*年收入(美元)18,530,000 *Google搜尋點擊數1,760,000 *代表性代言品牌: GARMIN(GPS導向系統)/Reebok(銳跑球鞋)/Apple(蘋果電腦)/VISA(威士信用卡)/Pepsi(百事可樂)/McDonald's(麥當勞)/Tag Heuer(豪雅表)/聯通新時空CDMA(中國聯通)/Gatorade(開特力運動飲料) 2003年1月17日,是全世界籃球迷引頸期盼的一天,因為姚明要與「俠客」歐尼爾(Shaq O'neal)第一次在NBA球場上對決。比賽還沒開始,向來自大的洛杉磯湖人隊(L.A. Lakers)明星中鋒歐尼爾,老早就在媒體放話,要用「霸王肘」撂倒姚明,那天早上,隊友與姚明之間的招呼,也從「Good Morning」(早安)變成「Take Care」(保重)。比賽第一節開始,歐尼爾還來不及先發制人,就先被比他高10公分的姚明搧了三個麻辣鍋,最後姚明在延長賽利用隊友一記妙傳灌籃得分,終結這場全球一億人收看的世紀中鋒對決戲碼。 姚明這位2002年的NBA選秀狀元(史上第一個在首輪第一位被選中的外國球員),從他決定加入NBA的那一刻開始,他就成為許多廠商眼中的獵物。過去三年,已經有九家廠商付出2千萬美元找姚明代言,此外還有500家廠商翹首等待姚明和他專屬的15人經紀團隊(成員都來自芝加哥大學商學院)點頭同意。 打NBA不過三年、離「偉大」還有一段距離的姚明,出身於籃球世家,父母親都是優秀的籃球員。九歲開始,他就被送到上海徐匯區的體育學校苦練籃球。球技與身高一起長大的他,一路走來都是球隊樣板人物,去年帶領中國籃球隊,首次在奧運打進世界八強。 目前休士頓火箭隊(Houston Rockets)付給姚明的薪資,在全NBA球員排名28位(五年7,600萬美元的下季新合約),只能算是中上,這說明他的「球場宰制力」在球團眼中尚有不足。但是球場下的姚明擁有健康、奮進、幽默、孝順的形象,商人們願意掏出大筆鈔票,讓他擁有「偉大」球員的身價,其中最重要的一點,就是姚明所代表的中國13億人口市場——投資姚明,就等於買到「中國概念」的入場券。
隨著 AI 工具逐漸普及,真正拉開差距的,已不只是技術或算力的強弱,是企業能否整理資料、重新設計流程,並把 AI 融合既有工作方式,持續轉化為營運價值。
Amazon Web Services(AWS)將於10月23日於高雄舉辦「2026 亞馬遜港都 AI 創新日」邀請 OpenAI 與製造、金融、交通、零售及運動育樂等領域的實務代表,從技術趨勢、資料治理、流程設計與組織轉型等面向,拆解 AI 落地前必須處理的現實問題,協助企業重新檢視自身的導入條件與下一步布局。
企業下一步,不只是再導入一套 AI 工具,而是讓 AI 進入日常營運
模型可以採購,系統可以建置,但資料是否整理到位、流程能否重新設計、組織是否清楚由誰負責,才是決定技術能否持續發揮價值的關鍵。
高雄近年推動數位轉型,同樣面對這項核心課題。亞灣周邊聚集扣件、石化、鋼鐵等傳統產業,場域複雜、既有系統眾多,正因如此,更能檢驗一套 AI 導入方法是否具備複製與擴大的條件。城市發展也從建置算力基礎,進一步走向讓技術真正進入產業與治理現場。
AWS 連續六年深耕高雄,今年以「雲騰智慧大南方 齊創 AI 好未來」為主軸,將討論重心從雲端與算力基礎,推進到應用全面升級,協助城市從「有 AI」走向「AI 有感」。
政府治理是否更即時、產業流程是否真正改變、市民與使用者能否感受到服務提升,才是「AI 有感」的具體檢驗。延續「高雄試點、全臺普及、雲端出海國際」的發展路徑,10月 23 日登場的亞馬遜港都 AI 創新日要談的不只是企業「有沒有 AI」,而是導入之後企業的真實改變。
OpenAI 重磅講者親臨高雄,從技術前沿看見企業的關鍵課題
今年活動特別邀請 OpenAI 東南亞暨台灣合作夥伴總監 Mark Jeffrey,以「前瞻 AI 如何助力產業領袖開創新局」為題,分享在 AI 技術快速演進之下,企業應如何重新思考未來布局。
面對 AI 能力邊界持續擴張,哪些應用已具備規模化條件?哪些仍需要更完整的資料、治理與組織準備?這是正在規畫下一階段 AI 投資的企業必須先回答的關鍵課題。
上午議程將從資料、組織與金融三個面向,拆解 AI 落地前必須處理的現實問題。「數據為本,AI 啟航」先回到資料基礎:外部模型跑得再快,若企業自身的欄位定義、存取權限與資料品質尚未整理到位,技術仍難以轉化為可靠判斷。
「打造 AI-Ready 組織的關鍵布局」論壇則聚焦組織當責。AI 專案通常橫跨資訊、營運與管理部門,真正困難的不只是把系統建起來,而是由誰推動流程改造、由誰認列成果,以及當 AI 產出的判斷出現問題時,責任最後應由誰承擔。公部門、製造業與雲端服務業者如何從不同角色處理這些問題,對其他組織同樣具有參考價值。
金融創新論壇將討論 AI、虛擬資產與企業轉型。金融場域對資料安全、合規、風控與可追溯性的高度要求,也提醒企業:效率不能取代治理,AI 更不能成為責任模糊的理由。能否在高監管、高風險環境中建立清楚邊界,將直接影響 AI 應用能不能被長期採用。
從六種產業場景,看 AI 如何走進真實流程
真正具備參考價值的 AI 案例,不只要說明「做了什麼」,還要回答幾個更實際的問題:解決哪一段流程、使用哪些資料、在哪個節點交給 AI、誰負責最後判斷,又如何確認投入確實產生價值。
下午議程規劃橫跨智慧支付、製造、媒體科技、智慧交通、零售製造與運動育樂六種產業場景。每個場景面對的資料條件、即時要求與風險門檻都不相同。
| 產業場景 | 議程規劃與關鍵課題 |
|---|---|
| 智慧支付 | 藍新金流運用 AWS AI 自建智能 KYC 與交易監控;處理身份辨識、交易監控與風險判斷 |
| 製造 | 以語意層串接資料孤島,讓 AI Agent 正確理解分散在不同系統的資料 |
| 媒體科技 | 會說台語的 AI Agent:從醫院櫃台到第一線的落地實戰 |
| 零售製造 | 零售製造轉型;把技術接進實際營運與使用者體驗 |
這些差異進一步說明,AI 沒有一套可以直接複製到所有產業的標準答案。企業真正需要的,不只是更多案例,而是看見不同產業如何依資料條件、即時要求與風險門檻,把 AI 融入實際營運與使用者體驗。
現場同步打造「產業賦能走廊」,邀集超過 15 組雲端生態系夥伴設置展示攤位,聚焦智慧製造、金融科技與城市治理的真實痛點與解法。無論企業目前卡在技術、資料、治理,還是組織協作,不同問題點,都能找到對應的解方。
10 月 23 日,從智慧製造的產線優化、金融科技的風控升級,到運動產業的會員體驗創新,看 AI 如何從概念走進產業現場,成為百工百業轉型升級的實際動能。
「2026 亞馬遜港都 AI 創新日」,掌握 AI 賦能百工百業、領航產業升級的實務趨勢
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