一去不返的Facebook觸及率,經營品牌的下一步?GQ打造鐵粉循環提升影響力
一去不返的Facebook觸及率,經營品牌的下一步?GQ打造鐵粉循環提升影響力

靠Facebook躺著賺流量的時代隕落了,許多小編近一年更親身被「觸及率與點閱率崩盤,難以挽救流量」直接衝擊。康泰納仕台灣GQ品牌溝通暨行銷副總監林昱光任職的GQ雜誌也不例外,促使他重新思考社群網站及流量數字之間的關係,並研究如何重塑品牌影響力。

數位行銷學院舉辦的《號召行動的社群召喚術》課程中,林昱光分析,許多企業將「Facebook粉絲數量」「月流量」當作KPI(關鍵績效指標),但若只是追求粉絲數量,卻沒有照顧到品質和效度,將難以變現、缺乏品牌忠誠度。

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圖/ 數位行銷學院

如果是你,想跟一百個人只做一次生意,或是跟每個人做一百次生意?Facebook紅利消失,GQ選擇後者。

漏斗型策略由廣漸窄,聚焦於雙向溝通篩出鐵粉

從使用者旅程的角度而言,經營鐵粉策略從「粉絲、分眾、社團、超級粉絲」4大階段,範圍由廣泛漸入專精,像支漏斗層層淘出最有價值的鐵粉,並且頭尾循環。

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圖/ 林昱光提供

第一階段為品牌面向大眾的媒介,像是社群網站、YouTube等等,透過最了解粉絲和市場的第一線人員(以GQ來說即是編輯),以有趣、有用、有梗的內容吸引流量;而「分眾」則是從粉絲中細分出特定類別經營,例如透過訪客的瀏覽行為,推薦相關的文章。以上都是企業對粉絲的單向溝通,想捕獲鐵粉必須更進一步創造下列兩階段雙向溝通。

希望粉絲忠誠,重中之重是凝聚對品牌的歸屬感,GQ以穿搭、紳服、創業、品酒等等不同Facebook社團為社群園地。不過,若是毫無管制將會導致廣告亂竄、品質低落,難以讓人願意互動,因此不公開社團、審核成員資格有其必要。

在社團裡,品牌需要做好帶動話題的角色創造交流熱度,像是紳服社團小編一個禮拜會丟出兩個話題或票選活動,讓成員分享意見。定期定量執行後,如今社團成員活躍度高達96%,甚至日前還自發舉辦活動,當中的照片、影片都是能推動粉絲繼續交流的有力內容。

活動內容扣緊「想分享」、讓粉絲看起來「很有哏」

線上的互動往往不如真實體驗來得打入人心,想將社團裡的成員轉換為「超級粉絲」,還得靠線下活動來推一把。然而,實體活動的成本結構與複雜程度高。若是萬人響應,一人到場,損失不在話下。林昱光提醒,舉辦活動前,關鍵之一的是緊抓「Content for Social」(以在社群分享為目的,審視設計的活動)概念。

說穿了,就是你的活動要有讓人想打卡、上傳照片的吸引力。舉例來說,2018年8月GQ以國外盛行的「雞尾酒周」,在台北舉辦一個月的「Bar Surfing一起跑吧」活動。其中將4部公車內部改裝成行動酒吧,並邀請YouTuber恩熙俊在車上擔任主持人帶遊戲;另外推出跑吧生存包,內含跑吧地圖、解酒液、能量飲料、嘔吐袋、計程車折價券等等,充滿趣味和設計感,一開箱忍不住上傳分享給朋友。而品牌也能借力使力,蒐集粉絲的貼文成為吸引大眾流量的內容,打造行銷循環。

「不只活動要有哏,也要讓參加者看起來很有哏。」林昱光總結,活動不僅讓粉絲參加時感到開心有趣,還需要為他們在社交圈中的地位、形象加分,因而提高對品牌的好感與忠誠,增加企業影響力。

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中華電信攜手AI新創,前進大南方共築未來競爭力
中華電信攜手AI新創,前進大南方共築未來競爭力

隨著南台灣正逐漸崛起成為亞洲科技重鎮,如何協助在地新創開創更多市場機會,成為產業升級至關重要的課題。中華電信將攜手9家潛力新創,前進南台灣最大創新創業活動「2025 Meet亞灣新創大南方」,向外界展示與新創協作開發的AI應用成果,展現中華電信以實際行動引領數位創新、共創智慧未來的企業承諾。

由內而外促進跨界合作,打造南台灣AI創新創業雨林生態系

根據《2025全球新創生態系報告》,南台灣縣市的新創動能展現強勁成長力道,台南與高雄的新創城市排名皆大幅躍升,成長率甚至突破100%。著眼於南台灣新創的發展潛力,中華電信持續深化南台灣布局,以領先的AI技術與5G網路優勢,與在地政府、南部產業攜手共建南台灣AI創新創業生態圈。

事實上,中華電信早在2018年便成立全台第一個電信業5G加速器,成功培育74家新創團隊,同時內部亦積極啟動AI轉型,並逐步將AI轉化為對外的服務能力,成為協助企業導入AI應用的賦能者,同時與各界攜手開發創新應用,扮演AI協創者的角色。

在AI應用協創開發上,中華電信除了提供雲端、5G等資源,更整合集團內部資源、創投部門與外部投資基金的力量,全方位支持新創團隊打造創新解決方案,也為各行各業注入AI轉型動能,提供涵蓋AI雲平台、技術支援的解決方案,協助企業在數位轉型路上加速前行。

中華電信 x 大南方
圖/ Dreamstime

【亮點1:AI平台】雲端算力升級 驅動產業加速AI創新
隨著生成式人工智慧與高效能運算需求持續攀升,中華電信自主研發的 hicloud雲端服務進化升級,推出具高度彈性與擴展性的AI算力雲平台,提供雲端GPU租賃服務。企業可透過即時租用、以時計費模式,有效降低前期硬體投資負擔,並靈活調配算力資源,促進多元AI應用開發落地。

同時,中華電信攜手全球三大雲端領導業者 AWS、Microsoft 及 Google Cloud,引入多項生成式 AI 技術,並結合中華電信在地化雲端顧問服務,為政府與企業量身打造最適化的雲端 AI 整合解決方案,全方位協助客戶加速數位創新,推動智慧轉型。

【亮點2:AI技術】多模態AI創新應用,融合視覺×數據驅動精準決策
在AI技術端,本次參展的憶象和博誠電子,皆順應多模態AI趨勢,展現結合視覺、知識文件或感測數據的創新應用,為企業打造更智慧、更精準的決策與管理工具。

憶象推出全圖形化視覺 AI 平台 Memorence Suite 及多模態 VLM 知識助理系統 Memoragents,可快速判讀與企業知識融合,形成「看得懂又說得清」的 AI,協助企業優化決策流程、降低營運成本,進而提升高效產能與核心競爭力。

博誠電子的魔塊智能物聯係為匯聚邊緣AI應用與頂尖技術的創新平台,獨創的多模態AI技術,可高效地與Edge Ai模組及晶片無縫介接,大幅提升AI判斷的準確性及可靠度,進而節省企業人力成本、提升營運效率。

【亮點3:AI應用】多元AI解方齊發 助企業提效、永續與自動化升級
在企業AI應用端,中華電信攜手新創團隊展多元AI解決方案,從客戶服務、倉儲物流及永續減碳3個面向,協助企業邁向智慧營運與永續轉型的雙重目標。

在客戶服務端,愛吠的狗與InventAI皆聚焦電話客服場景。愛吠的狗展出「AI AMAZE 電話客服- TeleAgent」解決方案,可降低企業客服人力負擔。目前已展開生成式AI教學、產學研究等多項合作。InventAI的DeepVoice客服心聲分析平台則可剖析對話重點,提升客服效率與回應品質,中華電信客服中心在導入後,資料蒐集時間減少33%、無效對話過濾達93%。

能火動畫與騏御記則以AI應對人口少子化、高齡化帶來的缺工挑戰。能火動畫的3D AI虛擬人,具人臉辨識、人流分析、多語服務及行銷數據蒐集功能。而騏御記以USeeToGo的AR行動擴增實境服務為基礎,開發SLAM AI AR導覽與導購服務等應用,適用於醫療、零售等場域。

在倉儲物流端,泰科動力不僅是台灣第一家自產自銷AMR的公司,其自主研發的AMR SLAM自主移動機器人,更抱走第21屆國家品牌玉山獎最佳產品獎。

在永續減碳端,櫛構科技開發的CHAP-E活動/會議碳數據解析平台,透過GenAI演算法協助制定具體可行的減碳路徑以執行碳中和,協助企業落實節能減碳永續轉型。擁樂數據的COMMEET智能費用管理系統,可以在既有費用報銷流程中同步計算每筆交易的碳排放量,協助企業落實永續目標。

中華電信 x 大南方
圖/ Dreamstime

中華電信登論壇舞台、廣邀 AI 人才 賦能南台灣共創新未來

中華電信攜手新創積極推動AI應用,並在「2025 Meet Greater South亞灣新創大南方」活動,全面展示最新AI協創成果。除帶來涵蓋AI雲平台、AI技術與AI應用的多項技術亮點外,中華電信亦將登上「南方創新力:亞灣AI半導體經濟論壇」舞台,以「AI創新賦能大南方」為題,分享推動AI落地與生態協創的實戰經驗,及透過科技人才專區「加入中華電信打造精彩未來:引領智慧台灣,通信科技職涯新契機」主題演講,廣邀AI、6G、智慧交通與ESG等領域專業人才加入,加速南台灣智慧轉型與創業生態升級。

歡迎8月22日至23日,與中華電信一起前進2025 Meet Greater South亞灣新創大南方,一同見證南台灣創新力量的崛起,共創台灣AI新未來!

中華電信 x 大南方
圖/ 中華電信

第七屆中華電信5G加速器線上報名至9/22(一) 熱列徵選中:https://cht5g.com.tw/

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