[2014回顧] 併購不斷，2014年科技巨頭都買了些什麼？|數位時代 BusinessNext

2014年，科技巨頭依舊不斷買、買、買。企業收購，不外乎為了提早佈局、網羅人才和增強原有實力，因此，若要預測企業的未來走向，從收購清單中，或多或少就能窺得一些端倪。一年初始，先來看看Google、蘋果、亞馬遜、Facebook和雅虎在2014年內的收購狀況。

Google最愛買，雅虎暫時歇手

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從公開資料來看，在這五大企業中，2014年買得最瘋狂的非Google莫屬。

相較於2013年收購11家公司，2014年的Google幾乎每個月都在收購，截至2014年底總共買了29家公司，數量位居第一。而雅虎的狀況正好與Google相反。2013年的雅虎大手筆買了28家公司，但進入2014年後，收購速度減緩，大約一個月僅收購一到兩家公司。其餘蘋果、Facebook與亞馬遜的收購數量則與前一年差不多。

Facebook灑錢不手軟，Google點燃物聯網戰火

不過，若從金額來看，排名第一的可不是Google。Facebook以190億美元收購行動通訊軟體WhatsApp、Google以32億美元收購智慧家居Nest、蘋果以30億美元收購知名耳機品牌Beats、Facebook以20億美元收購虛擬實境商Oculus VR，以及亞馬遜以9.7億美元收購遊戲影音串流平台Twitch是2014年最搶眼的收購案。

Facebook關鍵收購

2014年剛開始，Facebook宣布以190億美元收購通訊軟體WhatsApp，掀起即時通訊軟體市場之戰。在這起收購案推波助瀾之下，即時通訊軟體成為2014年眾人目光的焦點。

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買下WhatsApp後，Facebook緊接著以20億美元收購頭戴裝置開發商Oculus VR。

Oculus VR為虛擬實境硬體新創，戴上旗下產品Oculus Rift後，玩家將能充分體驗遊戲中的3D效果。除了應用在遊戲，Oculus VR還跨界到戲劇、電影、教育等領域。此外，Facebook執行長Mark Zuckerberg還指出，虛擬實境具備成為新一代社交及通訊平台的潛力。

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‧ 人類「邊界」的兩種不同延伸方式:Oculus Rift和Google Glass
. 頭戴顯示器掀起虛擬實境熱潮

除了樂天在WhatsApp被收購的前幾天宣布以9億美元收購Viber、南韓Kakao Talk傳出將在2015年IPO、阿里巴巴以2.15億美元投資Tango、雅虎擠下Snapchat順利收購MessageMe、功能簡單到不可思議的Yo爆紅，還有LINE要上市的消息始終不斷。

Google關鍵收購

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另外，Google收購iPod之父Tony Fadell創辦的智慧居家公司Nest，不只拿下智慧家電領域入場券，也讓物聯網議題更火熱。

而Nest嫁入Google之門後，接著又以5.55億美元買下軟硬整合家用監控系統Dropcam。結合Nest的溫控器和煙霧警報器，全面進攻居家安全防護。

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蘋果關鍵收購

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蘋果在5月以30億美元收購耳機品牌Beats，則創下有史以來最高價交易紀錄。同時也因為Beats曾與宏達電有過密切合作關係，讓整起收購案格外引起台灣民眾關注。

外界普遍認為，蘋果之所以收購Beats其實是因為看好串流音樂市場，想藉著Beats的串流音樂訂閱服務Beats Music和兩位創辦人Jimmy lovine、Dr. Dre在音樂界的人脈，在iTunes Store的基礎上推展自家音樂服務。不過也有外媒指出，蘋果這一步棋其實是為了穿戴裝置鋪路。

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亞馬遜關鍵收購

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而亞馬遜以9.7億美元收購遊戲影音串流Twitch也引發討論。因為外界原本都以為Twitch被Google收購已成定局，但最後卻被亞馬遜收入口袋。

Twitch是熱門遊戲直播平台，每月都有數千萬用戶在平台上觀看影音，影音長度達數十億分鐘。但其實亞馬遜早從2012年就開始在遊戲領域布局，不僅成立內部工作室，也向外收購電玩工作室。兩者結合，或許也不那麼令人意外。

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‧ [數位觀點]為什麼Twitch選擇了Amazon而不是Google？

從網銀體驗到數位品牌革新，國泰世華銀行「CUBE」如何造就質感金融平台？

除了瘋功能，數位金融還能怎麼做？國泰世華CUBE轉向體驗與美學，翻轉傳統思維，將「質感金融」變成獨一無二的品牌武器。

從功能到美學的品牌蛻變

在數位轉型方興未艾之際，多數金融 App 強調的是效率，但國泰世華選擇再往前一步。國泰世華銀行數位長陳冠學說：「我們的做法是不只要方便，還要具備質感與美感，在簡單的使用前提下，做到『不簡單的簡單』。」

打開 CUBE App，便能看見這種「質感金融」的落實。介面以金融業少見的灰階主色與留白設計，營造極簡氛圍；插畫則以簡潔筆觸呼應，增添現代科技感。從帳務收支、外幣買賣、信用卡到投資、貸款、保險，每個功能都保有一貫的視覺語彙，擺脫傳統金融厚重繁複的框架，傳遞「輕盈」與「透明」的設計觀。

然而，要打造一致的設計體驗，絕非僅靠技術可達成，更仰賴組織文化的支持。當多數金融機構習慣將設計與研發外包，國泰世華則選擇培養內部團隊。陳冠學直言：「外包常受限於專案週期，容易流於短期思維；唯有內部團隊，才能在細節中持續耕耘。」

「品牌就是細節的累積。」他強調，CUBE不只是一款網銀 App，目標更是一個承載金融科技力與美學價值的數位品牌。

跨場景串聯的全方位體驗

「在數位服務設計上，最大的阻力往往來自業績壓力，因此才會充斥與需求無關的廣告。我們選擇回到初衷——從體驗出發，減少干擾。」陳冠學坦言。但他也強調，這並非否定廣告價值，而是調整優先順序：先確保流程簡單、介面友善，建立使用黏著度與忠誠度後，廣告才能在對的時間、對的渠道、推送對的內容，從干擾轉為加值。

而這種「以體驗優先」的理念，除了體現在CUBE App，也被落實到 ATM：全台 5,400 台國泰世華 ATM 介面大膽採用零廣告設計，提款流程更精簡至兩步驟，時間縮短近五成，展現「少即是多」的體驗哲學。

對於細節的堅持，也從數位介面延伸到實體卡片。如：國泰世華推出全台首張視障友善的「CUBE簽帳金融卡Touch Card （簡稱：CUBE Touch Card）」，透過圓弧切角與特殊壓模設計，讓視障者能以觸覺辨識卡片方向，更榮獲 2025 年德國 iF 設計獎，展現品牌在普惠金融上的細緻關懷。

而當體驗被放大到「整合生活」層次，國泰世華更進一步推動小樹點生態圈。信用卡回饋不再侷限於帳單折抵，使用者還能將點數轉換為米其林餐廳訂位、熱門演唱會門票等限量體驗。從數位介面到線下接觸點，再到生活金融場景，國泰世華正將 CUBE 打造為「金融＋生活＋娛樂」的全方位平台。

新世代價值驅動的金融競爭力

當 CUBE 體驗日益成熟，國泰世華開始追問：在快速變遷的時代，什麼樣的品牌才能真正獲得新世代的認同？

陳冠學提出兩大方向：一是持續應用前瞻科技，如虛擬資產等創新場景，讓金融服務始終走在市場之前；二是堅持品牌驅動，透過長期累積塑造認同感。「台灣金融市場相較國外，品牌驅動的氛圍不算強，但我們希望品牌本身成為力量！」他強調。

這樣的思維，正好呼應新世代的價值轉向。對 Gen Z 而言，金融回饋只是基本，真正影響忠誠度的，是企業文化與社會責任。「做一件事是利己還是利他，新世代看得很清楚。」陳冠學說。這也是為什麼 CUBE 堅持回歸使用者為中心，透過細節傳遞的「利他」的品牌態度。

這是否也意味著，金融競爭的勝負關鍵不在於誰堆疊更多功能，而在於誰能將科技轉化為有溫度的體驗、把品牌理念融入每個接觸點？如 CUBE 正在驗證的新模式，以科技創新帶來效率與便利，以品牌文化建立信任與共鳴。當金融服務邁向平台化與生態化，國泰世華已率先勾勒未來格局——讓品牌成為金融服務的真正入口。