一週大事(3/14-3/20):特斯拉在台設公司/KKday獲1.4億台幣投資/京東商城來台招商/AlphaGo圍棋人機大戰落幕
一週大事(3/14-3/20):特斯拉在台設公司/KKday獲1.4億台幣投資/京東商城來台招商/AlphaGo圍棋人機大戰落幕
2016.03.20 |

本週新聞還是延續上週AlphaGo熱潮,DeepMind成員、AlphaGo主要設計者「Aja」黃士傑首次在台灣公開現身,大談開發AlphaGo的心得。特斯拉重返台灣設立子公司,經營電動汽車銷售與維修服務,不僅將來可直接服務台灣的特斯拉電動車客戶,也將會給台灣的電動車市場帶來很大的影響。

創業一年多時間,KKday已開始進行規模化擴張,體驗行程遍布全球53個國家、170個城市,員工人數從20人增加到100人,光是海外的產品經理就有30個人。京東從2015年二月開始到各國招商,除了在美國的招商由當地分公司主導之外,在世界各國目前都是以尋找當地的代運營商合作的形式招商。京東國際公關總監李潔玲表示,目前京東全球購在台灣會先以和方城市行銷合作為主,但未來也不排除和其他的台灣代運營商合作。

去年底,微軟全球第一個「物聯網產業發展中心」選擇落腳台灣,與聯發科、廣達、仁寶、宏碁、華碩等近30家廠商合作,微軟搶攻物聯網時代中的關鍵地位企圖心強烈。

特斯拉要來了?「台灣特斯拉汽車有限公司」獲核准設立

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國際知名電動車廠牌特斯拉 (Tesla Motors),3月16日已登記核准成立「台灣特斯拉汽車有限公司」,也在人才招募網站以「台灣特斯拉汽車有限公司(籌備處)」開出職缺(繼續閱讀)。

旅遊電商罕見金額!KKday獲1.4億台幣A輪投資,鎖定東南亞市場

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KKday 15日宣布獲得1.4億台幣(450萬美元)A輪融資,由之初創投領投,九易資本跟投。A輪資金主要用在擴充東南亞的營運版圖,今年目標進軍東南亞市場,鎖定香港、澳門、新加坡、馬來西亞四大市場做行銷,讓東南亞市場的旅客認識KKday(繼續閱讀)。

AlphaGo推手黃士傑現身說法:台灣人才不輸國際,我們要有信心走出去!

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3月9日到15日,在Google人工智慧AlphaGo與南韓棋王李世乭的世紀對弈中,最受媒體矚目的,除了最終4:1的比賽結果外,還有這位負責落子的台灣資工博士黃士傑。「這是我第一次在媒體面前曝光,請大家高抬貴手!」DeepMind成員、AlphaGo主要設計者「Aja」黃士傑笑著說。今日,是他第一次在Google台灣辦公室公開亮相(繼續閱讀)。

中國第二大電商京東拼跨境,「京東全球購」透過方城市行銷在台招商

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中國第二大電商京東在2015年四月推出「京東全球購」,跨足跨境電商,並以B2C的自營和B2B2C的第三方平台兩種模式營運,今天也正式透過台灣的電商代運營商FunCity方城市行銷在台灣招商(繼續閱讀

Instagram將導入新演算法,動態頁面不再只按照時間排序

如果你是Instagram的愛好者,想必相當熟悉螢幕上依時間軸排列的照片動態,但是,你熟悉的一切很快就會被新的機制取代。Instagram前日宣布,將把新的演算法導入用戶所看到的動態頁面,不再依發佈時間排列,而是依你最感興趣的消息在前(繼續閱讀)。

傳Facebook、Google等正研擬為更多服務新增加密措施

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據《衛報》網站報導,Facebook與Google等公司準備為更多服務增加加密措施。報導稱,Facebook準備加密公司的語音呼叫以及群組訊息服務。還考慮增強聊天工具Messenger的安全功能。Facebook旗下的即時通訊服務WhatsApp已經對訊息進行了加密(繼續閱讀)。

只看物聯網不夠!微軟2016年發展重點:可移動的物聯網「IoMT」

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光看物聯網已不夠!微軟表示,有鑑於在IoMT世代,來自於可移動裝置的數據將為交通、醫療、運動、氣象等產業帶來更多機會,從2016年起將進一步把物聯網應用擴展聚焦在「可移動的物聯網」(IoMT),除了一般的感測裝置,還包含各式可移動裝置如穿戴式裝置、行動裝置、行動中的車輛等,微軟也將物聯網的發展投資專注在IoMT的連結技術(繼續閱讀)。

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從智慧助手到自主代理:博弘雲端如何帶領企業走上 AI 實踐之路
從智慧助手到自主代理:博弘雲端如何帶領企業走上 AI 實踐之路

「代理式 AI 」(Agentic AI)的創新服務正在重新塑造企業對AI的想像:成為內部實際運行的數位員工,提升關鍵工作流程的效率。代理式AI的技術應用清楚指向一個核心趨勢:2025 年是 AI 邁向「代理式 AI」的起點,讓 AI 擁有決策自主權的技術轉型關鍵,2026 年這股浪潮將持續擴大並邁向規模化部署。

面對這股 AI Agent 浪潮,企業如何加速落地成為關鍵,博弘雲端以雲端與數據整合實力,結合零售、金融等產業經驗,提出 AI 系統整合商定位,協助企業從規劃、導入到維運,降低試錯風險,成為企業佈局 AI 的關鍵夥伴。

避開 AI 轉型冤枉路,企業該如何走對第一步?

博弘雲端事業中心副總經理陳亭竹指出,AI 已經從過去被動回答問題、生成內容的智慧助手,正式進化為具備自主執行能力、可跨系統協作的數位員工,應用場景也從單一任務延伸至多代理協作(Multi-Agent)模式。

「儘管 AI 前景看好,但這條導入之路並非一帆風順。」博弘雲端技術維運中心副總經理暨技術長宋青雲綜合多份市場調查報告指出,到了 2028 年,高達 70% 的重複性工作將被 AI 取代,但同時也有約 40% 的生成式 AI 專案面臨失敗風險;關鍵原因在於,企業常常低估了導入 GenAI 的整體難度——挑戰不僅來自 AI 相關技術的快速更迭,更涉及流程變革與人員適應。

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博弘雲端事業中心副總經理陳亭竹指出,AI 已經從過去被動回答問題的智慧助手,正式進化為具備自主執行能力、可跨系統協作的數位員工。面對這樣的轉變,企業唯有採取「小步快跑、持續驗證」的方式,才能在控制風險的同時加速 AI 落地。
圖/ 數位時代

正因如此,企業在導入 AI 時,其實需要外部專業夥伴的協助,而博弘雲端不僅擁有導入 AI 應用所需的完整技術能力,涵蓋數據、雲端、應用開發、資安防禦與維運,可以一站式滿足企業需求,更能使企業在 AI 轉型過程中少走冤枉路。

宋青雲表示,許多企業在導入 AI 時,往往因過度期待、認知落差或流程改造不全,導致專案停留在測試階段,難以真正落地。這正是博弘雲端存在的關鍵價值——協助企業釐清方向,避免踏上產業內早已被證實「不可行」的方法或技術路徑,縮短從概念驗證到正式上線的過程,讓 AI 真正成為可被信賴、可持續運作的企業戰力。

轉換率提升 50% 的關鍵:HAPPY GO 的 AI 落地實戰路徑

博弘雲端這套導入方法論,並非紙上談兵,而是已在多個實際場域中驗證成效;鼎鼎聯合行銷的 HAPPY GO 會員平台的 AI 轉型歷程,正是其最具代表性的案例之一。陳亭竹說明,HAPPY GO 過去曾面臨AI 落地應用的考驗:會員資料散落在不同部門與系統中,無法整合成完整的會員輪廓,亦難以對會員進行精準貼標與分眾行銷。

為此,博弘雲端先協助 HAPPY GO 進行會員資料的邏輯化與規格化,完成建置數據中台後,再依業務情境評估適合的 AI 模型,並且減少人工貼標的時間,逐步發展精準行銷、零售 MLOps(Machine Learning Operations,模型開發與維運管理)平台等 AI 應用。在穩固的數據基礎下,AI 應用成效也開始一一浮現:首先是 AI 市場調查應用,讓資料彙整與分析效率提升約 80%;透過 AI 個性化推薦機制,廣告點擊轉換率提升 50%。

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左、右為博弘雲端事業中心副總經理陳亭竹及技術維運中心副總經理暨技術長宋青雲。宋青雲分享企業導入案例,許多企業往往因過度期待、認知落差或流程改造不全,導致專案停留在測試階段,難以真正落地。這正是博弘雲端存在的關鍵價值——協助企業釐清方向,避免踏上產業內早已被證實「不可行」的方法或技術路徑,縮短從概念驗證到正式上線的過程,讓 AI 真正成為可被信賴、可持續運作的企業戰力。
圖/ 數位時代

整合 Databricks 與雲端服務,打造彈性高效的數據平台

在協助鼎鼎聯合行銷與其他客戶的實務經驗中,博弘雲端發現,底層數據架構是真正影響 AI 落地速度的關鍵之一,因與 Databricks 合作協助企業打造更具彈性與擴充性的數據平台,作為 AI 長期發展的基礎。

Databricks 以分散式資料處理框架(Apache Spark)為核心,能同時整合結構化與非結構化資料,並支援分散式資料處理、機器學習與進階分析等多元工作負載,讓企業免於在多個平台間反覆搬移資料,省下大量重複開發與系統整合的時間,從而加速 AI 應用從概念驗證、使用者驗收測試(UAT),一路推進到正式上線(Production)的過程,還能確保資料治理策略的一致性,有助於降低資料外洩與合規風險;此對於金融等高度重視資安與法規遵循的產業而言,更顯關鍵。

陳亭竹認為,Databricks 是企業在擴展 AI 應用時「進可攻、退可守」的重要選項。企業可將數據收納在雲端平台,當需要啟動新型 AI 或 Agent 專案時,再切換至 Databricks 進行開發與部署,待服務趨於穩定後,再轉回雲端平台,不僅兼顧開發效率與成本控管,也讓數據平台真正成為 AI 持續放大價值的關鍵基礎。

企業強化 AI 資安防禦的三個維度

隨著 AI 與 Agent 應用逐步深入企業核心流程,資訊安全與治理的重要性也隨之同步提升。對此,宋青雲提出建立完整 AI 資安防禦體系的 3 個維度。第一是資料治理層,企業在導入 AI 應用初期,就應做好資料分級與建立資料治理政策(Policy),明確定義高風險與隱私資料的使用邊界,並規範 AI Agent「能看什麼、說什麼、做什麼」,防止 AI 因執行錯誤而造成的資安風險。

第二是權限管理層,當 AI Agent 角色升級為數位員工時,企業也須比照人員管理方式為其設定明確的職務角色與權限範圍,包括可存取的資料類型與可執行的操作行為,防止因權限過大,讓 AI 成為新的資安破口。

第三為技術應用層,除了導入多重身份驗證、DLP 防制資料外洩、定期修補應用程式漏洞等既有資安防禦措施外,還需導入專為生成式 AI 設計的防禦機制,對 AI 的輸入指令與輸出內容進行雙向管控,降低指令注入攻擊(Prompt Injection)或惡意內容傳遞的風險。

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博弘雲端技術維運中心副總經理暨技術長宋青雲進一步說明「AI 應用下的資安考驗」,透過完善治理政策與角色權限,並設立專為生成式 AI 設計的防禦機制,降低 AI 安全隱私外洩的風險。
圖/ 數位時代

此外,博弘雲端也透過 MSSP 資安維運託管服務,從底層的 WAF、防火牆與入侵偵測,到針對 AI 模型特有弱點的持續掃描,提供 7×24 不間斷且即時的監控與防護。不僅能在系統出現漏洞時主動識別並修補漏洞,更可以即時監控活動,快速辨識潛在威脅。不僅如此,也能因應法規對 AI 可解釋性與可稽核性的要求,保留完整操作與決策紀錄,協助企業因應法規審查。

「AI Agent 已成為企業未來發展的必然方向,」陳亭竹強調,面對這樣的轉變,企業唯有採取「小步快跑、持續驗證」的方式,才能在控制風險的同時,加速 AI 落地。在這波變革浪潮中,博弘雲端不只是提供雲端服務技術的領航家,更是企業推動 AI 轉型的策略戰友。透過深厚的雲端與數據技術實力、跨產業的AI導入實務經驗,以及完善的資安維運託管服務,博弘雲端將持續協助企業把數據轉化為行動力,在 AI Agent 時代助企業實踐永續穩健的 AI 落地應用。

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