人人都恨的電腦病毒,我竟玩了一下午
人人都恨的電腦病毒,我竟玩了一下午
2016.07.30 |

根本停不下來。

電腦病毒竟然和小遊戲一樣好玩!

在一個叫 The Malware Museum 的線上博物館裡,我發現了一批帶有「復古」氣息的電腦病毒。

它們的年紀,可能比你都要大。

Q Walker.com

WALKER 病毒:大王叫我來尋你的電腦

在體驗中的某一刻,甚至覺得它們的「萌」,超越了歷史,不小心就擊中了喜愛二次元的我。

China

ZHU 病毒:中國製造,這個配色很有特色

怎麼才「玩」這些酷炫電腦病毒,博物館專門將所有的病毒「搬上」了網頁版的 JavaScript 模擬器。不同電腦、不同操作系統的人都可以體驗到感染 DOS 時期病毒的場景。

DOS

有些病毒更像是一種普普風格的數位藝術,讓人眼花繚亂卻又不失美感。很好奇當年的工程師哥哥們是怎麼做出這麼有趣的病毒的。

malware_lsd.com

LSD病毒:好像在顯微鏡中觀察細胞

CRASH.COM

Q CASINO 病毒強迫用戶在保存文檔時「賭」上一局,如果輸了,你的文檔也就沒了。

Q CASINO.COM

Q CASINO 病毒:簡直就像玩老虎機

HYMN.COM

HYMN.COM : 後來的 Windows 電腦當機也會這樣

這個網站上還設有《電腦病毒的歷史》講座,對「收藏」的病毒進行詳細的講解。

123

惡意軟體博物館是網路檔案館(Internet Archive) 中的一個專案。

網路檔案館(Internet Archive)同樣是一個「神奇」的網站,作為一個非盈利的數位博物館,除了古老的電腦病毒,在這裡有數百萬可以免費下載的書籍、音樂、影片。

但其中最有名的項目要屬網頁時光機(Wayback Machine)。從 1996 年開始,這個時光機就在給整個網路做備份,輸入網址後選擇日期,就能「穿越」回去,找回消失或被修改過的網頁。

 「玩」了這麼多病毒,不怕電腦癱瘓?

MARKIZ

MARKIZ 病毒:從沒見過你這麼嘚瑟的病毒

這個博物館的「館長」是網路安全專家米克·海波寧(Mikko Hypponen),想要成為優秀的網絡安全專家,不研究一下病毒怎麼行?海波寧已經研究了 20 多年的電腦病毒。 他修改了這些病毒的程序,剝離其中的「感染源」,只留下好玩好看的「展品」供展示。

elvira

ELVIRA.COM 病毒:這不就是星球大戰的滾動字幕嗎

早年的病毒只是出於黑客的興趣,大部分病毒並無太大殺傷力,甚至有些還賣萌說:

「我其實是一個很溫柔的病毒。」

skynet.com

SKYNET 病毒: 作為一個病毒這樣賣萌真的好嗎?

1969 的 Cookie Monster 被認為是最早出現的病毒, 這個「不務正業」的病毒只會終止電腦的所有進程,只需輸入“Cookie”就能破除魔咒。

Marine

MARINE 病毒:我小學一年級的畫作也能拿來做病毒?

Techno 也是一個有趣的病毒,它會侵占電腦的命令文檔,快速播放電子音科技感舞曲長達 110s,直到 TECHNO 字樣佈滿整個電子屏幕,而在重啟十次之後,它又會再放一遍。

TCHNO

TECHNO 病毒:媽媽,就是這個病毒殘害了我的耳朵。

 別樣的技術美學

上世紀 90 年代末是病毒的繁榮期,其實,在當年的 DOS 系統下尚未出現圖形互動界面,想要繪製出如此動感的畫面,並不是一件很容易的事情。當時的先驅們為了一時的炫技,想必也是頗費了一番心思。

AA.com

AA 病毒:我做 PPT 也用這個「棋盤式」動畫

在電腦病毒博物館中綠葉、彩虹、普普風格的圖案展示,為我們展現了去除「致毒」部分後留下的美學和信息價值。

VIRDEM.COM

VIRDEM 病毒:HM 今年流行這個花色的裙子

由於系統的更新換代,這些古老的病毒們早已不再具備實際上的危害,甚至從現代技術眼光看來,有些病毒的編寫顯得頗為稚嫩粗糙。

病毒同樣是時代的記憶,他們曾經在那個時代留下了影響。如果沒有電腦病毒博物館,這曾經有趣的歷史,就會不經意間,與你我彼此錯過。

本文授權轉載自:愛范兒

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思科:打造智慧轉型韌性基礎的關鍵 人才培育與科技
思科:打造智慧轉型韌性基礎的關鍵 人才培育與科技

人工智慧(AI)正以前所未有的姿態重塑全球政府與企業的數位轉型藍圖,帶來一場深刻的變革。這股浪潮不僅預示著效率與生產力的巨大躍升,同時也為組織帶來嚴峻挑戰。如何駕馭 AI、確保資訊安全、並同時兼顧永續發展,成為當今各國政府與企業亟需面對的核心課題。在這樣一個充滿挑戰與無限機會的時代,全球網路與資安科技大廠思科(Cisco),憑藉其完整的產業生態系和豐富的跨國合作經驗,正積極扮演關鍵的賦能者角色,所推動的台灣數位加速計畫(Taiwan Digital Acceleration, TDA)也已邁入3.0階段。思科認為,值此時刻組織需要為數位轉型建立具韌性的基礎,而關鍵不只是科技,更重要的是人才培育。

AI雖解決人力短缺問題 但人員更需學習駕馭AI

負責思科國家數位加速計畫(CDA),與多國政府密切合作的思科全球資深副總裁暨全球創新長Guy Diedrich,談到當今各國政府與企業正在面臨融合著AI、資安與永續發展的數位轉型趨勢,而在此過程中關鍵的是,組織必須透過科技與培育人才來為此波轉型打造具韌性的基礎。

思科
思科全球資深副總裁暨全球創新長Guy Diedrich
圖/ 思科

Diedrich進一步表示,未來的職位已不再是用職務說明書來衡量,而是以工作流程為核心,人力會在不同階段介接不同科技,可能是AI、機器人、人形機器人甚至量子電腦,因此人力與科技的整合也特別重要。思科台灣總經理林岳田也舉例,過去在地端、雲端網路設備有各自的管理平台,未來除了將化繁為簡整合為單一平台外,許多資料搜集比對的例行工作由AI取代,但關鍵的決策判斷仍會交由人力負責,因此培育員工學習AI也更加不可或缺。

過去從TDA 1.0計畫推動至今,透過思科網路學院(Cisco Networking Academy),思科與合作夥伴已經在台灣培育超過17萬名技術人才。提供從網路工程師認證(CCNA)、網路高級工程師(CCNP)到網路專家(CCIE)等,針對不同職務與層級完整的專業培訓,而去年剛推出針對AI架構的網路設計專家(CCDE-AI Infrastructure)認證,在市場上更是炙手可熱。Diedrich強調,未來學習將成為工作中的一部份,持續在職訓練才能確保人員跟上技術的快速發展。

林岳田也指出,思科致力於人才培育不遺餘力,並從多方面投注資源。包括目前已在台灣的北、南、東部區域成立思科網路學院教師培訓中心,作為推動各區域人才培訓的種子基地。同時,思科與合作夥伴晉泰科技在2025年於高雄成立「亞灣AIOT生態系發展基地暨研發中心」,目標是培育5,000名AIOT人才並協助 1,500 人取得國際認證,以解決目前產業智慧轉型卻求才若渴的窘境。而在政府公部門方面,思科近期與國家資通安全研究院 (簡稱「資安院」) 合作「NPO資安共學計畫」,由思科網路學院 (Cisco Networking Academy) 提供課程與平台資源,資安院負責在地招募與社群經營,共同構築永續的公益資安生態系。

思科
思科台灣總經理林岳田
圖/ 思科

完整生態系整合多元科技 一同推動AI創新

數位轉型另一項重要關鍵就是科技,尤其當今企業都在思考如何利用AI推動創新。思科與18家合作夥伴,從TDA 1.0到3.0計畫,共同實踐30個創新專案。其中TDA 1.0著重智慧城市、企業 5G專網、資訊安全和數位醫療照護等核心領域,奠定數位轉型基礎;TDA 2.0計畫除了延續並深化前述智慧城市與智慧交通,也因應新冠疫情下的醫療照護需求,為長者提供遠距學習、遠距醫療等樂齡生活應用,同時拓展金融韌性等創新場景。而在離岸風電計畫中,更利用5G結合VR眼鏡解決方案,協助當時因為疫情封控而無法來台支援的國外風機維護工程師,進行遠距教育訓練。

而TDA 3.0計畫中聚焦永續發展、資安韌性和AI驅動的智慧轉型,其中指標性專案之一,便是以高雄港為場域的智慧港口解決方案。提供從貨輪進港到貨櫃卸貨、起重機遠端操作監控等全自動化營運,可提升人員工作效率並確保安全。同時此方案中也兼顧永續發展需求,透過感測器可將各種機具設備的碳排資料回傳,完整監控能源使用情形。

人員短缺不只是運輸業也是許多產業共同面臨的難題,思科與合作夥伴針對醫院推出行動醫療推車,就是利用AIOT、無線/有線網路整合結合Webex視訊系統等,能協助遠端醫師迅速掌握病情,在第一時間提供專業判斷,或協助護理師迅速正確完成數據輸入工作。思科全球副總裁黃志明也強調,科技的運用更重要的是化繁為簡,透過整合算力、網路、資安與儲存功能的AI PODs一體機伺服器,讓許多TDA 3.0專案能專注於應用開發,加速落地部署。

黃志明進一步表示,思科能協助企業導入部署各項AI創新方案,得力於生態系中有擅長應用開發、技術架構、顧問諮詢等不同領域的合作夥伴,彼此在開放、包容的平台上運作,因此能協助企業加速智慧轉型並提升企業價值。

思科
思科全球副總裁黃志明
圖/ 思科

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