讓人無法抗拒的價格
讓人無法抗拒的價格
2012.10.29 | 行銷

OGUMA利用網路行銷,創造讓消費者無法拒絕的價格,並給予會員贈品和價格的優惠,另外舉辦見面會,參與者可帶大量贈品回家,讓會員有貴賓尊寵感受。

創立於1999年的OGUMA,以一瓶藍罐噴霧保濕水起家,因為水中含有礦晶離子群I.C.E.,噴灑式不需按摩、上妝前上妝後都可使用的便利特性,創立之初就受到網友熱烈討論。有趣的是,礦晶離子群I.C.E.原料來自東京海外生物科技公司,這家並非發展保養品事業的日本公司,其實經營的是水資源與回收事務,其偶然在實驗室中從飲用水中發現礦晶離子群I.C.E.。

讓顧客「無法拒絕」
當時在東京海外生技公司台灣分公司工作的周書宏,發現其中的保濕水商機,遂籌劃以礦晶離子群I.C.E.為產品核心的保養品牌,投入100萬元,決定以創業成本低的網路起家。周書宏表示,當時資源不多,官網生意冷清,所幸與B2C購物網站e美人網(現已關站)合作,透過網路下單、超商取貨,以及限時特賣的方式,賺進第一桶金。再加上網友自發性的在美妝社群網站大力推薦,導入官網的第一波消費者,讓OGUMA逐漸站穩腳步,10年之後創造出平均月營收2000萬到4000萬新台幣的佳績,保溼噴霧累計銷售突破1300萬瓶。

雖然OGUMA成功的第一步是從網路開始,但隨即轉往開設實體門市。周書宏剖析順利開創品牌的原因:「產品本身不構成生意的,產品只占成功的5%,行銷是關鍵,如何讓人無法拒絕是目標!」因此OGUMA先是創造無法拒絕的價格吸引消費者首次購物,如原價1200元的商品免費,只要付運費240元;又如特價360元商品,宣告下周調漲到480元。懸殊的價差加上急切促銷,一波又一波地提升OGUMA知名度。

第二步是創造無法拒絕的會員優惠
。會員可購買1年10檔的特惠當季商品,透過大量製作,價格可壓低到2折。另外若在OGUMA消費,即可連續領取4個月免費贈品,而且贈品多半是大份量、價格千元以上的正品,目前累積出高達70萬名會員,九成是女性,年齡從18到60歲都有,是OGUMA業績穩定的消費主力。周書宏表示,送出多少贈品、成本多少已經無法計數,「但每個月來領贈品的會員,有三成會順帶消費,所以我們認為贈品策略是對的方向。」

第三步是感性行銷
讓會員無法拒絕地繼續當會員。網路商品先天無法直接試用,對於業者來說,是需要克服的議題。OGUMA長期舉辦會員見面會,採會員抽籤的方式,舉辦頻率從1年10次到現在1周10次,與會會員從第一次只有3個人,到現在是幾千人申請,抽出500人與會。會員可當場試用當季商品、交流心得,同樣有大份量贈品可帶回家,讓會員始終有貴賓尊寵感受。

感性行銷增加黏度
此外,OGUMA感性行銷,與周書宏個人的明星魅力有極大關係。身為四年級生的周書宏,理性、風趣又帶點直率的氣質,從他定期寫給會員的電子郵件可見一斑。信件第一句必定是「親愛的」,最終必定署名「I Love You OG桑」,其中有逗趣的中年大叔自言自語,也有苦口婆心的健康提醒,一篇篇不算短的郵件,堆疊出生動的品牌形象,因此會員在見面會見到周書宏時,也就覺得份外親切。這也是為何經過實體門市的會員會直衝著周書宏笑,並且彼此熱絡交談的原因。

關於經營網路商店帶給他的轉變?周書宏先是自嘲以前做倒過七、八個事業,是個名副其實的「倒店專家」,但始終以策略專家自居,是個臭屁的人。接著感性地說:「直到經營OGUMA,許多客人真誠的回應感動了我,讓我懂得關心與愛人,我像是浪子受洗了一般。」

品牌建構三部曲
****會員免費贈品
會員制為主要經營軸心,消費一次可得到連續4個月的免費贈品,贈品份量常出乎意料的多。

門市通路
經營實體通路,透過免費贈品的方式,促使會員進入門市,再促使連帶消費,平均三成進店消費者會進行購物。

實體見面會
舉辦密集的會員見面會,採抽籤制,實際體驗產品、推廣品牌特色,強化會員向心力。

OGUMA
●創辦人:周書宏 
●賣場成立時間:1999年 
●平均月營收:2000萬?4000萬新台幣 
●員工數:120人 
●賣場網址:www.oguma.com.tw
●平均商品數:約60款 
●商品價格:250~3980元 
●品牌定位:礦晶離子群I.C.E.為基底的保濕護膚品

資料來源《數位時代No.201》

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第6屆Meet大南方倒數!352組商機媒合、六大解方展區,帶問題進場就能找到解方
第6屆Meet大南方倒數!352組商機媒合、六大解方展區,帶問題進場就能找到解方

2026年8月28日(五)至29日(六),Meet大南方將於高雄展覽館展開第6屆展會,並於即日起正式啟動招商。

近兩年,南台灣企業開始出現一種很明顯的變化。

他們不再只是「想了解AI」,而是開始問:「這個東西能不能直接解決我的問題?」

在高雄,重工業與製造業面臨缺工與淨零轉型壓力;台南的高值製造聚落,開始加速導入自動化與數位管理工具;嘉義與屏東則分別圍繞無人機、智慧農業與綠能產業,形成新的區域應用場景。

這些變化背後,其實都指向同一件事:南台灣的企業需求,正在從「理解新科技」,轉向「尋找可立即落地的解方」。

#4 2026Meet大南方徵展
在破萬人流的展會現場,企業觀展者透過第一線交流快速比較不同解方與合作可能。
圖/ Meet創業小聚

而這也讓企業尋找解方的方式,開始改變。

過去,企業與新創及科技團隊的連結,多半依賴長期業務開發、人脈介紹,或零散的展會接觸;但在決策速度加快的情況下,企業更傾向在短時間內完成資訊比較、方案評估與初步媒合。

這也是為什麼,近年愈來愈多以「解方對接」為核心的場域開始出現。

以Meet大南方為例,2025年展會共促成352組商機媒合,較前一年成長2.7倍。在相近的展商規模下,媒合效率的提升,反映的並不只是活動熱度,而是企業需求正在快速集中。

AI已經不是重點,能不能落地才是

AI、自動化、ESG,幾乎已經成為所有產業論壇都會出現的關鍵字。

但對許多企業來說,問題早已不是「知不知道」,而是「能不能用」。

例如:
- AI能不能直接改善產線良率?
- 碳管理工具能不能真的降低營運壓力?
- 數位工具能不能解決人力不足?
- 自動化系統導入後,多久能看見效率提升?

比起概念,企業開始更在意落地性與導入成本。這也讓市場需求逐漸從「趨勢理解」,轉向更務實的「問題解決」。

比起曝光,現在的企業更在意能不能合作

在這樣的背景下,展會的角色也開始改變。

過去,展會更像品牌曝光與市場宣傳的平台;但現在,愈來愈多企業是帶著具體需求走進現場,希望在短時間內找到可以評估、比較,甚至直接進入合作討論的對象。

#0 2026Meet大南方徵展
企業需求加速浮現,也讓愈來愈多解方提供者選擇透過展會與企業直接對接。
圖/ Meet創業小聚

對解方提供者而言,這也意味著另一種市場接觸方式正在形成。

相較於傳統陌生開發,透過展會、媒合機制與現場交流活動,能在更短時間內接觸到大量潛在客戶,並快速理解區域市場的需求輪廓。

Meet大南方近年所強化的,也正是這類「高密度對接」。

除了展區展示外,現場也透過企業媒合會、投資人交流、新創社群活動等形式,增加需求方與解方之間的直接互動機會。

某種程度上,展會正在從「展示技術」,轉向「協助企業尋找答案」。

企業不是為了「看AI」而來,而是想解決缺工與效率問題

2026年Meet大南方將以「Meet Your BEST Solution」為核心主軸,並將展區重新調整為六大「解方區」,直接對應企業經營現場最常見的問題情境。

展區類別包括:
- 智慧製造與產線升級
- 數位管理與企業效率
- 醫療健康與高齡照護
- 淨零碳排與綠能永續
- 品牌轉型與跨境行銷
- 未來零售與餐飲科技

#3 2026Meet大南方徵展
為貼近企業需求,展會特別規劃六大解方展區,讓企業觀展者更有效率地找到對應解方。
圖/ Meet創業小聚

相較於以技術類型區分,這樣的方式更接近企業的思考邏輯。

企業不是為了「看AI」而來,而是為了解決效率、成本、缺工與轉型問題。而對新創與解方團隊而言,也更容易在具體場景中,被真正有需求的人看見。

南台灣缺的不是需求,而是有效的對接

從半導體供應鏈、製造業升級,到淨零與數位轉型需求快速增加,南台灣正在形成一個與過去不同的產業節奏。

這裡需要的,不再只是遙遠的科技想像,而是能真正進入工廠、辦公室與營運現場的實用工具。

#1 2026Meet大南方徵展
今年Meet大南方將於8/28、8/29在高雄展覽館舉辦。
圖/ Meet創業小聚

當企業開始加速尋找答案,市場也正在重新建立需求與解方的連結方式。

2026年8月28日至29日,Meet大南方將於高雄展覽館舉辦第6屆展會。在產業轉型持續推進的背景下,這類以解方對接為核心的場域,也逐漸成為南台灣企業與科技團隊建立連結的重要入口。

展會基本資料

2026 Meet Greater South 亞灣新創大南方
時間:8/28 (五)、8/29 (六)
地點:高雄展覽館北館
官網:https://meetgreatersouth.tw/

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關鍵字: #創新創業

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