因為地震遲到怎麼辦?沒到班可以視為曠職嗎?適用家庭照顧假嗎?勞動部解釋了
因為地震遲到怎麼辦?沒到班可以視為曠職嗎?適用家庭照顧假嗎?勞動部解釋了

4月3日07:58在花蓮縣政府南南東方 25.0 公里發生芮氏規模7.2地震,花蓮縣最大震度達6強。

由於餘震不斷,花蓮縣政府3日上午8時45分左右宣布,因應該縣地震不斷發生,即起停班停課。

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圖/ 讀者提供

對於地震災害發生時,勞工無法準時到班或出勤,雇主可視為遲到、曠職論處嗎?

因為地震延誤上班時間怎麼辦?

勞動部表示,今早花蓮強震,全台有感,勞工的出勤,應以安全作為首要考量。 勞工如因交通受阻而晚到班或無法到班,不可視為遲到或曠職論處。 勞工未提供勞務的時段,其工資依事業單位工作規則或勞動契約的規定辦理;若無規定者,由勞資雙方自行協商。至於勞工如有照顧家庭成員的需求,可請家庭照顧假。

勞動部進一步表示,本次地震震央的花蓮,縣政府已宣布停止上班,勞工上班出勤權益事宜,比照颱風的情況,依照「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」辦理。

勞動部呼籲,這場地震影響全台,造成勞工各種出勤的不便,請雇主多所體恤。如有爭議,勞工可就近洽當地的勞工局(處)協處。

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責任編輯:林美欣

關鍵字: #時事追蹤

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