2023年薪資中位數52.5萬,增幅創近3年最低!4大觀察看薪情:貧富差距有變小嗎?
2023年薪資中位數52.5萬,增幅創近3年最低!4大觀察看薪情:貧富差距有變小嗎?

大部分台灣人的薪資中位數在什麼水位?

行政院主計總處11月27日公布,2023年工業及服務業全體受僱員工 全年總薪資中位數為新台幣52.5萬元 ,年增1.22%,增幅是近三年最低; 總薪資平均數則為70.1萬元 ,年增0.71%,增幅為近七年最低。

觀察1:最高薪D9 vs.最低薪D1:年薪倍率為4.05

值得注意的是, 前10%最高薪的總薪資,與後10%最低薪的總薪資,差距縮小到4.05倍 ,比前一年的4.21倍又更縮小,更創下創自2012年編製統計來的12年新低。

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2023年工業及服務業受僱員工全年總薪資分布。
圖/ 主計總處

官員分析,2023年終端產品需求疲軟,產業鏈持續去化庫存,當年度製造業獎金發得較少,反映在D9全年總薪資127.9萬元,年減0.15%,另方面,疫後消費動能回升,內需服務業薪資成長,D1全年總薪資上揚至31.6萬元,年增3.72%,一減一升下,帶動高低薪資差距隨之縮小。

觀察2:年薪低於70.1萬元,仍有578.4萬人

雖然年薪最高族群與最低族群的倍數縮小了, 但總薪資低於平均數70.1萬元的比例仍達68.67%,降幅十分有限。 若以去年受僱員工842.3萬人數計算,仍有578.4萬人低於平均總薪資70.1萬元。

至於薪資中位數「52.5萬元」與平均數「70.1萬元」的比值,2023年則是提高到0.749,是十年來首次提高,主要仍是去年高薪者獎金較少,導致極端高薪現象下降。

觀察3:學歷仍有差,研所中位數比大專高近2倍

若以性別來看,男性全年總薪資中位數為56.1萬元,高於女性的49.2萬元;按年齡層觀察,未滿30歲者45.0萬元,年增3.61%,是各年齡中增加最多、40至49歲者59.4萬元,65歲以上者因多屬退休人口二度就業,總薪資中位數42.4萬元。

以學歷來看 ,「專科及大學程度者」薪資中位數56.0萬元、「研究所程度者」則達105.0萬元 ,接近大學程度者的2倍。

觀察4:能源、金融業…行情較佳

若從行業別來看,電力及燃氣供應業110.7萬元、金融及保險業101.6萬元,為最高前2名;教育業(不含小學以上各級公私立學校)37.0萬元、其他服務業(如美容美髮及用品維修)38.3萬元,則為最低2名。

全年總薪資中位數及年增率.jpg
2024年全年總薪資中位數及年增率(依行業分類)。
圖/ 主計總處

什麼是薪資中位數?為何比平均薪資更有參考價值?

一句話來說, 若調查薪水由低至高的10個民眾,位處中間第5位民眾的薪水即為薪資中位數 。至於為何中位數比平均數更具參考指標? 原因在於,平均數容易被極端值拉抬,因此中位數更能反映多數民眾的薪資水準。

而除了檢視薪資中位數變化,也會參考「第1及第9十分位數比值」以了解高低薪資差距。主計總處本次揭露的2023年第9十分位數,對第1十分位數的比值(D9/D1)收斂至4.05倍。

據主計總處公布數據,自2013年至2023年的11年之間,D9/D11比值最高點為2015年的4.33,最低點即為2023年的4.05倍。

依據數據,2023年D1至D9的年薪分界點為:

D1:31.6 萬元
D2:36.8 萬元
D3:41.3 萬元
D4:46.5 萬元
D5:52.5 萬元
D6:60.1 萬元
D7:72.0 萬元
D8:91.7 萬元
D9:127.9 萬元

想了解您的薪資水準與全體受僱員工薪資的分布狀況?可至「個人薪情比比看」查詢。

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資料來源:主計總處

關鍵字: #動態時報 #薪資
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用科技與創意改寫食農未來:好食好事加速器第八屆 Demo Day 登場
用科技與創意改寫食農未來:好食好事加速器第八屆 Demo Day 登場

在科技重塑萬物的時代,飲食與農業的創新也正悄然發酵。台灣唯一專注於食農科技創業輔導的「好食好事加速器」,將於10月30日舉辦第八屆Demo Day。活動將邀請13 家入選新創登台發表,聚焦食農科技、AI供應鏈和飲食創新三大面向,分享他們如何以科技、創意和永續理念,改寫食農產業的未來。現場亦同步規劃「未來食農展演區」,集結本屆共17 家新創團隊,展示最前沿的產品與服務,從飲食創新到食農產業的智慧應用,讓與會者一次看見未來食農的全景樣貌。

化身食農新創關鍵推手,創整體存活率95%佳蹟

好食好事加速器營運總監張正瑜指出,好食好事加速器自2018年啟動以來,至今已輔導 78 家食農新創團隊、累積總資本額達新台幣22.6億元,整體成長率達 114%,整體存活率達 92%。

好食好事3.jpg
圖/ 好食好事

這些成果不僅展現了台灣食農新創的韌性與潛力,更凸顯好食好事加速器在背後扮演的關鍵推手角色,透過系統化輔導、跨域資源鏈結與市場驗證,讓食農創業者能夠以更快的速度、更穩的步伐邁向成功。而因應食農產業的轉型趨勢與全球永續浪潮,今年加速器特別聚焦在以下兩大重點,一是運用科技和創新推動食農產業升級,二是加速飲食創新發展。

食農科技+AI供應鏈,以數位創新驅動食農產業升級

根據張正瑜的觀察,多數人對食農產業的想像皆停留在農作物生產階段,但這其實太過狹隘,「食農產業的真正範圍很廣,從『產地到餐桌』乃至『再循環』的整條供應鏈,都應該被納入其中,」張正瑜說,這當中包含生產、批發零售、物流、用餐場域、包裝材質的選用,甚至或廚餘與農業廢棄物的循環再利用等議題,這些都屬於食農產業的一環。

為了提升食農產業價值,今年入選團隊中,有許多聚焦於 AI、數位科技、永續再生等領域的新創,透過創新的解決方案去優化供應鏈各個節點,讓創新不只發生在農田,而能延伸至整個產業鏈。舉凡食農科技、AI 供應鏈等議題,其目的都是運用科技與創新思維推動食農產業升級。

其中,食農科技指的是,運用創新技術或數位科技改變傳統農作物的生長模式與管理方式,本屆入選團隊好食Agri Optech,便是以室內植物工廠為核心,自主開發高效植物照明技術與模組化系統,不僅大幅節省能源與水的耗用量,更能降低疏菜耗損量,與國際植物工廠解決方案相比,好食Agri Optech無論在價格或營運效能上都極具競爭力,如今更透過好食好事加速器的輔導與媒合,成功對接至連鎖早餐品牌,擴大產品通路與市場觸角。

好食股份.jpg
圖/ 好食好事

而AI供應鏈,則是運用人工智慧讓供應鏈更透明、暢通與高效。例如本次入選團隊——團薦科技開發出的AI零售選址平台,可以透過數據與 AI 模型分析人流熱點、預測未來3個月內的營收表現與展店成功率,協助企業找出最具潛力的展店地點。這項技術不僅提升選址決策的速度和精準度,也大幅優化展店流程與整體效率,同時在加速期間,透過業師牽線順利取得與大型連鎖手搖飲品牌合作的機會。

整合大拙匠人資源,加速推動飲食創新

至於本屆加速器的第二個特色——飲食創新,好食好事攜手新興食品品牌「大拙匠人」推出FMCG(快速消費品)加速項目,將具備台灣特色和在地風味的食品,結合新食材、新技術或新包裝,轉化成可在主流通路販售的商品,進一步走向更廣泛的國際市場。

舉例來說,本次入選團隊阿勇家餐飲,是一家擁有 60 年經驗的辦桌團隊,透過與大拙匠人合作開發新產品,使傳統的辦桌料理得以用全新的形式進入零售通路,從節慶餐桌延伸至日常家庭,甚至邁向海外市場,讓全球都能感受台灣獨有的辦桌文化。

另一家入選團隊日日好食,雖然與大拙匠人同樣主打麵類商品,但其強調高蛋白、低碳水化合物的健康取向,與大拙匠人的主要產品鵝油拌麵,各具不同特色、形成互補,雙方在加速期間不僅共同探索合作開發新商品的可能性,大拙匠人更分享自身進軍大型通路的實戰經驗,協助新創掌握通路策略與進入國際市場的運作節奏。

日日好食.jpg
圖/ 好食好事

不只如此,日日好食也透過好食好事加速器的引薦,接受曾任直銷企業高階主管的業師輔導,進一步優化經營策略、提升銷售表現,並對接大型食品公司洽談合作機會,同時也與海外加速器建立連結,為進軍北美市場做好準備。

「我們想做的不只是產品創新,更是『台灣味』的文化傳承與品牌輸出。」張正瑜強調,把餐飲料理轉化成標準化商品,不僅能擴大銷售通路和市場,更能縮短備菜的人力和時間,成為解決餐飲業人力短缺的有效途徑。

從在地出發,鏈結全球:好食好事推動食農新創國際化

張正瑜認為,台灣食農技術和食品產業都具有很強大的市場競爭力,新創團隊應該更具企圖心,在創業的第一天就放眼海外市場。正因如此,好食好事加速器不僅致力於培育在地新創,更積極推動國際鏈結,透過海外社群串聯日本、新加坡、印尼、北美等地的食農科技與創業生態圈,希望將台灣的新創力量推向全球舞台。

今年 5 月,加速器便帶領校友團隊前往日本參加 SusHi Tech Tokyo 2025(Susai Tech)展會,與日本當地的食農科技團隊與投資人交流;預計 11 月前往新加坡和印尼,透過新加坡知名的食農科技加速器 Innovate 360,接觸具潛力的投資與合作夥伴,並對接由印尼最大食品集團三林集團(Salim Group)成立的加速器 Innovation Factory,進一步串聯當地的大型零售與食品企業,為台灣食農新創開啟跨國合作與市場落地的新契機。

從在地創新到國際鏈結,好食好事加速器持續為台灣食農新創打造更廣闊的舞台。現在就報名 10 月 30 日第八屆 Demo Day,一同見證台灣食農創新的新篇章。

好食好事1.JPG
圖/ 好食好事

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