馬斯克砸重金招人,成立xAI想做什麼?晚來的他有何信心取代OpenAI、Google?
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##### 通用人工智慧6年內誕生?xAI想成微軟、OpenAI替代品

馬斯克上週宣佈成立xAI正式進軍AI領域,在外界對這間突然現身的新公司感到好奇的此刻,馬斯克也在推特音訊空間(Twitter Space)的直播聊天中,透露了他們正以OpenAI為競爭對手開發通用人工智慧,並且將運用推特的數據訓練AI。

長達90分鐘以上的直播,吸引了超過160萬的聽眾,馬斯克娓娓道來了xAI願景與野心,分享他將如何在這塊最火熱的領域中競爭。

在這次推特音訊空間的分享裡,馬斯克半開玩笑地表示,xAI的願景就是讓人類知道「他X的到底發生了什麼事」(what the hell is really going on),並重申理解宇宙的目標,「我們需要理解現實世界,不光只是網路。」他相信xAI將能幫助人類進一步認識宇宙,揭開它的神秘面紗。

Elon Musk Flickr cc by JamesDuncanDavidson.jpg
馬斯克估計,通用人工智慧可能在5、6年內就會誕生,他們在此刻進軍AI,就是為了AI領域被一家獨大。
圖/ Flickr cc by JamesDuncanDavidson

儘管理念與OpenAI等公司有所不同,但AI領域或許殊途同歸,xAI的終極目標依舊是開發出「通用人工智慧」(AGI),並成為微軟、Google及OpenAI的替代品。AGI是指具備如同人類的感知與思維能力,能夠解決多面向問題的AI技術。

至於AGI還要多久才會誕生?馬斯克信心滿滿地估計,只要再5、6年左右,雖然這種超級AI不會一夕之間突然出現,但還是很有機會在這個時間點誕生。換句話說,馬斯克估計2029年左右就會有AGI現身。

「從目前看來,通用人工智慧很快就會出現。」馬斯克指出,「你不會希望身處一個由單一公司主導AI的世界。」馬斯克認為,與OpenAI的競爭能夠促使AI產業良性發展,且讓所有公司都能誠實以對。

雖然馬斯克向來擔心AI發展,害怕AI技術可能毀滅人類,不過他提到,xAI開發的模型可能不會很政治正確,他認為刻意讓AI避免敏感言論或話題,反而會導致AI回答的內容失真,甚至變成謊話,「我認為我們的AI可以給予人們有爭議的回答,只要是真實的。」

##### 抱怨全地表AI公司都在用推特資料,馬斯克談xAI如何與推特、特斯拉合作

xAI的網站上,曾率先透露xAI將與特斯拉、推特等馬斯克旗下公司深度合作,這自然成為這次直播討論焦點之一。馬斯克表示,他將利用推特上的數據來訓練「最有好奇心」的AI產品。

twitter
馬斯克在直播中抱怨,地表所有AI公司都在用推特的數據訓練AI。
圖/ shutterstock

同時馬斯克還在這次直播上抱怨,全地表上的AI公司都在用推特的數據訓練,「在所有情況下這都是非法的。」先前馬斯克就曾在推特抱怨數據被第三方業者擅用、用於AI訓練,因此宣佈用戶將有每日瀏覽量上限而受到大量用戶反彈,在Google搜尋的曝光也因為限制瀏覽量受到影響。

雖然提取推特公開推文等數據是否違法,不過推特這個月已在德州用「盜取德州居民數據」的名義,率先起訴4個抓取推特平台上資料的IP。

而xAI「理解宇宙」的目標,馬斯克認為特斯拉龐大車主積累的駕駛數據也會有所幫助,並且xAI也能與特斯拉合作開發自駕技術,達成一種「互利互惠」的關係。

##### 剛登場就有黃金陣容,傳馬斯克砸上億美元招才

馬斯克從OpenAI共同創辦人身份、特斯拉發展中的自動駕駛技術,到為了強化人類與AI抗衡而成立的生物科技公司Neuralink,原先就與AI淵源頗深,也向來對AI議題有著諸多意見,但這次成立xAI,是首次正式踏足AI領域。

xAI的誕生也早有跡象。今年4月,馬斯克曾向媒體表示,他計畫打造能成為ChatGPT替代品的人工智慧,「我計畫啟動一個名為『TruthGPT』,或者試著理解宇宙本質、最大限度追求真實的AI。」時隔3個月,xAI正式成立。

但作為一間新興的AI公司,儘管有馬斯克的號召力,想與主流AI公司競爭仍非易事,「重金」或許是延攬頂尖人才少不了的籌碼。xAI剛宣佈時,就已經募集了來自Google、DeepMind及多倫多大學等學術殿堂的十多位AI人才。儘管馬斯克沒有在這次分享中特別提到招募人才的事,卻有相關的消息已經流出。

xAI
xAI剛登場,就已經擁有來自各大公司、名校的AI專家助陣。
圖/ xAI

外媒《Semafor》披露,有消息人士指出馬斯克是以xAI的股權獎勵為報酬來吸引人才加入,若以馬斯克向員工保證的200億美元估值來看,每給出1%的股權獎勵都等於支付高達2億美元的薪資報酬,可說馬斯克為了招募一流人才下足了重本。

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資料來源:CNBC、Reuters、Semafor

責任編輯:錢玉紘

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從商務卡到虛擬財務長,Mastercard如何把支付變成企業決策力
從商務卡到虛擬財務長,Mastercard如何把支付變成企業決策力

員工自行墊付差旅、採購、雲端訂閱或廣告費,月底再拿著單據報帳;不同部門各自綁定信用卡,企業難以即時掌握支出;員工離職後,若原有付款設定沒有同步移轉,也可能影響後續業務運作。這些看似零碎的支付問題,背後都涉及一個關鍵議題:中小企業能否更有效率的管控資金。

對資源有限的中小企業而言,支付管理不只是財務部門的行政工作,當支出分散、現金流難以預測,甚至連跨境匯款都存在時間與到帳金額的不確定性,企業的營運效率與成長速度都可能受到影響。

為協助中小企業解決上述挑戰,萬事達卡(Mastercard)提供端到端商務解決方案–虛擬卡、車隊卡、跨境匯款服務到Virtual C-Suite,讓支付從單純的交易工具,轉化為企業管理資金與做決策的基礎。

以商務卡結合虛擬卡,讓每一筆支出更可控

Mastercard台灣區董事總經理陳懿文指出,中小企業目前常見的支付方式主要是信用卡與轉帳,若大量依賴員工代墊,不僅增加報帳與核銷成本,也讓企業難以即時掌握整體支出。「導入商務卡後,企業可以將原先分散在員工身上的支出收回企業管理,同時,進一步設定使用規則,例如限定交易商家、金額、消費類別、使用期間或國家,讓企業對資金使用建立更細緻的控管機制。」

除了支付管理,商務卡也能進一步降低企業日常營運成本。陳懿文表示,商務卡持卡人可透過商務優惠計畫Easy Saving Specials,取得Google Workspace、Shopify、LinkedIn、Notion、Sixt、 Agoda等品牌優惠,涵蓋雲端服務、電商營運與數位行銷等企業常見支出。

虛擬卡的In Control平台則讓支付管理變得更精準。例如,企業可以針對特定通路建立虛擬卡號,讓員工綁定手機支付差旅費;也可以針對單筆訂單產生一次性虛擬卡號,直接將付款與訂單串聯,後續再透過虛擬卡號進行核銷與對帳,降低人工處理成本。

透過Commercial Connect API,企業可以把虛擬卡功能整合進既有的企業資源規劃(ERP)系統、採購或費用管理系統,從發卡、付款到後續管理,都能在原本熟悉的平台上完成。目前相關方案已整合SAP Concur、SAP Taulia、Pay4You、Grasp Technologies與Kresus等平台,也支援企業自行建置的客製化ERP系統。

#2 萬事達卡
Mastercard台灣區董事總經理陳懿文:「我們以每年1,750億筆交易的資料為基礎,將中小企業每一個進出與支付節點問題,逐步設計出不同的解方,一步步實踐『支付至簡,商業致遠』的願景。」
圖/ 數位時代

從車隊卡到跨境匯款,助中小企業降低營運不確定性

對物流、運輸等擁有大量車輛的企業來說,加油、維修是每天都會發生的固定支出,過去,不同加油站可能需要不同儲值卡,管理不易,也可能因支付問題影響車輛調度與運輸,導入Mastercard的車隊卡後,問題不復存在。

企業可以限定卡片只能用於加油、維修、停車等特定商用項目,並進一步將卡片與車號或駕駛人建立關聯,例如一張卡對應一台車或一位駕駛,或讓駕駛人以虛擬卡支付車輛所需費用。對企業來說,這不只是換一張卡,而是把原本分散的車隊支出納入同一套管理架構,在維持車輛正常運作的同時,也提高資金使用的透明度。

同樣的邏輯,也延伸到日益增加的跨境匯款需求。隨著中小企業將業務版圖擴展到海外市場,對跨境匯款的需求將隨之攀升,若仍以傳統的方式進行跨境匯款,不僅得等候長達1到3天的匯款時間、也常因為中轉銀行收取費用導致到帳金額有落差,更不用說即時追蹤匯款進度,一旦款項延遲或金額出現落差,就可能進一步影響對帳與供應鏈運作。

為解決上述挑戰,Mastercard推出Mastercard Move,讓中小企業可以輕鬆掌握每一筆匯款的狀態,以更有效率的方式完成跨境匯款,全球60%的市場可於1小時內到帳、95%的市場1天內可到帳,同時,以全額到帳降低到帳金額不確定帶來的營運風險。

從掌握現在到預見未來,Mastercard用Virtual C-Suite把數據變成經營洞察

協助中小企業以商務支付方案優化支付與資金管理後,Mastercard接下來思考的是,知道錢花在哪裡後,若能進一步知道未來會發生什麼,創造的商業價值更高。如果支付數據不只是用來對帳,而能進一步回答「未來現金流會怎麼變化」、「現在適不適合擴張」、「企業的成長速度是否落後同業」,支付的價值就會從管理工具進一步提升為決策工具。

而這也是Mastercard會推出Virtual C-Suite的原因,目標是讓資源相對有限的中小企業也可以透過數據分析洞悉未來局勢。

萬事達卡
面對中小企業痛點,Mastercard提供全方位的解決方案。
圖/ 數位時代

陳懿文表示:「我們以每年1,750億筆交易的資料為基礎,再結合企業自身的財務數據推出Virtual C-Suite服務,其中預計Virtual CFO功能將在今年底於特定市場試點營運。中小企業只要將銀行與交易等數據上傳到平台、或者是透過API串聯財務系統或發卡行的網路銀行,即可協助企業掌握財務健康、預測現金流,以及進行同業比較。」

Virtual CFO就像中小企業虛擬財務長,透過對話式問答,不僅能從支付數據中找出企業忽略的議題,還會提供可執行的專業建議,讓企業看見下一步,進而提升營運韌性與績效。

舉例來說,一家餐廳營收持續成長,卻可能因為平台款項較晚入帳、食材需要即時付款,造成現金流壓力;對餐廳營運者來說,問題倒不是「有沒有賺錢」,而是「錢什麼時候進來」的現金流管理,Virtual CFO在協助其挖掘出這個議題後,將進一步從收付款週期找出落差,再協助企業評估付款條件、付款時間等調整方式。

同樣的情況也可能發生在企業擴張時。接到新客戶或大訂單,看起來是成長機會,但如果資金準備不足,反而可能增加營運壓力,透過Virtual CFO,企業可以預測未來現金流,再決定是否擴張據點,以及確切的時間。同業比較則提供另一個分析角度,舉例一家自行車店的年營收成長15%,單看數字會覺得營收數據亮眼;但若Virtual CFO進一步比較同業數據後發現平均成長率是30%,將重新思考成長速度,建議主推商品、調整客單價,以及進行相應的行銷投入。

從商務卡到虛擬財務長,Mastercard提供的不是單一產品,而是一套隨企業成長逐步疊加的支付管理層次——先把分散的支出收回可控範圍,再透過數據預見現金流與擴張時機。對於還在用員工代墊、多張信用卡管理支出的中小企業來說,第一步不必等到導入Virtual CFO,從申請一張商務卡、設定使用規則開始,就能踏出第一步。從商務支付方案到Virtual CFO服務,Mastercard致力實踐「支付至簡,商業致遠」的願景:當支付流程更簡單、資金流向更透明,數據便能成為企業決策的依據,協助中小企業從掌握當下,進一步預見未來。

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