行銷科技人才正夯,Martech行銷創始人Scott Brinker解密人資檔案
行銷科技人才正夯,Martech行銷創始人Scott Brinker解密人資檔案

台積電創辦人張忠謀分享60年總經理濃縮觀察,科技企業最重視技術,但其實,業務跟行銷也同等重要,「輕視兩者,公司根本活不了!」

行銷科技在行銷界日漸重要,《數位時代》獲得行銷之父、Martech行銷創始人 Scott Brinker授權,將連載其精彩著作內容,360度觀察科技行銷面貌。

行銷之父Scott Brinker:一份行銷科技人資白皮書

Brinker訪問美國海內外的行銷科技與營運從業人員,將行銷科技人才的薪資、升遷速度等職場秘辛,一次呈現在我們面前。

行銷之父篩選出的365位受訪者,可依照工作上扮演的角色併入行銷科技的3大核心領域:

  • 30.4%──行銷科技/行銷資訊/行銷技術人員
  • 24.4%──行銷營運
  • 45.2%──行銷營運與科技(皆有)
2019 Marketing Technology and Operations Salary Su
行銷科技領域的崗位大多結合了行銷科技與行銷營運,近半數受訪者認為自己身兼兩種角色。
圖/ Chief Marketing Technologist

從上方的圓餅圖中,可以看出行銷科技領域的崗位大多結合行銷科技與行銷營運。而在Brinker的訪問過程中,確實發現很多公司行銷部門的技術與數據服務,已經通通納入行銷營運旗下。

雖然在組織架構上,行銷營運吸收了行銷科技,但從另一個角度來看,行銷科技拉抬行銷營運的高度,將之從一位默默無聞的保全,提拔為數位行銷的策略領導者。

儘管仍有專職的行銷技術人員,但越來越多行銷技術人員開始跨足行銷營運團隊。

2019 Marketing Technology and Operations Salary Su
行銷科技領域晉升快速,高達77.7%行銷營運及技術人員聲稱曾在過去2年內獲得升遷。
圖/ Chief Marketing Technologist

過去2年內,77.7%的行銷營運及技術人員獲得過升遷,更有27.9%在6個月內得到拔擢,這個數字令人印象深刻。

行銷科技從業人員教育背景

2019 Marketing Technology and Operations Salary Su
儘管行銷科技與技術密切相關,絕大部分從業人員都不是科技背景出身。
圖/ Chief Marketing Technologist

一個引人入勝的觀察結果是,雖然行銷營運及技術的工作帶有科技元素,僅有5.8%的受訪者是電腦科學、資訊科技的本科生,另有6.6%擁有工程或科學的學位。

相較之下,接近3分之1──32.1%的受訪者是商業與經濟相關科系畢業,還有另外3分之1──29.3%畢業自人文科系。

顯然,勝任行銷營運及技術職務不必擁有科技背景。不過行銷技術領域變化迅速,從業人員必須不斷精進自己,在大學課堂上學到的知識,早已遠遠不足。

人文背景的從業人員占比如此高,雖然讓人訝異,在整體環境下不失為一樁好事,Brinker指出,這是因為如何在自動化與人性化間取得平衡,成為行銷領域的一門新興課題。

行銷科技工作的職責

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僅分別有36%、21%的受訪者認為,保障數據隱私合乎規範及行銷科技產品的安全性是自己的職責。
圖/ Chief Marketing Technologist

Brinker指出,圖表中超過70%受訪者認同的「核心職責」,隨著這些工作內容開始統整,是行銷科技產業漸趨成熟的正面跡象。然而,越來越少受訪者注重數據安全,確保數據隱私合乎規範及行銷工具安全性是工作職責比例降低,是行銷科技產業應當加強的面向。

行銷科技薪資仍存在性別落差

與去年的報告相同,今年的薪資調查依舊展現出顯著的男女薪資水準落差。

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較高薪水的區間男女比例差距懸殊,顯示出行銷科技領域也沒能克服玻璃天花板的困境。
圖/ Chief Marketing Technologist

年薪125,000美元以上的男女比例明顯拉開差距,報告中也有證據顯示,職位高低與晉升率同樣存在性別落差。雖然男女薪資落差並非行銷科技領域獨有的現象,仍是亟須處理及改進的問題。

完整報告請見:2019 Marketing Technology and Operations Salary Survey

作者:Scott Brinker

責任編輯:陳映璇

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影音體驗成行動網路新戰場!Opensignal 揭台灣大哥大奪「雙料冠軍」,連網穩定撐起高負載影音與 AI 協作
影音體驗成行動網路新戰場!Opensignal 揭台灣大哥大奪「雙料冠軍」,連網穩定撐起高負載影音與 AI 協作

現代人手機不離手,通勤時滑短影音、午休追串流影劇、下午開視訊會議,網路影音應用成為工作與生活的普遍情境。然而,一旦畫面卡頓、畫質不穩,或聲畫不同步,使用體驗立刻打折,甚至影響工作效率與專業判斷。

也因此,網路品質不再只是「快不快」的問題,更關乎能否在高使用量的日常情境下,維持穩定、連續的表現;對此,第三方評測也採用更貼近使用者情境的方式衡量網路體感。而 Opensignal 最新報告指出,台灣大哥大在影音體驗相關項目是業界唯一同時拿下「影音體驗」與「5G 影音體驗」雙項獎項的電信商,其中,關鍵的差異是什麼?

為何「影音體驗」是網路品質的關鍵指標?

愈來愈多消費者入手旗艦機,追求的不只是硬體規格,還有流暢的 AI 應用與多工協作。然而,無論是視訊即時翻譯或雲端會議,這些高階功能都有一個共同前提:網路必須穩定。一旦網路品質不佳導致畫質下降或音畫不同步,旗艦級的 AI 功能將形同虛設。

這也意味著,檢驗網路價值的標準已經改變。如今,不能只看單點測速的瞬間峰值,更重要的是高負載情境下的耐力表現。因此,比起單點測速,影音體驗會是更完整的測試標準,直接挑戰了網路在室內深處、移動途中或人潮聚集時的網路實力;而唯有在長時間串流下依然不卡頓、不降畫質,才稱得上是高品質的連線。

換言之,隱身在硬體背後的電信商,才是發揮旗艦機性能的關鍵;唯有透過最佳網路品質,才能讓手中的旗艦機既是規格領先、也是體驗領先。

唯一影音體驗雙料冠軍,Opensignal 權威認證的有感體驗

雖然相較於測速數據,影音體驗更貼近日常使用,但也更難量化。對此,國際權威認證 Opensignal 的「影音體驗分數」,依循 ITU 國際標準,透過真實用戶裝置在行動網路上進行影音串流的實測數據,觀察不同電信網路在實際使用情境下的表現。

簡單來說,評測聚焦三項核心指標:影片載入時間、播放期間的卡頓率,以及畫質(解析度)是否能穩定維持。使用者從開始播放到持續觀看的整體品質,分數以 0–100 呈現,分數愈高,代表在三項指標的表現愈佳。相較於單點測速,這類評測更能呈現長時間、高使用量下的網路品質。

人流情境不降速.jpg
圖/ 數位時代

而在今年最新公布的 Opensignal 評測中,台灣大哥大獲得「影音體驗」獎項唯一雙料冠軍。其中,「整體影音體驗」為全台獨得第一名,「5G 影音體驗」則與遠傳並列第一。

之所以能在影音體驗拔得頭籌,關鍵在於台灣大哥大目前是全台唯一整合 3.5GHz 頻段 60MHz 與 40MHz、形成 100MHz 總頻寬的電信業者,亦是現階段全台最大 5G 黃金頻寬配置。頻寬愈寬,代表單位時間內可傳輸的資料量愈大;在大量使用者同時進行影音串流、視訊互動的狀態下,更能維持穩定傳輸、減少壅塞發生機率。

台灣大獲權威認證,NRCA技術撐起穩定基礎

除了頻寬帶來的流量優勢,台灣大哥大也採用「NRCA 高低頻整合技術」,也就是透過高低頻協作,讓 3.5GHz 負責高速傳輸、700MHz 補強覆蓋與室內連線,改善室內深處與移動情境的訊號落差,提升連線連續性。

同時,為了讓住家、通勤動線、商圈與觀光熱點等高使用場域維持穩定表現,台灣大哥大已在全台超過213個住宅、觀光及商圈熱點完成 100MHz 布建,提升人流密集區的網路覆蓋率。

5G高速(小).jpg
圖/ dreamstime

值得注意的是,在今年的 Opensignal 評比中,台灣大哥大還拿下了「5G 語音體驗」與「網路可用率」兩項第 1 名,累計獲得 4 項獎項。這意味著不僅具備影音體驗優勢,在語音互動與連線率等關乎用戶日常應用的基礎指標,皆有亮眼成績。

尤其,隨著影音與即時互動成為新世代的工作常態,網路品質的重要性只會持續上升。無論是遠距協作所仰賴的視訊與畫面共享即時同步,內容創作對直播與即時上傳連續性的要求,或是 AI 視訊互動、即時翻譯與會議摘要等新應用,都高度依賴低延遲與穩定的資料傳輸。網路品質因此不再只是連線條件,更是支撐內容生產、協作效率與新應用落地的基礎能力,甚至直接牽動競爭力。

而台灣大哥大經 Opensignal 認證、於多項關鍵指標領先業界,不僅將成為 AI 時代的重要後盾,也讓使用者能更充分發揮高階手機的效能,把「快、穩、滑順」落實在每天的工作與生活中。

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