「細節狂」梁孟松助中芯衝到7奈米!台積電老將為何被譽為是晶片魔法師?
「細節狂」梁孟松助中芯衝到7奈米!台積電老將為何被譽為是晶片魔法師?

1992年,當時40歲的梁孟松,加入了台積電。

此後在17年的生涯裡,梁孟松的名字不斷與和製程推進牽扯上關係。只不過技術的演進並非僅只於台積電,還包含了韓國的三星(Samsung Electronics),以及中國的中芯國際(SMIC)。

帶領中芯從28奈米,一舉踏入7奈米

根據《華爾街日報》8日報導,梁孟松表示,自己曾帶領中芯國際超過2000名工程師的團隊,完成7奈米技術的開發。該團隊在梁孟松離開中芯的兩年之後,完成了這項技術。

在七月初時,逆向工程分析公司TechInsights才指出,他們已從挖礦機供應商MinerVa旗下產品的SoC中,發現中芯的7奈米製程產品,該消息一出,瞬間引起全球關注。TechInsights表示,經過拆解後發現中芯7奈米晶片「幾乎是複製台積電技術。」

很顯然的,這樣的結果與梁孟松有很大的關係。《華爾街日報》也引述了一位業內高管的觀點,表示自從梁孟松加入中芯後,這家公司不僅大幅提升良率,也逐步縮小晶片尺寸。

梁孟松.jpg
執行董事粱孟松。
圖/ 中芯官網

綜觀梁孟松在中芯的功績,他不僅帶領中芯「大跳代」,從28奈米直接進入14奈米的製程,還在2019年6月量產後,大幅提升產品良率,從3%暴增到95%以上。MIC資策會資深分析師鄭凱安指出,倘若中芯持續以14、28奈米的成熟製程良率提升作為目標:「五年內或許會有與格羅方芯(Global Foundries)比拼的實力。」

中芯國際
圖/ 中芯國際

鄭凱安進一步分析,目前中芯只剩下約三成為海外訂單,大部分都是內需客戶,產能也還在不斷擴大當中。這意味著中芯能將國內出貨視為「練兵」,同時提升自有產能,一旦內部實力大升級,外部接單能力也會水漲船高。

「以國防來說,我今天如果做的是軍用晶片,良率根本不會是重點,以國防角度來說我只要做得出來就好。」鄭凱安補充。

不過梁孟松在先進製程上的推進,卻也成為導致他離開中芯的導火線。

《華爾街日報》指出,當時梁孟松正盡全力開拓的先進製程市場,與股東們所欲拿下的廣大成熟製程商機相悖。雙方的衝突在2020年底的越趨白熱化,中芯當時在尚未徵詢梁孟松的意見下,擅自聘請了梁孟松之前在台積電的主管蔣尚義。

梁孟松在事後於中國媒體上,發表了一封公開信表達對此事的不滿,認為自己不再受到尊重和信任。最終,他在2021年的11月,離開了中芯。

三星、中芯幕後推手,《華爾街日報》點評:晶片魔法師

梁孟松擁有美國柏克萊加州大學博士學位,2003年,台積電利用低電阻銅製造更小尺寸晶片的技術成功時,該公司就將梁孟松的名字列於新聞稿中的第二位,僅次於他的主管蔣尚義,顯示出當年台積電對於梁孟松研發能力的肯定。

而梁孟松也是一個工作狂,對細節非常專注。《華爾街日報》指出,不少老同事記得,當梁孟松在台積電工作時,會在周末或假日時,帶著年幼的兒子進辦公室。

事實上,梁孟松過去就有帶領跨國半導體企業大跳代的經驗。《36氪》指出,在2007年時,梁孟松在離開台積電之後加入三星,帶領三星團隊,一口氣從28奈米跳到14奈米,還超越台積電半個世代,吸引了蘋果、高通等重量級客戶。

三星
圖/ 中國三星

而在此之後,台積電發起了「夜鶯計畫」,日以繼夜的開發下一代製程,積極奪回先進製程主導權。幸虧,最終在10奈米的節點率先站上頂峰,奠定至今的先進製程霸主地位。此外,台積電也在2015年時向梁孟松體起訴訟,控告他洩漏營業機密給對手三星,雙方鬥法近四年之久。

最終,法院最終判決台積電勝訴,梁孟松也離開了三星。對於梁孟松「投奔敵營」的舉動,至今為止外界仍褒貶不一。

然若撇除政治、商業利益角度,以上個世代半導體的推動和演進來看,梁孟松無疑是亞太地區半導體發展的關鍵角色。《華爾街日報》斗大的標題上,甚至還用「晶片魔法師」一詞形容梁孟松。

責任編輯:錢玉紘

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直球對決南台灣轉型痛點!2026亞灣新創大南方8/28高雄登場,6大展區引爆升級商機
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南台灣最具指標性的創新創業盛會:2026 Meet Greater South 亞灣新創大南方,將於 8 月 28 日(五)、29 日(六)在高雄展覽館北館盛大登場。今年展會集結超過 200 家解決方案的參展商,與超過 30 家來自美國、香港與新加坡等國際新創,以及 15 家政府與企業生態系夥伴,共同以最全面的解決方案能量為大南方帶來一場技術與實務交鋒的盛宴。

為此,2026 Meet 大南方將今年主軸定調為「Meet Your BEST Solution」,直球對決產業第一線的核心問題,透過「企業出題、團隊解題」的精準對接,大會將 AI 應用、智慧製造與 ESG 碳管理等技術,直接翻譯成南部企業主聽得懂、用得上的解方,致力將 Meet 大南方打造成濁水溪以南最大、最接地氣的「企業痛點解方庫」。

大南方媒合會
為強化大南方在地的企業、新創團隊與跨域人才的對話,大會也籌劃「投資與企業媒合會」與「展商解方發表會」,提供精準對接的對策,以期創造產業跨域合作與合作商機。
圖/ Meet Greater South

打造六大解方展區,對焦企業轉型真實現場

為精準指引轉型路徑,讓不同背景的決策者都能快速找到解答,大會也深入盤點傳產企業家、二代接班人與中小企業主的真實痛點,將展區精心劃分出「6 大關鍵解方展區」。

其中,「智慧製造與產線升級」專區針對工廠缺工、設備老舊與良率不穩等核心問題,提供自動化、AI 視覺檢測、MES 與工業物聯網等務實解方;「數位管理與企業效率」則匯聚 AI Agent、ERP、RPA 流程自動化及資安技術,致力解決繁瑣流程並滿足跨產業的效率需求。此外,面對日益嚴苛的供應鏈標準,「淨零碳排與綠能永續」展區亦展出碳盤查 SaaS、ESG 顧問工具與能源管理系統,協助企業從容應對碳足跡挑戰。

另一方面,大會也回應社會變遷與消費市場的轉型需求。「醫療健康與高齡照護」展區帶來遠距醫療、AI 診斷與長照科技,精準填補高齡化社會下的照護人力與醫療數位化缺口。而在消費與品牌端,「未來零售與餐飲科技」不僅搭配餐飲創業沙龍,更提供 POS 系統、餐飲 SaaS、無人商店與會員 CRM 等方案以優化顧客體驗;「品牌轉型與跨境行銷」展區則專為面臨品牌老化或欲拓展海外市場的企業,提供跨境電商、AI 行銷工具與品牌策略顧問等豐沛資源,全方位護航南部企業的轉型升級之路。

大南方餐飲創業沙龍
展會兩天重磅推出「大南方產業轉型實戰論壇」與「餐飲創業沙龍」雙論壇。透過強大的講師陣容分享產業洞察與實戰經驗,為南台灣企業與新創搭建起最具價值的交流平台。
圖/ Meet Greater South

雙論壇與精準媒合,引爆大南方對接商機

此外,展會兩天也將透過內容議題的策動,強化產業的洞察與實戰經驗分享。其中包括了 28 日的「大南方產業轉型實戰論壇」以及 29 日的「餐飲創業沙龍」;還有「展商解方發表會」及「投資與企業媒合會」等,為南台灣企業、新創團隊與跨域人才,搭建起最立體、最豐富的實務對策與交流平台。

值得一提的是,今年大會「國際創新展區」將邀請來自超過 10 個國家、共計超過 30 支海外團隊參展,其技術涵蓋 AI、物聯網、電動車等前瞻領域,為觀展者開啟全球創業視野。同時,展會也緊密連結在地文化,推出「風土餐桌市集」攜手深耕高雄的地方創生團隊米濃聚落,集結 20 家充滿個性的風土餐飲團隊,讓科技展會中也能激盪出深厚的文化創意與在地風味。

大南方國際館
2026 Meet 大南方「國際創新展區」匯聚來自超過10國、逾30支海外新創團隊參展。展現大南方鏈結全球創新資源與國際對接的強大能量。
圖/ Meet Greater South

2026 Meet Greater South 亞灣新創大南方,將以完整的空間載體與務實的策展理念,讓轉型在現場真實發生。歡迎所有帶著問題找答案的企業決策者,於 8 月 28 日至 29 日蒞臨高雄展覽館北館,免費觀展,共同見證大南方產業蛻變的新篇章。


展會名稱:2026 Meet Greater South 亞灣新創大南方
時間:8月28日(五) 09:00-17:00、29日(六) 09:30-17:00
地點:高雄展覽館北館(高雄市前鎮區成功二路39號)
展會官網:https://meetgreatersouth.tw/

關鍵字: #創業小聚

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