導致斜槓青年陣亡的5種「死法」
導致斜槓青年陣亡的5種「死法」

自由工作者、自雇者大致上也適用!
這邊指的死,當然不是真的死,而是必須退出、無法繼續走在這條路上,在「財務上」或「精神上」已經崩潰的狀態。

常見死法有五種,結果都一樣就是崩潰,但背景原因不同:

摔死、餓死、脹死、累死、悶死

會想展開自己的斜槓人生成為一個「斜槓青年」(或中老年人士),脫離傳統上班職涯成為自由工作者、自雇者、接案者等等,但本質都是更自主彈性對自己負責的一種職業路線,當然是懷抱著某種願景,希望追求更理想的人生型態。搞清楚可能的陣亡方式,就可以事先預防。

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圖/ Shutterstock

延伸閱讀:想加入斜槓青年嗎?過來人的經驗告訴我,你必須具備好這兩個關鍵能力!

摔死——夢想與現實的距離

有句話這樣說:「 夢想很豐滿,現實很骨感

實際開始做之前總會有一些不切實際的想像。例如自由工作就是可以自由自在、只要你報價客戶就會接受、你的專業客戶都懂、產品丟出來就會有人買……實際開始做就會發現完全不是那麼回事。

原來自由工作意味著沒有下班、報價客人會砍、客戶會質疑你的專業、脫離了公司,工作會如此碎片和多工……然後就會完全崩潰,因為這些都超出原本預期,面對預期之外的事情就沒有準備、難以承受。

餓死——沒案子沒收入

有兩種情況: 沒收入、不穩定

先講不穩定,薪水的優點就是穩定,當你一旦脫離公司沒有了薪水,收入通常就不會那麼穩定;可能這個月賺十萬好棒棒,但下個月只有三千。

但你不會因為只賺三千就不用繳房租、不用吃飯、不用水電,如果沒有財務上的緩衝區間,一兩個月的低收入就可以直接把你搞死。務必要有至少幾個月生活費的財務預備,不然還是先好好領薪水比較務實。

另外就是沒收入,沒收入有很多原因。

  1. 缺乏接案的來源
    不知道要去哪裡找案子、案子也不知道要去哪裡找到你,身邊也沒有會介紹案子給你的人脈。

  2. 有案子來源但你看起來不夠有說服力
    業主看一看都覺得你好像不行,永遠的備胎。經歷、作品、專業論述、人脈背書,這四種沒有個至少一兩種,說服力就不夠,就算有談案子的機會,最終大概也都不會落在你身上。

  3. 不會成交
    你以為有案子可以談且有作品、有相關經歷,案子就會談成嗎?別忘記競爭對手的條件不一定比你差,成交是一門技術,光具備前兩者只是讓你拿到號碼牌,但不一定會成交。

沒收入、賺的不夠花,下場就是餓死。

脹死——想吃得太多但消化不了

斜槓就是多元身分、多元工作收入。所以,就可以亂斜一通、通通都斜起來嗎?除非你真的天賦異稟,不然脹死是可以預期的下場。

很基本卻非常重要、必須不斷強調的是:

  • 人的時間是有限的
  • 精神也是有限的
  • 腦力也是有限的

想做的事太多,例如一邊想多接案多賺錢、一邊又感覺到有壓力所以要持續進修學習、同時又要行銷自己所以寫文章、錄音、開YouTube、開Instagram等等,剛好又有單位找上門邀課邀演講、有的則是想開線上課程,最後你就會爆炸……怎麼每一樣東西都有不同專業?線上課程竟然不是把線下課程錄影放上網?YouTube跟Podcast的差別竟然不只是影像畫面的有無?

除非你天賦異稟,不然一定難以消化,最後每一樣都做不好、搞砸一堆機會和自己的口碑。

「專注」和「量力而為」是這裡的兩個重點。

就算是斜槓依然得專注,專注在核心領域、策略規劃上,斜槓不是亂斜一通,而是有規劃有步驟的,簡單說就是要有策略。

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圖/ Shutterstock

累死——不是餓死就是累死

講師圈跟接案圈都有這一句話:「不是餓死,就是累死」
不是沒案子、沒收入餓死,不然就是案子一堆但累死。

不要以為斜槓就不會窮忙!
不要以為斜槓就不會窮忙!
不要以為斜槓就不會窮忙!

這太重要了一定要講三次讓大家記住。

因為收入不穩定、在財務上沒安全感,所以只要有案就接。也因為忙碌於接案,少了策略規劃、進修學習,也壓縮到沉澱自己、自我成長的時間,雖然不在公司裡上班,卻一樣窮忙。

  • 作為一個專業工作者的個人商業模式
  • 個人的多項專業
  • 個人品牌與行銷

這些都需要持續累積和精進,才能讓自己愈來愈容易拿到條件好的案子並用自己更舒服的方式去執行,進而擺脫窮忙,一步步走向更自由的人生。

而要做到這樣,必須要有策略、有餘裕。
餘裕包含了時間、精神、腦力以及財務上的餘裕。

悶死——我好棒棒但沒人知道

你很棒,但與旁人有什麼關係?

這邊在講的就是 行銷的重要性

你可以做到哪些事、你有多厲害,你可以為他人解決什麼問題?創造哪些價值?在你讓他人知道並理解並接受之前,你都和旁人沒什麼關係。沒人知道你、認同你,最後你就會慢慢進入一種孤芳自賞的心理狀態。

個人品牌、行銷都是不能忽略的東西,前面寫到很多次策略,如果你的策略中沒有個人品牌和行銷的規劃,那應該就不是一份完整的策略。

摔死、餓死、脹死、累死、悶死
不想這樣死,就事先預防避開。

責任編輯:文潔琳

(本文由吳東軒授權轉載自其Medium

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門市越展越多,如何降低管理與維運負擔?不用全面汰換設備,也能逐步升級智慧化多據點管理
門市越展越多,如何降低管理與維運負擔?不用全面汰換設備,也能逐步升級智慧化多據點管理

快速展店背後的挑戰 如何降低跨據點管理與維運負擔

對連鎖零售企業而言,展店代表商機與成長,但當門市數量快速增加,營運與管理的複雜度也隨之提升。尤其對便利商店(C-store)、餐飲連鎖與其他高密度展店型態的企業而言,總部需要面對的不只是據點數量增加,更包括不同門市的設備管理、系統維護、日常維運與人力配置等多方面挑戰。

過去多據點門市的設備與資訊管理,往往以單一門市為單位,各據點可能擁有不同的攝影機、錄影設備配置與管理模式。當總部需要掌握事件狀況、確認門市營運情形,或進行跨區域管理時,往往需要投入大量人力逐一確認資訊,不僅增加管理負擔,也提高維運成本。

此外,零售產業本身具有高度變動性。門市可能因應市場策略進行展店、搬遷、改裝,甚至調整營運規模。傳統一次性設備投資模式,容易讓企業在面對據點變化時缺乏彈性,也增加設備重新配置與後續維護的負擔。

因此,現代零售企業所需要的不只是單純記錄事件的設備,而是一套能隨企業成長彈性調整、協助總部有效掌握多據點安全資訊,並支援未來智慧應用發展的智慧化管理架構。

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圖/ 晶睿通訊

從既有設備開始升級 降低全面汰換設備的轉型負擔

面對智慧化轉型需求,許多企業最大的挑戰並非是否需要升級,而是如何在不中斷現有營運的情況下完成轉型。

對已經投入大量資源建置安全系統的零售企業而言,全面汰換既有架構不僅成本高,也可能影響門市日常運作。因此,能夠兼容既有設備並逐步升級的彈性架構,成為企業導入智慧安全管理的重要關鍵。

透過混合雲架構,企業可以從既有設備開始,逐步整合不同據點的安全資訊與管理需求,同時導入雲端管理能力。相較於一次性重新建置,新一代平台架構能協助企業延續既有投資價值,並依照實際需求逐步導入更集中化、智慧化的管理能力。

此外,訂閱式雲端服務模式和混合雲安防架構,也為零售企業帶來更靈活的資產管理方式。相較於頻繁的硬體汰換、傳統一次性採購或繁瑣的跨品牌安防系統的管理,企業更有彈性的因應門市拓展、搬遷、調整或營運規模調整,精準配置資源,降低一次性投入壓力,也減少因據點變動造成設備閒置的情況。

對快速成長的連鎖零售企業而言,安全管理不再是一套固定且難以調整的架構,而是一個能隨企業規模與需求持續演進的平台。無論是新增門市、跨區域管理,或因應營運策略調整,都能以更彈性的方式完成管理升級。

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圖/ 晶睿通訊

AI 不只是安防工具 更開始協助零售提升營運效率

隨著 AI 技術快速發展,安全管理的角色也正在改變。過去企業導入影像系統主要用於事件記錄、事後查看與追蹤;如今,智慧雲端安防平台則能進一步從大量影像資訊中辨識人、車與行為,協助企業從「看見發生什麼」進一步「理解正在發生什麼」,甚至主動協助管理者發現與處理事件。對門市數量眾多、人力有限的連鎖零售業者而言,AI 正逐步成為降低管理負擔、提升營運效率的重要工具。

從基本事件偵測到自然語言規則 讓 AI 主動理解更多異常情境。 AI 智慧辨識已能針對跌倒、奔跑、徘徊、跨線等常見事件進行自動偵測,協助門市減少人工查看影像的需求。而進一步透過 Think Alert,管理者更可以直接以自然語言設定客製化的偵測條件,將 AI 應用延伸至傳統事件規則以外。以門市尖峰時段為例,店員往往需要同時處理結帳、補貨與顧客服務,總部也難以持續掌握每個據點的即時狀況。透過 Think Alert,管理者可以直接以自然語言設定「在門店入口抽菸的人」等情境;當符合設定條件的畫面出現時,系統即可主動發出警報,協助管理者即時掌握異常狀況。對於門市數量龐大的企業而言,這代表 AI 不只是協助辨識既定事件,更能依據不同營運需求,讓管理者以更直覺的方式設定希望 AI 主動關注的情境。

從大海撈針到快速完成調查 Think Search 搭配 Case Vault(案例庫) 掌握完整事件脈絡。 當事件發生後,如何從大量、多據點的影像中找到關鍵人物與事件脈絡,往往是最耗費人力的環節。透過 Think Search,管理者可以直接用自然語言描述想尋找的對象與情境,例如,當家長反映孩童可能在門市附近走失時,店員或總部人員不需要逐一查看不同攝影機的錄影畫面,只要在 Think Search 輸入「昨日上午,牽著小女孩的男性」等自然語言描述,系統即可協助從大量影像中篩選相關畫面,快速找到相關人物可能出現的時間與位置。若需要進一步追蹤,還能將不同搜尋階段找到的重要畫面與資訊整理至 Case Vault,建立事件時間線與人物移動路徑,協助管理者更完整掌握事件脈絡。

從安全管理延伸至顧客服務與門市營運 讓既有影像創造更多價值。 AI 的應用也不只限於安全事件。例如在咖啡店、餐飲等場景,若顧客將手機、包包等物品遺留在座位或櫃台附近,遺留物與遺失物偵測可以協助門市人員更快發現異常,主動確認並協助顧客處理失物問題;人流分析則能協助企業掌握不同時段的門市活動趨勢,作為空間配置與人力安排的參考;車牌辨識可應用於停車區域或門市周邊管理,而工安防護裝備辨識則能協助後場、倉儲等區域進行安全規範管理。透過這些應用,企業能在既有設備基礎上,進一步將影像資料延伸至安全、服務與營運等不同場景。

對連鎖零售業而言,AI 的價值已不只是「看得更清楚」,而是讓企業更快發現問題、更快找到資訊,並進一步理解事件脈絡與營運狀況。從基本事件偵測、自然語言設定規則,到 AI 搜尋與事件調查,再延伸至顧客服務與營運分析,雲端安防平台正讓影像從被動的紀錄工具,逐步成為支援多據點安全管理與營運決策的重要資訊來源。

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圖/ 晶睿通訊

85°C 北美導入 VIVOTEK AI 雲端安防平台 加速 80+ 門市智慧營運升級

隨著零售產業持續朝向多據點與數位化營運發展,如何在快速展店的同時兼顧營運效率、安全管理與服務品質,已成為企業的重要課題。

為支援持續拓展的營運需求,85°C Bakery Cafe 北美導入 VIVOTEK VORTEX AI 雲端安防平台,透過雲地整合架構與 AI 智慧應用,將原本分散的監控系統整合至單一平台,全面提升多據點管理效率、事件處理速度與日常營運效能。

此案例呈現零售企業如何從既有設備與架構出發,分階段導入雲端安防平台,並為未來智慧化管理與 AI 應用建立基礎。

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85°C Bakery Cafe North America 如何透過 VIVOTEK 雲端安防平台打造更智慧的門市管理模式

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