從買機票到訂房功能都翻新!易遊網營收逆勢突破10位數,IT成最大功臣
從買機票到訂房功能都翻新!易遊網營收逆勢突破10位數,IT成最大功臣

還沒進入訪問的環節,易遊網副總經理陳志豪正在介紹辦公室環境,其中有一層樓專屬於易遊網近百名IT人員,他忍不住說道:「這段時間(疫情),IT救了我們。」

由於易遊網並未上市,最後公開的營收為2019年的177億元,對比上市的旅行社中僅次於龍頭雄獅。但也不免受到新冠狀病毒(COVID-19)的摧殘,營收一度大幅驟降,仍衝出10位數等級的營收。

這段期間他們做了什麼?IT又發揮了什麼功效?

退票線上化、優化住宿體驗,易遊網投入IT資源大

必須先了解易遊網的營收結構,在疫情前,其中有6成來自機票收入,過去光國外航線,易遊網一年可以賣出100萬段機票,所以當疫情爆發,退票潮也隨之而來。

「一個月可以退掉幾10億元的機票,業績進不來、還要一直付錢出去,真的很驚人。」陳志豪說,機票退票還是一件很原始的事情,需要很多人工客服的介入,「所以第一件事情是把退票數位化,讓退票跟電商退貨的流程一樣,不再需要這麽多人力去處理每一張訂單。」

後續更進化為「改票」也能像電商一樣,改票進度現在在哪一階段都清清楚楚,消費者可以不用再多次打電話確認進度。

除了機票之外,易遊網也優化了訂房的體驗。在疫情前,訂房業務大概占易遊網營收約2成,但在疫情間卻是占比6成的重要營收來源。

「過去,房型是散落的,你要找親子房、兩人房、四人房沒有這麽簡單,我們加上了一些篩選器,讓消費者可以一次了解有哪些房型。」陳志豪說。

不管是機票或訂房,能快速調整系統都必須歸功於易遊網的IT能力,在350名員工中,IT人員的人數近百,在任何旅行社中都算相對高的比例。

各行各業注重IT能力的原因講起來千篇一律,無非是數位轉型、數位化、平台化、系統化,但易遊網有的是真實練功與展現IT能力機會。

舉例來說,易遊網在2015年就投入自營App,累計至今下載量突破200萬,在2017年時易遊網的App就能貢獻營收2成,約是25億元。到了2022年,易遊網來自行動端造訪的比例已高達8成。

他們更在2019年投入CDP(Customer Data Platform,客戶數據平台)建置,來活化App、線上流量與280萬會員帶來的海量數據,「我們跟其他人不一樣的是,有的旅行社只做團客、有的OTA(線上旅行社)只賣機票或住宿,我們機票、住宿、交通、體驗、門票都有賣,在消費者的整趟旅程中,有很多可以接觸到他們的機會,所以精準的推播、折扣、優惠,對易遊網來說很重要。」陳志豪說。

易遊網
用Google搜尋住宿飯店時,下方會出現「廣告精選」。但要長期達成Google的要求並沒有這麽容易,需要供應商的IT能力可以跟上。
圖/ Google

不過,對易遊網的IT來說,與Google的合作大概是最緊迫的練功方式。易遊網相當緊密跟著Google的各項政策,包含飯店廣告與機票廣告等,現在Google的飯店廣告帶來的訂單量已達15%。沒有人希望旅遊中最重要的機票或住宿環節出錯,所以Google對於OTA的要求相當高,易遊網能與清一色的外商共列在名單中,足以證明其投入的心力。

讓行銷、產品、供應商緊密合作的「協作計劃」,衝出千萬飯店業績

住宿成為易遊網疫情中最重要的營收來源,不只反應了消費者在國內旅遊的趨勢,內部員工的推廣也功不可沒。

「我們在疫情間發起了『協作計畫』,讓行銷、產品與供應商有更緊密的合作。」陳志豪說,比起過去產品談回來之後丟給行銷,現在雙方更需要就專案坐下來好好討論。

在疫情初,協作計劃就誕生了「31小時入住專案」,主打全台洲際酒店集團飯店都可以住滿31小時,短短一個月的銷量比疫情前多了3倍。

飯店直播.jpg
易遊網在疫情間推出飯店線上直播,同時在線觀看人數可以突破20萬,更可以帶進千萬元營收。
圖/ 易遊網

還有易遊網的「直播帶貨」也是協作計劃的結果。易遊網以外景節目的等級開箱介紹飯店,委由專業的製作團隊,每一集投入20~30萬元,可以帶來25~30萬觀看數,以及千萬等級的業績。

「資源取得」、「銷售渠道」是重點發展方向

隨著中央流行疫情指揮中心的鬆口,國境有望在第三季或第四季開放,幽暗的隧道終於迎來了一絲曙光。

陳志豪認為對易遊網來說,資源取得(機票與住宿)與銷售渠道,是最重要的未來布局。

以機票來說,未來國境開放仍有機會是易遊網的營收主力,「我們是少數2家(阿瑪迪斯、Sabre)GDS(全球分銷系統)都有串接的旅行社,也接了很多境內外資源,希望能有最漂亮價格、最多元的票種。」陳志豪說,「再加上線上改票、退票、串接Google Flights,都能在疫情後派上用場。」此外,他也透露易遊網將涉足FinTech(金融科技)領域,但細節則未多作透露。

在銷售渠道方面,自有的App還是最好的武器,就易遊網的內部數據顯示,App的忠誠度跟轉換率,還是相對比網頁高。因此未來在App上的行銷投入只會多、不會少。

「很現實的是,沒有一家旅行社只做國內會賺錢的。」陳志豪說,而所有旅遊業者都一樣,現階段一切為了活下去所做的努力,端看有多少能成為未來前進的燃料,轉換率愈好的業者,就愈有機會搶得先機。

責任編輯:侯品如

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數位時代 X 國泰金控 從百套系統上雲到 Cloud First:國泰如何把雲端變成AI成長引擎?
數位時代 X 國泰金控 從百套系統上雲到 Cloud First:國泰如何把雲端變成AI成長引擎?

2019年金融監理機關正式將雲端納入委外規範後,揭示金融業上雲時代來臨,國泰金控數數發中心成立雲端策略發展部,負責擬定集團上雲策略,並於2020年正式啟動7年集團雲端轉型計畫;在多數金融機構仍停留在單點遷移或IT現代化的現下,國泰金融集團在 2025 年即完成 100 套系統上雲,更將雲端轉型階段從 Cloud Ready、Cloud Adoption 推向 Cloud First,成為數據與人工智慧應用的關鍵引擎。

國泰金控資訊長|吳建興 James Wu
圖/ 數位時代

「百套系統上雲不僅僅是數字,更是讓國泰從『 IT 進化業務』邁向『 IT 驅動成長』的關鍵轉折。」國泰金控雲端策略發展部協理顏勝豪表示,上雲帶來的效益十分顯著,包括提升資源可用性與營運敏捷度、減輕 IT 維運負擔;同時,雲端業者多具備零碳排或綠能機房機制,亦有助於企業朝向 ESG 永續營運邁進。「金融上雲不是單純的現代化基礎設施或者是升級技術,而是為了換取速度與可靠度,讓集團可以加速創新腳步、彈性調配資源,以及培育所需人才與技能,為未來做最佳準備。」
為讓集團員工、金融同業以及有志上雲的夥伴可以進一步探討雲端轉型的各種可能,國泰金控舉辦雲端轉型成果發表會,會中除有集團子公司分享最新成果,三大公有雲平台業者也從不同技術視角共同探討在合規、資安與 AI 應用的可能。

七年、三階段,國泰金融集團將雲端內化為營運流程與創新引擎

國泰金控科技長|姚旭杰 Marcus Ya
圖/ 數位時代

為什麼國泰可以領先市場完成雲端轉型、數據與 AI 賦能業務?

顏勝豪認為,雲端轉型的起點不是直接遷移系統,而是從四個面向打底:應用系統盤點評估、雲端架構設計、雲端遷移藍圖規劃,以及組織治理框架建立,而這也是 Cloud Ready 階段最重要的事情。
「不同子公司有不同商業模式與節奏,若沒有共同語言與平台底座,上雲很容易各自為政。」顏勝豪表示,為讓所有員工可以齊步前行,國泰以雲端遷移方法論 Cathay 6R(註1)作為共同語言、用平台作為共同底座,讓轉型不只是技術選擇,而是集團行動。
完成單一系統的雲端遷移後,便進入 Cloud Adoption 階段。在這個階段中,要透過大規模遷移建立更成熟的上雲標準作業流程(SOP),透過 FinOps 機制控管與優化雲端營運成本,以及透過自動化與治理模型確認多雲環境與安全與維運穩定性,目標是將雲端內化為組織日常運營的一部分,進而邁向 Cloud First 階段:在合規前提下,新專案與系統升級預設在雲端環境開發,並善用雲原生優勢加速新產品功能開發速度。
「集團雲端策略只有一個核心原則:讓雲成為 AI 時代的成長引擎,而不是單純的基礎設施。」關於國泰的未來雲端布局,顏勝豪如是總結。

國泰金控 雲端策略發展部 協理|顏勝豪 Otto Yen
圖/ 數位時代

以雲端為 AI 資源引擎、發揮數據燃料價值,實現 AI 賦能業務應用

國泰不僅在2025年完成集團百套系統上雲,也啟動數據上雲計畫並為 GenAI 奠定基礎建設。
例如國泰金控實現數據上雲,打造資料湖倉與 GAIA 生態系統架構為 AI 賦能業務做準備:成立國泰風險聯防中心(CRC)攜手集團洗防人員強化風險控管與金融犯罪因應能力;釋出國泰員工 AI 助手–Agia–Beta
版,提供差勤、福利與權益、技術支援、職務職能與集團其他資訊等五大類別管理辦法等查詢服務;此外,亦推出集團數據共享平台、集團法規知識庫、 AI 評測中心等服務,更好發揮 Cloud First 與 AI 賦能業務應用的價值。
雲端是 AI 時代的關鍵底座、數據則是 AI 的燃料。顏勝豪指出,發展AI需要龐大的 GPU 算力,若自建 GPU 機房,不僅硬體設備昂貴、折舊速度快,光是散熱系統一年就高達兩、三千萬元的成本,若採取雲端資源,可以隨啟隨用,同時,大幅降低試錯成本。「當雲端打好基礎、AI成為能力模組,銀行、人壽、產險與證券的創新不再是單點突破,而是放大集團級綜效。」

國泰以 Cloud First + AI 持續領先市場、形塑未來樣貌

「雲端可以優化算力成本,資料則決定 AI 應用上限。」顏勝豪解釋,在 AI 新世代,AI 模型定調能力「下限」,集團子公司掌握的「獨特資料」則決定應用的「上限」,考量雲端有許多好用 AI 服務,唯有資料上雲才能發揮數據價值、用 AI 賦能集團各子公司業務。
例如國泰世華銀行將採取多公有雲策略,打造雲端智慧生態圈,並以現代化雲原生技術拓展應用場景;同時,運用 AI 與資料分析優化客戶服務體驗,並藉由跨雲整合機制支援多元業務模式,以充分發揮上雲效益。至於國泰產險,不僅在兩年半內完成13套核心系統上雲、優化營運流程,如以 Serverless 架構打造百萬級效果、萬元成本的短網址系統等,讓雲端成為產險驅動長期成長的核心引擎與標準配備。

國泰人壽則是透過雲端與 AI 滿足不同客戶需求,如以 AI Search 精準呈現關鍵字搜尋結果,讓客戶可以精準且快速的查找所需資料、大幅優化官網體驗與滿意度。至於國泰證券則是於2026年初推出「庫存管家」服務,以客戶持股為核心,應用 AI 技術打造個人化推播服務,協助投資人更有效率地掌握庫存狀況,提供更即時、系統化的投資管理體驗。
總的來說,國泰金控在集團的雲端轉型不僅是技術升級,更是思維革新,從百套系統上雲進展到 Cloud First 階段,可以預期在雲地基礎下,國泰將進一步引領 AI 時代變革,持續提升營運韌性與放大創新價值。

註1:Cathay 6R 國泰設計 Cathay 6R 雲端遷移方法論,將系統遷移方式依據上雲模式、系統開發成本分為 Rehost 、Replatform、Refactor、Rewrite、Replace 和 Retain 共6種遷移架構,並能對應到 IaaS、PaaS、SaaS 三種不同上雲模式。

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