髮廊預約支付一站搞定!美配串起美髮設計、消費需求,每周幫5,000人找到合適髮型
髮廊預約支付一站搞定!美配串起美髮設計、消費需求,每周幫5,000人找到合適髮型

「在新竹工作的時候,剪頭髮找不到適合的設計師,就只好回西門町剪,常常單日台北、新竹來回,只為了剪頭髮。」美配(StyleMap)共同創辦人暨執行長程瀚平分享了一個影響他日後創業題目的小故事。

美配是提供髮型設計師放上髮型作品的平台,消費者可以搜尋喜愛的髮型並線上預約設計師,降低在網路上大海撈針、找尋設計師的苦工,並減少「踩雷」。創業的起源除了程瀚平自身的剪髮經驗之外,也跟他前一個side project(業餘專案)作品有關。

2013年時,程瀚平正尋找新的題目:「要想一個沒有人做過,而且數位化相對落後的產業。」他想起自己剪髮經驗,以及打電話預約設計師是一件多麻煩的事,陸續拜訪美髮業者後,決定推出讓設計師與美髮店上傳作品的平台「Hairbook」,也就是美配的前身。

美配
美配消弭了顧客與設計師之間的誤差,讓消費者降低在網路上大海撈針、找尋設計師的苦工,並減少「踩雷」的機會。
圖/ 美配官網

創業商模受歡迎,卻「不是時候」

「以前我們是怎麼跟設計師溝通的?只能口述並用一些雜誌照片輔助,有了Hairbook後,設計師實際上傳的髮型作品就是最方便溝通的工具。」程瀚平說。Hairbook App推出後也的確受到消費者的歡迎,下載數突破10萬次,許多美髮業者的合作訊息雪片般飛來。

不過,快速成長的Hairbook很快地以失敗告終,原因是成長速度過快,讓兼職團隊成員吃不消,「那時對創業沒有什麼概念,覺得創業好像要做一個門檻很高的東西,雖然HairBook很受歡迎,但心裡總是怕怕的。」程瀚平回憶道。

在職場繼續工作兩年,創業的念頭還是不斷浮現,「我思考了很久,32歲好像也已經累積了想完成更大目標的能力,也還有本錢失敗。」權衡後,他決定全職投入創業。

程瀚平與團隊在2016年上線「美髮地圖」,承襲Hairbook讓設計師上傳作品的概念,加入了讓消費者線上預約的功能,於2017年更名為「美配」,進一步將業務範圍擴大至美髮之外的美容業。

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衡量了失敗的本錢,加上不斷浮現的創業想法,讓程瀚平決定全職投入創業。承襲Hairbook讓設計師上傳作品的概念,又加入了讓消費者線上預約的功能,並於2017年更名為「美配」。
圖/ 蔡仁譯攝影

保持平台初衷,切入更多「美」的服務

至今美配已擁有20萬名會員、逾1萬名髮型設計師分享作品,每星期能媒合逾5,000次美容美髮服務。雖然數字上看來相當成功,但商業模式上,美配也經歷過一段嘗試期。

一開始,美配向設計師收取廣告費用或行銷顧問費用,設計師可以購買美配App或網站上更好的曝光欄位,「但這有點違背我們的初衷,美配應該要推薦最適合的設計師給消費者,而不是付錢就可以獲得來客。」

後來美配推出了處理金流服務的「美Pay」,讓消費者可以刷卡付款,美配從中抽取10%的服務費,成為現在最大宗的營收來源,「美髮業現在還是以現金交易居多,美Pay對設計師來說會有比較大的誘因,像是染、燙髮的單價較高,常遇到消費者現金不夠的狀況。」程瀚平指出,美Pay也有訂金功能,設計師可以讓消費者預約時就繳納訂金,減少被爽約的風險。

美pay
在StyleMap的App用信用卡綁定美Pay後,即可在預約完設計師後直接先付款。
圖/ StyleMap美配

不過,美配仍持續開拓新的收入來源,如與銀行合作,提供數據讓過往向銀行借款不易的設計師能順利貸款,並販售美容美髮相關商品等。

未來美配也將把業務範圍擴大到美甲美容產業,「只要提供『美』相關的服務,我們都會考慮切入,SPA按摩、私人健身教練,也許都是目標。」而程瀚平認為,美配的模式具有快速複製的特性,海外市場首站將瞄準日本,「如果日本run起來,我們就會多市場同時投入。」

創業至今的三個問題

Q. 如何吸引頂尖設計師到美配刊登作品?

A 的確,頂尖設計師的預訂都滿載,刊登作品吸客的意願相對不高。但美配在美髮上強調燙髮、染髮,比起剪髮利潤可以高到10倍以上。單純做剪髮,月收入做到15萬元已經很了不起,但是染燙1個月可以做到百萬等級,美配平台上也真的存在單月營業額百萬等級的設計師。

Q. 美配目前最大的挑戰?

A 最主要挑戰是:如何克服消費者繞過美配,直接與設計師聯絡?希望有一天大家會真的覺得打電話預約是一件很煩人的事情,完全改用線上模式預訂。對團隊來說,招募人才是比較大的挑戰,在資源有限的情況下,很難給出具有吸引力的薪資。對我來說,至少透過媒體曝光,讓美配的理念、在做什麼,能在網路上查到。畢竟要先有人來面試,才有進一步衡量他人格特質、技術能力的機會。

Q. 有什麼特別的數據可以分享?

A 也許很難想像,但是在美配的會員中,有會員一年會花上50萬元在美髮。

責任編輯:郭昱彣、張庭銉

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迎戰大缺工時代!德國凱馳在台首推「智慧自主洗地機器人」,開啟商用清潔革命
迎戰大缺工時代!德國凱馳在台首推「智慧自主洗地機器人」,開啟商用清潔革命

在少子化與高齡化的雙重夾擊下,台灣勞力結構正面臨前所未有的嚴峻挑戰,預估從2020至2030年間,15至64歲的勞動人口將減少約10.3%。「缺工」不再是短期波動,而是長期影響各行各業的結構性危機,尤以高度依賴人力的清潔產業為甚。

然而在後疫情時代,社會對場域的衛生標準只增不減,加上大型商場、交通樞紐、物流中心與高科技廠房的建設面積每年持續擴增,清潔人員招募困難且年齡漸趨中高齡,有限人力難以扛起龐大的日常清潔工作。

面對亟待填補的市場空缺,全球清潔設備領導品牌德國凱馳,憑藉深厚的專業底蘊與嚴謹的研發標準,首次在台推出「KIRA BR 50智慧自主洗地機器人」,為台灣大型商用場域提供劃時代的智慧清潔解方。

凱馳總經理李恒毅觀察,少子化與高齡化衝擊清潔產業,透過更省時省力的「人機協作」模式,可大幅減輕第一線清潔人員負擔。
凱馳總經理李恒毅觀察,少子化與高齡化衝擊清潔產業,透過更省時省力的「人機協作」模式,可大幅減輕第一線清潔人員負擔。
圖/ 數位時代

凱馳總經理李恒毅強調,「KIRA BR 50並非要取代清潔人員,而是建立更省時省力的『人機協作』模式。」在傳統模式下,清潔人員必須拖著重達數十公斤的水桶與設備,在大面積區域來回奔波,耗時費力。有了KIRA BR 50後,機器人能精準且獨立承接大面積地板的頻繁清掃與洗刷,讓清潔人員將珍貴時間與專注力轉移至桌面、扶手及高接觸頻率的精細區域清潔,大幅減輕第一線負擔。

集結百年洗地技術與智慧科技,四大特點樹立清潔標竿

事實上,市場不乏新創科技公司推出清潔機器人,但凱馳業務總監李敍均指出,大多新創公司擅長科技部分,但對於「如何把地洗乾淨」的清潔本質缺乏經驗。德國凱馳成立近百年來,早已是這方面的專家,歷經總部反覆打磨,KIRA BR 50結合凱馳的專業工藝與前沿科技,以四大特點樹立智慧清潔標竿。

凱馳業務總監李敍均指出,「KIRA BR 50智慧自主洗地機器人」經過德國總部嚴格打磨才正式問世,展現德國工藝的嚴謹與專業。
凱馳業務總監李敍均指出,「KIRA BR 50智慧自主洗地機器人」經過德國總部嚴格打磨才正式問世,展現德國工藝的嚴謹與專業。
圖/ 數位時代

首先是「高效清潔」,相較一般清潔機器人使用盤刷,容易讓污垢在地面旋轉滯留,KIRA BR 50採用獨家滾刷技術,一次完成預掃、收集垃圾、洗地與擦乾,搭配側刷貼近牆角,完成零死角邊緣清潔。每分鐘超過1300轉的高轉速刷頭,加上業界最高刷壓,大幅提升清潔效果,最高每小時可自主清潔高達2365平方公尺,相當於5.6座籃球場,一小時即可完成約兩次台北車站大廳的清潔作業,非常適合面積廣大的車站、機場、物流中心等大型場域使用。

第二是「極致安全」,隨著智慧設備進入高科技產業與政府機關等敏感場域,企業對設備安全與隱私防護的要求也日益提高,KIRA BR 50配備「3D點陣式影像偵測技術」,當機器人在環境感知與避障時僅呈現去識別化的點陣雲,不記錄或上傳實體影像,從源頭杜絕案場影像與隱私資訊被記錄或外洩的疑慮。此外資料傳輸裝置均支援AES-256位元高規格加密,並通過IEC與Syss等多項國際認證的自主導航、電氣安全與防駭客入侵設計,領先競品,建立清潔機器人極致安全的新標準。

第三是「解放人力」,大面積且重複的洗地工作交給機器人後,第一線員工便能投入更多需要專業服務的細緻清潔工作;同時搭配四合一自動工作基站,能自動高速充電、補充清水、排放汙水、清洗水箱,讓清潔人員更加省事。

第四是「友善操作」,考量許多清潔人員為中高齡族群,機身特別以簡單顏色和圖形化介面標示清潔人員可獨立操作的簡易按鈕,直覺易懂。針對開放式大面積,僅需人工操作一次,機器人便可在短時間內自主完成地圖掃描與路徑規劃,並具備智慧記憶功能,能自動回補因臨時障礙物而漏洗的區域,無須專業工程師提前設定地圖與電子圍籬,大幅降低使用門檻。

第一線清潔龍頭實測驗證,人機協作打造清潔新紀元

這套智慧清潔方案在正式推向市場前,也已在台灣機場等第一線大型場域實地驗證,與凱馳合作長達10多年的台灣清潔產業龍頭——信實集團,正是這場科技變革的最佳見證者。

信實集團副總經理趙雪吟相當期待未來在大型公共場域中引進KIRA BR 50,藉此提升清潔效率。
信實集團副總經理趙雪吟相當期待未來在大型公共場域中引進KIRA BR 50,藉此提升清潔效率。
圖/ 數位時代

信實集團承攬機場、車站等眾多大型公共標案,對設備品質與安全極為挑剔,信實集團副總經理趙雪吟坦言,「服務業缺工已經是全面性挑戰,第一線清潔產業長期面臨人力招募困境,引進自動化設備是不可逆趨勢。」

早在一、兩年前他親赴德國凱馳,看到KIRA BR 50後,便非常期待正式在台上市的一天。此次信實率先參與驗證,對KIRA BR 50展現出的穩定度與清潔效率印象深刻,不僅能高效自主洗地,完成後還會返回工作站維護充電,讓有限人力集中於精細工作上。

「KIRA BR 50智慧自主洗地機器人」具備四大特點,以高效清潔與極致安全協助企業穩定清潔量能。
「KIRA BR 50智慧自主洗地機器人」具備四大特點,以高效清潔與極致安全協助企業穩定清潔量能。
圖/ 數位時代

趙雪吟也特別強調,公家機關與大型企業標案對設備的製造品質、電氣安全與資安防護有嚴格標準,凱馳耗費數年進行嚴謹測試與多項國際認證,正是信實能放心將機器人引入重要案場的關鍵,期望未來導入至更多大型公共場域。

隨著KIRA BR 50正式登台,凱馳不僅為缺工時代提供最佳解方,也展現作為全球清潔設備領導品牌的前瞻視野,敏銳洞察清潔產業缺工、高齡化的必然趨勢,從第一線人員與企業實際需求出發,提前佈局研發對應智慧產品。未來凱馳將持續以領航者之姿,引進多元的專業清潔機型,讓「人機協作」不再只是前瞻概念,而是兼顧品質、安全與人本價值的最佳幫手,全力助攻台灣清潔產業邁向更高效、智慧、也更有溫度的全新紀元。

在2026台北國際自動化工業大展中,凱馳也將「KIRA BR 50智慧自主洗地機器人」帶到現場,展示人機協作的智慧清潔模式。
在2026台北國際自動化工業大展中,凱馳也將「KIRA BR 50智慧自主洗地機器人」帶到現場,展示人機協作的智慧清潔模式。
圖/ 數位時代
關鍵字: #機器人

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