身為特斯拉元老,他卻反對自動駕駛!與馬斯克不歡而散,怎麼看特斯拉前景?
身為特斯拉元老,他卻反對自動駕駛!與馬斯克不歡而散,怎麼看特斯拉前景?

特斯拉共同創辦人馬丁.艾伯哈德(Martin Eberhard)近日接受媒體訪問時表示,他不贊同馬斯克現在全心投入自動駕駛技術的路線,還對他離開特斯拉這些年來,電動車市場的變化及特斯拉的走向表達看法,並曝光他與馬斯克共事時,馬斯克在內部的形象。

說到特斯拉創辦人,或許絕大多數人都會想到馬斯克,不過事實上卻是艾伯哈德在2003年協同其他夥伴創立,馬斯克反而是隔年才以投資者身份加入公司。直到2007年與馬斯克不歡而散前,都是艾伯哈德擔任特斯拉的執行長,兩人那時的決裂也使他與馬斯克從此形同陌路。

特斯拉共同創辦人反對自動駕駛,希望車廠為人類駕駛開發產品

艾伯哈德前陣子接受外媒《Business Insider》採訪時透露,他反對目前特斯拉積極發展自動駕駛的走向,「我希望能夠看到人們考慮製造由人類駕駛的車子。」他坦承由於特斯拉初期預算、任務優先程度等因素的關係,在職時完全沒有考慮過發展自動駕駛。艾伯哈德離開特斯拉時不過2007年,當時連第一款產品Roadster都還沒問世。

雖然他讚同輔助駕駛等能為駕駛過程帶來更高安全性的功能,但卻不支持自動駕駛,對目前馬斯克領導下的特斯拉,全力衝刺自動駕駛的現狀感到憂心。

對馬斯克來說,自動駕駛是特斯拉更上一層樓的關鍵產品,不僅全自動駕駛(FSD)等服務積極測試與更新,先前還曾喊出將推出自駕計程車,希望藉此一舉擴大特斯拉電動車的數量。儘管現在自駕計程車的大夢還八字沒有一撇,但電動卡車Semi亮相的最新發表會裡,馬斯克依然將這個項目列在投影片裡,顯示他們仍將此視為未來目標。

Martin_Eberhard
艾伯哈德是特斯拉最初的創辦人,曾在2003到2007年間擔任特斯拉的執行長。
圖/ Wikimedia

目前所有特斯拉電動車都搭載Autopilot自駕功能,若想要更進一步,還可以購買1.5萬美元的FSD,或者以每月199美元的費用租賃使用。現在FSD僅在北美等少數市場進行測試,不過特斯拉已經計畫拓展到全球市場。

但艾伯哈德卻不認為如此,即使如Intel執行長基辛格等大佬都說,電動車將是有著四個輪子的電腦,他卻不以為然,「我認為把車子和iPhone等相提並論,視為軟體平台是錯誤的一件事。」

無論手機、電腦軟體更新時,時常都會出現一些新的毛病或漏洞,在iPhone上這可能只是App當機等無傷大雅的小問題,然而場景來到電動車時,一旦方向盤或煞車出現問題,很可能會是攸關性命的巨大災難。

與馬斯克不歡而散,艾伯哈德暗示時間重來仍會接受投資

艾伯哈德除了對特斯拉投入自動駕駛懷抱頗有微詞外,也和媒體談論了特斯拉的決策,以及他的個人評論等議題,好比說假如他還留在公司,那麼絕不可能同意收購太陽能公司SolarCity,認為這讓特斯拉在電動車的路上分了心。

特斯拉在2016年以26億美元買下這間公司,但由於這多年來一直是個賠錢事業,部份股東就指控馬斯克之所以收購SolarCity,是因為該公司的經營者是他的堂哥。雙方甚至因此對簿公堂,然而馬斯克在去年成功在這起訴訟中獲勝。

艾伯哈德還表示,如果他在公司理會創造更正面的企業文化,而不會隨意開除員工。馬斯克一直有情緒化解僱員工、或者以此警告員工的前科,好比說稍早就被爆料因為被推特工程師點出關注度下降,而當場情緒激動開除對方。

延伸閱讀:推特變馬斯克「大平台」,只看得到他!發生什麼事,讓他氣得讓工程師大改演算法?

Elon Musk's Twitter
艾伯哈德聲稱,與馬斯克共事時馬斯克就非常有表現欲,只要有公司文章沒有突出他的名字,他就會非常生氣。
圖/ Elon Musk's Twitter

在艾伯哈德離開特斯拉前,曾與馬斯克共事了3年時間,並在這次訪問中駁斥了馬斯克去年11月「攬功」,是他擔任產品負責人領導了Roadster最初的設計。艾伯哈德表示,當時馬斯克只是董事長,並不時常在公司,公司內甚至沒有他的個人座位,「他根本不在那裡。」

對於馬斯克的表現欲,他也分享了兩人工作時的片段,聲稱當特斯拉開始進行媒體宣傳時,只要任何文章沒有突出馬斯克的名字時,馬斯克就會為此感到生氣,打電話給他並在電話中咆哮。

然而,雖然當初艾伯哈德是與馬斯克鬧翻被迫離開,他暗示假如時間重來,仍舊會接受馬斯克的投資。在特斯拉750萬美元的A輪募資中,馬斯克就憑借在PayPal獲得的資金,投資多達650萬美元成為最大股東。「我沒看到很多其他投資,你懂的。」艾伯哈德坦承。

資料來源:Business Insider(1)Business Insider(2)Fortune

責任編輯:錢玉紘

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把技術變成實際訂單!中華電信 5G加速器攜手新創 推動 AI 與數位韌性應用落地
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不少新創團隊普遍面臨技術成熟,但難以找到實際應用場域或跨越市場導入門檻的機會,使創新停留在概念驗證階段。對新創而言,能否進入適合的產業平台並對接市場需求,往往是推動成長的關鍵。

為了成為新創最強後盾,中華電信日前啟動「2026第八屆 5G 加速器」徵選活動。此次除了提供技術資源、場域驗證與企業媒合機會,更設置 「AI 創新特別獎」與「海地星空特別獎」,希望結合自身龐大的 5G 生態圈與產業資源,協助潛力新創把創新技術真正推進市場,加速走向商業落地。

中華電信舉辦「2026數位創新應用系列賽」宣告記者會,中華電信簡志誠董事長致詞
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圖/ 中華電信5G加速器

中華電信5G加速器:不只給資源,更幫新創找到市場

自 2018 年成立至今,中華電信 5G 加速器已累積輔導超過 80 家新創團隊,合作領域也從早期的 5G 應用,逐步延伸至 AI、資通安全、量子運算、數位娛樂、運動科技、創新永續、通訊基礎建設等不同面向。在這過程中,中華電信 5G 加速器逐步摸索出與其他企業加速器不同的定位:不只提供資源,更協助新創理解市場、對接客戶,讓技術真正走向商業落地。

也因此,中華電信 5G 加速器引進導師輔導(Mentor)機制,由公司內部主管擔任新創導師,協助潛力新創理解客戶痛點,更進一步把新創帶進實際市場。當既有客戶出現需求時,若新創有符合該需求的解決方案,中華電信便會協助對接客戶,形成所謂的業務協作,為新創帶來新的商機。目前已有超過 20 家新創透過與中華電信的業務協作,將技術轉化為實際訂單與營收,逐步走向規模化發展。

中華電信董事長簡志誠認為,AI時代的關鍵在於「應用落地」與「價值實現」。中華電信期許透過 5G 加速器徵選活動,向廣大新創團隊開放技術資源與實證場域,使其能從概念走向實作,進一步邁向產業化,構建共榮的AI創新生態系。

中華電信5g加速器徵件
一系列輔導資源 X 實證應用落地 X 展會人脈資源鏈結
圖/ 中華電信 5G 加速器

AI、數位韌性成主軸!中華電信 5G 加速器鎖定八大創新場景

延續這樣的理念,中華電信 5G 加速器在舉辦今(2026)年的徵選活動時,瞄準當前產業轉型的關鍵科技,定出數位韌性、智慧驅動、永續未來三大徵選主題,並向下延伸八大應用場景,包括海地星空、智慧製造、智慧醫療、智慧交通、數位娛樂、運動科技、資通安全及創新永續。

除了根據產業趨勢擬定徵選主題,中華電信也擴大去年新設的「特別獎」機制,期以「AI 創新特別獎」與「海地星空特別獎」,鼓勵更多新創團隊投入 AI 應用與新世代通訊網路創新。

從歷屆加速器輔導成果來看,除了有不少團隊與中華電信展開業務協作,還有超過 10 家新創入圍台灣各類 AI 大賞與指標性競賽,顯示中華電信所遴選的新創團隊,確實具備相當高的市場潛力與技術能量。也因此,中華電信今年持續辦理 AI 創新特別獎,為新創提供更多資源與支持,加快其商業落地與市場拓展的腳步。

由於台灣新創的創業主題日趨多元化,除了 AI 應用外,也有越來越多團隊開始投入通訊、網路與數位基礎建設相關領域,對此,中華電信特別設立「海地星空特別獎」新獎項,鼓勵更多新創投入發展創新網路應用,尤其在防災、救災、智慧城市與公共服務等面向,希望以中華電信的韌性網路架構為基礎,結合新創的創新應用模式,為民眾帶來更美好、便利的生活體驗,共同厚植整體社會與國家的數位韌性。

中華電信加速器8大徵件主題
中華電信加速器8大徵件主題
圖/ 中華電信5G加速器

不只拚 AI,更提前布局 6G!中華電信新增「海地星空特別獎」

這項新設立的「海地星空特別獎」,背後其實也呼應中華電信近年持續推動的「海地星空」戰略布局。考量到全球地緣政治風險升高、極端氣候頻繁,加上台灣本身位處地震與天然災害頻繁地區,因此中華電信近幾年積極投入發展海纜、光纖與行動通訊、微波及衛星通訊,打造互為備援、多層次的韌性網路。

這樣的戰略不僅為了回應當前需求,更能替未來 6G 時代提前打下基礎。中華電信以 AI、衛星與多層次網路技術為核心,再透過5G加速器平台與今年新增的「海地星空特別獎」,發掘具潛力的新創團隊與創新應用,讓技術在發展初期就能進入實際場域驗證與商業化探索,並協助串聯產業需求與市場機會,發揮5G加速器作為創新技術落地平台的價值。

對於正在尋找場域驗證、企業合作與市場機會的新創團隊而言,「2026 第八屆中華電信 5G 加速器」不只是一次競賽,更可能成為下一階段成長的重要起點。只要與海地星空、智慧製造、智慧醫療、智慧交通、數位娛樂、運動科技、資通安全及創新永續八大應用場景相關的新創,皆可踴躍報名,與中華電信一同搶進 AI 與數位韌性時代的新商機。

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