用銀和綠,創造法拉利筆記型電腦視覺驚艷
用銀和綠,創造法拉利筆記型電腦視覺驚艷
2004.06.15 | 人物

回憶一下:從你工作以來,第一次上台報告時的緊張心情。把這份緊張感乘上10倍,就是宏碁資訊產品事業群工業設計處處長彭學致,6月初趕在台北國際電腦展開幕的前一天,對著台下數十位國內外媒體記者,侃侃而談宏碁最新款筆記型電腦設計理念時的緊張程度。所幸,他與當天活動主持人曲艾玲搭配得相當出色,處女秀一鳴驚人。

**隨時問:設計概念是什麼?

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「這年頭,光會畫圖設計還不夠,能夠把產品發想的概念表達完整是最重要的。」彭學致說,設計師除了要考慮產品的外型設計之外,更重要的是永遠得自問:這款設計背後的概念是什麼?有什麼故事與邏輯可循?宏碁這款與美國設計公司Smart Design合作的最新型筆記型電腦Aspire1800及TravelMate3200,就是依循「Folio」(公事包)概念,預見筆記型電腦將成為像公事包般重要且易於攜帶。「現代人的公司事包不就是電腦嗎?」彭學致說。
在實踐大學兼課教授「產品設計」的彭學致,也將這套思考邏輯帶進校園,他慣以市場學角度切入,教學生不打高空、要對得起「出錢開模具的人」。他從不刁難學生設計作品的外型,在乎的是學生能否說出設計背後的邏輯與道理,「如果只argue(爭論)外型漂不漂亮,那很主觀,也許適合當藝術家,而不是設計師,」他以從設計師到歷練完整的管理者的經驗提醒。

**勤溝通:串連製造、創意與行銷

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初次公開與媒體接觸的彭學致,其實已是現今台灣工業設計領域的中堅份子。彭學致大學畢業後,加入宏碁設計部門,負責宏碁桌上型電腦第一代產品,並獲得1992年德國iF獎項;後來他投入康哲設計顧問公司的創業團隊、之後自行創業成立想法顧問公司,相較於台灣多數設計師都有放洋的經驗,從未出過國的彭學致,憑著豐富的實務歷練,讓他比其他設計師更能體會「創意管理」的重要性。
2002年,離開宏碁超過十年的彭學致,決定回鍋,「老闆會找我,大概就是因為我開公司從沒虧過錢吧!」蓄著小鬍子的彭學致笑著說,設計絕對不是埋首畫圖就好,更要與企業策略緊密結合。
「我扮演的是Messenger(信差)的角色,要串連起製造、創意與行銷。」他舉例,Apsire1800與TravelMate3200面板銀中帶綠的顏色,就是根據市調與趨勢研究衍生。他笑說,趨勢機構總是回報:「銀色仍是今年科技產品的主色」,然後俏皮地加一句,「我們已經非常厭煩銀色了!」這些訊息讓彭學致思考變化的可能性,所以選擇在銀色之外,加入淡綠色,為的是讓產品在賣場裡一字排開的全銀色系產品中脫穎而出。
問起外表既時尚又年輕的彭學致,回憶一路走來影響他最深的人事物?他給了一個感性的答案:「過去十幾年的每一天,都磨練、造就了此時此刻的我。」也許對他來說,「自己」也是一件不斷學習進步的設計品。

彭學致
年齡:41歲(1963年生)
現職:宏碁資訊產品事業群工業設計處處長
學歷:大同工學院工業設計系
經歷:宏碁電腦、康哲設計、想法設計、實踐大學工設系兼任講師
作品:宏碁桌上型電腦第一代產品識別(PI)、法拉利3200筆記型電腦等

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Meet大南方2026徵展啟動,免費早鳥席次6/8截止!6大解方區直球接傳產、ESG、醫療照護痛點
Meet大南方2026徵展啟動,免費早鳥席次6/8截止!6大解方區直球接傳產、ESG、醫療照護痛點

Meet大南方2026不是一場讓你「露個臉、拿名片」的展會。
Meet大南方2026是一場讓你「找到真正客戶」的展會。

2025年,我們用一組數字證明了這件事:雙日觀展近1.3萬人次、290+組團隊參展、促成352組商機媒合。這個媒合數字是2024年的2.7倍。同一批展商、同一個場地,媒合效率在一年內跳了一個量級。

這代表什麼?意味著來到Meet大南方的人, 越來越不是來「逛展」,而是來「談生意」。

過去5年的經驗,我們有了一個心得,南台灣的企業主不是來聽矽谷故事的,他們是帶著明確的問題走進展場。

#0 2026Meet大南方徵展
2025 Meet大南方吸引近300家新創參展,雙日觀展近1.3萬人次。
圖/ Meet創業小聚

所以今年,我們不再單純以「趨勢」和「創業」為號召,正式把展會定位為「Meet Your Best Solution」。不談空泛願景、不畫技術大餅,而是把AI應用、智慧製造、ESG碳管理這些詞彙,翻譯成每一位企業主聽得懂的語言、用得上的解方。

對解方提供商意味著什麼?代表來到你攤位前的人並不是路人,極有可能就是來找答案的老闆。

為什麼你應該來?因為這是「南台灣市場的稀缺入口」

2026年8月28日(五)至29日(六),Meet大南方將於高雄展覽館展開第6屆展會,並於即日起正式啟動招商。

對正在開發南部市場的解方商來說,Meet大南方不只是「一次曝光機會」,還代表以下4件事:

第一,精準接觸南部企業決策者
傳產老闆、二代接班人、廠長、中小企業主……這些人平常不會出現在台北的科技活動,也很難透過線上管道觸及。為了把這群人真正拉到展會現場,過去幾個月《創業小聚》每月固定南下舉辦實體小聚,攜手高雄市經濟發展協會、高雄市建築經營協會、高雄市青年企業家協會與中山EMBA等組織,一場一場把在地企業主凝聚成一個社群。這群人不是展會當天才第一次聽到Meet大南方,他們早已是Meet大南方的一份子。

第二,從cold mail到warm lead的捷徑
兩天展期裡,除了攤位對話,我們會透過企業媒合會、投資人媒合會、新創交流之夜等機制,主動把你和潛在客戶、投資人湊到同一張桌子上。2025年這套機制為展商促成352組商機媒合,是前一年的2.7倍。現場示範、現場對話、現場加LINE,一次抵過3個月的線上開發。

#2 2026Meet大南方徵展
南台灣的企業主帶著明確的問題走進展場,找他們最迫切需要的解方。
圖/ Meet創業小聚

第三,解方區分類帶來精準人流
6大解方區依照企業痛點分類,觀展者按需求找到對應展區。來到你攤位的人,不會只有過路客,也有正在找你這類解方的決策者。

第四,南部市場的最低成本試水溫
對想評估是否投入南部市場的團隊,到高雄準備一個攤位的成本,遠低於派業務長駐南下3個月。2天內,你會得到足以判斷市場值不值得投入的第一手資訊。

值得一提的是,2025年Meet大南方的媒體曝光總效益超過新台幣3,000萬元,涵蓋《工商時報》、《經濟日報》、《數位時代》等91家媒體、共323則網路新聞露出。展商的品牌能量會自然搭上這波媒體浪潮。雖然這不該是你來的主要理由,但它確實是附贈的。

六大解方區:每一區都是一組企業痛點

今年我們把展區濃縮為6大「解方區」,每一區都直球對應一組具體的企業痛點:

智慧製造與產線升級 解方區——給自動化設備、AOI/AI視覺檢測、MES、工業物聯網、系統整合的團隊。對應痛點:缺工、良率不穩、設備老舊、排程沒效率。

數位管理與企業效率 解方區——給ERP/CRM/HRM、AI Agent、AI辦公工具、RPA、SaaS、FinTech支付、資安的團隊。這是最跨產業的一區,涵蓋所有企業的效率需求。

醫療健康與高齡照護 解方區——給遠距醫療、AI診斷、長照科技、健康數據、醫療管理系統的團隊。對應高齡化社會下的照護人力缺口與醫療數位化缺口。

#1 2026Meet大南方徵展
今年策劃6大「解方展區」,直接對應企業經營現場最常見的問題情境。
圖/ Meet創業小聚

淨零碳排與綠能永續 解方區——給碳盤查SaaS、ESG顧問工具、綠能設備、能源管理系統、循環經濟的團隊。供應鏈碳足跡要求已經壓到南部製造業頭上,這一區的需求只會愈來愈急。

品牌轉型與跨境行銷 解方區——給電商平台、跨境物流、MarTech、AI行銷工具、品牌顧問的團隊。南部有太多做代工做到品牌老化、想做電商卻不知從何開始的業者。

未來零售與餐飲科技 解方區——給POS、餐飲SaaS、無人商店、會員CRM、供應鏈方案的團隊。搭配「大南方餐飲創業沙龍」同步導流。

方案與招商資訊

2026 Meet Greater South亞灣新創大南方
時間:8/28(五)、8/29(六)
地點:高雄展覽館北館
官網:https://meetgreatersouth.tw/

徵展正式起跑,新創享專屬免費方案!
早鳥優惠至6/8,報名收件至7/3  >> 瞭解詳情

報名採審核制。請至Meet Online更新公司資料及填寫參展報名表單,主辦單位將以Email通知審核結果。若您的解方尚在評估是否合適,歡迎先聯繫我們,一起確認哪一個解方區最貼近你的目標客戶。

企業帶著問題來,我們希望你帶著解方來。
8月28-29日,高雄展覽館見。

#1 2026Meet大南方徵展
今年Meet大南方將於8/28、8/29在高雄展覽館盛大舉辦,現已開放參展報名。
圖/ Meet創業小聚
關鍵字: #創新創業

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