效。例如,騰雲科技子公司騰加數位將擴大 AIoT 平台運營版圖,深入零售、商辦與飯店等多元場景,並以此為載體整合數位支付、會員數據與數位內容傳播等應用,藉此強化場域的智慧化能力,以及拓展騰雲解決方案的落地深度與廣度。

「透過 AIoT 智慧場域管理方案、營運中台與 TrendVotex 等產品與服務,我們不僅能更精準回應台灣、日本與東南亞市場在流程自動化、營運效率提升上的需求,也能同步改善大眾的日常體驗,真正落實『新商務・新生活』的共好價值。」關於未來的發展,梁基文如是總結。

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