蝦皮完全撤出歐洲!最強動能Garena也扛不住寒冬,電商巨頭怎麼了?
蝦皮完全撤出歐洲!最強動能Garena也扛不住寒冬,電商巨頭怎麼了?
2023.01.13 | 新零售

2023.1.13更新
蝦皮持續在景氣寒冬中掙扎。繼先前撤出法國和西班牙之後,波蘭成為其歐洲唯一市場,不過如今也要撤退了。彭博社報導指出,Shopee執行長馮陟旻表示,將於1月13日關閉波蘭業務,知情人士透露,Shopee在波蘭約有200名員工。

究竟蝦皮在全球拓展業務上,遇到什麼問題?為何遲遲不順利,以下是2022年9月的文章,一次看懂:

冬海集團(Sea Limited)先前發布2022第二季財報後,表現不盡理想,在虧損尚未趨緩的狀況下,又傳出旗下電商平台蝦皮決定完全撤出阿根廷,並且縮減智利、哥倫比亞、墨西哥的部分業務,而遊戲平台Garena也在上海展開裁員。

阿根廷蝦皮不到一年就喊卡,拉美地區靠巴西撐場

本來相當看好拉美市場的蝦皮,曾在2022年1月進駐阿根廷,並如同蝦皮在新市場拓展業務最常用的策略,也祭出賣家零手續費、免運等優惠。

不過時間才過去不到一年,卻突然宣布在9月8日終止服務,並完全撤出該國。雖然蝦皮指出,自2019年在智利、哥倫比亞、墨西哥展開的跨境業務會持續營運,但也將進行團隊縮減,預計影響數十名員工。

而根據蝦皮本季財報,在拉美國家中,僅有巴西市場表現較為亮眼,整體收益比去年同期增加270%,同時在巴西打敗其他購物平台,同一季中成為平均月活躍用戶數、應用程式總花費時間的第一名。有鑒於此佳績,再加上電商銷售額持續成長,巴西並沒有受到任何業務緊縮的影響。

延伸閱讀:【圖解】蝦皮在巴西市佔將衝上20%!靠這兩大關鍵,搶攻拉美消費者的心

路透社消息指出,蝦皮購物執行長馮陟旻在一封Email提到,「由於目前不確定性提高,冬海集團必須將資源集中於主要業務」。推測可能是蝦皮在阿根廷的表現不如其他國家,再加上本季電商營收未達外界預期、EBITDA(稅息折舊攤銷前盈餘)已膨脹至6.48億美元,故決定收掉阿根廷的業務減少風險,至於蝦皮在智利、哥倫比亞與墨西哥會如何發展,還需要時間觀察。

Garena裁員不停,遊戲業務受衝擊

根據知情人士指出,冬海旗下Garena位於上海的主要開發中心將進行裁員,約有15%的員工在上週被解雇,亦有消息來源表示人數約數百人。另外,由於工作量減少,數款新遊戲也被取消上市,且在過去幾週內,各個團隊也有了小規模裁員。

SEA,冬海集團
圖/ shutterstock

Garena旗下的遊戲直播應用程式Booyah!更在最近取消了40個工作機會,包括產品管理以及品質管理等團隊;冬海也關閉了研發部門Sea Labs中的實驗企業,並解雇數名負責公共雲端平台與區塊鏈的員工。冬海的發言人告訴路透社,「如同之前所說,我們想專注於企業的長期實力發展,因此Garena決定針對某些團隊進行調整。」

在2022年第二季財報中,作為冬海主要賺錢動能的Garena在季營收表現下滑了12%,但9億美元的收益仍略微高於外界預期的8.27億,EBITDA為3.33億美元,比去年同期大幅縮減55%。至於季平均活躍玩家(QAU)雖較前一季略微上升,比起同期仍下降14%,季平均付費玩家(QPU)也僅剩9.1%。

延伸閱讀:一季燒掉近10億美元!蝦皮母公司虧損翻倍,電商成長創5年新低怎麼救?

儘管Garena自家的熱門「吃雞」手遊《Free Fire:我要活下去》依然是相當賺錢的遊戲,但卻在今年(2022)二月被印度政府封殺,讓Garena損失一塊重要市場,連帶影響遊戲收益與玩家人數。

free fire
《Free Fire:我要活下去》是一款由Garena於2017年推出的手機遊戲。

風光不再,冬海在逆境求生存

因疫情帶動遊戲與電商產業,冬海的市值曾在2021年10月達到兩千億美元,如今市值卻暴跌到僅剩270億。本季總營收也是五年來成長最緩慢的一季,更不用說淨虧損還飆漲至9.31億美元,股價亦跌至66美元左右。

冬海歷經本年6月的大規模裁員、9月的第二輪裁員,今年蝦皮更接連撤出印度、法國、西班牙和阿根廷等市場,再加上財報數字並不樂觀,恐怕面對不小的營運壓力。另外,知情人士還告訴路透社,冬海上層已要求蝦皮經理人於2023年前,在東南亞市場達到盈利目標。

冬海表示,會開始轉變策略,除了面對經濟環境的不確定性,在擁有資源的同時,他們將優先考慮獲利能力與現金流管理,並致力於提升電商的長期實力,期盼穩定且長久的成功。

資料來源:ReutersThe Straits TimesRun Down Bulletin

責任編輯:錢玉紘

關鍵字: #蝦皮購物
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從「矽盾之島」到「資本樞紐」,國發會聯手證交所為AI新十大建設引進資源活水
從「矽盾之島」到「資本樞紐」,國發會聯手證交所為AI新十大建設引進資源活水

在人工智慧(AI)浪潮席捲全球的當下,臺灣不僅要守住半導體矽盾,更要將這股技術優勢轉化為長期的經濟動能,國家級計畫「AI新十大建設」將是重要推力之一!盤點AI新十大建設目標,最關鍵是2040前創造超過15兆元產值,提供50萬個AI高薪就業機會。然而,這項宏大的計畫若要成功,除了技術研發,最核心的動力來源正是「市場資本」。

打磨技術引擎的重要資源,對接全球資本作為動力

攤開AI新十大建設的政策綱領,可發現這項計畫涵蓋數位基磐、關鍵技術、智慧應用共三大層面的整合發展。主導規劃這項計畫的國家發展委員會(以下稱國發會)過去曾指出,AI若要普及到百工百業,必須建構強韌的數位基磐,這不僅包含主權AI與高效算力的布建,更涵蓋資料治理、人才培育,甚至引導市場資金驅動創新等核心支柱。

確實,發展AI極需大量資金挹注。依據CB Insights資料,全球資金持續向AI領域靠攏,2025年Q3單筆一億美元以上的交易件數,較去年同期增加41.82%。至於國內情況,國發基金與數位部合作推動AI新創方案,從今年3月底啟動到11月,已投資3家AI及數位經濟相關企業,累積投資6,100萬元,帶動民間投資約2億3,000萬元。另其他各項方案投資於AI產業累積129家,投資金額24.12億元。

不過從民間角度來看,臺灣投入AI創新的資本規模仍有成長空間。國家發展委員會常務副主委詹方冠就以AI新十大建設的三大關鍵技術之一「矽光子」為例,他表示:「在台積電帶動下,臺灣的矽光子技術已處於全球領先地位,但我們陪同總統參加矽光子產業聯盟座談時發現,廠商最憂心的問題之一就是『資金』的充沛」。

「相較於國外大廠動輒有30、50億美元的併購規模,臺灣矽光子廠商多屬中小企業,儘管我們技術優異,若要進入大量生產或與國際巨頭競爭,就需要資本市場支持,這也是為什麼『亞洲創新籌資平臺』將扮演關鍵角色,」詹方冠補充道。換言之,亞洲創新籌資平臺將為前瞻科技增添「燃油」的戰略價值,透過活絡資金與提升新創成功率,帶動下一波經濟動能。

啟動資本樞紐戰略!國發基金與市場資本協作賦能新創

至於亞洲創新籌資平臺如何讓具備利基技術但尚在成長期的新創或企業,更有效率上市及籌集擴張所需的資金?詹方冠觀察到,證交所創新板近兩年大幅鬆綁制度。相關措施包括縮短集保期間(2年變1年)、免除3年的承銷商保薦、上市後申報會計師內控審查報告期間,從3個會計年度縮短為1個會計年度,有助於縮短企業掛牌時程。

另外詹方冠也提到,國發會的國發基金與證交所的市場資本,兩者也可以相輔相成,扶植更多代表性的AI新創獲得成長需要的銀彈。國發基金先以「創業天使投資方案」提供早期育成支援,當企業具備一定規模後,隨後由亞洲創新籌資平臺輔導機制接手,轉向資本市場獲取更多資源。待企業上市後,國發基金再將獲利的資金進行再投資,形成資本的正向循環。

隨著亞洲創新籌資平臺將其定位為「亞洲那斯達克」,資本投資標的也將突破國界,轉向吸納全球頂尖的創新能量。詹方冠解釋,為了讓臺灣成為亞洲新創資本的匯聚地,國發會的投資政策更趨於開放且具有彈性。他表示,「國發基金的投資並不受限於傳統的公司註冊地,只要外國新創的研發團隊在臺灣、營運主體或主要市場與臺灣連結,無論是國發基金直接投資,或是透過合作的VC共同參與,皆能靈活注資。」

這種跨國投資、落地臺灣的模式,即是「引水入渠」且已有實際案例。詹方冠舉例,過去臺灣為了促進與中東歐合作,設立「中東歐投資基金」,即是瞄準當地具實戰優勢的無人機產業進行布局。換言之,藉由國發會及亞洲創新籌資平臺雙方的協作,有助於臺灣從研發優勢,進一步成為全球產業的資本樞紐與技術整合中心。

培養人才、催化產業生態系,打造臺灣AI導向的護國群山

資本市場不僅吸引資金,更能留住全球頂尖人才。針對AI人才的培育與延攬,詹方冠提到政府採取「教育扎根」與「即戰力養成」雙軌並行,經濟部推動「AI新秀計畫」讓非AI工程背景的畢業生在一年內的培訓、實作後為企業所用。穩固本土人才根基後,目光也會轉向吸引國際人才,目前已修訂《外國專業人才延攬及僱用法》來招攬國際人才。

對內培養、對外延攬的策略,也與亞洲創新籌資平臺相輔相成。當國際AI企業或新創因籌資環境友善而選擇在臺掛牌、投資或設立據點,協助在地人才吸收世界級的實務經驗。更重要的是,資本市場的推動力將帶動AI職缺的薪酬競爭力,進一步吸引海外優秀人才來臺,或驅使旅外臺灣人才歸國發展,為臺灣創造具國際競爭力的高薪職位。

回顧過去十年,臺灣新創家數已擴增三倍,最後詹方冠強調,下一階段國發會的戰略將引導更多創新領域的企業朝向規模化成長。此目標不僅促成單一公司的成功,更期望讓AI、半導體、安控、次世代通訊等「五大信賴產業」產生群聚效應,進而打造科技創新的「護國群山」,藉此鞏固臺灣在全球供應鏈中的戰略地位。

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