馬雲消失80天首度現身,未來將投身教育公益!阿里巴巴股價應聲回彈
馬雲消失80天首度現身,未來將投身教育公益!阿里巴巴股價應聲回彈

阿里巴巴創辦人馬雲去哪兒了?這個迎接2021年科技圈關心的名人,終於「現身」。

馬雲在2020年10月上海外灘金融峰會中演講,大力批評官方金融監管體制後消失,市場認為是猛踩中國管理當局的紅線,11月2日官方對他進行了約談,11月3日決定暫停螞蟻科技港交所掛牌計畫,在長達80天人無影無蹤下,市場議論紛紛。

馬雲1月20日在浙江媒體網站上露臉,由於他本身籍貫就是浙江,此次在家鄉媒體上現身也格外具意義。

馬雲在消失80天後,根據《日經》報導,他終於首度現身,透過線上直播方式,於浙江日報報業集團旗下的線上媒體《天目新聞》露面,參加每年臘八節舉辦的「馬雲鄉村教師獎頒獎典禮」,並舉辦開幕致詞,據了解該短片也在阿里集團內網發佈,標題是:《馬老師來赴約了》,受到現身消息激勵,阿里巴巴股價大漲。

馬雲表示,過去五年每年臘八節都固定在三亞舉辦頒獎典禮,針對優秀的一百名鄉村教師給予頒獎肯定,影片中他穿著黑色T恤端坐,面對鏡頭說話,氣色不錯,但神情相對嚴肅,影片也用字幕指出「馬老師」跟基金會同事到新改造的寄宿制學校桐盧縣玉華小學參觀,似乎透過此方式低調顯示馬雲如常。

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馬雲說話平穩慎重,跟過去意氣風發言詞辛辣略有不同。
圖/ 天目媒體

延伸閱讀:阿里巴巴破馬雲「被失蹤」疑雲,但他怎麼又惹禍上身要低調避風頭?

馬雲指出,今年「因為疫情關係」不能在三亞見面,但約定不變,更對老師致敬不變,因此用連線方式頒獎表達敬意, 他也預告「疫情」過去後,會找時間把三亞之旅補上,承諾到時候再見面!

馬雲表示,鄉村教育的進步,背後離不開國家的投入,以及老師的堅持與付出,中國有290萬鄉村老師的付出,或許一輩子都沒太多人知道,因此基金會給老師一點點敬意,更多時候是老師給大家精神上巨大啟發。

馬雲也透露,這一段時間他一直學習跟思考,更加堅定了「全身心」投入教育公益的想法,不僅僅是因為他是老師出身,更重要是鄉村教育關係重大,現在國家全面實現了脫貧,全面推進鄉村振興戰略,進入新發展階段,走向共同富裕,他將服務好鄉村老師,做好教育部門的補充,這是他這一代的企業經營者的責任跟擔當。

阿里巴巴
阿里巴巴在馬雲消失後,股價重挫,終於在20日馬雲現身後反彈。
圖/ shutterstock

馬雲在直播影片中說話慎重而平緩,相對過去妙語如珠,時而辛辣的口條大為不同,不過因為馬雲現身,阿里巴巴股價也隨之大漲。

責任編輯:錢玉紘

關鍵字: #阿里巴巴 #馬雲
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當AI開始幫消費者做決定,品牌怎麼做?iKala Connection Day揭企業轉型解方
當AI開始幫消費者做決定,品牌怎麼做?iKala Connection Day揭企業轉型解方

隨著代理式AI(Agentic AI)快速發展,人工智慧的角色也從被動問答的對話工具,轉變為能主動代為執行搜尋的商業介面;兩者根本的差異在於,前者仍須仰賴使用者逐步下達指令,後者則能自主完成任務。當AI代理為人類代勞搜尋、比價、甚至決策等任務,品牌競爭的對象便不再限於消費者,也涵蓋替消費者把關的AI代理。

因此,「Business to Agent」(B2A)成為當代企業必須面對的新命題,為了擁抱嶄新的思路,跨國AI轉型解決方案供應商iKala舉辦第二屆「iKala Connection Day」論壇,以「數據領航:AI時代的真實價值」為題,邀集Google Cloud、Google Ads等產業領袖,一同剖析企業如何從基礎建設走向市場端,搶佔AI先機。

不只SEO,還要GEO!企業如何讓AI認識你

回顧過往科技發展週期,新科技普遍需10至12年才能成熟。iKala共同創辦人暨集團董事長程世嘉引述AMD執行長蘇姿丰的比喻來說,若AI是一場棒球賽,目前僅走到第三局。這意味著,只要企業採用率持續攀升,尚且毋需擔憂AI泡沫化;反之,AI產業可能才正要邁入超級循環。

不過,程世嘉也提出「智慧通膨」的現象,他表示:「各大廠不斷推出新模型,資本支出也不斷提升,但使用成本並沒有因此下降,因為算力供不應求;不過長期來看,成本曲線一定會往下走,未來AI智慧會像水龍頭一樣,打開就有。」

隨著AI逐步普及,使用者尋找資訊的方式也隨之轉變。程世嘉強調,搜尋行為正從關鍵字轉向AI對話與生成式搜尋。企業除經營傳統SEO,更需布局GEO(生成式引擎優化),提高被AI引用與推薦的機會。這波版位重分配與十餘年前SEO興起時無異,及早掌握規則者,才能在新流量分配中卡位。

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iKala共同創辦人暨集團董事長 程世嘉
圖/ 數位時代

迎戰Business-to-Agent,如何搶進AI決策新戰場

要爭取AI時代的流量紅利,關鍵前提在於企業內部的基礎建設是否到位。「現在超過9成的企業都有AI焦慮症,大家都很急著導入AI工具,但背後缺乏整體的策略與架構。」iKala AI服務事業部副總經理Gary Yang認為,AI專案應如培訓新進員工,結合商業策略與數據資產雙向評估,才能真正落地。

「如果沒有穩定的雲端基礎,企業的AI就會是空中樓閣。」他強調,雲端即是企業佈局AI的關鍵基礎建設之一。如多數企業選擇Google Cloud,看重的就是技術護城河、數據主權與總體擁有成本;而iKala推出的企業級AI代理平台iKala Nexus,定位為策略中樞與營運大腦,即立基於此。

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iKala AI服務事業部副總經理Gary Yang
圖/ 數位時代

然而,架構穩固只是起點。Google Workspace銷售總監Murray Chiang指出,全球僅約3%企業成功透過AI達成深度轉型,關鍵就在AI代理能取得多少企業資料與情境。因此,企業級Gemini Enterprise App結合個人級Google Workspace,構成Google所主張的「代理型工作轉型」(Agentic Workplace Transformation,AWT)主軸,讓AI從被動對話框升級為跨系統執行的代理,並恪守數據主權歸屬企業的原則,讓企業級AI能真正發揮效益。

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Google Workspace銷售總監Murray Chiang
圖/ 數位時代

當企業打穩內部地基,外部競爭也才能順勢轉向市場端。「Google Search全球年搜尋量達5兆次,近八成消費者認為AI讓購物決策更快、更有信心。」Google Ads廣告產品行銷資深總監Alvin Tsai指出,「B2A」(Business to Agent)的時代來臨,當AI代理主導決策時,看重的是API串接流暢度與數據結構化程度,企業必須從爭取「被看見」的SEO排名,走向爭取「被推薦」的AI清單,並進一步走向「被選擇」。其中,信任將成為AI時代品牌經營的關鍵。

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Google Ads廣告產品行銷資深總監Alvin Tsai
圖/ 數位時代

從洞察到執行,iKala全方位解方引領品牌佈局

這份信任要能落地,關鍵在於底層數據是否可信。對此,iKala行銷科技事業部總監Donna Hsu提出的IMC整合行銷架構,正是iKala因應Agentic Commerce時代所提出的整體解決方案。

面對高度碎片化的行銷環境,品牌需要建立的,是一套能從市場洞察延伸至全通路執行、並持續優化的整合行銷系統。Ontix即時掌握消費者社群聲量與市場趨勢,代表品牌對人的理解;Kuroma則從AI搜尋視角,分析品牌在生成式搜尋中的能見度與引用表現,代表對AI的理解;兩者合力,讓品牌同時掌握人類與AI代理的決策脈絡。再透過Kolr行銷數據平台,將洞察轉化為具體行銷執行,使每一次決策都能以數據驅動、持續優化,協助品牌在AI時代建立長期競爭優勢。

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iKala行銷科技事業部總監Donna Hsu
圖/ 數位時代

最後,在論壇壓軸的高峰對談中,程世嘉強調,當前正是典範轉移的關鍵時機,如同過往率先布局SEO的業者得以享有紅利;他認為,這同樣是企業重生的契機,提早深耕者將在此波轉型中佔得先機。尤其,AI轉型已非單機運作所能達成,企業應優先建立基礎建設與治理架構;當自身能力有限,也須慎選合作夥伴、借助外部資源,並在安全可信任的前提下,實現共同成長。

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